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Betriebselektriker*in (m/w/d) Das Studentenwerk Oldenburg bietet zentrale Dienstleistungen rund um das Leben der Studierenden. Unsere Aufgaben: Essen &amp; Trinken, BAföG, Wohnen, Kinderbetreuung, Beratung und Kultur. Unsere Zielgruppe: 25.500 Studierende in Oldenburg, Emden, Wilhelmshaven und Elsfleth. Dazu suchen wir: Sie. Aufgaben <ul> <li>Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung an Produktionsmaschinen und Anlagen sowie an Haustechnik und Haushaltstechnik</li> <li>Prüfung von ortsveränderlichen und ortsunveränderlichen Betriebsmitteln</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker*in, Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektroinstallateur*in</li> <li>Ihre selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li> <li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li> <li>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden</li> <li>Vergütung und Sozialleistung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge nach TV-L EG 6 (je nach Berufserfahrung)</li> </ul> STBL1_DE

Betriebselektriker*in (m/w/d)

Aufgaben Profil Wir bieten Was wir dir bieten <ul><li>Dich erwartet ein vielseitiges Studium; deine Semestergebühren werden übernommen und du erhältst eine monatliche Unterhaltsbeihilfe.</li><li>Du lernst in den Praxisphasen die operativen Tätigkeiten des Fachgebiets im spannenden Umfeld eines internationalen Konzerns kennen.</li><li>Zu Beginn des dualen Studiums findet für die neuen dual Studierenden aller Standorte ein gemeinsames Kennenlern- und Informationsseminar statt.</li><li>Während des dualen Studiums nimmst du an den Erfahrungsaustauschen der dual Studierenden teil.</li><li>Eine Übernahme nach dem erfolgreich absolvierten dualen Studium ist bei entsprechenden Leistungen angedacht.</li></ul> Was du bei uns bewegst <ul><li>Du hast – in Kooperation mit der Hochschule Bremen – im Rahmen des praxisintegrierten dualen Studiums (Studienbeginn ist der 01.09.2026) die Möglichkeit, den praktischen Teil in der TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG zu absolvieren.</li><li>Du wirkst mit bei der Prüfung technischer Anlagen (Anlagen der Systemtechnik, der Elektro-/Leittechnik, der Fördertechnik, des Explosionsschutzes sowie der Funktionalen Sicherheit) und beteiligst dich an der standortübergreifenden Beratung.</li></ul> Was dich ausmacht <ul><li>Du bringst das Abitur oder die Fachhochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Physik und Deutsch mit.</li><li>Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung.</li><li>Du erfüllst die Zulassungsvoraussetzungen der Hochschule (NC, Vorpraktikum etc.).</li><li>Du hast Interesse an naturwissenschaftlichen und technischen Themen.</li><li>Du weist fundierte PC- und Englischkenntnisse vor.</li><li>Du zeichnest dich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Engagement und Zuverlässigkeit aus und bist zu örtlicher Flexibilität bereit.</li><li>Du bist bereit im Außendienst mit Reisetätigkeiten zu arbeiten.</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button. Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. JobID: AUS00120 Bewerbungsschluss: keiner Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein! Über die Gesellschaft Diese Stelle ist ausgeschrieben für: TÜV NORD Systems GmbH &amp; Co. KG. STBL1_DE

Duales Studium Elektrotechnik (Bachelor of Engineering)

