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Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Kauffrau / Kaufmann (w/m/d) im Backoffice für den Einkauf</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben Die Abteilung Einkauf und Vertragsmanagement ist die Schnittstelle zwischen den planenden Ingenieurinnen und Ingenieuren, die Bauprojekte für das Land oder den Bund realisieren und den ausführenden Firmen, die die benötigten Leistungen auf den verschiedenen Baustellen erbringen sollen. Alles, was zur Umsetzung eines Bauprojektes benötigt wird, kaufen wir am Markt ein. Folgende Aufgaben erwarten Sie in der Abteilung Einkauf und Vertragsmanagement: <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von Vergabeverfahren im digitalen Einkaufs-Workflow und unserem AVA-System</li> <li>Dazu kommunizieren Sie mit unseren internen Bedarfsträgern aus den Fachabteilungen (Immobilien- und Bauabteilungen) und mit unseren Bietern</li> <li>Mit der Veröffentlichung auf dem nationalen bzw. EU‑weiten Vergabemarktplatz geben Sie unsere Ausschreibungen den Lieferanten bekannt</li> </ul> <ul> <li>Sie führen die Angebotsöffnungen/​Submissionen und die formale Angebotsprüfung in unserem digitalen Vergabesystem durch</li> <li>Abschließend erledigen Sie die Datenpflege und die Archivierung der Vergabevorgänge</li> </ul> Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwaltsfachangestellten, Industrie‑​/Bürokaufmann/​‑frau oder eine andere vergleichbare kaufmännische Ausbildung Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie bringen eine Affinität für Themen im Bereich Einkauf mit</li> <li>Sie beherrschen die einschlägigen Microsoft Office Produkte und sind bereit, neue IT‑Anwendungen zu erlernen</li> <li>Ihre selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise setzen Sie gewinnbringend ein</li> <li>Neben Ihrem souveränen Auftritt überzeugen Sie als teamorientierte Persönlichkeit</li> <li>Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E05 bis zur E09a​ TV-L (ca. 38.300,00 € – ca. 57.200,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A9 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Kauffrau / Kaufmann (w/m/d) im Backoffice für den Einkauf

REMONDIS Industrie Service bietet Kunden aus Industrie, Gewerbe und Handel sichere und nachhaltige Entsorgungs- und Recyclinglösungen für gefährliche Abfälle. <h1>kaufmännischer Mitarbeiter – Fuhrparkmanagement und Versicherungen (m/w/d)</h1> <ul> <li>Hauptverwaltung Lünen</li> <li>Stellen-Nr.: 154728</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>In Ihrem neuen Job übernehmen Sie die Pflege und Aktualisierung der Fahrzeug- und Versicherungsstammdaten</li> <li>Des Weiteren kümmern Sie sich um die Organisation und Verwaltung unseres unternehmensweiten Fuhrparks</li> <li>Sie sind ebenfalls für die Bearbeitung und Abwicklung von Schadensfällen in Zusammenarbeit mit Versicherungen und Werkstätten zuständig</li> <li>Die Verwaltung und Überwachung von Versicherungsverträgen sowie sonstigen relevanten Verträgen im Fuhrparkbereich runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihre kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Versicherungen, haben Sie erfolgreich abgeschlossen – alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit</li> <li>Sie bringen erste Berufserfahrung, idealerweise im Fuhrparkmanagement / Versicherungen mit</li> <li>Natürlich gehen Sie routiniert mit den gängigen EDV-Systemen (Excel, Word etc.) um</li> <li>Eigenständiges, strukturiertes und kundenorientiertes Arbeiten sowie eine hohe Motivation und Lernbereitschaft komplettieren Ihr Profil</li> <li>Professionelles Auftreten gegenüber Kollegen und Kunden ist für Sie selbstverständlich</li> </ul> Wir bieten Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li> Sicherheit: Einen systemrelevanten und dauerhaften Arbeitsplatz innerhalb eines krisensicheren Unternehmens, betriebliche Altersvorsorge sowie einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits (in ausgewählten Shops), Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket u. v. m </li> <li> Onboarding: Sie können von uns eine umfangreiche und intensive Einarbeitung durch die Kollegen erwarten </li> <li> Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle und fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer digitalen Lernplattform RECADEMY </li> <li> Team: Wir sind ein motiviertes Team und sorgen für einen wertschätzenden Umgang, ein angenehmes Arbeitsklima und ein kollegiales Umfeld </li> <li> Rahmenbedingungen: Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten Gleitzeitmodell mit Stundenkonto, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und pünktliche Gehaltszahlungen sowie Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege </li> </ul> Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-industrie-service.de REMONDIS Industrie Service GmbH &amp; Co. KG // Lünen // Anke Panjas // 02306 106 8844 STBL1_DE

kaufmännischer Mitarbeiter – Fuhrparkmanagement und Versicherungen (m/w/d)

Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n Volljurist*in (m/w/d) für das Referat „Staatliche Regionalplanung“. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei! Mehr Informationen zum Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: <a href="https://www.rvr.ruhr/politik-regionalverband/ueber-uns/start-organisation/bereich-planung/" target="_blank">Bereich Planung</a> Informationen zur Karriere beim RVR sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar. Aufgaben <ul> <li>Betreuung von Klageverfahren gegen den Regionalplan Ruhr</li> </ul> <ul> <li>Juristische Beratung der Regionalplanungsbehörde bei komplexen bauplanungsrechtlichen oder raumordnungsrechtlichen Fragestellungen</li> </ul> <ul> <li>Praxisorientierte Auswertung und Anwendung von Rechtsvorschriften sowie der einschlägigen Rechtsprechung und Literatur zur Beratung der Regionalplanung</li> </ul> <ul> <li>Ausarbeitung von Verträgen</li> </ul> <ul> <li>Verfassen von Stellungnahmen im Rahmen von Gesetzgebungsverfahren oder Verordnungen der Landesregierung</li> </ul> <ul> <li>Lösungsorientierte Bearbeitung rechtlich bedeutsamer Einzelvorgänge</li> </ul> Profil <ul> <li>Volljurist*in (1. und 2. Staatsexamen ) mit insgesamt mindestens 14 Punkten</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (Niveau C 2)</li> <li>Bereitschaft, sich zügig auch in planungsrelevante Rechtsbereiche (u.a. Immissionsschutzrecht, Naturschutzrecht, Wasserrecht, Abgrabungsrecht) einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li> <li>Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich</li> <li>Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> <li>Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit</li> <li>Individuelle Fortbildungsangebote</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist*in

Bereit für Deine Hauptrolle in „Hollywood in Germany“? „In Deutschlands Familienfreizeitpark #1 gibt es aufregende Neuerungen für die kommende Saison – und wir suchen Dich für eine filmreife Zeit, was kein Drehbuch beschreibt! Sei Teil des Teams und sorge für unvergessliche Momente. Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe Aufgaben · Faire Bezahlung, Tagesumkleidepauschale und ein gutes Betriebsklima mit ansteckendem Teamspirit mit kurzen Entscheidungswegen · Umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten · Teil eines vielfältigen Unternehmens mit Menschen unterschiedlichster Herkunft, Weltanschauung, Altersgruppen, Religionszugehörigkeit und sexueller Orientierung – Wir leben Diversity · Reinigung der durch Movie Park Germany zur Verfügung gestellten Dienstbekleidung · Gratis Mitarbeiterparkplätze · Eine Vielzahl von Mitarbeitervergünstigungen im Tourismussegment, freier Eintritt und Tickets und eine subventionierte Kantine Profil · Intervallmäßig vorgegebener Einlass der Gäste ins Kinder- und Halloween-Labyrinth · Begrüßung/Verabschiedung sowie Beantwortung an Fragen von Gästen · Ansprechpartner/-in für Eltern bei der Beaufsichtigung der Kinderhalloween-Aktivitäten · Malen und Basteln sowie das Betreuen der Spiele Wir bieten · Gepflegtes Äußeres mit einer freundlichen Ausstrahlung · Gute Umgangs- und Kommunikationsformen · Selbstständiges und flexibles Arbeiten – Bereitschaft zum Wochenenddienst · Mindestens 16 Jahre alt STBL1_DE

Kinderbetreuer (m/w/d)

