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Die katholische Kirche in Stuttgart schafft mit 12 Gesamtkirchengemeinden und 17 Kirchengemeinden für Katholiken anderer Muttersprache einen Ort für Glaube und Gemeinschaft für Menschen aus aller Welt. Das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats Stuttgart ist ein kirchliches Rathaus im Kleinen und für alle Verwaltungsvorgänge dieser (Gesamt-) Kirchengemeinden und Einrichtungen zuständig. Für das Verwaltungszentrum des Stadtdekanats Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) Finanzen 50% bis 100% Beschäftigungsumfang, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten für Gemeinden von Katholiken mit anderer Muttersprache im Hinblick auf Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Jahresabschluss</li> <li>Sachbearbeitung für Einrichtungen des Stadtdekanats und Gesamtkirchengemeinden im Hinblick auf Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Jahresabschluss</li> <li>Bearbeitung der Antragstellung und Erstellung von Verwendungsnachweisen bei kirchlichen und öffentlichen Förderungen</li> <li>Bearbeitung von Vermächtnis- und Erbschaftsangelegenheiten</li> <li>Bearbeitung von innerkirchlichen Genehmigungsverfahren</li> <li>Controllingaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw Bachelor of Arts (B.A.) Public Management bzw. Verwaltungsfachwirt/in sowie ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>eine selbstständige und dennoch teamfähige Arbeitsweise, die Übernahme von Verantwortung, organisatorische Fähigkeiten, Zuverlässigkeit, Bereitschaft zur Fortbildung, Interesse an Zahlen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Haushaltswesen sind erwünscht, jedoch nicht Voraussetzung</li> <li>Ruhe und Gelassenheit an stressigen Tagen sowie Teilnahme an Sitzungen in begrenztem Umfang</li> <li>Sie interessieren sich für die Aufgaben der katholischen Kirche und identifizieren sich mit christlichen Werten</li> </ul> Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) nach entsprechender Bewährung bis EG 10 mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie vielen zusätzlichen familienfreundlichen Bestandteilen. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Finanzen

Du möchtest einen aktiven Beitrag bei der Ge­stal­tung der Energie­zukunft leisten? Du findest die Welt der Energie­wirt­schaft spannend und möchtest sie gerne ganz­heit­lich kennen­lernen? Dann starte dein Duales Studium Energie­wirt­schaft (B. Eng) bei uns und begleite uns bei der Trans­for­ma­tion der Energie­ver­sor­gung auf klima­neu­trale, grüne Gase und Wasser­stoff! Als Transport­netz­betreiber hat Versorgungs­sicher­heit für uns höchste Priorität – heute und in Zukunft. Mit unserem rund 3.000 Kilometer um­fassenden Gas­netz sorgen wir von Nieder­sachsen bis an den Bodensee für die sichere Ver­sorgung mit Wärme und Strom. Dabei haben wir eine klima­neutrale Zukunft im Blick und bauen schon heute ein leistungs­fähiges Wasser­stoff­netz auf. Unseren Kunden stellen wir neben Dienst­leistungen rund um gas­tech­nische Anlagen als Infrastruktur­provider zudem ein leistungs­starkes Glas­faser­netz zur Verfügung. Rund 350 Mitarbeitende an zehn Stand­orten in Baden-Württemberg und Hessen betreiben unser Netz und entwickeln es kontinuier­lich weiter: lösungs­orientiert, prag­matisch und verbunden mit der Region. So sorgen wir für eine zuverlässige und zukunfts­sichere Ver­sorgung auf höchstem Niveau. Zum Studien­beginn am 1. Oktober 2025 suchen wir dich als Student:in (m/w/d) für ein Duales Studium Energie­wirt­schaft (B. Eng.) 2025. Das Duale Studium findet in Zusammen­arbeit mit der DHBW Mannheim statt und dauert sechs Semester. Während des Dualen Studiums wechseln sich Theorie­phasen an der DHBW Mannheim und Praxis­phasen in unserem Unter­nehmen im Rhythmus von drei Monaten ab. Die Theorie­phasen finden in der Au­ßen­stelle der DHBW Mannheim in Eppelheim statt. Bei deinen Praxis­phasen wirst du haupt­sächlich in unserer Zentrale in Stuttgart tätig sein. Aufgaben Das in Baden-Württem­berg einzig­artige Duale Studium Energie­wirt­schaft (B. Eng.) bietet dir den idealen Einstieg in einen spannenden und zukunfts­orien­tierten Wirtschafts­zweig, der durch die Energie­wende zunehmend