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Als Transportnetzbetreiber hat Versorgungs­sicher­heit für uns höchste Priorität – heute und in Zukunft. Mit unserem rund 3.000 Kilometer umfassenden Gas­netz sorgen wir von Nieder­sachsen bis an den Bodensee für die sichere Ver­sorgung mit Wärme und Strom. Dabei haben wir eine klima­neutrale Zukunft im Blick und bauen schon heute ein leistungsfähiges Wasserstoffnetz auf. Unseren Kunden stellen wir neben Dienst­leistungen rund um gas­technische Anlagen als Infrastruktur­provider zudem ein leistungs­starkes Glasfaser­netz zur Verfügung. Rund 350 Mitarbeitende an zehn Standorten in Baden-Württemberg und Hessen betreiben unser Netz und entwickeln es kontinuierlich weiter: lösungs­orientiert, prag­matisch und verbunden mit der Region. So sorgen wir für eine zuverlässige und zukunfts­sichere Ver­sorgung auf höchstem Niveau. Zur Verstärkung unseres Teams im Fach­gebiet Planung, Controlling und kauf­männische Regulierung am Stand­ort Stuttgart oder Frankfurt am Main suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt Unter­stützung einen Referen­ten (m/w/d) kauf­männisches Regu­lierungs­manage­ment. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im strate­gischen und opera­tiven Regu­lierungs­management mit Schwer­punkt Wasser­stoff­regulierung inklusive der Er­füllung von Bericht­spflichten gegen­über der Bundes­netz­agentur und weiteren Stake­holdern sowie Durch­führung der Kosten­prüfung</li> <li>Analyse und Bewer­tung kauf­männisch-regu­latorischer Entwick­lungen im Regu­lierungs­rahmen mit Schwer­punkt im Bereich der Wasser­stoff­regulierung</li> <li>Mitarbeit im kauf­männischen Projekt­controlling von großen Ausbau­projekten, hierzu gehören Budget­planung und Reporting sowie die regu­latorische Aus­richtung der Projekte</li> <li>Mit­wirkung bei internen bereichs­über­greifenden Projekten mit Vertretung der Controlling- und Regu­lierungs­perspektive</li> <li>Unter­stützung bei sonstigen regu­latorischen sowie betriebs­wirt­schaft­lichen Frage­stellungen und Analysen</li> <li>Mitarbeit in der Gremien­arbeit zu Regu­lierungs- und Controlling­themen</li> </ul> Profil <ul> <li>Er­folgreich abge­schlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschafts­lehre, Wirtschafts­wissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs bzw. eine durch Berufs­erfahrung erworbene ent­sprechende Quali­fikation</li> <li>Idealer­weise Berufs­erfahrung im regu­latorischen Umfeld eines Netz­betreibers, ins­besondere in Regu­lierungs­management und/oder Controlling</li> <li>Fundierte MS-Office-Kennt­nisse, SAP-Kennt­nisse von Vorteil</li> <li>Selbst­ständige, strukturierte und ziel­orientierte Arbeits­weise</li> <li>Team­stärke, Engage­ment sowie ein hohes Maß an Qualitäts­bewusstsein</li> <li>Kommunikations­stärke sowie analy­tische Fähig­keiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mittelstand: Es erwarten Sie ein interes­santes Auf­gaben­gebiet sowie inter­diszi­pli­näre Team­arbeit in einem mittel­stän­dischen Unter­nehmen.</li> <li>Leistungen: Wir bieten Ihnen eine tarif­liche Ver­gütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Ent­gelt­um­wand­lung und ver­mögens­wirk­same Leistungen.</li> <li>Arbeitszeit: Bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub besteht bei flexibler Arbeits­zeit und Gleit­zeit auch die Mög­lich­keit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine indi­vi­duelle Ein­ar­bei­tung, jähr­liche Mit­ar­bei­ten­den­gespräche und viel­fältige Fort­bil­dungs­mö­glich­keiten weiter.</li> <li>Zusatzangebote: Selbst­verständ­lich sind für uns ein ergo­no­mischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, quali­tativ hoch­wer­tiges Essen in unserem Betriebs­restau­rant, Gesund­heits­för­de­rung und ein Fahrt­kosten­zuschuss.</li> <li>Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.</li> </ul> Aus Gründen der besseren Sichtbarkeit in der Such­maschinen­optimierung ver­zichten wir im Stellen­titel auf die Ver­wendung der Sprach­formen männ­lich, weib­lich und divers (m/w/d). Sämt­liche Personen­bezeichnungen gelten gleicher­maßen für alle Menschen jeden Geschlechts. STBL1_DE

