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Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003HKG Die Mercedes-Benz AG verantwortet das globale Geschäft von Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans weltweit. Der Fokus des Unternehmens liegt auf der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb von Pkw und Vans sowie Dienstleistungen. Sie sind Schüler/-in, Student/-in oder Sie befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung, sind motiviert und haben Lust, uns zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns im Rahmen einer Ferienbeschäftigung genau richtig und wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Zur Mitarbeit im Mercedes-Benz Werk Rastatt suchen wir Ferienbeschäftigte (w/m/d) im Bereich Produktion mit u.a. folgenden Aufgaben: <ul> <li>Montagearbeiten</li> <li>Rohbauarbeiten</li> <li>Staplerfahren</li> <li>Unterstützung im Kundencenter</li> </ul> Sie werden in verschiedenen Schichtmodellen eingesetzt (Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel, vereinzelt auch Dauernacht- bzw. Dauerfrühschicht, Wochenendschicht). Sie besuchen eine Schule oder studieren bzw. befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung/weiterführende Schule oder Bundesfreiwilligendienst/freiwilliger Wehrdienst. Sie sind bereits 18 Jahre alt, besitzen gute Deutschkenntnisse und es ist Ihnen möglich, mindestens 4 Wochen im Zeitraum vom 02.06.2025 bis 04.10.2025 zu arbeiten. Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit, befristet auf 24 Woche(n) in Schichtarbeit. Informieren Sie sich im Vorfeld Ihrer Beschäftigung über Hinzuverdienstgrenzen und Sozialversicherungspflichten im Rahmen von Kindergeldansprüchen und BAföG. Haben Sie bitte Verständnis, dass die Bearbeitung Ihrer Bewerbung einige Zeit in Anspruch nehmen kann und bedenken Sie, dass die Einplanung aufgrund von Aktualisierungen in der Bedarfsplanung auch sehr kurzfristig erfolgen kann. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Bitte prüfen Sie regelmäßig Ihr E-Mail-Postfach sowie Ihren Spam-Ordner für weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-rastatt@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-rastatt@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Haben Sie Fragen? Antworten und weitere Kontaktmöglichkeiten finden Sie in unserem FAQ. Nutzen Sie gerne auch unsere Chatfunktion, um weitere Informationen zu erhalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Park­platz</li></ul>

Ferienjob in der Produktion Werk Rastatt Sommer 2025

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. <ul> <li>Monitoring des gesamten Jugendamtes (bspw. Statistiken, Zahlenpakete, Auswertungen für politische Ausschüsse)</li> <li>Weiterentwicklung von bestehenden Controllinginstrumenten</li> <li>Mitarbeit am Sozialbericht des Landkreises Karlsruhe</li> <li>Unterjährige Auswertung von Hilfen, Maßnahmen und Beratungen</li> <li>Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung, Vertragswesen, Haushaltscontrolling (z. B. Fall- und Kostenanalysen)</li> <li>Erstellung und Mitwirkung bei Bestandserhebungen (Kita und Grundschule)</li> <li>Systembetreuung von Fachprogrammen (z.B. Aufbau und Weiterentwicklung des Analyseprogramms)</li> <li>Koordination der Digitalisierung innerhalb des Jugendamts (z. B. Erstellung von Schulungskonzepten, Verbesserung von digitalen Workflows)</li> </ul> <ul> <li>Dipl.-Verwaltungs- oder -Sozialwirt (m/w/d), Bachelor of Arts in Public Management oder Sozialwirtschaft, Verwaltungsfachwirt (m/w/d), abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Erweiterte Kenntnisse im empirischen Arbeiten und der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von statistischen Untersuchungen</li> <li>Fach- und Hintergrundwissen in der Jugendhilfe sind von Vorteil</li> <li>Fähigkeit institutionelle, strukturelle und jugendhilfepolitische Zusammenhänge zu erkennen und in die eigene Arbeit einzubeziehen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in Excel und weiteren Auswertungsprogrammen sind erforderlich</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Moderations-, Präsentations- und Visualisierungstechniken</li> <li>Engagierte, strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 12 LBesO / Entgeltgruppe 11 TVöD. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.04.2025 unter Angabe der Kennziffer 3268 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt sowie über den Landkreis.