an Bedeutung gewinnt. Im Studiengang werden wirtschaft­liche und tech­nische Inhalte kombiniert. Durch das inter­diszi­plinäre Studium lernst du die Energie­wirt­schaft ganz­heit­lich kennen und wirst ideal auf den Berufs­einstieg vorbereitet. Das erwartet dich in den Praxisphasen Während der Praxis­phasen bei terranets bw wendest du dein an der Hochschule erlerntes Wissen direkt in der Praxis an. Praxis­erfahrung wirst du in verschiedenen Bereichen und Fach­gebieten unseres Unter­nehmens sammeln (z. B. Asset Manage­ment, Netz­ausbau- und Ziel­netz­planung für das Erdgas- und zukünftige Wasser­stoffnetz, IT, Netz­kunden­betreuung, Projekt­manage­ment, Rechnungs­wesen und Personal­manage­ment). Dadurch lernst du terranets bw ganz­heit­lich kennen. Nach Abschluss deines Studiums bist du als All­rounder (m/w/d) in der Energie­wirt­schaft quali­fiziert und es stehen dir viel­fältige beruf­liche Perspek­tiven in der Welt der Energie­branche zur Ver­fügung. Profil <ul> <li>Abschluss der allgemeinen Hoch­schul­reife bzw. eine abgeschlossene Fach­hoch­schul­reife in Ver­bindung mit einem bestandenen Studier­fähig­keits­test (Delta­prüfung) der DHBW</li> <li>Gute mathe­matische Kenntnisse sowie ein aus­ge­prägtes tech­nisches Verständnis</li> <li>Interesse an natur­wissen­schaft­lichen Themen und wirt­schaft­lichen Zusammen­hängen</li> <li>Lust auf die Ge­stal­tung der Energie­ver­sor­gung der Zukunft</li> <li>Team­fähigkeit, Zu­verlässig­keit und eine eigen­ständige Arbeits­weise</li> <li>Die Bereitschaft zur Mobi­li­tät ist gegeben (Theorie­phasen an der DHBW Mannheim, Praxis­phasen in unserer Zentrale in Stuttgart)</li> <li>Sehr gute Deutsch­kennt­nisse (mind. C1-Niveau)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mit­gestal­tung der Energie­zukunft: Mit­wirkung bei der Energie­wende und der Trans­for­ma­tion der Energie­ver­sor­gung auf klima­neutrale, grüne Gase und Wasser­stoff.</li> <li>Arbeits­zeit: Bei einer 39-Stunden-Woche besteht ein Urlaubs­anspruch von 30 Tagen. Zusätzlich sind Heilig­abend und Silvester arbeits­freie Tage.</li> <li>Leistungen: Wir bieten dir eine attraktive, an den TVAöD an­gelehnte Ver­gütung sowie weitere Zusatz­leistungen wie eine be­trieb­liche Alters­vor­sorge, einen Lern­mittel­zuschuss oder einen Fahrt­kosten­zuschuss.</li> <li>Sicherheit: Wir bieten dir einen sicheren dualen Studien­platz im Bereich der Energie­wirtschaft.</li> <li>Mittel­stand: Dich erwartet ein interessantes und facetten­reiches Duales Studium in einem regio­nalen Unter­nehmen.</li> <li>Vernet­zung: Vernetze dich mit weiteren Young Talents bei unseren Events für alle Auszu­bildende und Studierende der terranets bw (z. B. Mittagessen-Stammtisch, Teamevents).</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Energiewirtschaft (B. Eng.) 2025

Die Malteser Hilfsdienst gGmbH ist Teil eines traditionsreichen, katholischen Unternehmens mit über 5.700 Mitarbeitenden in der Region Baden-Württemberg. Wir setzen uns mit Herz und Kompetenz für soziale und karitative Aufgaben ein – ob im Rettungsdienst, in der ambulanten Pflege, im Menüservice oder in anderen sozialen Diensten. Unsere Personalabteilung in Stuttgart besteht aus einem 25-köpfigen, dynamischen Team und beschäftigt sich mit der Verwaltung und Bearbeitung von allen personalrelevanten Themen in Baden-Württemberg. Wir suchen ab sofort für eine unbefristete Anstellung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt</li> <li>Datenerfassung in SAP HCM</li> <li>Überwachung und Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben sowie internen und tariflichen Richtlinien</li> <li>Erstellen von Dienstverträgen nach AVR Caritas</li> <li>Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern</li> <li>Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalbezogenen Fragestellungen</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung</li> <li>Erstellung von monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten</li> <li>Unterstützung bei spannenden Personalprojekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ ein abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich</li> <li>Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise eine Weiterbildung im Personalwesen