field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecke faszinierende Techno­logien und bewirb dich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG in Nonnweiler suchen wir ab 01.09.2025 einen: Dualen Studenten (m/w/d) Wirtschafts­informatik Aufgaben <ul> <li>Während deines 3-jäh­rigen dualen Stu­diums befasst du dich mit der Pla­nung und Ent­wicklung von Infor­mations- bzw. Kommu­nika­tions­systemen, die einen möglichst reibungs­losen Ablauf der Ge­schäfts­prozesse im Unter­nehmen gewähr­leisten sollen.</li> <li>Als Wirtschaftsinfor­matiker (m/w/d) bist du das Binde­glied zwischen Be­triebs­wirt­schaft, Infor­ma­tions- und Kommu­nikations­technik.</li> <li>Während deines dualen Stu­diums durch­läufst du alle rele­vanten Abtei­lungen und wirst in betrieb­liche Projekte einge­bunden, die dich auf deinen späteren Ein­satz in unserem Unter­nehmen vor­bereiten.</li> <li>Theorie- und Praxis­phase wechseln sich regel­mäßig ab, die theo­retische Studien­phase findet über­wiegend an der ASW Be­rufs­aka­demie Saarland in Neunkirchen statt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein gutes Abitur oder Fach­abitur ist die ideale Vor­aus­setzung für ein be­triebs­wirt­schaft­liches Stu­dium in unserem Unter­nehmen.</li> <li>Du begeisterst dich für be­triebs­wirt­schaft­liche sowie tech­nische Zu­sammen­hänge und verfügst über eine hohe Affinität zum IT-Bereich.</li> <li>Leistungsbereitschaft, Eigen­initia­tive, Team­fähig­keit und eine struk­tu­rierte Arbeits­weise sind für dich selbst­ver­ständlich.</li> <li>Gute MS-Office-Kennt­nisse runden dein Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Berufliche &amp; persön­liche Weiter­entwicklung</li> <li>Kostenfreie Getränke</li> <li>Tarifliche Vergütung</li> <li>Familien­unter­nehmen</li> <li>Betrieb­liche Alters­vorsorge</li> </ul> Bewer­bungen schwer­behin­derter Men­schen werden bei gleicher Eig­nung bevor­zugt be­handelt. Bei Inte­resse gib bitte dazu – auf freiwilliger Basis – deinen SB-Status bei deiner Bewer­bung an. STBL1_DE

Dualer Student (m/w/d) Wirtschaftsinformatik – ab September 2025

Dann kommen Sie doch einfach zu uns! Wir suchen Unterstützung für unsere Pädagogik! (m/w/d) Science Center Pirmasens | ab sofort | Vollzeit WARUM DU BEI UNS ARBEITEN MÖCHTEST: Wir sind das Dynamikum Science Center in Pirmasens, ein Mitmach-Museum für Groß und Klein, für Jung und Alt, für Träumer und Forscher. Unsere Mission: naturwissenschaftliches Wissen mit Spiel, Spaß &amp; Spannung erklären und vermitteln. Wie uns das gelingt? Auf 4.000 qm Ausstellungsfläche und mit über 160 interaktiven Experimentierstationen erwecken wir das Kind in jedem Besucher. Wir laden Sie herzlich dazu ein, Teil unseres Teams zu werden und mit dem Dynamikum Ihre Welt neu zu entdecken! Aufgaben <ul> <li>Gemeinsam mit unserem Team arbeiten Sie an der Konzeption, Organisation und Durchführung von Programmen. Darunter fallen Workshops für Kinder, Jugendliche, Schulklassen und Kita-Gruppen sowie Kindergeburtstage und Führungen durch unsere Ausstellung.</li> <li>Sie entwickeln neue Ausstellungsprojekte sowie didaktische Materialien für unsere Besucher.</li> <li>Dank Ihrer pädagogischen und naturwissenschaftlichen Kenntnisse fällt es Ihnen leicht, Wissen auf spielerische Weise zu vermitteln.</li> <li>Sie unterstützen die Geschäftsführung des Science Centers bei allgemeinen Verwaltungstätigkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Freude am persönlichen Umgang mit Menschen jeder Altersgruppe, insbesondere mit Kindern und Jugendlichen.</li> <li>Naturwissenschaftliche Themen sind Ihr Steckenpferd.</li> <li>Sie haben praktische Erfahrung in der pädagogischen Vermittlungsarbeit.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist teamorientiert, kreativ und organisiert.</li> <li>Wenn Sie neben Deutsch auch noch Französisch und Englisch beherrschen, wäre das großartig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>VIELFALT! Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet sowie eine sinnstiftende Tätigkeit im ersten und bisher einzigen Science Center von Rheinland-Pfalz.</li> <li>FREIZEIT! Mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten können Sie Ihre Work-Life-Balance bestens gestalten.</li> <li>TEAMGEIST! Sie arbeiten nicht nur in einer inspirierenden Umgebung, sondern auch mit einem engagierten Team. Übrigens: Viele unserer Mitarbeiter sind dem Dynamikum schon seit Jahren treu. Denn gute Arbeit wird bei uns belohnt und honoriert.</li> <li>JEDE MENGE SPASS! Auf Sie wartet das liebenswerteste Publikum der Welt: Kinder in jeder Altersstufe von 9 Monaten bis 99 Jahren.</li> <li>PIRMASENS! Eine charmante Stadt am Rande des Pfälzer Waldes: Die direkte Umgebung ist mit ihren zahlreichen Rad- und Wanderwegen, romantischen Burgruinen und beeindruckenden Felsformationen ein Muss für alle Outdoor-Fans. Wer nicht nur Natur, sondern auch Kultur und Genuss liebt, kommt in Pirmasens ebenfalls ganz auf seine Kosten. Ein weiterer Pluspunkt im Gegensatz zu anderen Städten: Es gibt attraktiven Wohnraum für jedes Budget!</li> </ul> STBL1_DE