Jugendhilfecontrolling (m/w/d)

Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant kann auf eine weit über hundertjährige Tradition verweisen und zählt auf seinem Gebiet zur europäischen Spitzenklasse. Als einer der größten Arbeitgeber der Region legt unser Mandant sehr viel Wert auf die Ausbildung junger Menschen. Zur Verstärkung des bestehenden Teams in der Ausbildung suchen wir nun exklusiv nach einer verantwortungsvollen Persönlichkeit aus der Elektrotechnik, die junge Menschen auf dem Weg ins angestrebte Berufsbild begleitet und führt. Unser Mandant strebt eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würde sich daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungsfrist endet am 29.11.2024. Der Einsatzort: Karlsruhe <ul> <li>Planen, Koordinierung und Organisation der Ausbildung in den Fachrichtungen Mechatronik/ Energietechnik/Elektronik</li> <li>Erarbeitung moderner, situationsbezogener Lehrgangskonzepte</li> <li>Durchführung von Projekten sowie Lern- und Arbeitsproben und Prüfungsvorbereitungen mit den Auszubildenden</li> <li>Mitwirkung beim Talentmanagement der Beruflichen Ausbildung, der Betreuung von Berufsfindern sowie der Begleitung von Praktika</li> <li>Ansprechpartner für Berufsschulen und anderen externen Institutionen, wie z.B. der IHK</li> </ul> <ul> <li>Meister/Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Mechatronik/Energietechnik/Elektronik oder Fachkraft mit entsprechender fachlicher Ausrichtung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit speicherprogrammierbaren Steuerungen oder in der Automatisierungstechnik</li> <li>Verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit positiv wirkenden Führungseigenschaften</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten zur Vermittlung Ihrer fachlichen Kenntnisse</li> <li>Zuverlässigkeit, Empathie und Freude im täglichen Umgang mit jungen Menschen</li> </ul> <ul> <li>Systematische und finanzielle berufsbegleitende Qualifizierung zum Meister/Techniker (m/w/d) oder zur Ausbildungsbefähigung (AeVO) möglich</li> <li>Arbeitsplatzsicherheit eines Unternehmens aus dem öffentlichen Sektor</li> <li>Mobiles Arbeiten (40%), flexible Arbeitszeiten, Betriebsrente</li> <li>Option auf zusätzliche Urlaubstage durch den Abbau von Mehrstunden</li> <li>Tarifbindung TV-L</li> </ul>