und/oder Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li> <li>Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Vertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)</li> <li>Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihre Aufgaben und Themengebiete</li> <li>Attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR Caritas</li> <li>Weihnachts-, Urlaubsgeld und ggf. Kinderzulage</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und ein Arbeitszeitverkürzungstag (AZV-Tag) zur freien Verfügung, sowie die</li> <li>Anrechnung von Heiligabend und Silvester als vollwertiger Urlaubstag</li> <li>Fitnessangebot durch unseren Partner Egym Wellpass</li> <li>Company Bike Fahrradleasing</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Malteser Akademie und externe Partner</li> <li>Möglichkeiten für mobiles Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sachbearbeitung Konjunktur- und Strukturbeobachtung (w/m/d) im Referat » Gesamtrechnungen, Wirtschaftswissenschaftliche Analysen, Arbeitsmarkt, Außenhandel « Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 12.06.2025 E 9b TV-L bzw. A 10 LBesGBW Vollzeit / unbefristet Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Zusammen mit ihrem Team tragen Sie dazu bei, dass die wirtschaftswissenschaftlichen Analysen fundierte und gefragte Quellen für verschiedenste Entscheidungsträger bleiben. Aufgaben <ul> <li>Sie beschaffen und bereiten Daten für die Konjunktur- und Strukturbeobachtung der Wirtschaft sowie für den Arbeitsmarkt und Beschäftigung auf </li> <li>Sie recherchieren Daten aus nationalen und internationalen Statistiken und Datenbanken </li> <li>Sie beantworten Anfragen, führen Sonderauswertungen durch, prüfen, analysieren und interpretieren Daten und verfassen daraus Textbeiträge </li> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Organisation, redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung der jährlichen Veröffentlichung „Baden-Württemberg – ein Standort im Vergleich“ </li> <li>Sie unterstützen als Kontaktperson die Teams zur dezentralen IT, sind das Bindeglied zur IT-Abteilung, sorgen für Zugriffsberechtigungen, ermitteln Bedarfe und organisieren die Hardware</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen Bachelor- oder vergleichbaren Fachhochschulabschluss in Wirtschafts-, Sozialwissenschaften, Geografie oder Mathematik </li> <li>Sie haben gute Kenntnisse in der Aufbereitung von Daten sowie im Umgang mit Datenbanken und Statistik-Software (z. B. Access, SAS, R) </li> <li>Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen </li> <li>Vorkenntnisse oder die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in IT-Themen und Fragestellungen tiefgehend einzuarbeiten bringen Sie mit </li> <li>Die Stelle eignet sich für Berufseinsteiger (w/m/d)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient,</li> <li>Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten,</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis),</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice,</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot,</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote,</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro,</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW,</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Konjunktur- und Strukturbeobachtung (w/m/d) im Referat » Gesamtrechnungen, Wirtschaftswissenschaftliche Analysen, Arbeitsmarkt, Außenhandel «

Zur Verstärkung unseres Teams beim Landeskriminalamt Baden-Württemberg, Inspektion 310 (Wirtschaftskriminalität Württemberg, Umwelt- und Kunstkriminalität), am Dienstort Stuttgart suchen wir Sie ab dem 01.08.2025. Sachbearbeiter/in Datenanalytik (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Durchführung qualitativer Datenanalysen von unstrukturierten, mitunter auch strukturierten Massendaten in strafrechtlichen Ermittlungsverfahren</li> <li>forensische Sicherung von digitalen Daten</li> <li>Administration der vorhandenen IT-Struktur</li> <li>Vertretung der Arbeitsergebnisse vor Gericht</li> <li>Referententätigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Science/Bachelor of Engineering oder Diplom-Abschluss (FH/DH/BA) in der Fachrichtung Big Data Management bzw. Data