Pädagoge / Pädagogische Unterstützung (m/w/d)

Die Niehoffs Vaihinger Fruchtsaft GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Mineralbrunnen Überkingen-Teinach GmbH &amp; Co. KGaA, Bad Teinach (Baden-Württemberg). Aufbauend auf starken Regionalmarken in Süddeutschland und nationalen Gastronomie- und Spezialitätenmarken bietet der Konzern ein umfassendes Marken- und Produktportfolio in den Bereichen Mineralwasser, Heilwasser, Erfrischungsgetränke und Fruchtsäfte an. Für unser Kundenteam/Vertriebsinnendienst am Standort Homburg suchen wir Dich für ein FOS- Praktikum Start August 2025 Du gehst noch zur Schule und bist auf der Suche nach einem Job, der zu Dir passt? Dann ist Dein Fachoberschulpraktikum genau der richtige Zeitpunkt, um herauszufinden, was Dir Spaß macht und welchen beruflichen Weg Du später einschlagen möchtest. Ab August 2025 bieten wir Dir die Möglichkeit in unserem Kundenteam/Vertriebsinnendienst Dein Jahrespraktikum zu absolvieren. Im Rahmen dieses Praktikums wirst du verschiedene kaufmännische Aufgaben bearbeiten und erlernst den Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen wie Excel oder Word. Aufgaben Im Rahmen dieses Praktikums wirst du verschiedene kaufmännische Aufgaben bearbeiten und erlernst den Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen wie Excel oder Word. Profil <ul> <li>Du besuchst eine Fachoberschule und bist auf dem Weg zu einem guten Fachabitur</li> <li>Für kaufmännische Aufgaben kannst du dich begeistern und bringst dich engagiert ein</li> <li>Eine freundliche, aufgeschlossene Art und gute Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Dich aus</li> <li>Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team mit tollem Arbeitsklima</li> <li>eine Vergütung von 150 Euro pro Monat</li> <li>Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz sowie ein monatliches Kontingent an Freigetränken für zu Hause</li> </ul> STBL1_DE