Techniker/Meister Elektrotechnik (m/w/d) als Ausbilder

Sie machen den Unterschied! Wir beim IuK-Fachzentrum Justiz haben es uns zum Ziel gesetzt, eine zukunftsfähige IT-Infrastruktur für die baden-württembergische Justiz zu schaffen und weiterzuentwickeln und auf diese Weise die Schlüsseltechnologien des 21. Jahrhunderts in der Arbeitswelt der Justiz zu etablieren. Unser Team entwickelt und plant die nächsten Schritte der Digitalisierung und sorgt an den rund 18.000 Arbeitsplätzen in der Landesjustiz für eine IT-Ausstattung, die technologisch auf dem neuesten Stand ist. Als Teil dieses Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag für einen funktionierenden Rechtsstaat. Im Rahmen des Programms eJustice führen wir an allen Dienststellen der Landesjustiz die elektronische Aktenführung und den elektronischen Rechtsverkehr ein. Das sogenannte elektronische Gerichts- und Verwaltungspostfach (EGVP) bildet die technische Kommunikationsinfrastruktur für den elektronischen Rechtsverkehr und ermöglicht eine verschlüsselte Übertragung von Dokumenten und Akten zwischen authentifizierten Teilnehmern. Das Operation Management des elektronischen Rechtsverkehrs ist verantwortlich für die Betriebsunterstützung der durch die Justiz genutzten EGVP-Enterprise-Plattformen in den Test- und Produktivumgebungen des zentralen Landes-IT-Dienstleisters BITBW. Es koordiniert die Bereitstellung neuer EGVP-Enterprise-Versionen und führt installationsvorbereitende Arbeiten sowie Konfiguration und Anpassung neuer Softwarekomponenten aus. Das Operation Management testet neue Softwareversionen und erteilt die Freigabe für den produktiven Einsatz der Systeme. Aufgabe des Operation Management ist weiter die kontinuierliche Durchführung und Überwachung sowie gegebenenfalls Anpassung und Optimierung der Prozesse der ERV-Infrastruktur. Zudem unterstützt das Operation Management bei der technischen Einführung neuer Systeme zur Ablösung von Altanwendungen. Die Tätigkeit im Operation Management ist geprägt durch enge Zusammenarbeit mit den Teamkolleginnen und -kollegen des IuK-Fachzentrums Justiz sowie externen Dienstleistern. Entdecken Sie ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und in dem noch etwas fehlt: Sie und Ihr Know-how. Tragen Sie zum gemeinsamen Erfolg bei, machen Sie den Unterschied: als IT-Prozessmanager (m/w/d)! Standorte: Stuttgart und Karlsruhe Ihr Impact: Im Operation Management des Elektronischen Rechtsverkehrs tragen Sie Verantwortung für ein breit gefächertes Aufgabenspektrum beim Aufbau und Betrieb der für den elektronischen Rechtsverkehr genutzten Infrastrukturen und Komponenten. <ul> <li>Konzeption: Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Systeme.</li> <li>Qualitätsmanagement: Sie überwachen die Prozessperformance und stellen effiziente IT-Abläufe sicher. Sie etablieren, pflegen und betreuen ein funktionierendes Monitoring-System.</li> <li>Durchführung und Überwachung der täglichen Prozesse bei Änderungen der Test- und Produktionssysteme.</li> <li>Planung und Steuerung von Updates und der Inbetriebnahme neuer ERV-Infrastrukturkomponenten.</li> <li>Mitwirkung im Changemanagement-Prozess: Sie stimmen Softwareänderungen und -anpassungen sowie Wartungsmaßnahmen und Downtimes sorgfältig aufeinander ab und koordinieren Change-Prozesse in Abstimmung mit den betroffenen Fachbereichen.</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich absolviertes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Abschluss als Fachinformatiker oder vergleichbare Ausbildung mit möglichst einschlägiger Berufserfahrung.</li> <li>Fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Methoden im ITIL-basierten Service Management innerhalb komplexer Organisationen.</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die Technologie und grundlegende Architektur des elektronischen Rechtsverkehrs.</li> <li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement, ausgeprägtes prozessuales Verständnis und hoher Anspruch an Qualität.</li> <li>Eigenverantwortung, strukturiertes methodisches Vorgehen, Kreativität und agile Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick bei der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team.</li> </ul> <ul> <li>Krisensicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, bei Vorliegen der persönlichen, fachlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zu EG 13 (Informatiker) bzw. EG 10 (Fachinformatiker) möglich (<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/</a>)1</li> <li>Attraktives Arbeitsumfeld mit einem sehr guten kollegialen Abteilungsklima</li> <li>Arbeiten in zentraler Lage (Karlsruhe oder Stuttgart)</li> <li>30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> <li>Vergünstigung im ÖPNV (Jobticket)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Angebote im Gesundheitsmanagement</li> <li>Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung durch den Besuch von Fortbildungen</li> </ul>