Referent (m/w/d) kaufmännisches Regulierungsmanagement und Netzcontrolling

Wir, der BBW – Beamtenbund Tarifunion (BBW), sind eine gewerkschaftliche Spitzenorganisation für den öffentlichen Dienst in Baden-Württemberg. Unter unserem Dach sind 50 Mitgliedsverbände mit rund 140.000 Mitgliedern zusammengeschlossen. Gemeinsam mit unserem Mitgliedsverband, dem Seniorenverband öffentlicher Dienst BW, die mitgliederstarke, kompetente und wirksame Interessenvertretung für alle ehemaligen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes im Ruhestand suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljurist (m/w/d) als juristischen Referenten (m/w/d) in den Landesgeschäftsstellen in Stuttgart. Aufgaben <ul><li>die Bearbeitung von Fragen des öffentlichen Dienstrechts, des Arbeits- und Tarifrechts sowie des Sozialrechts</li><li>die Betreuung von Mitgliedern und Gremien</li></ul> Profil <ul><li>gute Rechtskenntnisse und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Interesse an verbandspolitischen Themen im Bereich des öffentlichen Dienstes</li><li>Selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Übernahme von Vorträgen und Seminaren </li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Rechtsgebiete </li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>langfristige Perspektiven mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>ein kollegiales freundliches Team</li><li>eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L höherer Dienst</li><li>flexible Arbeitszeiten, mit denen sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren lassen</li><li>eigenes Büro mit guter ÖPNV-Anbindung und kostenfreien Parkplätzen</li><li>Fahrtkostenzuschuss und vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> STBL1_DE

Volljurist (m/w/d)

Sie möchten einen Job mit vielseitigen Aufgaben? Dann kommen Sie in unser Team im Haupt- und Personal­amt zum 1. Dezember 2025 als Sachbearbeitung (m/w/d) für die Abteilung Personal Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. Aufgaben <ul> <li>Sie wirken unter anderem an Projekt­arbeiten in den Bereichen Personal­entwicklung, Gesund­heits­management, moderne Arbeits­formen und Digitalisierung mit und über­nehmen Sonder­aufgaben für die Abteilungs­leitung.</li> <li>Sie koordinieren und verant­worten das Verfahren zur leistungs­orientierten Bezahlung – von der Vor­bereitung bis zur Umsetzung.</li> <li>Sie wirken bei der Stellen- und Haushalts­planung mit.</li> <li>Sie erstellen Statistiken und Aus­wertungen und sind für die Abwicklung von Personal­kosten­zuschüssen zuständig.</li> </ul> Organisatorische Änderungen behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Sie haben einen Bachelor, Master oder Diplom im Fachbereich Public Management bzw. verfügen über eine abge­schlossene Berufs­aus­bildung als Verwaltungs­wirt*in oder Ver­waltungs­fach­angestellte*r – idealer­weise mit abgeschlossener Fort­bildung als Ver­waltungs­fachwirt*in bzw. der Bereit­schaft, eine ent­sprechende Fort­bildung zu absolvieren – oder besitzen eine ver­gleich­bare Qualifikation.</li> <li>Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme und ver­fügen idealer­weise über Kenntnisse in SAP und im Dokumenten­management, bevor­zugt in Regisafe.</li> <li>Sie bringen eine selbst­ständige Arbeits­weise mit, haben Organisations­geschick sowie ein gutes Ausdrucks­vermögen.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Freundlich­keit, Hilfs­bereit­schaft und Team­fähig­keit aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung in Voll­zeit.</li> <li>Wir bieten die grundsätzliche Möglich­keit der Stellen­teilung.</li> <li>Sie werden bis Besoldungs­gruppe A 10 bzw. Entgelt­gruppe 9c eingruppiert.</li> <li>Bei uns arbeiten Sie in einem kompetenten Team und einem ange­nehmen Berufs­klima.</li> <li>Sie können sich individuell fort­bilden.</li> <li>Wir machen Familie und Beruf mit­einander verein­bar, bieten Sport­angebote und Team­events.</li> <li>Wir übernehmen die Kosten des Firmen­tickets oder JobTickets und bieten einen Zuschuss zum Fahrrad­kauf sowie einen Fahrt­kosten­zuschuss, wenn Sie mit dem Rad zur Arbeit kommen.</li> <li>Wir bieten ein Vorteils­portal mit einer Viel­zahl von Ange­boten für Mit­arbeitende.</li> <li>Viele weitere Benefits finden Sie in unserem Karriere­portal.</li> </ul> Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancen­gleichheit. Schwer­behinderte werden bei gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Abteilung Personal

