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Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Berufliche Bildung alsWissenschaftlicher Lehrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Informatik – oder IT-Quereinsteiger (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Voll- oder TeilzeitSteinbeisstraße 16, 71332 Waiblingen, DeutschlandUnbefristetEinstiegszeitpunkt: ab 15.09.2025Tarifvertrag: TV-L: 4.629 — 6.580,44 EUR/MonatAls einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.Die Johannes-Landenberger-Schule ist eine staatlich anerkannte Sonderberufs- und Sonderberufsfachschule mit den Förderschwerpunkten LERNEN und ESENT.Wir beschulen Teilnehmende mit besonderem Förderbedarf am Übergang Schule-Beruf. Aufgaben <ul><li>Sie unterrichten im Bereich Informationstechnologie in kleinen Klassen.</li><li>Sie arbeiten eng im Team mit Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen und Fachdiensten zusammen.</li><li>Sie sind Teil eines aktiven Kollegiums und arbeiten an der Schulentwicklung der Johannes-Landenberger-Schule mit.</li><li>Arbeitsumfang: 100% (25 Deputatsstunden)</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Lehramtsstudium mit erstem oder zweitem Staatsexamen und vertiefte Kenntnisse im Bereich IT.</li><li>Oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem informationstechnologischen Fachbereich.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit jungen Menschen und modernen Lernmethoden.</li><li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben.</li></ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche Benefits:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Job-Ticket</li><li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Verbeamtung unter gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst ist grundsätzlich möglich</li></ul>Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen. STBL1_DE

Wissenschaftlicher Lehrer (m/w/d) – Quereinstieg mit Expertise

Gesundheit ist in unserer komplexen Welt ein wertvoller Besitz. Damit wir alle unser Leben frei nach den eigenen Wünschen gestalten können, arbeiten in Baden-Württemberg engagierte Hausärzt:innen jeden Tag mit Leidenschaft für das körperliche und geistige Wohlbefinden ihrer Patient:innen. Die Mehrheit von ihnen ist im Hausärztinnen- und Hausärzteverband Baden-Württemberg e. V. organisiert. Mit dem Vertrauen unserer rund 4.500 Mitglieder gestalten wir mit unseren Ideen und Visionen Gesundheit und Gesundheitspolitik. Unser Ziel ist es, die hausärztliche Versorgung mit unseren Gedanken am Puls der Zeit weiterzuentwickeln und eine medizinische Versorgung für die Zukunft zu erschaffen, die nachhaltig wirkt. Wir suchen ab sofort in Stuttgart eine:n Vertragsmanager / Projektmanager (alle*) im Gesundheitswesen - unbefristet und in Vollzeit - *Komm wie du bist - unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung oder Behinderung. Wir lieben die bunte Vielfalt bei der HÄVG und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. Dort wo wir das generische Maskulinum verwenden, tun wir dies zur besseren Lesbarkeit. Aufgaben <ul> <li>Vertragsverhandlungen leite: Führe Vertragsverhandlungen mit Krankenkassen rund um unser erfolgreichstes Produkt, die Hausarztzentrierte Versorgung (HZV)</li> <li>Entscheidungsvorlagen erarbeiten: Entwickle präzise Entscheidungsvorlagen für unsere internen und externen Arbeitsgruppen.</li> <li>Arbeitsgruppen begleiten: Wirke aktiv in Arbeitsgruppen und Gremien mit, um optimale Lösungen für Hausärzt:innen und Patient:innen zu erarbeiten.</li> <li>Ansprechpartner:in sein: Du bist die erste Anlaufstelle für Verhandlungspartner:innen und unsere internen Unternehmensbereiche.</li> <li>Projekte gestalten: Übernimm interdisziplinäre Sonderprojekte rund um die HZV, um unsere Vision von Gesundheitsversorgung weiter voranzutreiben</li> </ul> Profil <ul> <li>Fundiertes Wissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Gesundheitswesen</li> <li>Hohe Eigenverantwortung: Du arbeitest selbstständig und übernimmst Verantwortung</li> <li>Präzision und Genauigkeit: Du zeichnest dich durch eine detail- und faktenorientierte Arbeitsweise aus</li> <li>Neugier und Lernen: Du willst dich weiterentwickeln und deine Skills ausbauen</li> <li>Rhetorisches Geschick: Du kommunizierst erfolgreich und kannst deine Argumente überzeugend darstellen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Arbeitsbereich im Gesundheitswesen</li> <li>die Chance, deine Potentiale zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln, z.B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du aktiv mitwirken kannst</li> <li>die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten</li> <li>Raum und Zeit zum Lernen, für den Austausch und die Vernetzung mit deinen Kolleginnen und Kollegen, z.B. in unserer Open HÄVG oder unseren Unternehmens- und Teamevents</li> <li>eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen</li> <li>ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding.</li> <li>eine erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und ein Gesundheitskonto (bis zu 600,00€ im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung)</li> <li>ein komplett finanziertes Deutschlandticket oder ein anteilig bezuschusstes Job-Rad </li> </ul> STBL1_DE