<h1> Duales Studium Verwaltung (m/w/d)</h1> Die Aufgaben einer Gemeindeverwaltung sind vielfältig, interessant und lebensnah. Die Bürgerinnen und Bürger sind auf das richtige Wirken der Einrichtungen ihrer Gemeindeverwaltung angewiesen.<h2> Duales Studium Verwaltung (m/w/d) zum 01.09.2026</h2><h2> Das Studium:</h2> Die praktische Ausbildung führt durch die Fachbereiche „Bürgerservice und Ordnung“, „Planen Bauen Umwelt“, „Finanzen und Dienstleistungen“, „Personal und Organisation“ sowie „Bildung und Soziales“ und beinhaltet zudem eine Fremdausbildung bei einer anderen Behörde. Sie lernen:<ul> <li> Bürgerinnen und Bürger sowie Organisationen zu beraten und Verwaltungsaufgaben dienstleistungs- und kundenorientiert zu erledigen </li> <li> bei der Aufstellung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen mitzuwirken und Zahlungsvorgänge zu bearbeiten </li> <li> Material und langlebige Wirtschaftsgüter nach ökonomischen und ökologischen Gesichtspunkten zu beschaffen </li> <li> Arbeitsprozesse im eigenen Aufgabenbereich zu planen und zu organisieren </li> <li> Vorgänge unter Einsatz moderner Informations- und Kommunikationssysteme zu bearbeiten </li> <li> die Rechtmäßigkeit von Verwaltungsakten und Möglichkeiten zur Fehlerbeseitigung zu prüfen </li> <li> Sitzungen kommunaler Beschlussgremien vorzubereiten </li></ul> Die theoretische Ausbildung umfasst ein integriertes Bachelorstudium von 3 Jahren an der Hochschule Osnabrück, Albrechtstraße 30 in 49076 Osnabrück. Sie lernen:<ul> <li> juristische Fächer (z.B. Verwaltungsrecht, Kommunalrecht, Zivilrecht, Sozial- und Ausländerrecht, Arbeits- und Beamtenrecht, Bau- und Umweltrecht) </li> <li> wirtschaftliche Fächer (z.B. Verwaltungswissenschaften, Kommunale Finanzen, Public Management) </li> <li> sozialwissenschaftliche Fächer (z.B. Bürger und Verwaltung, Demokratie und Politik, empirisches und wissenschaftliches Arbeiten) </li></ul> Weitere Informationen zum Ablauf und zu den Inhalten des Studiums finden Sie unter <a href="http://www.hs-osnabrueck.de" target="_blank">www.hs-osnabrueck.de</a> (Allgemeine Verwaltung (B.A.), dual).<h2> Einstellungsvoraussetzungen sind:</h2><ul> <li> Hochschulzugangsberechtigung (Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand) </li> <li> Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen für das Beamtenverhältnis auf Widerruf, insbesondere: <ul> <li> gesundheitliche Eignung </li> <li> Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates oder eine gleichgestellte Staatsangehörigkeit </li> <li> Altersgrenze: in der Regel höchstens 40 Jahre bei Studienbeginn </li> <li> bei Schwerbehinderung (GdB ab 50): höchstens 45 Jahre </li> </ul> </li> <li> gutes sprachlich-logisches Denkvermögen </li> <li> gute Befähigung zum Planen und Organisieren </li> <li> gute Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten </li> <li> gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> Studium im Beamtenverhältnis auf Widerruf </li> <li> spannende und vielseitige Tätigkeiten in einem freundlichen und engagierten Team </li> <li> flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> einen Anwärtergrundbetrag in Höhe von derzeit 1.319,74 Euro sowie finanzielle Unterstützung bei Ausbildungsmaßnahmen </li> <li> Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr </li> <li> die Möglichkeit zur Teilnahme an „Hansefit“ </li> <li> Für die Dauer des Studiums wird ein Dienst-Tablet oder Dienst-Laptop leihweise und kostenfrei zur Verfügung gestellt. </li> <li> Erwerb der Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste </li> <li> gute Übernahmechancen auf einen sicheren Arbeitsplatz </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.September 2025. Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Hinweise zum Datenschutz Ihre Daten werden nur im Zusammenhang mit der Stellenausschreibung verarbeitet, auf die Sie sich bewerben. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergeleitet. Nach Beendigung des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gelöscht und Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet.<h2> Kontakt</h2> Der Bürgermeister Team Personal<h2> Einsatzort</h2> Wallenhorst Gemeinde Wallenhorst Rathausallee 1 49134 Wallenhorst <a href="http://www.wallenhorst.de" target="_blank">www.wallenhorst.de</a>

Duales Studium Verwaltung (m/w/d)

