field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Pflegerische*r Stationsleiter*in (w/m/d) zuverlässig. fachlich. patientenorientiert. Wir-Gefühl. Firmenportrait Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.650 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Unsere Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Pflegerische*n Stationsleiter*in (w/m/d) in der Tagesklinik Künzelsau Ihre Aufgaben Sie sind – in Kooperation mit der fachärztlichen Leitung – zuständig für die Organisation und Führung des Teams der Tagesklinik Dienstplanung für den Pflegedienst Aufnahme- und Entlassplanung in Kooperation mit der fachärztlichen Leitung Organisation und Moderation der erforderlichen Besprechungen Sicherstellung der pflegerischen Behandlungsqualität, einer sicheren leistungsgerechten Dokumentation sowie der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Mitwirkung bei der Pflege der behandelten Patient*innen im Rahmen des Behandlungsplanes Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in abgeschlossene Weiterbildung zur pflegerischen Stationsleitung oder eine gleichwertige Qualifikation bzw. die Bereitschaft, eine solche zu absolvieren Erfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten sowie Motivationsfähigkeit, Flexibilität und Mobilität Bereitschaft zu berufsgruppenübergreifendem Arbeiten hohe persönliche und soziale Kompetenz, verbunden mit Eigeninitiative und der Fähigkeit zur Eigenreflexion Unser Angebot ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und fachlich gut ausgebildeten Team interdisziplinäre multiprofessionelle Zusammenarbeit die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket Gesundheitsförderung durch EGYM Wellpass über unser betriebliches Gesundheitsmanagement Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder die schöne Arbeitsumgebung — bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 01.09.2024! Zusatzinfos: Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Erika Lautenschlager, Pflegedienstleitung, Tel. 07134 75-1210. Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Sandra Gerne, Tel. 07134 75-4213. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Wir freuen uns über die Bewerbung von Frauen. Die Stelle kann grundsätzlich im Jobsharing durch zwei Personen besetzt werden. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 Weinsberg

Pflegerische*r Stationsleiter*in (w/m/d)

Die Stadt Oberkochen besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Kinderhaus Einstein Kinderhaus Gutenbach Kinderhaus Wiesenweg Schulhort mehrere Stellen mit pädagogischen Fachkräften (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit Übernahme von Bezugskindern (Begleitung und Eingewöhnung) Entwicklungsdokumentationen und Portfolioarbeit Elternarbeit Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben Übernahme von Verwaltungsaufgaben Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder sonstige Fachkraft gemäß § 7 KiTaG Eigeninitiative, Flexibilität, Kontaktfreude Bereitschaft und Fähigkeit zu kooperativem Handeln, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Wir bieten Ihnen: Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Sozial- und Erziehungsdienst) Attraktives Altersvorsorgekonzept Zusatzversorgung und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen Eine wertschätzende und anerkennende Führungskultur sowie Sonderzahlungen bei überdurchschnittlicher Leistung Jobrad-Zuschuss, ÖPNV-Zuschuss, Kinderbetreuungs-Zuschuss Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte bis spätestens 23.08.2024 direkt online zukommen. Nutzen Sie hierzu unser Bewerbungsportal auf: <a href="http://www.oberkochen.de" target="_blank">www.oberkochen.de</a> ? Jobs und Karriere ? Offene Stellen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts. Für Rückfragen steht Ihnen unsere Fachberaterin, Frau Stetter, Telefon 07364 / 27-207, gerne zur Verfügung. Weitere Informationen über unsere Stadt und die Kinderbetreuungseinrichtungen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.oberkochen.de" target="_blank">www.oberkochen.de</a>. Zur Bewerbung Stadtverwaltung Oberkochen Eugen-Bolz-Platz 1 | 73447 Oberkochen <a href="http://www.oberkochen.de" target="_blank">www.oberkochen.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Für das Bürgeramt Sontheim suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Ihr wichtiger Beitrag: Sie bearbeiten unter anderem Melde-, Pass-, Führerschein- und Müllangelegenheiten. Sie stellen Verpflichtungserklärungen für Einladungen aus dem Ausland und Parkausweise aus und sind auch für Gewerbeanmeldungen, Gestattungen und Fischereischeine zuständig. Was Sie mitbringen sollten: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte oder Verwaltungsfachangestellter, als Beamtin oder Beamter im mittleren Verwaltungsdienst oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter in der öffentlichen Verwaltung. Sie verfügen über gute DV-Kenntnisse und sind bereit, sich in neue Programme/DV-Verfahren einzuarbeiten. Sie arbeiten gerne mit Menschen, sind selbstständig und kundenorientiert, haben ein sicheres und freundliches Auftreten, besitzen Verhandlungs- und Organisationsgeschick und unterstützen die Teamarbeit. Eine mehrjährige Berufserfahrung im Publikumsverkehr wäre wünschenswert. Außerdem sollten Sie bereit sein, jederzeit auch in einem der anderen Bürgerämter tätig zu sein bzw. eine Vertretung dort zu übernehmen. Was wir Ihnen bieten: HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesGBW und bieten Ihnen eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.33.0012 bis spätestens 25. August 2024 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Meike Schölzel, Telefon 07131 56-2191, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Bürgeramt Sontheim