Vertragsmanager / Projektmanager (alle*) im Gesundheitswesen

Unverzichtbar, unabhängig – den Menschen im Blick: Über 1.500 hochqualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung, zum Nutzen aller Bürgerinnen und Bürger.Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen: Wir haben zur Unterstützung unseres Assistenzbereiches für die Region Mittlere Alb/Oberschwaben/Stuttgart im Verbund Einzelfallbegutachtung Pflege für unsere Dienstorte Stuttgart, Tübingen oder Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Die Teilzeittätigkeit setzt eine gewisse Flexibilität voraus. Aufgaben <ul><li>Administrative Vor- und Nachbereitung von Begutachtungen</li><li>Auftragsverwaltung</li><li>Anforderung von fehlenden Informationen</li><li>Telefonische und elektronische Kommunikation mit Versicherten, Angehörigen sowie Kranken- und Pflegekassen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einer der oben genannten Berufe</li><li>Erfahrungen in der telefonischen bzw. elektronischen Kommunikation, gerne in einem Telefonservice</li><li>Professionelle Kommunikation auch bei kritischen Anliegen</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikation </li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein vielseitiges Betätigungsfeld in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Eine Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>Regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul> STBL1_DE

Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen für die Abteilung Personal und Organisation zum 01.11.2025 eine*n Leiter*in der Abteilung Personal und Organisation (m/w/d) Voll-/Teilzeit, unbefristet Mit rund 4.000 Mitarbeitenden bietet die Stadt Ulm eine breite Palette an Aufgabenbereichen, darunter insbesondere Sicherheit und Ordnung, Kultur, Bildung und Betreuung, Soziales, Bauen, Umwelt und Klimaschutz sowie Stadtentwicklung und Digitalisierung. Diese Vielfalt ermöglicht es, individuelle Interessen und Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln. Die Abteilung Personal und Organisation ist neben den Abteilungen Haushalt und Finanzen, Steuern und Beteiligungsmanagement, IT, Interne Dienste und Rechtsstelle eine der zentralen Querschnittseinheiten im Bereich Zentrale Steuerung und Dienste und ist im Geschäftsbereich des Ersten Bürgermeisters angesiedelt. Die Abteilung ist federführend in der strategischen Entwicklung und Steuerung der Personalwirtschaft innerhalb der Stadtverwaltung. Dazu gehören neben der Personalbetreuung und Entgeltabrechnung auch alle Themen rund um Employer Branding, Recruiting sowie Personalbindung und -entwicklung. Einen weiteren Schwerpunkt der Abteilung bildet die Organisationsentwicklung, die in Zusammenarbeit mit den weiteren Querschnittsabteilungen in den nächsten Jahren an der Zukunftsfähigkeit der Stadtverwaltung Ulm mitgestalten soll. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A16. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Personal und Organisation mit ihren rund 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>eigenverantwortliche strategische und operative Steuerung des gesamten Spektrums der Personalverwaltung, einschließlich Employer Branding, Recruiting, Personal- und Fachkräfteentwicklung, Mitarbeiterbindung, Personalbetreuung und -abrechnung, Stellenplanung und -bewertung, Gesundheits- und Eingliederungsmanagement und Weiteres.</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Personalstrategie der Stadt Ulm einschließlich der Implementierung geeigneter Maßnahmen und Initiativen</li> <li>strategische Weiterentwicklung des Themenfeldes Organisationsentwicklung gemeinsam mit den weiteren Akteuren innerhalb der Stadtverwaltung</li> <li>Beratung, Unterstützung und Umsetzung von Veränderungs- und Digitalisierungsprozessen innerhalb der Abteilung und für die Gesamtverwaltung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und interner städtischer Richtlinien</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung in der Beratung und Unterstützung in arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Fragestellungen</li> <li>Beratung und Unterstützung der städtischen Führungskräfte und Geschäftsführungen der städtischen Gesellschaften in allen personalrelevanten Fragen</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der städtischen Personalvertretungen und deren Mitglieder</li> <li>Budgetplanung und -kontrolle für den Personalbereich im Rahmen der dezentralen Ressourcenverantwortung bei der Stadt Ulm.