Die BKK firmus zählt zu den erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands und wurde als "TOP"-Arbeitgeber ausgezeichnet. Mit einem engagierten Team von rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir mehr als 900.000 Kunden und setzen dabei auf kontinuierliches Wachstum und Fortschritt.Gestalten Sie mit uns die Zukunft - für den Aufbau unseres neuen Standorts in Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und talentierte Fachkräfte als:Fachberater Firmenkunden (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Aufgaben <ul><li>Beratung und Unterstützung des Teams bei komplexen beitragsrechtlichen Sachverhalten.</li><li>Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Prozessqualität im Beitragswesen.</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden (inkl. der Auszubildenden) im Team.</li><li>Kontrolle und Steuerung von Prozessen und Qualitätsstandards inkl. der Verantwortung für das Interne-Kontroll-System.</li><li>Vertretung und Unterstützung der Teamleitung.</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Eine Fortbildung und/oder ein Studium zum/zur Krankenkassenfachwirt/in, Betriebswirt/in oder eine ähnliche berufsbezogene Fortbildung ist wünschenswert.</li><li>Kundenorientiertes, qualitäts- und kostenbewusstes Handeln zeichnet Sie ebenso aus wie eine hohe Ziel- und Ergebnisorientierung.</li><li>Sie sind offen für Neues und können sich flexibel auf unterschiedliche Herausforderungen einstellen.</li><li>Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit mit.</li><li>Der sichere Umgang mit MS-Office-Produkten rundet Ihr Profil ab.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexibilität und Gleitzeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit innerhalb von 35 Stunden pro Woche flexibel zu gestalten – Im Rahmen der Gleitzeitregelung auch mit der Option, die Stunden auf 4 Tage pro Woche zu verteilen</li><li>Mobiles Arbeiten: Je nach Tätigkeitsbereich können Sie einzelne Tage ganz bequem von Zuhause aus arbeiten</li><li>Vergütung: Wir bieten Ihnen zusätzliche Anreize in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld (14 Gehälter), steuerfreien Zuschüssen sowie Corporate Benefits</li><li>Onboarding und Einarbeitung: Wir stellen sicher, dass Sie sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen, indem wir Sie schon während des Onboardingprozesses begleiten und durch strukturierte Einarbeitungspläne unterstützen</li><li>Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass Sie ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowohl intern als auch extern an, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen</li></ul>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Werden Sie Teil unseres Teams und wachsen Sie mit uns! STBL1_DE

Fachberater Firmenkunden (m/w/d)