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. Wir suchen für das Amt für Stadtentwicklung und Vermessung, für die Geschäftsstelle des Gemeinsamen Gutachterausschusses zum 01.11.2025 einen Ingenieur/Sachverständigen (m/w/d) (Kennziffer 25/61/05) unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung und Ausarbeitung von Verkehrswertermittlungen für bebaute und unbebaute Immobilien nach der ImmoWertV</li> <li>Wertermittlungen von Immobilien im Zusammenhang mit dem Antrag von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch</li> <li>Beschaffung der zur Bewertung notwendigen Unterlagen und aller notwendigen Erhebungen sowie Teilnahme an Sitzungen des Gemeinsamen Gutachterausschusses, sowohl im Stadtgebiet als auch in den Nachbarkommunen</li> <li>Mitarbeit bei der Führung der Kaufpreissammlung und der Ermittlung der daraus abzuleitenden Daten (statistische Auswertungen)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkten in bewertungsspezifischen Fachbereichen, die zur Immobilienwertermittlung befähigen, wahlweise mit immobilienwirtschaftlicher Zusatzausbildung oder Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Immobilienbewertung</li> <li>Kenntnisse im Bauplanungs-, Bodenordnungs- und Bauordnungsrecht</li> <li>Interesse an immobilienwirtschaftlichen Themen</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Geoinformationssystem, Statistik)</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und Diskretion</li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten im Team</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li> <li>die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li> <li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen kann die Stelle auch im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 besetzt werden. Für flexible Arbeitszeitmodelle sind wir offen. Wir begrüßen daher Bewerbungen in Vollzeit, in Teilzeit im Rahmen von Jobsharing sowie als Tandem. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. STBL1_DE

Ingenieur/Sachverständiger (m/w/d)

ITT Cannon. Wir sind internationaler Marktführer für komplexe, hochwertige Steckverbinder. Höchste technische Ansprüche und Miniaturisierung: Wir verbinden beides und entwickeln für unsere Kunden individuelle Lösungen, die einfach passen, in Funktion und Design. Von unserem zuverlässigen, breit gefächerten Leistungsportfolio profitieren u. a. diese Branchen: Industrieelektronik, Automotive, Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik, Verkehrsleittechnik, Telekommunikation, Schiffs- und Flugzeugbau. Duales Studium Mechatronik 2026 (Bachelor of Engineering) Aufgaben Du interessierst Dich für Technik und möchtest Maschinenbau, Elektrotechnik und Informatik miteinander verbinden? Dann starte Dein duales Studium im Bereich Mechatronik bei uns! In Zusammenarbeit mit der DHBW Stuttgart bieten wir Dir eine optimale Mischung aus fundierter Theorie und spannender Praxis. <ul> <li>Abwechslung pur: Du wechselst alle drei Monate zwischen Theoriephasen an der DHBW Stuttgart und Praxiseinsätzen in unseren Fachabteilungen.</li> <li>Praxisnahes Lernen: Du entwickelst, simulierst und optimierst mechatronische Systeme und lernst deren Einsatz in der Industrie kennen.</li> <li>Mehr als nur Technik: Neben technischen Themen beschäftigst Du Dich auch mit wirtschaftlichen, ökologischen und qualitätssichernden Aspekten.</li> <li>Ganzheitliches Verständnis: Du erhältst Einblicke in Maschinenbau, Elektrotechnik/Elektronik und Informatik – die drei Kernbereiche der Mechatronik.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abitur, idealerweise mit technischer Ausrichtung</li> <li>Begeisterung für Technik und innovative Lösungen</li> <li>Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Wir heißen Dich von Tag 1 an herzlich willkommen – in einem mittelständisch geprägten Unternehmen mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Das duale Studium bietet Dir die ideale Kombination aus fundierter Theorie und spannender Praxis. Während Deiner Studienzeit durchläufst Du verschiedene Fachbereiche: von der Lehrwerkstatt über die Produktentwicklung bis hin zur Qualitätsabteilung. So erhältst Du umfassende Einblicke in unsere technischen Abläufe und entwickelst ein tiefes Verständnis für unsere Produkte und Prozesse. Freue Dich auf eine abwechslungsreiche Studienzeit, ein kollegiales Umfeld und ein Betriebsklima, in dem Du Dich wohlfühlen kannst. Nach Deinem Bachelorabschluss stehen Dir bei uns vielfältige Möglichkeiten offen, um Deine Karriere weiter voranzubringen. STBL1_DE