FOS- Praktikum Start August 2025

In Voll- und Teilzeit, 30-39 Wochenstunden, ab 01.08.2025 Mit unserem Hausnotrufdienst unterstützen wir vor allem ältere und hilfebedürftige Menschen. Wir ermöglichen ihnen, weiterhin in ihrer gewohnten Umgebung zu leben und dabei die Sicherheit zu genießen, in Notfällen jederzeit Hilfe per Knopfdruck anzufordern. Sie möchten einen sozialen Beitrag leisten und haben ein gutes Gespür für Menschen – ob Kunden oder Kollegen? Sie suchen eine Tätigkeit, in der Sie Verantwortung übernehmen und Teil einer modernen, werteorientierten Hilfsorganisation werden können? Dann heißen wir Sie herzlich willkommen im Team der Malteser in Trier ab dem 01.08.2025! Aufgaben <ul> <li>Gesamtverantwortung für den reibungslosen Ablauf und die Weiterentwicklung des Hausnotrufs am Standort Trier</li> <li>Planung und Koordination des Personaleinsatzes, einschließlich Dienst- und Urlaubsplänen sowie Erfassung von Stundenmeldungen, und Verantwortung für administrative Abläufe, Kundendatenpflege und Abrechnungswesen</li> <li>Unterstützung des Teams vor Ort, mit Durchführung und Dokumentation von sozialen und technischen Einsätzen bei unseren Hausnotrufkunden </li> <li>Beratung, Begleitung und Führung der Mitarbeitenden sowie erste Anlaufstelle für das Team Hausnotruf</li> <li>Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden im Bereich Hausnotrufdienst</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Einsatzfahrzeuge </li> </ul> Profil <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind von Vorteil, ebenso wie praktische Erfahrung in einer Führungsrolle mit Personalverantwortung</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office, mit Bereitschaft zur Wissensweitergabe</li> <li>Technische Affinität, Organisationstalent, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit mit Menschen sowie eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität bei Arbeitszeiten inklusive Wochenendarbeit (vertretungsweise) sowie Führerschein Klasse B</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Zielen einer katholischen Hilfsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 31 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen</li> <li>Zusätzliche Vergütung für Bereitschaftszeiten und Einsätze</li> <li>Eine 100% arbeitgebergeförderte Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen und Vorstellungen umzusetzen</li> <li>Eine fachgerechte Einarbeitung von einem engagierten und kompetenten Team </li> <li>Vielfältige fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. über unsere Malteser-Akademie und interne Online-Lernplattform</li> <li>Die Förderung einer Mitgliedschaft im Firmenfitness – Netzwerk „EGYM Wellpass“ mit individuellen Vorteilen wie: Nutzungen von Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und vielem mehr in Ihrer Nähe</li> <li>Die Möglichkeit bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu leasen, das Sie für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel nutzen können</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter Hausnotruf (m/w/d)

Praxisanleiter:in (w/m/d) bei Korian: Hier gehst Du in Führung! Du teilst gerne Dein Wissen? Du liebst es, wenn andere Menschen durch Deine Führung lernen und wachsen? Dann suchen wir mit diesem Stellenangebot genau Dich! Als Praxisanleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitenden – und bist damit Wegbereiter:in, Mentor:in und vieles mehr. Hast Du Lust, Aufgaben als Praxisanleitung (w/m/d) zu übernehmen, die etwas bewegen? Möchtest Du Gutes für Menschen tun, die uns anvertraut werden? Als Praxisanleiter:in (w/m/d) bist Du da – für unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen. Für alle, die uns am Herzen liegen. Das bringst Du für den Job als Praxisanleitung (w/m/d) mit Unsere Mitarbeiter:innen sind unser größter Schatz. Deswegen liegen uns ihre Aus- und Weiterbildung sehr am Herzen. Deine Aufgabe als Praxisanleiter:in (w/m/d) ist also für uns essenziell. Deswegen suchen wir Menschen, die diesen Job mit Leidenschaft und neuen Ideen ausfüllen! „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Aufgaben Aufgaben Deine Aufgaben als Praxisanleiter:in (w/m/d) in der Pflege bei uns <ul> <li> Umsetzung des Ausbildungskonzeptes </li> <li> Anleitung der Auszubildenden </li> <li> Mitarbeit auf dem Wohnbereich, ggf. mit Leitungsverantwortung </li> <li> Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements </li> <li> Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre </li> <li> Kontaktpflege mit Schulen </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li> Weiterbildung zum Mentor (w/m/d) </li> <li> Fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich </li> <li> Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen </li> <li> Empathie und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Motivationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten Benefits Das bieten wir unseren Praxisanleiter:innen (w/m/d) <ul> <li> Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest </li> <li> Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung </li> <li> Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nachWorx </li> <li> Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien </li> <li> Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern </li> <li> Korian Job Bike </li> <li> Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen </li> <li> Humanoo Gesundheits-App </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage </li> <li> 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung </li> <li> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt </li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft - Praxisanleiter:in (w/m/d)