Wir planen gemeinsam Zukunft ‒ vielleicht schon bald mit dir zusammen? Von der Raumordnung bis zur ökologischen Baubegleitung sind wir bei der NWP seit 1979 mit aktuell rund 45 kreativen Köpfen zur Stelle, wann immer es um Fragestellungen der Umwelt- und Stadtplanung geht. Als eigentümergeführtes mittelständisches Umwelt- und Stadtplanungsbüro in Oldenburg schaffen wir nicht nur neue Räume für Natur und Landschaft, zum Leben, Arbeiten und Wohnen, sondern stellen uns auch aktuellen gesellschaftlichen Herausforderungen in allen Aufgabenfeldern der räumlichen Planung. Unsere Arbeit wird mit einer modernen Arbeitsphilosophie begleitet: Wir setzen auf agile, qualifizierte und fachübergreifende Teams, familienfreundliche Arbeitszeiten und -modelle, attraktive Benefits und bieten jede Menge Chancen zum Aufstieg und zur Weiterbildung. Wir suchen einen Landschaftsplaner / Landschaftsökologe (m/w/d) in Oldenburg Niedersachsen, Festanstellung, Ab sofort Aufgaben <ul> <li>Ob eine Gemeinde geeignete Standorte für Wind- oder Solarparks, für landschaftsverträgliche bauliche Entwicklungen oder zur Entwicklung von Natur und Landschaft sucht: Du bist zur Stelle und erarbeitest (in-)formelle räumliche Planungen, die eine umwelt- und sozialverträgliche Raumentwicklung ermöglichen.</li> <li>Dabei entwirfst du Entwicklungsplanungen, Standortkonzepte und begleitest Bebauungs- und Flächennutzungspläne in allen umweltplanerischen Belangen, berücksichtigst aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen und berätst und bearbeitest die Verfahren während der gesamten Projektlaufzeit.</li> <li>Du erarbeitest Umweltberichte und Fachgutachten zu den Themen Eingriffsregelung, Artenschutz, FFH-Verträglichkeit sowie zur Steuerung und Umweltprüfung von Freiflächen-Photovoltaikanlagen, Windenergieprojekten sowie Biogasvorhaben.</li> <li>Bei der Landschafts- und Ausgleichsplanung, bei Kompensationskonzepten bis hin zur ökologischen Baubegleitung kommt es auf die konkreten Ziele und Maßnahmen auf der Fläche an. Jede Planung ist anders und nie langweilig.</li> <li>In dieser Rolle kommunizierst und koordinierst du dich intensiv mit dem internen Bearbeitungsteam, mit Auftraggebern, Fachbehörden und Sachverständigen.</li> <li>Alle Aspekte bedacht? Dann stellst du bestimmte Pläne nicht nur in politischen Gremien vor, sondern bindest im Rahmen der Öffentlichkeitsbeteiligung auch die Menschen ein, die direkt von deiner Arbeit berührt werden.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Landschaftsplanung, der Landschaftsökologie, der Geographie oder einem verwandten Fach sowie idealerweise erste Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit GIS</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office</li> <li>Führerschein Klasse B (ehem. Klasse 3)</li> <li>Kommunikationsstärke auf Deutsch (Wort und Schrift)</li> <li>Teamgeist, Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Geld ist nicht alles ‒ auf eine attraktive Vergütung, die deine Berufserfahrung respektiert oder auf vermögenswirksame Leistungen, musst du trotzdem nicht verzichten.</li> <li>Wir bieten dir 27 Urlaubstage, die sich nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit auf 30 Tage erhöhen.</li> <li>Du hast Familie oder anderweitige Verpflichtungen? Gern passen wir uns deiner individuellen Situation mit flexibler Gleitzeit (Kernzeit von 9:00 bis 15:30 Uhr, freitags bis 12:30 Uhr) und familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen an.</li> <li>Dank unserer hybriden Arbeitsmodelle / Optionen auf mobiles Arbeiten (45 %) kannst du auf eine möglichst ausgewogene Work-Life-Balance bauen.</li> <li>Harmonie, Zusammenhalt und Augenhöhe werden bei uns großgeschrieben ‒ in unserem kollegialen Betriebsklima findet jede Stimme Gehör.</li> <li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Bei uns erwarten dich ein ergonomischer Arbeitsplatz und die Möglichkeit, am Betriebssport (HanseFit) teilzunehmen.</li> <li>Auch deine Zukunft kommt bei uns nicht zu kurz ‒ ob Kurse, Seminare oder Konferenzen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen gehören bei uns ebenso dazu wie die Möglichkeit, den persönlichen Horizont in spannenden Projekten zu erweitern.</li> <li>Modernes Bike gefällig? Kein Problem mit unserem Jobrad-Leasing.</li> <li>Wir schätzen deine Individualität und Persönlichkeit, freuen uns auf deine Impulse und fördern deine Stärken im Alltag und bei Projekten.</li> <li>Vom klassischen Weihnachts- und Sommerfest über Betriebsausflüge und Kohlfahrten bis hin zum monatlichen Klönschnack mit Freigetränken ‒ unsere Arbeit ist wichtig, aber sie bestimmt nicht unser ganzes Sein.</li> <li>Natürlich ist auch für deine Verpflegung gesorgt: Frisches Obst, Kaffee, Tee, Wasser (und jede Menge Kuchen bei Geburtstagen) stehen dir kostenlos zur Verfügung.</li> <li>Auch wenn wir in gemischten Teams arbeiten, sehen wir uns als großes Ganzes und treffen uns regelmäßig zum gemeinsamen Austausch und Lernen.</li> </ul> STBL1_DE

Landschaftsplaner / Landschaftsökologe (m/w/d)