Science oder Wirtschaftsinformatik (w/m/d) mit dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in (w/m/d) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Kenntnisse im Bereich der Aufbereitung, Zusammenführung und Analyse von umfangreichen strukturierten oder unstrukturierten Daten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Datenbank- und Netzwerktechnik sowie Datenbankprogrammierung</li> <li>Erfahrungen in Visual Basic / Skriptprogrammierung</li> <li>Erfahrungen im Umgang/Programmierung mit MS Access und MS Excel</li> <li>gute Programmierkenntnisse in C/C++/C#</li> <li>Motivation zur ständigen Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft, sich in komplexe Fragestellungen weitgehend eigenständig einzuarbeiten</li> <li>sicheres Auftreten, eigenverantwortliches Arbeiten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit</li> <li>sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Organisationsfähigkeit und Flexibilität</li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft in polizeilichen Sondereinsatzlagen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit</li> <li>gute Sprachkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift</li> <li>sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office-Anwendungen</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Eine gründliche Einarbeitung in das Aufgabengebiet wird gewährleistet. Wir bieten <ul> <li>ein Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-L</li> <li>eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW</li> <li>die Möglichkeit des Fahrradleasings im Rahmen einer „Job-Rad“-Vereinbarung</li> <li>ein motiviertes und kompetentes Team</li> <li>kollegiale Unterstützung, insbesondere in der Einarbeitungsphase</li> <li>ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet</li> <li>die kreative Entfaltungsmöglichkeit zur Lösung der an Sie gestellten Aufgaben</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit u. a. flexiblen Arbeitszeitregelungen im Gleitzeitrahmen und Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Dienstsportangeboten</li> </ul> Da wir den Anteil von Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, auf eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch hinzuweisen. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird die Bereitschaft erwartet, sich im Falle der Einstellung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz zu unterziehen. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Datenanalytik (w/m/d)

Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirtschaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten. Beim Regierungspräsidium Tübingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter/in (w/m/d) für Projekt- und Datenmanagement im Bereich Moorschutz Vollzeit, befristet bis 31.12.2029 (Kennziffer 25064) Moore sind für den Klimaschutz unverzichtbar, da sie große Mengen Kohlenstoff speichern. Die Moorschutzstrategie hat sich zum Ziel gesetzt, bis 2040 47.200 Hektar Moorböden wiederzuvernässen und moorbodenerhaltend zu bewirtschaften. Dieses Ziel ist auch Teil der Bund-Länder-Zielvereinbarung für den bundesweiten Moorschutz. Die Wiedervernässung ist ein wichtiger Beitrag zur Erreichung der Klimaziele und zum Erhalt wertvoller Lebensräume. Beim Regierungspräsidium Tübingen ist das Regionalbüro KoKoN (Koordination-Kooperation- etzwerk) in der Abteilung 5 – Umwelt – angesiedelt. Das Team des Regionalbüros unterstützt die Vernetzung, die Beratung und Koordination der vielen Akteurinnen und Akteure bei der Umsetzung der Moorschutzstrategie des Landes. Aufgaben <ul> <li>Sie sind eine der Ansprechpartnerinnen bzw. Ansprechpartner im Regionalbüro KoKoN.</li> <li>Sie unterstützen den Wissenstransfer zu Fördermöglichkeiten und Projekten in Baden- Württemberg für Moorflächen, insbesondere für lokale Akteurinnen und Akteure.</li> <li>Sie arbeiten mit am Informationsaustausch zum natürlichen Klimaschutz für Moorflächen, z. B. Paludikulturen, über Qualifizierungs-, Beratungs-, Informations- und Vernetzungsangebote und organisieren Veranstaltungen in Baden-Württemberg.</li> <li>Sie bereiten Informationen und Berichte vor.</li> <li>Sie bündeln Informationen, Daten und Kennzahlen zu Projekten im Themenbereich Moor und pflegen entsprechende Datenbanken.