Der Caritasverband für die Diözese Trier e. V. engagiert sich seit über 100 Jahren sozial- und gesellschaftspolitisch. Wir beraten die uns angeschlossenen Dienste, Einrichtungen, korporativen Mitglieder und vertreten als Spitzenverband ihre Interessen.Fundraiser (m/w/d) Abteilung Soziale Sicherung und Teilhabe<ul><li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </li><li>Vollzeit - unbefristet </li><li>Trier</li></ul>Ihre Aufgabe – Fundraising mit Wirkung: Sie werden Teil unseres Teams Fördermittelmanagement und übernehmen in enger Abstimmung mit der Verbandskommunikation die Verantwortung für den Neuaufbau der Spendenakquise sowie die Entwicklung und Pflege langfristiger Finanzierungspartnerschaften zur Erschließung neuer Zielgruppen. Dabei setzen Sie auf moderne Fundraising-Tools, digitale Kommunikationsstrategien und innovative Ansätze. Aufgaben <ul> <li> Kampagnenmanagement: Planung, Durchführung und Auswertung von Spendenkampagnen (online und offline), inklusive Multi-Channel-Fundraising</li> <li> Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu Spendenden und Fördernden, inklusive Entwicklung von Dankes- und Bindungsstrategien</li> <li> Eventorganisation: Konzeptionelle Planung und Durchführung von Fundraising-Events zur Spenderaktivierung und Netzwerkpflege</li> <li> Monitoring und Reporting: Analyse von Spendendaten, Erstellung von Berichten (KPIs, ROI-Analysen) und Optimierung der Fundraising-Aktivitäten anhand datenbasierter Erkenntnisse</li> <li> Beratung und Unterstützung: Beratung und Zusammenarbeit mit unseren Ortscaritas- und Personalfachverbänden bei der Entwicklung eigener Fundraising-Strategien und -Aktivitäten</li> <li> Strategisches Fundraising: Enge Abstimmung mit unseren Organisationseinheiten, um Synergien zu nutzen, fortschrittliche Finanzierungsmodelle zu entwickeln und gemeinsame Projekte wirkungsvoll umzusetzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft, Marketing oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Fundraising, idealerweise im NGO-Bereich</li> <li>Leidenschaft für soziale Themen und die Arbeit in einer gemeinnützigen Organisation</li> <li>Erfahrung im Multi-Channel-Fundraising, Database-Management und CRM-Systemen</li> <li>Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude an Beziehungsarbeit</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Fundraising-Tools, Datenanalyse und Reportings</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und strategisches Denken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer dynamischen und wertschätzenden Arbeitsumgebung.</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum für innovative Fundraising-Projekte</li> <li>Vergütung nach Tarif AVR</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld</li> <li>Jobticket</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Fundraiser (m/w/d)