IT-Prozessmanager / Informatiker oder Fachinformatiker (m/w/d)

als Landschaftsarchitekt*in für unseren Fachbereich Hochbau, Grünflächen und Umweltschutz, Abteilung Grünflächen in Voll- und Teilzeit (19,5 - 39 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. <ul> <li>indem Du Projektsteuerung und -controlling bei internen sowie externen Planungen durchführst</li> <li>weil Du selbstständig für die Entwicklung und Begleitung anspruchsvoller städtischer Freiraumprojekte in allen Leistungsphasen der HOAI zuständig bist</li> <li>indem Du in Projekten der Freiraumplanung mitwirkst, unter anderem im Rahmen des Sportparks Süd</li> <li>weil Du für die Entwicklung und den Unterhalt der Sportanlagen der Stadt zuständig bist</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur der Landespflege, Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung mitbringst, idealerweise mit Vertiefungsrichtung Objektplanung und/oder Umweltschutz</li> <li>Berufserfahrung im Umgang mit Objekt- und/oder Umweltplanungen im Bereich von Fließgewässern hast</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest</li> <li>Freude am Arbeiten im Team hast und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mitbringst</li> <li>kommunikationsstark und konfliktfähig bist und Verhandlungsgeschick beweist</li> </ul> Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 11 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.000 und 5.900 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Landschaftsarchitekt*in, Abteilung Grünflächen

Die ABNOBA GmbH ist ein forschendes pharmazeutisches Unternehmen mit zugelassenen Arzneimitteln für die Onkologie in internationalen Märkten und erfolgreichen klinischen Studien. Unsere klinischen Erfolge entspringen unseren pharmazeutischen Produkt-Innovationen für eine moderne, nebenwirkungsarme Krebstherapie. Wir kooperieren langjährig mit renommierten europäischen Universitäten in Deutschland, den Niederlanden, Schweden und weiteren Partner-Ländern. Mit unseren Partnern haben wir mehrere nationale und europäisch geförderte Projekte durchgeführt, hochrangig publiziert und führen gemeinsame Promotionsvorhaben durch, insbesondere mit dem Karlsruher Institut für Technologie. Wir haben ein innovatives Arzneimittel-Transportsystem auf Basis asymmetrischer Liposomen in Kombination mit neuartigen Wirkstoffen und Wirkstoff-Klassen entwickelt, das präklinisch in unterschiedlichen Formulierungen zu erproben ist. Dadurch soll die Verbesserung der Pharmakokinetik und der antitumoralen Wirksamkeit des Arzneimittels für die zielgerichtete Behandlung solider Tumoren erreicht werden. Hierzu sind geeignete in vitro Modelle in unserem Forschungslabor zu untersuchen. Die Durchführung von in vivo Untersuchungen wird an externe Partner übergeben. Technologische Ziele: <ol> <li>Weiterentwicklung von Technologien zur Herstellung verschiedener liposomaler Formulierungen für die Aufbereitung hochmolekularer pflanzenbasierter Wirkstoffe</li> <li>Liganden-Targeting für eine zielgerichtete zelluläre Aufnahme in der Therapie solider Tumoren</li> <li>Nachweise zur Verbesserung der Pharmakokinetik und der antitumoralen Wirksamkeit liposomaler Arzneistoffträger.</li> </ol> Die Herstellungstechnologien des Arzneimittel-Transportsystems werden mit einem erfahrenen, interdisziplinären Team entwickelt und optimiert. Voraussetzungen: <ul> <li>Hochschulabschluss (Master/Diplom) in Bioingenieurwesen, Biotechnologie, Biologie, Biochemie, Pharmazie, Chemieingenieurwesen, Life Sciences und angrenzenden Fachgebieten</li> <li>Kenntnisse in folgenden Gebieten sind wünschenswert: Herstellung und Charakterisierung von Arzneimittel-Transportsysteme und Kolloiden, Optimierung pharmazeutischer Technologien, Entwicklung biochemisch-analytischer Methoden und in vitro Analytik</li> <li>Wissenschaftliche Denkweise, Eigeninitiative, Motivation und Engagement für innovative Forschung in der Krebstherapie</li> <li>Freude an der Mitarbeit in einem interdisziplinären Team, Kooperationen mit externen Partnern und Teilnahme an Tagungen und Konferenzen</li> <li>Professionelles Englisch in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten ein interdisziplinäres Forschungsumfeld, das die industrielle und die akademische Forschung auf internationalem Niveau verbindet, in einem modernes Arbeitsumfeld mit neuen Laboren. Sie haben die Möglichkeit zur Integration in das professionelle Umfeld eines forschungsstarken mittelständischen Unternehmens der pharmazeutischen Industrie bereits während der Promotionszeit mit langfristigen Karriere-Perspektiven in unserem Unternehmen.