</li> <li>Netzwerkarbeit und Mitarbeit in Verbänden und Vereinigungen (z.B. Städtetag, Kommunaler Arbeitgeberverband)</li> <li>Vertretung der Arbeitgeberposition nach innen und nach außen.</li> <li>Förderung von Kooperation und Vernetzung mit Dritten</li> </ul> Im Rahmen struktureller Veränderungen bleiben Änderungen des konkreten Aufgabengebiets vorbehalten. Profil <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in einer dem Aufgabenfeld dienlichen Fachrichtung wie z. B. Rechtswissenschaften, Psychologie, Personal und Organisationsmanagement, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal- und Organisationsmanagement, idealerweise im kommunalen Umfeld</li> <li>detaillierte Kenntnisse über die Organisation und Abläufe innerhalb einer Kommunalverwaltung</li> <li>mehrjährige einschlägige Führungserfahrungen, idealerweise im Kontext ähnlich großer und komplexer Organisationseinheiten</li> <li>fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalentwicklung</li> <li>analytische und strategische Denkweise sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Erfahrungen in der Gestaltung von Prozessen und Strukturen</li> <li>ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Repräsentationsfähigkeiten</li> <li>strategisches Denken und Handeln im Sinne der Gesamtverwaltung Stadt Ulm</li> <li>ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude sowie Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> <li>attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li> <li>Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>ein motiviertes und kollegiales Team</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Angebote der Gesundheitsförderung</li> </ul> STBL1_DE

Leiter*in der Abteilung Personal und Organisation (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Beauftragte*n für den Haushalt / Teamleiter*in Controlling und Finanzen beim Jobcenter Ulm (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A12. Aufgaben <ul> <li>Finanzplanung und Vorbereitung des Finanz- und Wirtschaftsplans des Jobcenters für die Trägerversammlung</li> <li>Ausführung des Haushaltsplans und der Bewirtschaftungsbefugnis</li> <li>Erstellen von Berichten für die Geschäftsführung zur Budgetplanung und Zielerreichung</li> <li>Personalcontrolling: Mitwirkung bei der Personalplanung, Führung von Personalübersichten, Abstimmung von Stellenplänen mit den Trägern, Mitwirkung bei budgetwirksamen Änderungen im Personalbestand</li> <li>Teamleitung Eingliederungsleistungen/Trägerteam: Personalführung, -entwicklung und Teamorganisation</li> <li>Verantwortung für die rechtzeitige und ordnungsgemäße Abrechnung von Ausgaben und Einnahmen des Jobcenters mit den Trägern oder sonstigen Projektträgern</li> <li>Beratung des kommunalen Trägers bei der Aufstellung und Abwicklung des Jobcenterhaushalts im kommunalen Haushaltsplan</li> <li>Finanzcontrolling und Zielerreichungscontrolling</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplomverwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts (Public Management, Betriebswirtschaftslehre) oder vergleichbarer Bildungsabschluss</li> <li>fundierte Kenntnisse Controlling, Steuerungslogik und Haushaltsgrundsätze öffentlicher Haushalte bestenfalls die Kenntnis der Haushaltslogik beider Träger</li> <li>Grundkenntnisse von Präsentations- und Moderationstechnik sowie von Projektmanagement</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft, sich auf neue gesellschaftliche und soziale Änderungen und Anpassungen der Organisations- und Verwaltungsabläufe einzulassen</li> <li>Fähigkeit zur Kooperation mit Partnern außerhalb des Jobcenters</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse in Programmen und Verfahren sowie deren Rechtsgrundlage im SGB II sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein bezuschusstes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Beauftragte*n für den Haushalt / Teamleiter*in Controlling und Finanzen beim Jobcenter Ulm (m/w/d)