</li> <li>Sie pflegen Datengrundlagen und bereiten Informationen zu Best-Practice-Beispielen in Baden-Württemberg auf.</li> </ul> Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) der Fachrichtung Public Management, Forstwirtschaft, Geographie, Agrarwirtschaft, Regionalmanagement, Erneuerbare Energien oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Kenntnisse und Schwerpunkte im Nachhaltigkeitsmanagement in unterschiedlichen Strukturen und Organisationen</li> <li>Schnittstellen- und Methodenkompetenz in der Aufarbeitung relevanter Informationen</li> <li>Kenntnisse im Bereich nachhaltiges Ressourcenmanagement</li> <li>Kenntnisse in der Datenerfassung zur Bewertung von Landnutzungsformen</li> <li>Kompetenz in der Bewertung von Chancen und Risiken unternehmerischen Handelns</li> <li>Kompetenz, inter- und transdisziplinär zielorientiert zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Projektmanagement</li> <li>Kenntnisse der Schnittstellen zwischen Bereitstellung und Verwertung von nachwachsenden Rohstoffen</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Interesse an neuen Arbeitsformen in der Verwaltung</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Abendterminen</li> <li>Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme sowie GIS-Werkzeuge</li> <li>Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrungen</li> <li>Verwaltungserfahrungen</li> <li>Erfahrungen im Themenfeld „Moorschutz“</li> <li>Erfahrungen in Moderation, Kenntnisse in Dynamic Facilitation</li> <li>Erfahrung in Planungsmethoden für ein nachhaltiges Ressourcenmanagement</li> <li>Erfahrungen in der Projektbetreuung</li> <li>Erfahrungen in der Durchführung von Vergabeverfahren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV- L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Gut zu wissen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (w/m/d) für Projekt- und Datenmanagement im Bereich Moorschutz

Die Kita Kallenberg betreut im teiloffenen Konzept bis zu 80 Kinder im Alter von 2-6 Jahren im Elementarbereich und 20 Kinder im Alter von 1-3 Jahren im Krippenbereich. Unser heller und freundlicher Neubau bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten im Alltag. Durch unseren Standort am Waldrand liegt unsere Kita sehr naturnah, was wir täglich in vielfältiger Weise in unsere Arbeit mit einfließen lassen. Eine Besonderheit ist unser natürlicher Außenbereich, der einen unerschöpflichen Erfahrungsschatz für die Kinder ermöglicht. Wir suchen. Eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg ab 01.09.2025 in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Wir beobachten nach dem EE-Ansatz</li> <li>Wir sind flexibel, kreativ, engagiert, hilfsbereit und offen</li> <li>Wir organisieren tolle Events sowohl mit den Familien, wie auch mit dem Team</li> <li>Wir gehen gemeinsame Veränderungen an und setzen unsere Ideen um</li> <li>Wir ergänzen uns mit unseren individuellen Schwerpunkten</li> <li>Wir betreuen, fördern und begleiten liebevoll Kinder in ihrer individuellen Entwicklung</li> <li>Wir sehen das freie Spiel als maßgeblich für die Persönlichkeitsentwicklung und das Lernen des Kindes</li> <li>Wir arbeiten mit dem Schwerpunkt der Bewegungserziehung und der Sprachentwicklung</li> <li>Wir legen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den Familien und halten eine hohe Transparenz</li> </ul> Profil Ihr Profil: <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder weitere pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien</li> <li>Interesse, ein Teil von unserem toleranten, kollegialen und weltoffenen Team zu werden</li> <li>Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und sich zu reflektieren</li> <li>Eine selbstverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Für uns selbstverständlich – eine Vielzahl an Leistungen Unser Angebot: <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD </li> <li>Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. mobile Massagen, Yoga-Kurse, Aqua-Fitness, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzung über Hansefitmitgliedschaft, kostenlose Heißgetränke und Obstkörbe)</li> <li>Zuschuss für ÖPNV und Möglichkeiten zum