Duales Studium Mechatronik 2026 (Bachelor of Engineering)

Sie möchten einen Job mit vielseitigen Aufgaben? Dann kommen Sie in unser Team zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Sachbearbeitung (m/w/d) im Baurechts- und Bauverwaltungsamt Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. Aufgaben <ul> <li>Sie veranlagen Abwasserbeiträge und Wasser­versorgungsbeiträge.</li> <li>Sie erheben Erschließungsbeiträge.</li> <li>Sie bearbeiten Widersprüche aus dem Bereich des Beitrags­wesens.</li> <li>Sie erlassen baurechtliche Verfügungen und Verfügungen im Bereich Schornstein­fegerwesen und Energie­gesetze.</li> <li>Sie führen das Verfahren der Zwangsvollstreckung durch.</li> <li>Sie bearbeiten die baurechtlichen Ordnungs­widrigkeits­verfahren.</li> <li>Bitte beachten Sie, dass weitere Aufgaben­bereiche vorbehalten bleiben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fach­angestellte*r, eine Ausbildung im mittleren nicht­technischen Verwaltungs­dienst oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Optimalerweise bringen Sie Erfahrungen aus dem Bereich des Beitrags­wesens und der öffentlichen Ver­waltung mit und haben gute Kenntnisse im öffentlichen Recht.</li> <li>Sie verfügen über eine selbständige, strukturierte und sorg­fältige Arbeitsweise.</li> <li>Sie verfügen über fundierte EDV-Kenntnisse, MS-Office-Anwendungen und bringen Bereit­schaft zur Mit­arbeit an digitalen Verwaltungs­prozessen mit.</li> <li>Sie sind offen und haben Lust auf eine neue Heraus­forderung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit.</li> <li>Wir bieten die grundsätzliche Möglichkeit der Stellen­teilung.</li> <li>Sie werden je nach Qualifikation bis Entgelt­gruppe 9a TVöD oder bis Besoldungs­gruppe A 10 vergütet.</li> <li>Wir machen Familie und Beruf miteinander vereinbar, bieten Sport­angebote und Teamevents.</li> <li>Bei uns arbeiten Sie in einem kompetenten Team und einem angenehmen Berufsklima.</li> <li>Wir übernehmen die Kosten des Firmen­tickets oder JobTickets und bieten einen Zuschuss zum Fahrrad­kauf sowie einen Fahrtkosten­zuschuss, wenn Sie mit dem Rad zur Arbeit kommen.</li> <li>Wir bieten ein Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mit­arbeitende.</li> <li>Viele weitere Benefits finden Sie in unserem Karriere­portal.</li> </ul> Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancen­gleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) im Baurechts- und Bauverwaltungsamt