Arbeiten beim Deutschen Handballbund. Dem größten Handballverband der Welt. Wir sind das Dach für alle Handballerinnen und Handballer. Für Fans, Trainer*innen, Schiedsrichter*innen, Teams, Vereine und viele mehr. Deine Arbeit spüren alle, die die Sportart täglich leben und Handball zu Handball machen. Handball ist nahbar, respektvoll, bewegend und zukunftsweisend. Im Sinne unseres Markenkerns WIR MACHEN STARK, wollen wir die Relevanz unserer Sportart erhöhen und gleichzeitig Mitarbeiter*innen stark machen. Werde Teil des Teams und bring es voran! Zum 01.03. und 01.10. eines Jahres suchen wir eine/n Praktikant*in für den Zeitraum von 6 Monaten im Bereich: Grafik-Design Aufgaben <ul><li>Du gestaltest Werbemittel und veranstaltungsbezogene Materialien für Print und Web rund um den Verband, unsere Nationalmannschaften und Länderspiele</li><li>Du bist Teil des "Jahrzehnts des Handballs" und unterstützt die grafische Umsetzung von Kampagnen für Welt- und Europameisterschaften sowie weitere Veranstaltungen</li><li>Du arbeitest projektbasiert und erhältst Einblicke in die Organisation von Events und Sportveranstaltungen</li></ul> Profil <ul><li>Du studierst Grafik-Design, Kommunikationsdesign oder einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Adobe Photoshop, InDesign, Illustrator – Im Idealfall Kenntnisse mit Premiere oder After Effects</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bringst Kreativität mit</li><li>Sportliche Begeisterung ist ein Plus – vor allem Handball-Affinität</li></ul> Wir bieten <ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben im Umfeld des Deutschen Handballbundes e.V. und der Handball-Nationalmannschaften</li><li>Vergütung der Stelle</li><li>Teamspirit in einem jungen und dynamischen Team</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Möglichkeit, Länderspiele vor Ort mitzuerleben und den Ablauf hinter den Kulissen kennenzulernen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zeitweise mobil zu arbeiten, Hauptarbeitsort ist Dortmund</li></ul> STBL1_DE

Praktikant*in Grafik-Design (m/w/d)

BestFit – Dein fairer Arbeitgeber für die Zukunft! Unter dem Dach der BestFit Group entstand eine der größten Fitnessketten Deutschlands im Bestpreis Segment: jumpers fitness und A.I. Fitness. Mit über 120 Studios, über 400.000 Mitgliedern und mit mehr als 1.900 Mitarbeitenden, suchen wir genau Dich, um zum besten „Fit“ der Branche zu gehören. Das duale Bachelor-Studium „Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie“ beim Branchenexperten IST-Hochschule bietet Dir die optimale Kombination von Ausbildung und akademischem Abschluss mit klarem Fokus auf der Fitnesspraxis. Fakten auf einen Blick - IST-Hochschule <ul> <li>Anerkannter Abschluss „Bachelor of Arts“</li> <li>Zahlreiche Trainerlizenzen und Zertifikate inklusive</li> <li>Kein Numerus Clausus</li> <li>Extrem flexibel, immer und überall verfügbar durch moderne Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und vielem mehr.</li> <li>Seit über 30 Jahren in der Fitnessbranche aktiv und Partner von über 1.500 Fitnessunternehmen deutschlandweit.</li> </ul> Dauer: 7 Semester Starttermine: 1.April oder 1.Oktober - Anderer Starttermin nach Absprache möglich. Wir suchen Dich für folgende Standorte: <ul> <li>Gelsenkirchen</li> <li>Gütersloh</li> <li>Haan</li> <li>Hagen (City, Markt)</li> <li>Hamm</li> <li>Hannover</li> <li>Herford (Nord, Süd)</li> <li>Iserlohn</li> <li>Hürth</li> <li>Kassel</li> <li>Koblenz </li> <li>Köln (Agnesviertel, Lindenthal, Ossendorf, Poll, Porz, Sülz)</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Die professionelle und zuvorkommende Betreuung unserer Mitglieder hat bei Dir höchste Priorität</li> <li>Als motivierender Trainer sorgst Du mit Einzel- und Gruppentrainings dafür, dass unsere Mitglieder Ihre Ziele erreichen</li> <li>Mit Deiner überzeugenden Art gewinnst Du Menschen für Dich und unseren Club</li> <li>Durch Marketing- und Promotion Aktionen sorgst Du dafür, dass die Marke A.I. Fitness noch bekannter wird</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast deine allgemeine/fachgebundene Hochschulreife erfolgreich gemeistert?</li> <li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und gehst gerne auf Menschen zu?</li> <li>Ehrlichkeit, Loyalität, Verlässlichkeit und Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab</li> <li>Bringst Du zudem noch eine Begeisterung für Sport, Fitness und Gesundheit mit? Dann bist Du genau richtig bei uns!