Doktorandin/Doktorand (w/m/d) im Forschungsbereich Pharmazeutische Technologie

Das Studierendenwerk Karlsruhe betreut im Auftrag des Landes Baden-Württemberg in Karlsruhe und Pforzheim ca. 42.000 Studierende in allen Fragen rund um das Studium. Die Hochschulgastronomie des Studierendenwerks Karlsruhe ist ein professioneller Dienstleistungsbereich mit dem Schwerpunkt der Studierendenverpflegung. Wir betreiben an den Standorten Karlsruhe und Pforzheim drei Mensen und elf Cafeterien. Über 18.000 anspruchsvolle Gäste besuchen täglich unsere Einrichtungen. Wir suchen für die Abteilung Wohnen zum nächstmöglichen Termin, zunächst befristet auf zwei Jahre, eine Führungspersönlichkeit als stellvertretende Abteilungsleitung Wohnen (w/m/d)in Vollzeit (39,5 Wochenstunden). <ul> <li>Sachgebietsleitung Verwaltung (organisatorische, fachliche und personelle Leitung von neun Mitarbeitenden)</li> <li>Ansprechperson für Mitarbeitende sowie Mieter und Mieterinnen hinsichtlich Mietrecht und der Mietbelange</li> <li>Verwaltung und Bewirtschaftung von Wohnheimen, incl. der Betreuung des Wohnheimverwaltungsprogramms tl1</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung im Mietverwaltungsbereich (z. B. bei Anmietung von Gebäuden bzw. Kündigungen von Bestandsgebäuden)</li> <li>Bereichskoordination Digitalisierung für den Bereich Wohnen</li> <li>Projekte nach Weisung der Abteilungsleitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrungen im Mietrecht bzw. in der Mietverwaltung</li> <li>Erfahrung in Personalführung und selbständigem Arbeiten</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li> <li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet und anspruchsvolle Projekte im studentischen Umfeld</li> <li>Förderung durch fachlichen Austausch und Weiterbildung</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung</li> <li>Mobiles Arbeiten in Teilen möglich</li> <li>Tarifliches Entgelt mit Jahressonderzahlung (TV-L)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr, Jobrad sowie weitere betriebliche Sozialleistungen</li> </ul>

Stellvertretende Abteilungsleitung Wohnen (w/m/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*innen Baustellen</h2> Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Straßenverkehrsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stellen bieten eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A10m/A10g LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. <ul> <li>Prüfen und Anordnen von straßenverkehrsrechtlichen Maßnahmen im Zusammenhang mit Aufgrabungen und baulichen Sondernutzungen im Rahmen von Baumaßnahmen im öffentlichen Raum</li> <li>Überprüfen von Verkehrssituationen durch Ortstermine und Besprechungen im Rahmen von Baumaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Fachämtern und externen Beteiligten</li> <li>Prüfen und Anordnen von Verkehrszeichenplänen</li> <li>Beschwerdemanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungs­dienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nicht­technischen Verwaltungsdienst</li> <li>Alternativ: Erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungs­fach­angestellte*r mit der Bereitschaft zur Weiter­qualifizierung</li> <li>Gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und die Bereitschaft, sich intensiv und schnell fundierte Kenntnisse in den erforderlichen Rechtsgebieten anzueignen</li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B und die Bereitschaft zum Außendienst</li> <li>Sicheres, ruhiges Auftreten und Einfühlungsvermögen</li> <li>Kommunikative Kompetenz und Ausdrucksfähigkeit verbunden mit guten Umgangsformen</li> <li>Selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Handeln und Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul>