Job-Rad-Leasing sowie kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe</li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Mitarbeiterjahresgespräche</li> </ul> Spürbar anders – die kleinen Dinge, die man nicht auf den ersten Blick sieht: <ul> <li>Eine Arbeit mit Sinn und großer Verantwortung</li> <li>Eine qualifizierte und persönliche Einarbeitung</li> <li>Tolle Einrichtungen und motivierte Teams</li> <li>Einrichtungen mit individuellen pädagogischen Konzepten</li> <li>Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie pädagogische Tage</li> <li>Ihre eigenen Stärken erleben und gegenseitig voneinander profitieren</li> <li>Kompetenzen und Talente einbringen und Handlungsspielraum erleben</li> <li>Möglichkeit der persönlichen Schwerpunktsetzung im pädagogischen Alltag</li> <li>Eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden</li> <li>Aktive und intensive Familienarbeit in den Einrichtungen</li> <li>Teambuilding-Events, andere städtische Events und Betriebsausflüge</li> <li>Multikulti ist in unseren Kitas gelebter Alltag</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KitaG für den Elementarbereich in unserer Kita Kallenberg

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Bereich Interne Dienste suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Wirtschaftsjurist (m/w/d), Dipl. Jurist (m/w/d) im Bereich Vergaberecht Du verstärkst unser Team der Zentralen IT-Vergabestelle am Standort Stuttgart. Der offene Austausch und das Miteinander, auch über Teamgrenzen hinaus, sind uns dabei besonders wichtig. Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe und rechtlichen Grundlagen wirst Du als Vergabe- und Vertragsreferent (m/w/d) tätig sein. Warum Du bei uns starten solltest: <ul> <li>Wir bieten Absolventen einen Direkteinstieg nach dem Studium.</li> <li>Wir bilden Dich durch gezielte Weiterbildungen zum Vergaberechts-Profi aus.</li> <li>Wir integrieren Dich ab dem ersten Tag in unser junges und dynamisches Team.</li> </ul> Aufgaben Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag ist garantiert, denn u.a. diese Aufgaben warten auf Dich: <ul> <li>Erstellen von Vertragsentwürfen auf Basis der EVB IT-Musterverträge (Rahmen-, System-, Cloud-, Pflege-, Service-, Dienstverträge etc.).</li> <li>Beraten der Fachbereiche in vergabe- und vertragsrechtlichen Fragen.</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung EU-weiter Vergabeverfahren sowie nationaler Ausschreibungen für Leistungen im Bereich der IT entsprechend der rechtlichen Vorgaben.</li> <li>Beratung der Fachbereiche bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Wertungsmatrizen.</li> <li>Erstellung der Ausschreibungsunterlagen.</li> <li>Beantwortung von Bieterfragen in laufenden Verfahren.</li> <li>Angebotsauswertung in Abstimmung mit dem Fachbereich.</li> <li>Bearbeitung von Nachträgen, Erweiterungen und Verlängerungen.</li> <li>Vertragsübergabe nach Verfahrensabschluss.</li> <li>Prüfen der eingereichten Anträge für Beschaffungen auf ihre Ausschreibungsrelevanz, -plausibilität und -konsistenz.</li> <li>Bearbeiten von externen Verfahrensrügen während des laufenden Ausschreibungsverfahren.</li> <li>Unterstützen der Gruppenleitung bei Nachprüfungsverfahren vor der Vergabekammer.</li> </ul> Profil Du verfügst über erste Berufserfahrung, bist Absolvent (m/w/d) oder in Deinem letzten Studiensemester und suchst nach einem professionellen Berufseinstieg in einem jungen Team und dynamischen Umfeld? Du interessierst Dich für das Vergaberecht und bist motiviert, Dich einzuarbeiten? Du verfügst über eine hohe Lernbereitschaft und möchtest jetzt richtig durchstarten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten <ul> <li>TV-L-Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Wirtschaftsjurist (m/w/d), Dipl. Jurist (m/w/d) im Bereich Vergaberecht