Ingenieurinnen und Ingenieure leisten einen bedeutenden Beitrag für das Funktionieren der Gesellschaft. Sie sind die treibende Kraft für Transformationsprozesse und eine nachhaltige Weiterentwicklung der Welt. Als Ingenieurkammer Baden-Württemberg setzen wir uns tagtäglich mit voller Überzeugung für die Interessen unserer rund 3.500 Mitglieder ein, die mit ihren Unternehmen über 45.000 Ingenieurinnen und Ingenieure repräsentieren. Gemeinsam gestalten wir nicht nur berufliche Wege, sondern formen auch die Zukunft unseres Bundeslandes. Eine Zukunft, die auf der Kompetenz, dem Wissen und der Kreativität der Ingenieure beruht. Seien Sie Teil dieser faszinierenden Gemeinschaft, in der Ihre Ideen nicht nur gehört, sondern auch aktiv verwirklicht werden. Für unsere Geschäftsstelle in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten/eine engagierte Referenten Ingenieurwesen (m/w/d) (unbefristet) Aufgaben <ul> <li>Begleitung von Entwicklungen sowie Ansprechpartner für relevante technische und ingeni-eurwissenschaftliche Fragestellungen aus dem Planungs- und Bauwesen, unter anderem Kreislaufwirtschaft, Ressourceneffizienz, Energie, Mobilität, Digitalisierung/BIM, künstliche Intelligenz, Machine Learning und die nachhaltige Bauwende</li> <li>Erarbeitung von Positionspapieren und Stellungnahmen sowie von Standards und Leitfäden in Abstimmung mit Vorstand und Geschäftsführung</li> <li>Mitarbeit/ Mitwirkung in entsprechenden Projekten und Gremien sowie Vortrags- und Multi-plikatorentätigkeit</li> <li>Weiterentwicklung und Betreuung des INGBW-Fortbildungsportfolios</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in einem für den Aufgabenbereich relevanten Fach, z.B. (Bau-)Ingenieurwesen, Architektur etc., oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Eine ausgeprägte Technikaffinität, eine hohe Identifikation mit dem Berufsbild des Ingenieurs sowie großes Interesse an politischen und berufspolitischen Themen</li> <li>hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytische Fähigkeiten verbunden mit sprachlicher Kompetenz</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend darzustellen</li> <li>Eigeninitiative, Flexibilität sowie eine hohe Belastbarkeit</li> <li>Eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Organisationstalent, politisches Fingerspitzengefühl, souveränes und verbindlichen Auftreten sowie Kommunikationstalent</li> <li>sicherer Umgang mit allen Office-Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum, in der Sie Ihre Ideen einbringen und umsetzen können</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV-L</li> <li>Eine offene, kooperative und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und Fortbildung</li> <li>Einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz in Stuttgart</li> <li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li> </ul> STBL1_DE

Referent Ingenieurwesen (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Beginnen Sie in unserem Geschäftsbereich Service &amp; Beratung ab dem 01. Oktober 2025 am Standort Stuttgart Ihr Duales Studium - Digital Health Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von IT-Beratungen im Gesundheitswesen.</li> <li>Umsetzung und Begleitung von internen und externen IT-Beratungsprojekten mit Fokus auf die Einführung und Integration von eHealth-Anwendungen.</li> <li>Konzeption, Entwicklung und Anpassung von IT-gestützten Systemen im Gesundheitssektor.</li> <li>Analyse und Aufbereitung aktueller wirtschaftlicher und politischer Entwicklungen im eHealth-Bereich.</li> <li>Netzwerkaufbau und -pflege auf nationaler Ebene, insbesondere im Bereich Telematikinfrastruktur und eHealth.</li> <li>In Ihrem Aufgabenbereich haben Sie die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen und IT-Lösungen im Gesundheitswesen einzubringen. Gleichzeitig vertiefen Sie Ihr Wissen in den Theoriephasen an der DHBW in Mannheim und erweitern Ihre fachliche Expertise kontinuierlich.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Ihr Abitur oder Ihre Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie begeistern sich für IT, digitale Gesundheitslösungen und die kontinuierliche Optimierung von Prozessen im Gesundheitswesen.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine analytische Denkweise, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Die dynamische Entwicklung im Gesundheitswesen fasziniert Sie, und Sie möchten ein aktiver Teil davon werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Vergütung nach TVA‑L BBiG </li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> <li>Qualifizierte Praxisausbildung</li> <li>Ausbildungs­events</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium - Digital Health