</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance</li> <li>Da uns dein Studium wichtig ist, stellen wir dir außerdem 1 1/2 Stunden pro Woche bezahlte Lernzeit bereit.</li> <li>Um bereits während deines Studiums optimal für deine finanzielle Zukunft zu sorgen, bieten wir dir unsere BestFit Rente an</li> <li>Als Teil der BestFit Family erhältst du, durch unseren Partner Corporate Benefits, fantastische Rabatte auf verschiedenste Produkte und Dienstleistungen</li> <li>Damit du optimal in dein duales Studium starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen</li> <li>Du möchtest bereits während Deiner Ausbildung Verantwortung übernehmen? Dann bieten Dir unsere Trainee Programme in den Bereich Clubmanagement, Sales &amp; Ausbildung, die besten Voraussetzungen.</li> <li>Einen Überblick über unsere gesamten Benefits findest Du unter <a href="https://www.ai-fitness.de/karriere/benefits" target="_blank">https://www.ai-fitness.de/karriere/benefits</a></li> </ul> Deine Vorteile mit der IST-Hochschule Neben den modernen Lehrmethoden, die Dein Studium immer und überall verfügbar machen, lernst Du vor Ort von den Experten aus der Praxis. Neueste Forschungserkenntnisse und stets der aktuelle Stand der Fitnesswissenschaft machen Dich schon während des Studiums zum Rundum-Profi in Sachen Fitness. Die zahlreichen Lizenzen und Zertifikate ermöglichen Dir außerdem, dass Du schon in der Anfangszeit Deines dualen Studiums voll auf der Trainingsfläche durchstarten kannst. Im Laufe Deines Studiums erwirbst Du diese Lizenzen und Zertifikate: <ul> <li>B-Lizenz "Fitnesstrainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Medizinisches Fitnesstraining"</li> <li>B-Lizenz "Sporternährung<a href="https://www.ist.de/sporternaehrung" target="_blank">"</a></li> <li>A-Lizenz "Functional Trainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Ausdauertraining"</li> <li>A-Lizenz "Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik"</li> <li>IST-Zertifikat Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Bis zu 5 weitere Lizenzen (je nach Wahlmodul)</li> <li>Du hast außerdem die Möglichkeit eine internationale Trainerlizenz der NAFC zu erwerben</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium - Bachelor Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie mit der IST-Hochschule - Ab sofort!

BestFit – Dein fairer Arbeitgeber für die Zukunft! Unter dem Dach der BestFit Group entstand eine der größten Fitnessketten Deutschlands im Bestpreis Segment: jumpers fitness und A.I. Fitness. Mit über 120 Studios, über 400.000 Mitgliedern und mit mehr als 1.900 Mitarbeitenden, suchen wir genau Dich, um zum besten „Fit“ der Branche zu gehören. Das duale Bachelor-Studium „Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie“ beim Branchenexperten IST-Hochschule bietet Dir die optimale Kombination von Ausbildung und akademischem Abschluss mit klarem Fokus auf der Fitnesspraxis. Fakten auf einen Blick - IST-Hochschule <ul> <li>Anerkannter Abschluss „Bachelor of Arts“</li> <li>Zahlreiche Trainerlizenzen und Zertifikate inklusive</li> <li>Kein Numerus Clausus</li> <li>Extrem flexibel, immer und überall verfügbar durch moderne Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und vielem mehr.</li> <li>Seit über 30 Jahren in der Fitnessbranche aktiv und Partner von über 1.500 Fitnessunternehmen deutschlandweit.</li> </ul> Dauer: 7 Semester Starttermine: 1.April oder 1.Oktober - Anderer Starttermin nach Absprache möglich. Wir suchen Dich für folgende Standorte: <ul> <li>Ahlen (City, Süd)</li> <li>Alsfeld</li> <li>Bergisch Gladbach</li> <li>Bielefeld (City, Schildesche, Sieker)</li> <li>Brilon</li> <li>Bochum</li> <li>Bonn</li> <li>Bottrop</li> <li>Celle</li> <li>Dortmund (City, Innenhafen, Königsgalerie, Meiderich)</li> <li>Essen (Altenessen, Bergerhausen, Borbeck, Kray)</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Die professionelle und zuvorkommende Betreuung unserer Mitglieder hat bei Dir höchste Priorität</li> <li>Als motivierender Trainer sorgst Du mit Einzel- und Gruppentrainings dafür, dass unsere Mitglieder Ihre Ziele erreichen</li> <li>Mit Deiner überzeugenden Art gewinnst Du Menschen für Dich und unseren Club</li> <li>Durch Marketing- und Promotion Aktionen sorgst Du dafür, dass die Marke A.I. Fitness noch bekannter wird</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast deine allgemeine/fachgebundene Hochschulreife erfolgreich gemeistert?