Sie möchten die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung in unserem Landkreis vorantreiben? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Als E-Government-Koordinator (m/w/d) unterstützen Sie die kreisangehörigen Gemeinden bei der digitalen Transformation und stehen ihnen mit Rat und Tat bei Projekten der Verwaltungsdigitalisierung zur Seite. Durch Ihr Engagement tragen Sie dazu bei, die Verwaltungsprozesse effizienter zu gestalten und den Bürgerinnen und Bürgern sowie Unternehmen den Zugang zu staatlichen Dienstleistungen zu erleichtern. Für das Personal- und Organisationamt, Stabsstelle Verwaltungsdigitalisierung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen E-Government - Koordinator (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall. Ihre Aufgaben umfassen das kreisweite Koordinieren und Unterstützen von kreisangehörigen Gemeinden bei der Einführung und beim Vorantreiben der Verwaltungsdigitalisierung (E-Government): <ul> <li>Als Kernaufgabe unterstützen Sie kreisangehörige Gemeinden beim Anbieten von digitalen Verwaltungsleistungen (Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes) und stoßen alle hierfür notwendigen Maßnahmen an.</li> <li>Als Multiplikator tragen Sie die erhaltenen Informationen strukturiert in die kreisangehörigen Gemeinden und unterstützen diese auch operativ und vor Ort bei der Einrichtung von Online-Prozessen auf der Serviceplattform des Landes „service-bw“.</li> <li>Sie beraten und begleiten die kreisangehörigen Gemeinden bei der Einführung und Nutzung von Dokumentenmanagementsystemen und der elektronischen Aktenführung (E-Akte).</li> <li>Sie geben fachliche Hilfestellung bei der Einführung der E-Rechnung.</li> <li>Sie besuchen Koordinierungs- und Netzwerktreffen – ggfs. auch als Videokonferenz – sowie eine Weiterbildungsreihe.</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts - Public Management oder Digitales Verwaltungsmanagement) oder ein Studiengang, der zu den o. g. Tätigkeiten passt</li> <li>alternativ eine vergleichbare Qualifikation z. B. eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt</li> <li>Berufliche Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil</li> <li>ausgeprägtes, idealerweise auch technisches Interesse an Digitalisierung und IT</li> <li>Eigeninitiative und Motivation zur Gestaltung von Innovations- und Veränderungsprozessen, welche die digitale Verwaltung voranbringen</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle</li> <li>eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket</li> <li>eine Kantine mit regionalen Produkten</li> <li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li> <li>flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr</li> <li>die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> </ul>

E-Government - Koordinator (m/w/d)