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. Aufgaben <ul> <li>Sie führen eigenständig die Periodikaverwaltung mit Umlaufverwaltung sowie die Rechnungsbearbeitung durch.</li> <li>Sie führen die Orts- und Fernleihe (inkl. Mahnwesen) innerhalb des Bundeswehrverbunds und des Deutschen Leihverkehrs sowie die Bestandsrevisionen und Dauerleihüberprüfungen durch.</li> <li>Sie arbeiten bei der Informationsvermittlung (inkl. Führungen der Nutzenden) mit und führen Recherchen mittleren Schwierigkeitsgrades in Datenbanken und lizenzierten Portalen durch. Dabei unterstützen Sie die Nutzerinnen und Nutzer mit fachlichem und technischem Know-how.</li> <li>Sie unterstützen bei anfallenden Aufgaben im Zusammenhang mit Erwerbungen und er-stellen u. a. Neuerwerbslisten und Infodienste (Current Content).</li> <li>Sie unterstützen bei der Formalerschließung bibliographisch selbständiger und unselbständiger Literatur mittleren Schwierigkeitsgrades gemäß Erschließungsstandard RDA inkl. Kataloganreicherung.</li> <li>Ihnen obliegt die lnventarisierung mit Rechnungsbearbeitung.</li> <li>Sie sind für die technischen Buchbearbeitung, Bestandspflege, Regalpflege und Aussonderung zuständig.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den mittleren Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken ODER eine abgeschlossene Fachausbildung zur bzw. zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbar.</li> <li>Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.</li> <li>Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung sowie einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.</li> <li>Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt wer-den.</li> </ul> ERWÜNSCHT <ul> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie ein freundliches und entgegenkommendes Auftreten.</li> <li>Sie besitzen bibliothekarische Fachkenntnisse, auch für den Standard RDA.</li> <li>Sie haben Erfahrungen in der Anwendung integrierter Bibliothekssoftware, vorzugsweise aDIS/BMS.</li> <li>Sie verfügen über Fachkenntnisse in der SAP-Nutzung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt.</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A6 - A8 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.</li> <li>Für die Besetzung des ausgeschriebenen Dienstpostens kann bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG gewährt werden. Diese beträgt voraussichtlich zwischen 6.800,- € bis 7.500,- € und wird als Einmalzahlung gewährt.</li> <li>Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li> <li>Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.</li> <li>Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Bibliothekarin / Bibliothekar (m/w/d)

Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu deﬁnieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Heute wagen. Morgen begeistern. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten. Aufgaben <ul> <li> Unterstützung des Betriebsratsbüros und der Betriebsratsassistenz der Carl ZEISS Vision</li> <li> Erstellung, Überarbeitung und ansprechende Gestaltung von Präsentationen und Dokumenten</li> <li> Pflege und regelmäßige Aktualisierung der internen Kommunikationskanäle, wie Microsoft Teams und Yammer</li> <li> Mithilfe bei der Analyse und Auswertung von Daten und Berichten</li> <li> Spannende Einblicke in die vielseitigen Aufgaben des Betriebsrats sowie in administrative Abläufe und Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li> Ein fortgeschrittenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder Wirtschaftswissenschaften</li> <li> Leidenschaft für Kommunikation, digitale Technologien und Mitbestimmung, Kenntnisse im Aufbau und der Pflege von Internetauftritten sind gewünscht</li> <li> (Praktikums-)Erfahrung in der Unternehmenswelt wünschenswert</li> <li> Freude im Umgang mit Menschen aus verschiedensten Kulturkreisen</li> <li> Unabhängige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, gerne mit der Fähigkeit, Verbesserungspotentiale zu erkennen und neue Ideen einzubringen</li> <li> Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint und Excel)</li> <li> Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind erwünscht</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Praktikum im Betriebsrat