Herzlich Willkommen bei Center Parcs, bei unseren 8700 Happy Family Makers in Europa, davon 1000 in Deutschland. Ob in unseren 29 verschiedenen Parks oder in unserem Büro in Köln, gemeinsam verfolgen wir dieselbe Mission: alle Menschen dazu zu inspirieren, sich mit der Natur und ihren Liebsten zu verbinden. Wenn du, genau wie wir, davon überzeugt bist, dass die Familie ein wesentlicher Bestandteil des Glücks ist, dann komm' zu uns und hilf' uns dabei eine ideale Umgebung zu schaffen, damit unsere Gäste sich auf das Wesentliche konzentrieren können: das gemeinsame Aufladen der Batterien inmitten schönster Natur. Ein umfangreicher Renovierungsplan, die Eröffnung neuer Parks in Dänemark und Deutschland, eine starke lokale Verankerung… wir überdenken ständig das Kundenerlebnis: Mehr digital, authentischer und lokaler. Unser Ziel ist es, in Europa führend im neuen lokalen Tourismus zu werden, einem Tourismus mit positiver Wirkung. Komm zu uns mit deiner Ambition, deinem unerschütterlichen Teamgeist und deiner Leidenschaft für Gäste! Du kannst auf die herzliche Unterstützung deiner Kollegen*innen zählen und dich auf eine Kultur freuen, in der deine Ideen Gewicht haben, in der deine berufliche Entwicklung begleitet wird und in der jeder Tag anders ist, und das mit einer gehörigen Portion Spaß! Wir suchen Unterstützung für die Sommersaison 2025 in Vollzeit oder Teilzeit in unserem Sport und Entertainmentteam Anstellungsart: Vollzeit, Zeit- / Saisonvertrag, Teilzeit Aufgaben Werde Happy Family Maker in einem der folgenden Bereiche: Kids Club/Crea Atelier: Freizeitaktivitäten mit Kindern wie Spielen, Glitzertattoos, Haarsträhnen, u.v.m. Workshops mit Bastelprojekten, Wachshände, u.v.m. Cycle Center: Vermietung des gesamten Sortiments von Rädern, Booten und Fahrzeugen Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrrädern, Tretbooten, etc. Entertainment: Bühnenprogramm Abendunterhaltung (Crazy Bingo, Gesang, Quiz Night) Bühnenprogramm und Rollenspiele mit und für Kinder Outdoor und Adventure Sports: Betreuung unserer internationalen Gäste bei verschiedenen Outdoor- und Abenteuer-Sportaktivitäten (z. B. Klettergarten, Bogenschießen, Laser Battle, Bungee-Trampolin) (Bereitschaft zur Schulungsteilnahme im Bereich Bogenschießen und Hochseilgarten) Profil <ul> <li>Du bist Schüler, Student, berufstätig oder auf der Suche nach einer neuen Herausforderung</li> <li>Du bist Mindestalter: 18 Jahre</li> <li>Du hast Spaß an der Arbeit mit Kindern und Freude am Umgang mit internationalen Gästen</li> <li>Du hast eine aufgeschlossene Art und vielleicht hast du bereits Erfahrung im Bereich Theater, Bühne Showtanz, Gesang</li> <li>Du hast gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch oder Französisch (weitere Sprachen sind von Vorteil)</li> <li>Du arbeitest gerne flexibel (Schichtarbeit, sowie Wochenend- und Feiertagsdienste)</li> </ul> Wir bieten Werde Teil einem dynamischen, vielfältigen Team und genieße deinen Feierabend direkt am See. flexibler Start möglich ab Juni, Juli oder August flexible Dauer möglich: 2 – 6 Monate flexibler Arbeitsumfang: Teilzeit, Vollzeit Weiterbeschäftigung nicht ausgeschlossen und außerdem: minutengenaue Zeitabrechnung Reinigungskostenzuschuss freie Getränke Learning Community Mitarbeiteraktionen und -vergünstigungen (freier Eintritt Aqua Mundo, etc.) Du hast Lust ein Happy Family Maker zu werden und unseren internationalen Gästen einen unvergesslichen Urlaub zu bereiten, dann sende uns dein Kurzbewerbung. STBL1_DE

Mitarbeiter Service & Verkauf (m/w/d) Unterstützung für die Sommersaison (Teilzeit/ Vollzeit) m/w/d