Die Universitätsstadt Oldenburg, Zentrum im Nordwesten mit mehr als 175.000 Einwohnerinnen und Einwohnern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Straßenplaner/in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr sowie Öffentlichkeitsarbeit Die Stelle auf einen Blick: Amt: Amt für Verkehr und Straßenbau Fachdienst: Tiefbau Funktion: Straßenplaner/in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr Entgeltgruppe: EG 11 TVöD Wochenarbeitszeit: Vollzeit, wobei die Stelle grundsätzlich teilzeitgeeignet ist Termin der Einstellung: nächstmöglicher Zeitpunkt Beschäftigungsdauer: unbefristet Ende der Bewerbungsfrist: 31. August 2025 Aufgaben Die Stadt Oldenburg verfolgt mit dem Mobilitätsplan 2030 ein zukunftsweisendes Leitbild für eine nachhaltige, klimafreundliche und lebenswerte Mobilitätsentwicklung. Der Plan bildet die strategische Grundlage, um den Wandel hin zu einer stadtverträglichen Mobilität systematisch und ganzheitlich zu gestalten. Ziel ist es, den öffentlichen Raum als Lebensraum für alle Verkehrsteilnehmenden – insbesondere für zu Fuß Gehende und Radfahrende – attraktiver, sicherer und funktionaler zu machen. Die Schaffung gleichberechtigter Mobilitätsangebote für alle Bevölkerungsgruppen steht dabei im Mittelpunkt, ebenso wie die Steigerung der Aufenthaltsqualität in Straßen und auf Plätzen. Ein besonderer Fokus liegt auf der konsequenten Förderung des Rad- und Fußverkehrs – nicht nur als umweltfreundliche Verkehrsarten, sondern auch als Ausdruck einer lebenswerten, gesunden und barrierearmen Stadtentwicklung. Die Verbesserung der Infrastruktur für diese Verkehrsformen geht dabei einher mit dem Ziel, den Umweltverbund insgesamt zu stärken und die Nutzung des motorisierten Individualverkehrs im Sinne der Klimaschutzziele deutlich zu reduzieren. Hierfür werden Maßnahmen in verschiedenen Handlungsfeldern umgesetzt – von der Infrastrukturplanung über Verkehrsberuhigung bis hin zu Bewusstseinsbildung und Kommunikation mit der Stadtgesellschaft. Im Kontext der ambitionierten Klimastrategie der Stadt Oldenburg, die eine Klimaneutralität bis zum Jahr 2035 anstrebt, spielen Mobilität und Verkehrsplanung eine tragende Rolle. Denn ohne deutliche Emissionsreduktionen im Verkehrssektor lassen sich die übergeordneten Klimaziele nicht erreichen. Eine zukunftsfähige Verkehrsinfrastruktur, die Menschen dazu ermutigt, auf klimafreundliche Verkehrsmittel umzusteigen, ist dabei ein zentrales Instrument. Als Straßenplaner/in mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr übernimmst du in diesem Prozess eine gestaltende und verantwortungsvolle Rolle: Du entwickelst nicht nur konkrete Maßnahmen zur Umsetzung des Rad- und Fußwegeprogramm, sondern trägst aktiv zur Transformation der Mobilitätskultur bei. Deine Arbeit reicht von der Entwicklung konzeptioneller Grundlagen über die Koordination und Umsetzung von Planungsprojekten bis hin zur Kommunikation mit Bürgerinnen und Bürgern, politischen Gremien und der Fachöffentlichkeit. Damit leistest du einen unverzichtbaren Beitrag für eine lebenswerte und zukunftsfähige Stadt Oldenburg. Deine Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von allgemeinen und fachbezogenen Projektaufgaben in der Verkehrsplanung, insbesondere für den Rad- und Fußverkehr</li> <li>Projektsteuerung und Projektplanung gemäß HOAI im Rahmen von Maßnahmen der Rad- und Fußgängerinfrastruktur</li> <li>Fachliche Begleitung und Steuerung externer Planungs- und Gutachterleistungen, inklusive der Vergabe, Abrechnung und Terminüberwachung</li> <li>Selbstständige Koordination von Ingenieurverträgen und Planungsbüros sowie haushaltsmäßige Bearbeitung</li> <li>Erarbeitung fachlicher Stellungnahmen und Beurteilungen</li> <li>Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Abstimmungen innerhalb der Verwaltung sowie mit externen Projektgruppen, Gremien und Fachakteuren</li> <li> Kooperation mit dem städtischen Pressebüro zur aktiven Kommunikation von Verkehrsprojekten </li> </ul> Profil Formale Voraussetzungen <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Straßenplanung, Verkehrsplanung, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> Du hast deinen Abschluss im Ausland erworben? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Reiche dazu eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) oder einen Nachweis der Gleichwertigkeitsprüfung über die Datenbank Anabin ein. Bei Fragen wende dich gern an Silke Bruns, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon 0441 235-3082. Fachliche /// Persönliche /// Soziale Kompetenzen <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Planung und dem Entwurf von Verkehrsanlagen, insbesondere im Bereich Rad- und Fußverkehr</li> <li>Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Erstellung von Bauentwürfen und Ausführungsplanungen</li> <li>Sicheres Handling von Abstimmungsprozessen mit Ämtern, Behörden, Versorgungsunternehmen und externen Projektpartnern</li> <li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI, VgV), den relevanten technischen Normen sowie Planungs- und Bauprozessen</li> <li>Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen (MS Office, CAD), Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachsoftware</li> <li>Selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Konfliktfähigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine qualifizierte Einarbeitung</li> <li>abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit</li> <li>sichere Bezahlung und krisenfester Arbeitsplatz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>flexible Arbeitszeiten und -formen (zum Beispiel Homeoffice)</li> <li>sechs Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>Betreuung für Kinder von Mitarbeiter/innen bis drei Jahre bei unseren Stadtzwergen</li> <li>Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenfitness in Zusammenarbeit mit dem Anbieter Hansefit</li> <li>Corporate Benefits - Finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende</li> <li>Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket</li> <li>Rad-Leasing</li> </ul> Wir haben noch mehr zu bieten! <a href="https://karriere.oldenburg.de/unternehmen-stadt/benefits" target="_blank">Erfahre mehr über unsere Benefits »</a>. 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Straßenplaner/in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Rad- und Fußverkehr sowie Öffentlichkeitsarbeit