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Straßen, Geschäftsteil Planung und Bau einen Bauleiter (m/w/d) für Radwege- und Straßenbauprojekte, 100% Kennziffer 72 / 25 / 302 Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>selbständige Vorbereitung und Durchführung von Radwege- und Straßenbaumaßnahmen auf Kreisstraßen im Landkreis Ludwigsburg.</li> <li>Organisation und Betreuung von vorbereitenden Untersuchungen</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Baubeschreibungen</li> <li>Ausschreibung und Durchführung der Vergabe, Angebotsprüfungen</li> <li>Bauleitung und Bauüberwachung der Auftraggeberseite</li> <li>Kostenkontrolle und Nachtragsmanagement</li> <li>Abrechnung von Baumaßnahmen </li> </ul> Profil Sie verfügen über: <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich Straßenbau</li> <li>praxisorientiertes und pragmatisches Denken und Handeln</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten, gute soziale Kompetenzen</li> <li>Freude an der Arbeit auf Baustellen im Freien</li> <li>gutes technisches und mathematisches Verständnis sowie geometrisches Vorstellungsvermögen</li> <li>solide EDV-Kenntnis, insbesondere der gängigen Textverarbeitungs- und Kalkulationssoftware</li> <li>sicherer Umgang mit Abrechnungs- und Ausschreibungssoftware ist wünschenswert </li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe EG 11 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul> STBL1_DE

Bauleiter (m/w/d) für Radwege- und Straßenbauprojekte für unseren Fachbereich Straßen, Geschäftsteil Planung und Bau

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bezirksamt Dagersheim eine Sachbearbeitung in der Rentenstelle mit Veranstaltungsplanung und Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) in Vollzeit, Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 8 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung im Bereich Rente (Antragsstellung, Bearbeitung von Rentenanträgen, Kontenklärung, Sachverhaltsaufklärung, Auswertungen)</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit mit Redaktion des Mitteilungsblattes und der Homepage</li> <li>Unterstützung der Arbeitsgemeinschaft Dagersheimer Vereine</li> <li>Unterstützung bei der Organisation von diversen Veranstaltungen (u.a. Maibaumstellen, Sommerferienprogramm, Weihnachtsmarkt)</li> <li>Vertretungsaufgaben im Standesamt und im Vorzimmer des Ortsvorstehers</li> </ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Rentenstelle bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich ist wünschenswert</li> <li>Selbstständige, eigenverantwortliche, dienstleistungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten mit einer stark ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Ein krisensicherer, moderner Arbeitsplatz mit unbefristeter Voll- oder Teilzeitstelle (Wunsch-Beschäftigungsumfang bitte in der Bewerbung angeben). </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung: Bis Entgeltgruppe 8 TVöD (bei entsprechender Qualifikation) Neben der Vergütung profitieren Sie von Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Karrierevorteile: Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.</li> </ul> <ul> <li>BB-Bonus: Monatlicher Wertgutschein zur flexiblen Nutzung (z. B. Freibad, Therme, Fitnessstudios, Restaurants, Einzelhandelsgeschäfte uvm.).</li> <li>Spannende Aufgaben &amp; starke Teams: Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: 100% ÖPNV-Zuschuss (bis zu 58 €/Monat für das Deutschlandticket) oder Fahrradförderung mit 25 Cent/km.</li> <li>Gesund &amp; fit bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Online-Kursen und Massagen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Auszeichnung mit dem Siegel Audit BerufUndFamilie für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Personalentwicklungsprogramme und gezielte Weiterbildungen, speziell auch für Führungskräfteentwicklung, um Ihre beruflichen und persönlichen Fähigkeiten und Karrierechancen zu fördern.</li> <li>Wertschätzung &amp; Teamgeist: Aktionen, Events und besondere Anerkennung für Ihr Engagement.</li> <li>Arbeitsplatzausstattung: Bereitstellung von mobilen Endgeräten, abhängig vom Arbeitsplatz und dessen Anforderungen, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen.</li> <li>Mobiles Arbeiten: Nutzung von mobilem Arbeiten, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zu verbessern.</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Arbeitszeitmodelle, die nach Möglichkeit auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Lebensumstände abgestimmt sind.</li> </ul> STBL1_DE

356 Vollzeit Jobs in Stuttgarter Str., 72766 Reutlingen, Deutschland