Für die Straßenmeisterei in Backnang suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als Straßenmeister (m/w/d) unbefristet | 100% | bis Besoldungsgruppe A 10 m. D. (Bewertung nach TVöD-VKA ausstehend) Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie vorausschauend handeln. Ökologische und technische Interessen verbinden. Systeme und Infrastrukturen nachhaltig verändern. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Rahmenbedingungen, die mehr als amtlich sind! <ul> <li>durch die stellvertretende Leitung der Straßenmeisterei Backnang sowie den Stützpunkt Murrhardt</li> <li>durch die Vorbereitung, Planung, Steuerung und Überwachung aller Abläufe im Straßenbetriebs- und Winterdienst, einschließlich der Personalverantwortung für ca. 28 Mitarbeitende</li> <li>durch die Koordination des Personal- und Geräteeinsatzes</li> <li>durch die Gesamtverantwortung für die Verkehrssicherungspflicht an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen</li> <li>durch die Haushaltsüberwachung/Controlling im Straßenbetriebsdienst</li> <li>durch die Identifikation mit dem Betriebsablauf der Straßenmeisterei sowie eigenverantwortliche Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung des Straßenmeistereibetriebes</li> <li>im Rahmen der Verantwortung für die Implementierung neuer Technologien und moderner Ausstattungen, um die Straßenmeisterei zukunftsfähig auszurichten und den wachsenden Anforderungen gerecht zu werden</li> </ul> <ul> <li>mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Straßenmeister mit Staatsprüfung </li> <li>mit Ihrem Führerschein der Klasse B</li> <li>mit Ihrem sicheren Umgang mit gängigen Office-Softwareprodukten sowie Ihrer Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachanwendung LuKAS (Leistungs- und Kostenabrechnungssystem im Straßenbetriebsdienst) </li> <li>durch Ihre Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Lösungen im Straßenbetriebsdienst</li> <li>durch Ihre Fähigkeit und Motivation zur Analyse und Optimierung bestehender Abläufe und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien</li> <li>mit Ihrer Flexibilität und Entscheidungsstärke in unvorhersehbaren Situationen</li> <li>durch Ihre Zuverlässigkeit sowie Ihre eigenständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>mit Ihrer guten und schnellen Auffassungsgabe, Ihrem hohen Verantwortungsbewusstsein, Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten und Ihrer Teamfähigkeit</li> <li>mit Ihrer ausgeprägten Führungskompetenz und Fähigkeit zur Konfliktlösung </li> <li>durch Ihr organisatorisches Geschick sowie Ihr wirtschaftliches und zukunftsorientiertes Denken</li> </ul> <ul> <li>vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>moderne Arbeitsstrukturen</li> <li>ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung</li> </ul> Diese Position ist in Vollzeit bei der Straßenmeisterei in Backnang im Straßenbauamt zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 m. D. bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis. Eine Stellenbewertung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TvöD-VKA) steht zum Zeitpunkt der Ausschreibung noch aus. Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