</li> <li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und gehst gerne auf Menschen zu?</li> <li>Ehrlichkeit, Loyalität, Verlässlichkeit und Einsatzbereitschaft runden Dein Profil ab</li> <li>Bringst Du zudem noch eine Begeisterung für Sport, Fitness und Gesundheit mit? Dann bist Du genau richtig bei uns!</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance</li> <li>Da uns dein Studium wichtig ist, stellen wir dir außerdem 1 1/2 Stunden pro Woche bezahlte Lernzeit bereit.</li> <li>Um bereits während deines Studiums optimal für deine finanzielle Zukunft zu sorgen, bieten wir dir unsere BestFit Rente an</li> <li>Als Teil der BestFit Family erhältst du, durch unseren Partner Corporate Benefits, fantastische Rabatte auf verschiedenste Produkte und Dienstleistungen</li> <li>Damit du optimal in dein duales Studium starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen</li> <li>Du möchtest bereits während Deiner Ausbildung Verantwortung übernehmen? Dann bieten Dir unsere Trainee Programme in den Bereich Clubmanagement, Sales &amp; Ausbildung, die besten Voraussetzungen.</li> <li>Einen Überblick über unsere gesamten Benefits findest Du unter <a href="https://www.ai-fitness.de/karriere/benefits" target="_blank">https://www.ai-fitness.de/karriere/benefits</a></li> </ul> Deine Vorteile mit der IST-Hochschule Neben den modernen Lehrmethoden, die Dein Studium immer und überall verfügbar machen, lernst Du vor Ort von den Experten aus der Praxis. Neueste Forschungserkenntnisse und stets der aktuelle Stand der Fitnesswissenschaft machen Dich schon während des Studiums zum Rundum-Profi in Sachen Fitness. Die zahlreichen Lizenzen und Zertifikate ermöglichen Dir außerdem, dass Du schon in der Anfangszeit Deines dualen Studiums voll auf der Trainingsfläche durchstarten kannst. Im Laufe Deines Studiums erwirbst Du diese Lizenzen und Zertifikate: <ul> <li>B-Lizenz "Fitnesstrainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Medizinisches Fitnesstraining"</li> <li>B-Lizenz "Sporternährung<a href="https://www.ist.de/sporternaehrung" target="_blank">"</a></li> <li>A-Lizenz "Functional Trainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Ausdauertraining"</li> <li>A-Lizenz "Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik"</li> <li>IST-Zertifikat Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Bis zu 5 weitere Lizenzen (je nach Wahlmodul)</li> <li>Du hast außerdem die Möglichkeit eine internationale Trainerlizenz der NAFC zu erwerben</li> </ul> STBL1_DE

Die KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH ist als starker Leistungsverbund im Ruhrgebiet zu Hause! In den Leistungsstandorten im Essener Norden, in Gelsenkirchen, Bochum-Wattenscheid, Gladbeck, Bottrop-Kirchhellen, Herten-Westerholt, Dorsten, Marl und Haltern am See arbeiten rund 7.500 Fachkräfte in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik. Damit ist der Leistungsverbund auch einer der größten Arbeitgeber in der Region – mit allen Chancen für den individuellen Berufseinstieg, die berufliche Karriere, bei Aus- und Fortbildung und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Payroll Specialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)<ul><li>Dorsten</li><li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li><li>in Teil- und Vollzeit</li><li>gemäß (AVR)</li></ul> Aufgaben <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li> <li>Super nettes HR-Team in einem jungen und dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung</li> <li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit einem Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der KZVK Köln</li> <li>Zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote über Corporate Benefits, Ein- oder Zweibettzimmer bei Krankenhausaufenthalt, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger oder bei der Kinderbetreuung</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache</li> <li>Familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat „audit berufundfamilie“ seit 2010 </li> <li>Selbstständige, eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis</li> <li>Betreuung