Hier ist die Stelle für alle, die Wertschätzung lieben. Die sich eine hohe Arbeitszufriedenheit wünschen - und ein Team, das kollegial, menschlich und aufgeschlossen ist! Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke. In unseren 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten engagiert sich unser Team für mehr als 3.000 Menschen aller Altersgruppen, die Unterstützung benötigen. In der Kinderheimat in Minden und Rahden unterstützen wir mit verschiedenen Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren in herausfordernden Lebenssituationen. Dank unserer vielfältigen Hilfsangebote können wir maßgeschneiderte und individuelle Lösungen anbieten. Diese reichen von ambulanten Hilfen, über sozialpädagogisch Betreutes Wohnen, Regel- und intensivpädagogischen Wohngruppen, hin zur Systemischen Familienschule und einer Aufnahme- und Clearingstelle.Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort engagierte Erzieher oder Sozialpädagogen (m/w/d) In der Kinderheimat der Diakonie Stiftung Salem <ul> <li>Ab sofort</li> <li>In Teilzeit oder Vollzeit</li> <li>Unbefristet</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>In einer unseren Wohngruppen in Minden oder Rahden sind Sie als Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) tätig. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die zu betreuenden Kinder und Jugendlichen dabei zu unterstützen ihren eigenen Lebensweg zu finden.</li> <li>Sie gestalten gemeinsam mit dem Team das Zusammenleben, fördern ein positives Miteinander und schaffen eine vertrauensvolle und familiäre Atmosphäre.</li> <li>Als Ansprechpartner*in in wichtigen Lebensbereichen wie Freizeit, Schule, Ausbildung und Gesundheit stehen Sie den jungen Menschen zur Seite und begleiten sie durch ihre täglichen Herausforderungen.</li> <li>Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit dem Jugendamt zusammen, um die Perspektiven der Kinder und Jugendlichen im Dialog zu klären und kooperieren mit anderen psychosozialen Institutionen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d) oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>Sie bringen Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit und sind motiviert und aufgeschlossen, gemeinsam mit Ihrem Team die vielfältigen Herausforderungen zu meistern</li> <li>Sie denken gern konzeptionell, sind flexibel im pädagogischen Handeln und arbeiten lösungs- und ressourcenorientiert</li> <li>Sie sind offen für Wochenendarbeit sowie Arbeiten in Schichten</li> <li>Sie tragen mit Ihrer Tätigkeit zur Erfüllung unseres christlich-diakonischen Auftrags bei</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir garantieren eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 7 AVR DD: 3.761 - 3.941 € oder 9 AVR DD: 4.497 - 4.729 € mit Schichtzulagen und Zeitzuschlägen für Arbeit in der Nacht, an Wochenenden sowie Feiertagen</li> <li>Darüber hinaus bieten wir Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Jahressonderzahlung u. v. m.</li> <li>Wir verfügen über ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Teamevents, wie Laufen und Fahrradtour</li> <li>Wir überzeugen durch Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplanerstellung</li> <li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele zusätzliche Leistungen wie die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing, Rabatte, pastorale Seelsorge u. v. m.</li> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe

Sie sind eine profilierte und strategieerfahrene HR-Führungskraft, die Personalarbeit nicht nur gestaltet, sondern auch andere dafür begeistert? Dann könnten Sie ideal zu uns passen! Für die Malteser im Norden und Osten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalleitung (m/w/d) mit Dienstsitz in Lohne (Oldenburg). Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste sowie ambulante Pflege und Betreuung. Unsere Regionalgeschäftsstelle betreut die Regionen Nordost und Nordwest mit rund 10.000 Mitarbeitenden und 9.000 Ehrenamtlichen in zehn Bundesländern. Im Rahmen einer neuen Aufstellung unserer knapp 60-köpfigen Personalabteilung suchen wir eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit, die unsere Personalarbeit in beiden Regionen zukunftssicher, rechtskonform und werteorientiert gestaltet. Sie leiten als Bereichsleitung mit Schwerpunkt Entwicklung, Beratung und Arbeitsrecht und führen die Bereichsleitung mit Schwerpunkt Administration, Prozesse und Abrechnung in einem kooperativen Führungsmodell. Zusammen mit Ihrem Team sind Sie in ein gut funktionierendes Netzwerk aus anderen Unternehmensteilen eingebunden und haben in unserer Zentrale in Köln zu allen Fachthemen Ansprechpersonen. Gestalten Sie gemeinsam mit der Regionalgeschäftsführung die Personalarbeit der Malteser für die Zukunft. Aufgaben <ul> <li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Personalarbeit und berichten an die Regionalgeschäftsführung</li> <li>Als Teil der erweiterten Regionalgeschäftsführung bringen Sie sich in strategische Überlegungen der beiden Regionen ein und beraten die Geschäftsführung</li> <li>Sie übernehmen als Bereichsleitung für Entwicklung, Beratung und Arbeitsrecht operative Verantwortung </li> <li>Sie führen die Mitarbeitenden der Personalabteilung mit hoher Wertschätzung in einem kooperativen Führungsstil. In gegenseitiger Vertretung arbeiten Sie vertrauensvoll mit der Bereichsleitung Administration, Prozesse und Abrechnung zusammen</li> <li>Sie beraten die Regionalgeschäftsführung und alle Geschäftsführenden der beiden Regionen in personalstrategischen und -rechtlichen Fragen</li> <li>Sie steuern und verantworten die Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten in Abstimmung mit der zentralen Personalentwicklung (bspw. Mitarbeitendenbefragung, Potentialanalysen, Demografiemanagement etc.)</li> <li>Sie stellen eine nachhaltige Personalgewinnung und -bindung sicher – insbesondere in den vom Fachkräftemangel betroffenen Diensten</li> <li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der (Weiter-)Entwicklung einer menschenzugewandten Führungskultur auf Basis des im christlichen Glauben gründenden Selbstverständnisses der Malteser</li> <li>Sie setzen zentrale personalstrategische Maßnahmen und Prozesse mit Blick auf die lokalen Besonderheiten konsequent und nachhaltig um</li> <li>Sie beraten zentrale Stellen bei Projekten Ihrer Themenschwerpunkte und in Fragen der Strategie, um eine praxisnahe Personalarbeit im gesamten Malteserverbund sicherzustellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Klare Identifikation mit den Werten, Aufgaben und Zielen unserer katholischen Hilfsorganisation und die Bereitschaft, diese als praktizierende Christin oder praktizierender Christ in der Personalarbeit zur Geltung zu bringen </li> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. Psychologie, Recht oder Betriebswirtschaft) mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare, langjährige Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Fach- und Führungserfahrung (idealerweise auch in der Führung auf Distanz)</li> <li>Stärke im prozessorientierten Denken und in der Etablierung von qualitativen und effizienten Prozessen </li> <li>Ausgeprägte IT-Affinität und Freude an der Weiterentwicklung von Formen digitaler Zusammenarbeit</li> <li>Resilienz und die Fähigkeit zur Selbststeuerung</li> <li>Beratungsstärke, Entscheidungsfreude und Kommunikationsstärke</li> <li>Kenntnisse im kirchlichen Arbeitsrecht sind wünschenswert</li> <li>Reisebereitschaft für punktuelle und planbare Dienstreisen </li> </ul> Bei gleicher Eignung werden Menschen mit einer Behinderung bevorzugt eingestellt. Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle </li> <li>Leistungsgerechte außertarifliche Vergütung</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>Eine sinnstiftende Aufgabe in einer großen Gemeinschaft und einem starken Netzwerk </li> <li>Eine vertrauensbasierte und mitarbeiterorientierte Führungskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Fach- und persönlichkeitsorientierte Fort- und Weiterbildungen, auch über die interne Akademie in Ehreshoven</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens mit Privatnutzung</li> <li>Weitere Benefits wie Dienstrad-Leasing, Firmenfitness-Kooperationen und Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> </ul> STBL1_DE