Straßenmeister (m/w/d), 100 %

LUCIE ist das neue Stadtbahnsystem, das bald im Landkreis Ludwigsburg fahren wird. Schnell. Bequem. Klimafreundlich. Zuverlässig. Im dichten Takt von früh bis spät. Der Name LUCIE – Ludwigsburger City-Express – ist für uns Programm: Vom Umland aus Schwieberdingen und Markgröningen geht es in die Stadt Ludwigsburg. Von dort aus weiter bis nach Pattonville und Remseck-Aldingen. Die Vorplanung für die Stadtbahnstrecken hat begonnen. Die Bauarbeiten am ersten Teilabschnitt sollen ab 2027 starten und die ersten Bahnen sollen ab 2028/2029 fahren. Als Zweckverband Stadtbahn im Landkreis Ludwigsburg sind wir verantwortlich für die Planung, den Bau und später den Betrieb dieses großen Schieneninfrastrukturprojekts. Arbeiten Sie mit an der Mobilität für morgen – beim Aufbau eines neuen Stadtbahnnetzes im Landkreis Ludwigsburg. Für dieses herausfordernde Infrastruktur- und Verkehrsprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Ingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Verkehrsanlagen (Schiene und Straße) <ul> <li>Fachliche Mitwirkung und Koordination der überwiegend externen Verkehrsanlagenplanungen und -ausführungen (Schiene und Straße) sowie der zugehörigen Leistungen Dritter (Gutachter-, Überwachungs- und Prüfleistungen) im Rahmen des Stadtbahnprojektes LUCIE in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI,</li> <li>Koordination von Grunderwerb, Kabeltiefbau sowie Verlegung von Ver- und Entsorgungsleitungen Dritter,</li> <li>Sicherstellen qualitätsgerechter Planungen und Bauausführungen im geplanten Termin- und Kostenrahmen,</li> <li>frühzeitige technische Konflikterkennung und Veranlassung von geeigneten Gegenmaßnahmen sowie Bewerten und Bearbeiten von Mehrkostenforderungen,</li> <li>Mitwirkung bei Ausschreibungen, Vergaben und Abrechnungen erforderlicher Drittleistungen,</li> <li>Durchführen von Abstimmungen mit Städten, Kommunen, Kreuzungspartnern oder sonstigen Beteiligten/Betroffenen und Vorbereiten notwendige Vereinbarungen,</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Unterlagen sowie der Präsentation im Rahmen von Bürger*innen-Veranstaltungen und Gremien.</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom-Ingenieur/Master of Science oder gleichwertig) mit verkehrsplanerischem Schwerpunkt/Hintergrund und ausgeprägten Erfahrungen in der Planung und Realisierung von SPNV-Projekten als öffentliche Vorhabenträgerin,</li> <li>nachweisliche Erfahrungen (&gt; 3 Jahre) in der erfolgreichen Planung und Realisierung von vergleichbaren Eisenbahn- und Straßenbahnprojekten,</li> <li>Kenntnisse der technischen Regelwerke, Normen Richtlinien, Gesetze und Verordnungen,</li> <li>Bereitschaft, notwendige Qualifikationen zu erwerben,</li> <li>Führerscheinklasse B,</li> <li>Teamfähigkeit,</li> <li>überdurchschnittliches Organisations- und Kommunikationsvermögen und hohe Eigeninitiative,</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (100 %), die dem Aufgabenspektrum sowie der jeweiligen Qualifikation und Erfahrung entsprechend in Anlehnung an den TVöD vergütet wird,</li> <li>Übernahme von bis zu 75 % der Kosten für das Deutschlandticket,</li> <li>moderne und bahnhofsnahe Büroräume sowie eine moderne IT-Ausstattung,</li> <li>große Handlungsspielräume und viel Eigenverantwortung in einem dynamischen und motivierten Team,</li> <li>die Chance, ein spannendes und nachhaltiges Schieneninfrastrukturprojekt von Beginn an mitzugestalten und dabei echte Aufbauarbeit zu leisten,</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Home Office-Möglichkeiten,</li> <li>soziale Leistungen und zusätzliche Altersversorgung.</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Verkehrsanlagen (Schiene und Straße)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten. Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie zum 01.10.2024 unsere Kollegin oder unser Kollege (m/w/d) im Jugendhilfverbund der Paulinenpflege Winnenden in einer stationären Wohngruppe für Jugendliche mit Autismus in Winnenden: <ul> <li>Sie fördern, betreuen und begleiten junge Menschen in einer Wohngruppe auf Grundlage von SGB VIII, §35a</li> <li>Sie gestalten den Alltag in der Wohngruppe für und mit den Jugendlichen und fördern sie im Gruppensetting</li> <li>Sie arbeiten auf der Wohngruppe auch an Wochenenden oder übernehmen Nachtbereitschaften im Rahmen Ihrer Tätigkeit</li> <li>Sie arbeiten auf einer vertrauensvollen Weise mit den Jugendlichen, dem Familiensystem und wichtigen Kooperationspartnern, wie dem Jugendamt, der Schule, der Ausbildungsstätte und der Kinder- und Jugendpsychiatrie zusammen</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher*in, Erzieher*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Lust auf die gemeinsame Arbeit mit unseren Jugendlichen und unserem Betreuerteam</li> <li>Berufserfahrung in der Jugendhilfe und insbesondere mit psychischen Erkrankungen in diesem Setting ist erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li> <li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80-100 % (31,20 bis 39,00 Wochenstunden)</li> <li>Die Mitarbeit in einem hochengagierten Team und das Kennenlernen spannender junger Menschen</li> <li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung </li> <li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S12 oder S8b je nach Qualifikation (3.371,39 € - 5.151,53 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.</li> <li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li> <li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Autismus-Fachdienst)</li> <li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung &amp; Kinderbetreuung, Pflege Angehöriger, Lebens- &amp; Sozialberatung)</li> <li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des 49-Euro-Tickets</li> </ul>

Sozialpädagoge (m/w/d) oder Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) in einer Wohngruppe für autistische junge Menschen (80 - 100 %)