Ref-Nr: REG-1620520.05.2025Ihnen obliegt die allgemeine Kontrolle der Werbeanlagen und anderen baulichen Anlagen mit Fotodokumentation und Berichterstellung.Sie führen allgemeine Baukontrollen mit geringerem bautechnischen Anspruch durch.Sie überwachen die öffentlichen Sicherh...Ref-Nr: REG-1572618.05.2025Durchführung von Schacht- und Instandsetzungsarbeiten am Kanalnetz.Pflege und Unterhaltung von Gewässern sowie Reinigung von Rinnen, Abläufen, Gräben und Regenüberlaufbecken.Kanal- und Schachtreinigung einschließlich Begehungen im Kanal.Reinigung vo...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: REG-1492219.05.2025Sie bearbeiten interdisziplinär im Team und mit Fachplanern interessante Hoch- und Krankenhausprojekte bis zur Genehmigungsreife und setzen diese in der Ausführungsplanung um.Ref-Nr: REG-1492119.05.2025Ausschreibungen der HochbaugewerkeMassenermittlungen und AbrechnungenTermin-, Kosten- und QualitätskontrolleKoordination und Überwachung anspruchsvoller BauausführungenRef-Nr: YF-2194518.05.2025SchaltschrankbauVerdrahten und Prüfen von SteuerungskomponentenProgrammieren und Konfigurieren moderner SteuerungstechnikRef-Nr: YF-2137015.05.2025Geist, Kirch &amp; Hof ist eine Marketingagentur mit Sitz in St. Ingbert-Rohrbach. Wir betreuen namhafte Kunden aus ganz Deutschland, unter anderem aus dem Bereich ITK, Netzbetreiber und Telefonie-Anbieter aber auch in den Bereichen Gesundheit, Ernährung u...Ref-Nr: REG-1601814.05.2025Unterstützung der Projektleitung bei:Projektsteuerung inkl. Zeit- und KostencontrollingVorbereitung und Durchführung von RealisierungswettbewerbenKonzeption von Architektenverträgen und Begleitung der ArchitektenleistungenInhaltliche Vorgaben und ...Ref-Nr: YF-2235312.05.2025Mit über 40 Jahren Erfahrung und mehr als 200 Mitarbeitern gehört die Paychex Deutschland GmbH, eine Tochter des US-amerikanischen Milliardenunternehmens Paychex, Inc., zu den größten Anbietern für Lohn- und Gehaltsabrechnungen innerhalb der Bundesrepu...Ref-Nr: YF-2197616.05.2025Wir suchen eine CHEFS VALUE ist die Marke der CHEFS CULINAR Software und Consulting GmbH &amp; Co. KG und steht für innovative, modulare Software-Lösungen und professionelle Unternehmensberatung für die HOGA und den Care-Markt. Gemeinsam mit unseren Kunden...Ref-Nr: YF-2109414.05.2025Hagedorn Revital GmbH Berufserfahrung Außendienst Vollzeit ÜBER DIE HAGEDORN UNTERNEHMENSGRUPPE Die Hagedorn Unternehmensgruppe ist Deutschlands leistungsstärkster Rundum-Dienstleister in den Bereichen Rückbau, Entsorgung, Recycling, Tiefbau, Schwerlas...

Teamleitung (m/w/d) beim Amt für soziale Angelegenheiten

Das Amt für Gebäudemanagement der Stadtverwaltung Pirmasens sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eine/n Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) für das Baumanagement Das Gebäudemanagement ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber aller öffentlichen Immobilien der Stadtverwaltung Pirmasens. Mit rund 120 Gebäuden und einer Fläche von etwa 250.000 m² Bruttogrundfläche bewirtschaften wir ein anspruchsvolles Immobilienportfolio. Mehr als 150 Beschäftigte arbeiten bei uns im Amt. Gestalten auch Sie mit uns zusammen die Zukunft von Pirmasens. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Projektsteuerung und das Baumanagement für bedeutende Bauvorhaben verschiedener Größenordnungen der Stadt Pirmasens.</li> <li>Sie klären die Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten und sorgen für deren Einhaltung. Die Aufbau- und Ablauforganisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, sowie die Qualitätssicherung fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungsbereich.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie als Ansprechpartner regelmäßig auf der Baustelle und beraten den Kunden zu projektspezifischen Fragestellungen.</li> <li>Während der Planung und der Ausführung sichern Sie die Qualität der Arbeit der beauftragten Planungs- und Fachingenieurbüros und der ausführenden Firmen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) vorzugsweise in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. </li> <li>Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen, Erfahrungen im Projektmanagement mehrerer Projekte setzen wir voraus.</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV und AHO).</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT-Systemen.</li> <li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität, und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz und bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen mit. Zudem haben Sie die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-KFZ. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance und Flexibilität durch einen Gleitzeitrahmenvon 6:30 Uhr bis 19:30 Uhr; Mehrarbeit wird dem Gleitzeitkonto gutgeschrieben und kann ausgeglichen werden.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie bei Weiterbildungsmöglichkeiten und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li> <li>Sicherheit, Perspektive und Planbarkeit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen und betreuen ausschließlich Projekte in und um Pirmasens.</li> <li>Jahressonderzahlungen.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente, ohne dass es Sie etwas kostet.</li> <li>Entgeltumwandlung: Ob Sie sich eine weitere Altersvorsorge aufbauen, lieber ein Job-Rad leasen wollen oder beides; alles ist möglich.</li> <li>Moderne Arbeitsatmosphäre: In einem kollegialen Arbeitsumfeld wird Ihre Kreativität geschätzt und gefördert; eine moderne technische Ausstattung ist für uns selbstverständlich.</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein breites Betriebssportangebot.</li> </ul> Ihr Entgelt: Die Spanne der Entgeltgruppe E 11 TVöD reicht von rund 54.500,00 € bis zu 80.000 €, Ihr individuelles Jahresbruttogehalt hängt von Ihrer Berufserfahrung und dem Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ab. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) für das Baumanagement