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Gruppenleiter (m/w/d) Versorgungsentwicklung und Kommunalservice Aufgaben <ul> <li>Führen und motivieren: In Ihrer Rolle als Teamleiter (m/w/d) inspirieren und fördern Sie Ihre Mitarbeiter durch eine vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit und unterstützen durch eine wertschätzende Kommunikation den Erfolg des Teams.</li> <li>Umsetzen &amp; Gestalten: Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Strategien und Konzepte, leiten Maßnahmen ab und steuern deren Umsetzung, um die ambulante ärztliche Versorgung in Baden-Württemberg nachhaltig zu stabilisieren und zu verbessern.</li> <li>Perspektiven &amp; Nachhaltigkeit schaffen: Sie bauen Brücken für den ärztlichen Nachwuchs, von der Ausbildung bis zum Berufseinstieg und verantworten mit der Koordinierungsstelle Weiterbildung ein zentrales Instrument für die Sicherung des ärztlichen Nachwuchses. Zudem etablieren Sie ein wirkungsvolles Berichtswesen und Controlling, sorgen für reibungslose Abläufe und entwickeln Standards für eine effiziente Zusammenarbeit.</li> <li>Verantwortung übernehmen: Sie bewerten die Versorgungslage und Entscheiden über das Vorliegen von akuten Krisen. Sie vertreten die Position der KVBW gegenüber kommunalen Verantwortungsträgern (Landräten, Bürgermeister, Ministerien) in Ihrem Verantwortungsbereich und halten Vorträge auf öffentlichen Veranstaltungen.</li> <li>Veränderung gestalten: Sie begleiten Veränderungen in der Gesundheitsversorgung, indem sie gesundheitspolitische Entwicklungen und neue Versorgungsmodelle bewerten, deren Auswirkungen auf die Versorgung prüfen und Maßnahmen zur nachhaltigen Sicherstellung implementieren.</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Sie verfügen über ein 2. Staatsexamen (Rechtswissenschaft) oder über eine gleichwertige wissenschaftliche Hochschulbildung oder Master (Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Verwaltung mit Schwerpunkt Gesundheitswesen) sowie idealerweise Kenntnisse im Gesundheitswesen. Erfahrungen im Prozess- und Change-Management runden Ihr Profil ab.</li> <li>Führungspersönlichkeit: Ihr Führungsstil zeichnet sich durch Wertschätzung, Klarheit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein aus. Sie haben Freude daran, Mitarbeitende in ihrer Entwicklung zu begleiten und gemeinsam tragfähige Lösungen zu erarbeiten.</li> <li>Gestaltungswille: Sie sind offen für neue Ideen und Veränderungen, insbesondere im Hinblick auf die Optimierung von Strukturen. Ihre Flexibilität und Ihr Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung tragen dazu bei, die Qualität der ambulanten gesundheitlichen Versorgung zu optimieren. Zudem arbeiten Sie gerne selbstständig, analytisch und proaktiv. Ihre hohe Belastbarkeit hilft Ihnen, auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und den Überblick zu behalten.</li> <li>Sinn für Verantwortung: Sie möchten sich für unseren gesellschaftlichen Auftrag engagieren und möchten aktiv dazu beitragen, die medizinische Versorgung in Baden-Württemberg nachhaltig zu gestalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L-Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Gruppenleiter (m/w/d) Versorgungsentwicklung und Kommunalservice

Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigen­ständigen Kliniken verschiedener Fach­richtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehr­krankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psycho­therapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Die Lernwerkstatt ist eine innovative Lehr- und Lernumgebung zur praxisnahen Ausbildung von Studierenden und Fachpersonal im Bereich der Psychiatrie. Mittels simulationsbasierter Szenarien werden Kommunikationsfähigkeiten, diagnostische Fertigkeiten und klinische Entscheidungsfindung in einem sicheren Rahmen trainiert. Unser Ziel ist es, eine hochwertige, praxisnahe Ausbildung zu ermöglichen, um die Qualität der psychiatrischen Versorgung langfristig zu verbessern. Um die Ausbildung praxisnah und zukunftsorientiert zu gestalten, suchen wir ab Januar 2026 eine*n Pflegefachkraft oder Praxisanleiter*in (w/m/d) als Simulationstrainer*in für unsere Lernwerkstatt Aufgaben <ul> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von simulationsgestützten Lehrveranstaltungen in der Lernwerkstatt</li> <li>Anleitung und Betreuung von Studierenden und Mitarbeitenden des Klinikums in realitätsnahen Übungsszenarien</li> <li>Übernahme von Rollen als Simulationspatient*in oder Moderation von Simulationen</li> <li>Durchführung strukturierter Debriefings mit Feedback und Reflexion </li> <li>Zusammenarbeit mit Dozierenden, Fach­ärzt*innen und Pflegefachpersonal zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Simulationstrainings und des Weiter­bildungs­curriculums </li> <li>Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiter­entwicklung der Innerbetrieblichen Fort­bildung und der Lernwerkstatt, inklusive Erstellung und Evaluation neuer Szenarien </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als:</li> <ul> <li>Pflegefachmann*fachfrau</li> <li>Pflegefachkraft</li> <li>Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li> <li>Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in </li> <li>Altenpfleger*in</li> </ul> <li>abgeschlossene Zusatzausbildung als Praxis­anleiter*in oder im Bereich Medizin bzw. Rettungsdienst oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>pädagogische oder didaktische Zusatz­qualifikation (z. B. als Trainer*in oder im Bereich Simulationstrainings) wünschenswert</li> <li>Interesse an innovativen Lehrmethoden und simulationsbasiertem Lernen </li> <li>Organisationsfähigkeit, Teamgeist und Flexibilität </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team </li> <li>modern ausgestattetes Trainingsumfeld </li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung eines zukunftsweisenden Lehrkonzepts</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inklusive betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere vielen verschieden Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li>Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mithilfe von weitreichenden internen wie auch externen Fortbildungsangeboten </li> <li>verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“</li> <li>Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket</li> <li>Gesundheitsförderung durch die Angebote und Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen wie auch unseren klinikeigenen Fitnessraum</li> </ul> Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheits­management, die klinik­eigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Heraus­forderungen gelassen meistern. STBL1_DE