Wir suchen ab sofort für unseren Kompetenzbereich Verwaltung, Wirtschaft und Recht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Geschäftsteil Unterhaltsvorschuss, 90-100% Kennziffer 183 / 24 / 40-U Der Unterhaltsvorschuss ist eine finanzielle Hilfe für Alleinerziehende, die keinen oder einen verminderten Unterhaltsbetrag für ihr Kind vom anderen Elternteil erhalten. Der andere Elternteil muss den Vorschuss später zurückzahlen. Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>die selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz</li> <li>die privatrechtliche Geltendmachung und Durchsetzung des Unterhalts beim pflichtigen Elternteil in Form von Titelschaffungen und Zwangsvollstreckungsmaßnahmen</li> <li>persönlicher und/oder telefonischer Kontakt mit Elternteilen, Behörden und Rechtsanwälten</li> <li>Vorbereitung von Vorlageberichten an das Regierungspräsidium im Widerspruchsverfahren</li> <li>das Fertigen von Schriftsätzen an Rechtsanwälte und die persönliche Parteivertretung vor Gericht</li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium</li> <li>alternativ eignet sich die Stelle auch für Beamte des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachangestellte, Rechtsanwaltsfachangstelle oder Personen mit einer vergleichbaren verwaltungs- oder rechtsorientierten Ausbildung mit Berufserfahrung und Aufstiegsambitionen. Den Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. die Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt unterstützen wir gerne nach abgeschlossener Einarbeitung sowie Praxiserfahrung in unserem Bereich.</li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten und gutes Zeitmanagement</li> <li>eine hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen – auch in schwierigen Situationen, Fähigkeit zum souveränen Auftreten in Konfliktsituationen</li> <li>eine gleichbleibend hohe Motivation und Einsatzbereitschaft</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>gutes schriftliches Ausdruckvermögen unter Anwendung der jeweiligen Rechtsprechung</li> <li>gute Kenntnisse der MS-Office-Programme (Word, Excel, Outlook)</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in EG 9c TVöD bzw. BesGr A 10</li> <li>eine sehr abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Aufgabe</li> <li>ein motiviertes Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen attraktiven Fahrtkostenzuschuss von 75% (max. 80 Euro mtl.) für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Geschäftsteil Unterhaltsvorschuss

LUCIE ist das neue Stadtbahnsystem, das bald im Landkreis Ludwigsburg fahren wird. Schnell. Bequem. Klimafreundlich. Zuverlässig. Im dichten Takt von früh bis spät. Der Name LUCIE – Ludwigsburger City-Express – ist für uns Programm: Vom Umland aus Schwieberdingen und Markgröningen geht es in die Stadt Ludwigsburg. Von dort aus weiter bis nach Pattonville und Remseck-Aldingen. Die Vorplanung für die Stadtbahnstrecken hat begonnen. Die Bauarbeiten am ersten Teilabschnitt sollen ab 2027 starten und die ersten Bahnen sollen ab 2028/2029 fahren. Als Zweckverband Stadtbahn im Landkreis Ludwigsburg sind wir verantwortlich für die Planung, den Bau und später den Betrieb dieses großen Schieneninfrastrukturprojekts. Arbeiten Sie mit an der Mobilität für morgen – beim Aufbau eines neuen Stadtbahnnetzes im Landkreis Ludwigsburg. Für dieses herausfordernde Infrastruktur- und Verkehrsprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Fachexperte (m/w/d) Umwelt- und Landschaftsplanung <ul> <li>Projektmanagement mit Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle von Leistungen der Umweltplanung, der Landschaftsplanung und des Landschaftsbaus,</li> <li>Vergabe, Steuerung, Abwicklung und Prüfung von Planungs- und Ingenieuraufträgen in den Leistungsphasen 1-4 der HOAI sowie gewerblichen Leistungen,</li> <li>fachliche Steuerung und konzeptionelle Umsetzung der natur-, arten- und umweltrechtlichen Anforderungen der Planungen für ein Stadtbahnnetz im Landkreis Ludwigsburg von der Vorplanung bis hin zur Inbetriebnahme,</li> <li>Aufstellen und Betreuen von Fachbeiträgen der Landschaftsplanung (v. a. UVS, LBP, LAP),</li> <li>Vertretung der Planung im internen Verwaltungsablauf und bei Bedarf im Rahmen der Öffentlichkeitsbeteiligung, einschließlich der Mitwirkung bei Rechtsverfahren für das Planrecht,</li> <li>Bearbeitung projektspezifischer Fragestellungen der Umweltverträglichkeitsprüfung, der naturschutzrechtlichen Eingriffsregelung, der artenschutzrechtlichen Prüfung, der immissionsschutzrechtlichen Themen sowie rund um Schall- und Erschütterungsschutz, Denkmal- und Gewässerschutz,</li> <li>Aufstellen und Prüfen von Vereinbarungen mit Dritten (Unterhaltung, Abgabe von Flächen etc.).</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Landespflege, Landschafts- und Freiraumplanung, Geografie, Biologie, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik oder vergleichbare Ausbildung,</li> <li>fundiertes Fach- und Methodenwissen der vorhabensbezogenen Umwelt- und Landschaftsplanung sowie Berufserfahrung in Planrechtsverfahren mit dem Schwerpunkt Natur- und Artenschutz,</li> <li>idealerweise besitzen Sie in Ihrem Fachgebiet erste Erfahrungen in der erfolgreichen Planung und Realisierung von vergleichbaren Eisenbahn- oder Straßenbahnprojekten,</li> <li>Führerscheinklasse B,</li> <li>Teamfähigkeit,</li> <li>überdurchschnittliches Organisations- und Kommunikationsvermögen und hohe Eigeninitiative,</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (100 %), die dem Aufgabenspektrum sowie der jeweiligen Qualifikation und Erfahrung entsprechend in Anlehnung an den TVöD vergütet wird,</li> <li>Übernahme von bis zu 75 % der Kosten für das Deutschlandticket,</li> <li>moderne und bahnhofsnahe Büroräume sowie eine moderne IT-Ausstattung,</li> <li>große Handlungsspielräume und viel Eigenverantwortung in einem dynamischen und motivierten Team,</li> <li>die Chance, ein spannendes und nachhaltiges Schieneninfrastrukturprojekt von Beginn an mitzugestalten und dabei echte Aufbauarbeit zu leisten,</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Home Office-Möglichkeiten,</li> <li>soziale Leistungen und zusätzliche Altersversorgung.</li> </ul>