Der Zweckverband Personennahverkehr Saarland (ZPS) ist der Zusammenschluss der Aufgabenträger des Öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) im Saarland. Unser Motto heißt „Mobilität gestalten“. Damit wollen wir die Mobilitätswende Wirklichkeit werden lassen. Das geht nicht ohne SIE! Wir brauchen daher Verstärkung, um den spannenden Herausforderungen auf dem Weg zur klimaneutralen Mobilität gerecht zu werden! Für das Team des Fachbereichs „Bus und Verkehrsplanung“ sucht der ZPS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Woche) einen Mitarbeiter (m/w/d) mit SchwerpunktVergabe- und Vertragssteuerung im ÖPNV. Aufgaben <ul> <li> Planerische, organisatorische und finanzielle Betreuung des Zweckverband ÖPNV auf dem Gebiet des Regionalverbandes Saarbrücken (ZPRS) in seiner Funktion als ÖPNV-Aufgabenträger sowie der dazugehörigen Kommunen</li> <li>Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen im ÖPNV, Abschluss von Verkehrsverträgen</li> <li>Vertragssteuerung (Abrechnung, Qualitätsmanagement u.a.)</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Fortschreibung des Nahverkehrsplans für den ZPRS</li> <li>Projektmanagement in den Bereichen Verkehrsplanung (Weiterentwicklung des Liniennetzes und der Fahrpläne), Tarif, Infrastruktur und Umweltverbund </li> <li>Zusammenarbeit, Abstimmung und Vernetzung mit den Akteuren im ÖPNV (Behörden, Verkehrsverbund, Kommunen, Aufgabenträger, Verkehrsunternehmen u. a.) </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschafts-/ Verkehrsingenieurwesen, Geographie mit Schwerpunkt Verkehr oder vergleichbare Qualifikationen (langjährige Berufserfahrung im ÖPNV)</li> <li>Analytisch-konzeptionelle Kompetenz;</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office und anderen gängigen EDV-Systemen</li> <li>Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch bei sehr hohem Arbeitsaufwand souverän und strukturiert zu arbeiten;</li> <li> Guter Umgang mit der deutschen Sprache, präzise Formulierung und schriftliche Darstellung komplizierter Sachverhalte in Planwerken</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, eigeninitiatives Arbeiten, sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten in der Außendarstellung</li> </ul> Von Vorteil sind zudem: <ul> <li>Kenntnisse in der Struktur, Verwaltung und Planung des öffentlichen Nahverkehrs </li> <li>Kenntnisse und Erfahrung im Vergabe- und Vertragswesen für öffentliche Verkehrsleistungen;</li> <li>Erfahrungen bei der Erstellung von Kalkulationen, Leistungs- und Kostenberechnungen</li> <li>gute Kenntnisse der französischen und/oder englischen Sprache in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende Aufgabe, bei der Sie im Team Ihr Potential entfalten und hohe Eigenverantwortung übernehmen können</li> <li>Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung (RZVK) unter Eigenbeteiligung</li> <li>Vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Deutschlandticket);</li> <li>Sehr zentrale und mit dem ÖV sehr gut erreichbare Dienststelle</li> <li>Flexible Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Möglichkeit der teilweisen mobilen Arbeit (Telearbeit) </li> <li>Möglichkeit zur Nutzung einer vergünstigten Betriebskantine</li> <li>Und ein motiviertes und fachlich breit aufgestelltes Team, auf das man sich verlassen kann </li> </ul> STBL1_DE

16 Vollzeit Jobs in 66292 Riegelsberg, Deutschland