Pflegefachkraft oder Praxisanleiter*in als Simulationstrainer*in für unsere Lernwerkstatt (w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Besondere Soziale Hilfen einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Verwaltungssekretariat, 100% Kennziffer 102 / 25 / 42 Aufgaben <ul> <li>allgemeine Verwaltungssekretariatsarbeiten</li> <li>Verwaltung des Posteinganges und des Postausganges</li> <li>Telefondienst, Klärung von Anliegen und Vermittlung an den richtigen Ansprechpartner</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Kaufmann für Büromanagement -jeweils m/w/d- oder eine vergleichbare 3-jährige kaufmännische Ausbildung</li> <li>sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen</li> <li>Fähigkeit zu eigenständigem, präzisem und verantwortungsbewusstem Handeln</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine bis zum 31.12.2026 befristete Stelle in EG 5 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li> <li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) für das Verwaltungssekretariat für unseren Fachbereich Besondere Soziale Hilfen

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Vorstand suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Assistent (m/w/d) des Vorstandes Aufgaben <ul> <li>Im Sekretariats(-team) organisieren und führen Sie die Terminplanung sowie die Terminkoordination durch, überwachen dabei alle Termine und Fristen und informieren Ihren Vorgesetzten (m/w/d) über besondere Sachverhalte und Termine.</li> <li>Zudem sind Sie für die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit internen und externen Schnittstellen zuständig und stellen den reibungslosen Ablauf des Tages sowie den Informationsfluss im Verantwortungsbereich des Vorgesetzten (m/w/d) sicher.</li> <li>Sie unterstützen unterschiedliche Gremien und sorgen so für einen reibungslosen Sitzungsverlauf von der Einladung bis zur Protokollerstellung.</li> <li>Neben der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und diversen Veranstaltungen erstellen und gestalten Sie Präsentationen, bearbeiten den Postein- und Postausgang, vermitteln Telefongespräche, führen die Wiedervorlage durch und organisieren die Ablage.</li> <li>Darüber hinaus entlasten Sie den Vorgesetzten (m/w/d) bei der Aufgabenerledigung, bereiten die Entscheidungsgrundlage vor und führen anfallende Verwaltungs- und Sachbearbeitungsaufgaben aus.</li> </ul> Profil <ul> <li>über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Sekretär (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation verfügen.</li> <li>Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld mitbringen.</li> <li>sehr gute Deutsch- sowie Rechtschreibkenntnisse zu Ihren Stärken zählen.</li> <li>über ein organisatorisches Geschick, eine hohe Belastbarkeit sowie schnelle Auffassungsgabe verfügen und ein vertraulicher Umgang mit Informationen für Sie selbstverständlich ist.</li> <li>über eine hohe Kommunikationsfähigkeit verfügen, dabei runden ein hoher Teamgeist und Flexibilität sowie ein freundliches Auftreten Ihr Profil ab.</li> <li>ausgeprägte Kenntnisse in der Nutzung der MS-Office-Anwendungen (Word, Outlook, Excel und Powerpoint).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

412 Vollzeit Jobs in Stuttgart, Deutschland