Personalleitung (m/w/d) – Entwicklung & Arbeitsrecht

Wir sind Teil des Deutschen Roten Teams. Mit unserer Arbeit verwirklichen wir bei uns in der Region die Grundsätze eines weltweit anerkannten Wohlfahrtsverbandes nach dem Motto „Menschen helfen, Gesellschaft gestalten“. Zur Unterstützung unserer Geschäftsstelle in Syke suchen wir ab dem 01.10.2025 eine Leitung Buchhaltung (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Verantwortung sämtlicher Arbeitsprozesse im internen Rechnungswesen</li><li>Leitung der Debitorenbuchhaltung einschließlich des Forderungsmanagements</li><li>Führung der Kreditoren- sowie der Anlagenbuchhaltung</li><li>Organisation des Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellung von handelsrechtlichen Jahres- und Konzernabschlüssen</li><li>Liegenschaftsverwaltung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Buchhaltung/Finanzmanagement (Bilanzbuchhalter / Bachelorabschluss im Bereich Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation)</li><li>mehrjährige praktische Berufserfahrung</li><li>sicherer Umgang mit IT-Systemen, Datenbanken und Buchhaltungssoftware</li><li>Kenntnis der aktuellen Gesetze, Standards und Vorschriften der Buchhaltung und Rechnungslegung</li><li>exakte und korrekte Arbeitsweise</li><li>analytische, strukturierte und unternehmerische Denkweise</li><li>Erfahrung im Führen und Leiten von Teams</li></ul> Wir bieten <ul><li>einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz</li><li>ein tolles Team</li><li>eine gute Einarbeitung, Unterstützung und Vernetzung</li><li>eine Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag und Eingliederung in unsere Service GmbH</li><li>DRK Mitarbeitervorteile</li><li>DRK-Flugdienst</li><li>Job Bike</li><li>uvm.</li></ul> STBL1_DE

Leitung Buchhaltung (m/w/d)

Die BBS Technik Cloppenburg ist eine moderne, gewerblich-technische Berufsbildende Schule mit einem breiten Bildungsangebot und innovativen Lernmethoden. Unser Ziel ist es, junge Menschen praxisnah und zukunftsorientiert auf ihren beruflichen Werdegang vorzubereiten. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Unterrichtstätigkeit in der Fachrichtung Ernährung/Lebensmitteltechnik</li> <li>Ergänzender Unterricht in einem passenden zweiten Fach Ihrer Wahl</li> <li>Teilnahme an einer pädagogisch-didaktischen Qualifizierungsmaßnahme an einem Studienseminar</li> <li>Ggf. Nachstudium vorgeschriebener Module in einem Unterrichtsfach</li> <li>Mitwirkung an schulischen Projekten, Konferenzen und der Schulentwicklung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (mit oder ohne Berufserfahrung)</li> <li>Interesse an der Arbeit mit jungen Erwachsenen</li> <li>Bereitschaft, sich in die pädagogische Arbeit einzuarbeiten und zusätzliche Qualifikationen zu erwerben</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Sprachniveau Deutsch: C1 erforderlich </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sichere Anstellung im öffentlichen Dienst</li> <li>Attraktive Vergütung nach TV-L Niedersachsen bzw. Besoldung nach BBesG</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung beim Quereinstieg</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein engagiertes und kollegiales Team</li> </ul> STBL1_DE

27 Vollzeit Jobs in 49377 Vechta, Deutschland