Sachbearbeiter*innen Baustellen

Die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Rastatt ist eine moderne Dienstleistungseinrichtung der Erzdiözese Freiburg. Die derzeit 27 Mitarbeitenden beraten und unterstützen Kirchengemeinden, kirchliche Einrichtungen und 26 Kindergärten in personellen, finanziellen, organisatorischen, rechtlichen und baulichen Angelegenheiten. Die Erzdiözese Freiburg hat in der Verrechnungsstelle für Katholische Kirchengemeinden Rastatt folgende Stellezu besetzen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) 100% zum nächstmöglichen Zeitpunkt | unbefristet | Die Stelle ist teilbar <ul> <li>Du übernimmst die Personalbetreuung eines de­­fi­nierten Mitarbeiterkreises und die damit ver­bundenen operativen HR-Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt.</li> <li>Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende, Füh­rungskräfte und Mitarbeitervertretung für personal­relevante und arbeitsrechtliche Frage­stellungen.</li> <li>Du bereitest die monatliche Lohnabrechnung vor und prüfst diese</li> <li>Du bearbeitest und verwaltest die Abwesenheiten (z. B. Krankheit, Elternzeit, Sabbatjahr, Altersteilzeit)</li> <li>Du arbeitest mit anderen Abteilungen zusammen und übernimmst die Kommunikation mit externen Stellen (z. B. Krankenkassen, Versicherungen)</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Stu­di­um (Fachrichtung Finanzen, Bank, Public Management, BWL oder vergleichbar)</li> <li>Du kennst dich mit den gängigen MS Office Tools aus</li> <li>Du hast eine zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikation und Serviceorientierung gehören zu deinen Stärken</li> <li>Identifikation mit der kath. Kirche</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Eingruppierung in Anlehnung an den TV-L bis EG 10 möglich und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie weitere zusätzliche freie Tage (z.B. 24.12., 31.12., halben Tag am Geburtstag und weitere)</li> <li>Hansefit, Jobrad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket-Job, Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser, Saft) und Obst</li> </ul>

Personalsachbearbeiter / HR-Specialist (m/w/d)

Die Mobilität der Zukunft wird eine andere sein als die heutige. Wir sind fest davon überzeugt, dass Straßenbahnen, Stadtbahnen, Metros und (über-)regionale Eisenbahnlinien das Rückgrat der Mobilität von Morgen bilden. Wir sorgen durch unsere Planungen für sichere und nachhaltige Mobilität und gestalten so eine lebenswerte Welt für uns und unsere Kinder. <ul> <li>Du bist Teil des Planungsteams LST und erbringst Planungen im Gewerk Leit- und Sicherungstechnik für Kunden deutschlandweit</li> <li>Du stehst neben der selbstständigen Erarbeitung von Planunterlagen im direkten Austausch mit den Kund:innen bezüglich der Anforderungen im Projekt</li> <li>Du hilfst mit beim Aufbau des Teams und stellst so die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft des Unternehmens</li> </ul> <ul> <li>Du hast dein technisches Studium der Elektrotechnik, Informationstechnik, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen</li> <li>Du besitzt Erfahrungen in der Planung von leit- und sicherungstechnischen Anlagen (FSA, ESTW, BÜ, ...) mittels CAD-Software und Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Finanzielle Beteiligung am Erfolg des Unternehmens </li> <li>Dienstfahrrad </li> <li>Job-Ticket für den ÖPNV in Karlsruhe </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office </li> <li>Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln und kontinuierliche Möglichkeit für Zertifizierung und Weiterbildung</li> </ul>

171 Vollzeit Jobs in 76437 Rastatt, Deutschland