Ref-Nr: REG2778078828.04.2025Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis! Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist ...Ref-Nr: REG2769933824.04.2025Gestalte Deine Zukunft mit uns und werde Teil des Landratsamts Heilbronn! Suchst Du nach einem sicheren Arbeitsplatz, der Dir gleichzeitig Freiräume für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet? Dann bist Du bei uns genau richtig - Willkomme...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: YF-2123028.04.2025Werde Teil eines erfolgreichen Teams! Für unseren neuen Standort in Nürtingen suchen wir eine/n Dein Aktionsfeld – Was dich hier erwartet Du treibst maßgeblich die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse im SAP ERP voran Dabei arbeitest Du eng mit un...Ref-Nr: 202500239-YF15.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business „Outsourcing Germany“ unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Du suchst eine Herausforderung neben Deinem...Ref-Nr: 202501736-YF27.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Segment Human Capital and Benefits beraten unsere Kolleginnen und Kollegen im Bereich Funding Vehicles unsere Kunden bei der Finanzierung der betrieblichen Altersversorgung und unterstützen beim Betrieb ent...Ref-Nr: YF-2147921.04.2025Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist u...Ref-Nr: REG-1554127.04.2025Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-SharingsBeginn: zum nächstmöglichen TerminAbteilung: BOITStandort: Neue Str. 66, 89073 UlmWeil&amp;#039;s um mehr als Geld gehtFlexible Arbeitszeitmodelle, welche Ihnen eine o...Ref-Nr: YF-2147721.04.2025Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist u...Ref-Nr: REG-1471022.04.2025Sie haben Interesse an einem sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Familien- und Freizeitmöglichkeiten direkt beim „Nationalpark Nordschwarzwald“/Frankreich/Österreich/Schweiz und Bodenseeregion.Perspektive auf gewünschte Führungsverantwortung möglich...Stuttgart, Kirchheim unter Teck, BalingenRef-Nr: YF-1961518.04.2025Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Art der Beschäftigung: Vollzeit, Teilzeit Arbeitsort: Stuttgart, Kirchheim unter Teck, Balingen, Dietingen, Weissach-Flacht, Freudenstadt, Bondorf, Nagold Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten s...Ref-Nr: YF-2017616.04.2025STAHL CHEMICALS GERMANY GMBH BENZSTRASSE 11 70771 LEINFELDEN-ECHTERDINGEN GERMANY Stahl ist führend in der Entwicklung, Produktion und Anwendung von Prozesschemikalien für Lederprodukte und Hochleistungsbeschichtungen für Substrate wie Textilien, Papie...Ref-Nr: YF-2160023.04.2025Anfertigung, Analyse und Interpretation des Betriebsabrechnungsbogens und der Profit-Center-RechnungErstellung der VerrechnungspreisdokumentationMitwirkung bei der Weiterentwicklung des Controllings der RAMPF-GruppeRef-Nr: REG2754901308.04.2025Als Trockenbaumonteur (aGw*) bist du ein Experte für den Innenausbau. Du verstehst es, deine handwerklichen Fähigkeiten, dein Wissen über Gestaltung und deine Kenntnisse im Schall- und Brandschutz gezielt anzuwenden. Der fachgerechte Umgang mit den Mat...Ref-Nr: 202500342-YF15.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business “Outsourcing Germany“ unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab...Ref-Nr: YF-2037722.04.2025Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland un...Ref-Nr: YF-2020218.04.2025Eintrittsdatum: Oktober 2025 Art der Beschäftigung: Vollzeit Arbeitsort: StuttgartIn Zusammenarbeit mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten steht dir offen! Wir bieten dir Raum zum Wachsen und G...Ref-Nr: 202502761-YF27.04.2025Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im diesem Business beraten wir mit ca. 300 Mitarbeitenden in Deutschland Unternehmen in der Konzeption, Ausgestaltung, Einführung und im operativen Management von betrieblichen Altersversorgungen bAV. 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