Fachexperte (m/w/d) Umwelt- und Landschaftsplanung

Leistungsstark – lebenswert – sympathisch, die Gemeinde Möglingen im Landkreis Ludwigsburg mit rund 11.400 Bürgerinnen und Bürgern. Unsere Stärken sind ein ausgeprägtes ehrenamtliches Engagement, ein viel­fältiges kulturelles Angebot und ein sehr gutes Bildungs- und Betreuungs­angebot für Familien mit Kindern. Für die Gemeinde Möglingen suchen wir Sie zum 01.09.2024 als Schulsozialarbeiter (m/w/d) für die Hanfbachschule Die Hanfbach­schule ist eine Gemeinschafts­schule mit Primar- und Sekundarstufe auf dem Schulcampus der Gemeinde Möglingen. Circa 600 Schülerinnen und Schüler aus Möglingen und den umliegenden Gemeinden besuchen die Schule in den Klassen­stufen 1–10. Das Kollegium der Hanfbach­schule besteht derzeit aus circa 60 Lehrerinnen und Lehrern. Das Team der Schulsozial­arbeit steht den Schülerinnen und Schülern für ihre unterschiedlichen Anliegen während des täglichen Schul­betriebs mit einem offenen Ohr zur Verfügung. Darüber hinaus bietet die Schul­sozialarbeit an der Hanfbachschule verschiedene Projekte und soziale Gruppen­arbeit für die verschiedenen Klassen und Lern­gruppen an. Zudem werden der Klassen- und der Lern­gruppenrat regelmäßig begleitet. Es besteht eine enge Kooperation mit der Schulsozialarbeit der angrenzenden Furtbach­schule (SBBZ-L) sowie der Grundschule im Löscher und den weiteren Einrichtungen der Möglinger Jugendarbeit. <ul> <li>Beratung und Unter­stützung im Rahmen einer Einzelhilfe in besonderen Lebenslagen </li> <li>Gruppen­angebote und Projekte mit Schulklassen und Klein­gruppen </li> <li>Krisen­intervention, Konfliktlösung und Deeskalation </li> <li>bedarfs­orientierte, präventive Arbeit </li> <li>Zusammen­arbeit und Vernetzung mit allen am Schulleben beteiligten Personen </li> <li>offene Angebote für alle Schülerinnen und Schüler </li> </ul> <ul> <li>Bachelor-, Master- oder Diplom­abschluss in Soziale Arbeit, Sozial­pädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Sozialwesen / Erziehungs­wissenschaft </li> <li>Kommunikations- und Kooperations­fähigkeit, Konflikt­fähigkeit</li> <li> Kreativität, Empathie und Offenheit für Neues </li> <li>Identifikation mit dem Profil der Hanfbachschule als Gemeinschafts­schule </li> <li>Freude an der Unterstützung und Förderung der Schülerinnen und Schüler</li> </ul> <ul> <li>Beschäftigung in Vollzeit (100 %) </li> <li>Eingruppierung in die Entgelt­gruppe S 12 TVöD </li> <li>Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiter­bildung </li> <li>Fachberatung durch die Managerin für Jugendarbeit und Schulkind­betreuung </li> <li>einen vielseitigen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungs­potential </li> <li>Zusammenarbeit mit gemeinde­internen und -externen Partnern</li> </ul>

226 Vollzeit Jobs in Schwäbisch Hall, 74523 Schwäbisch Hall, Deutschland