und Beratung der Mitarbeiter</li> <li>Zusammenarbeit mit Behörden und SV-Trägern</li> <li>Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und des Melde- und Bescheinigungswesens</li> <li>Administrative Aufgaben der Personalverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise die Zusatzausbildung Personalfachkaufmann oder eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung innerhalb der Gehaltsabrechnung</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in Tarifverträgen, wünschenswert AVR-Caritas und des Abrechnungsprogrammes SAP/HR sowie innerhalb eines Dienstplanprogrammes (vorzugsweise Time Office / Vivendi)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und allgemeinen Arbeitsrecht</li> <li>Sicherer Umgang mit gängiger EDV-Software (Excel, PowerPoint, Word)</li> <li>Soziale und organisatorische Kompetenz und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Ein hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Lust auf Arbeiten im Team und den Umgang mit Menschen</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Vergünstigungen und Rabatte</li><li>Pflege Angehöriger</li><li>Information und Kommunikation</li><li>Unterstützung rund um die Geburt</li><li>Kinderbetreuung</li><li>Hochschul­kooperation</li><li>Krankenhaus­aufenthalt</li></ul>Zahlen sind Ihre Stärke und Sie sorgen dafür, dass alles rund läuft, wenn es um Löhne und Gehälter geht? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Für unser Team in der Lohn- und Gehaltsabrechnung suchen wir einen Payroll Specialist (m/w/d), der mit Präzision, Verantwortungsbewusstsein und einem Auge für Details dafür sorgt, dass unsere Mitarbeiter:innen immer pünktlich und korrekt bezahlt werden.Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten und Ihre Expertise in der Gehaltsabrechnung einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Payroll Specialist für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Im Bischöflichen Generalvikariat Münster ist in der Abteilung Recht - Sachgebiet Weltliches Recht - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines Sachbearbeiters (w/m/d) für Rechtsangelegenheiten mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, das sind zur Zeit 39 Wochenstunden, zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet. Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich. Das Sachgebiet Weltliches Recht des Bischöflichen Generalvikariates gewährt für den Bereich des staatlichen Rechts die juristische Fachberatung der Leitung des Bistums Münster und der Bischöflichen Verwaltung mit allen Einrichtungen und Gremien, der Kirchengemeinden, Kirchengemeindeverbänden, Stiftungen und Vereinigungen sowie die sich daraus ergebende Rechtsaufsicht. Aufgaben Sie verantworten schwerpunktmäßig die Sachbearbeitung zur Gremienbesetzung im Bereich der kirchlichen Stiftungs- und Vereinsaufsicht und bearbeiten zudem widerkehrende Satzungsänderungen. Daneben sind Sie Ansprechpartner für alle Fragen des Urheberrechts und des Rechts der Verwertungsgesellschaften. Im Umfeld einer Modernisierung der kirchlichen Verwaltungsstrukturen beraten die Sie die Fachbereiche des Bischöflichen Generalvikariates in allen rechtlichen Fragen des weltlichen Rechts mit Ausnahme des Arbeitsrechts und erstellen dazu in Abstimmung mit den im Sachgebiet Weltliches Recht tätigen Volljuristen rechtliche Einschätzungen, Stellungnahmen und Voten. Sie wirken beim Aufbau einer zentralen Rechtssammlung für das Bistum Münster mit. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (1. Prüfung, Diplom-Jurist) oder einen vergleichbaren Abschluss, z.B. Bachelor of Law, Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Verwaltungslehrgang II bzw. Fachhochschulabschluss als Dipl.-Verwaltungs(betriebs)wirt/in) oder Diplom-Rechtspfleger/in.</li> <li>fundierte Kenntnisse im Zivil- und Verwaltungsrecht.</li> <li>Verständnis für den Zusammenhang von pastoraler Zielsetzung und rechtlichem Handeln. schnelle Auffassungsgabe, auch bei komplexen Sachverhalten.</li> <li>Selbstständigkeit und analytisches, lösungsorientiertes Handeln, forensisches Vorgehen.</li> <li>Teamfähigkeit, hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Lernbereitschaft.</li> <li>routinierter Umgang mit MS-Office-Produkten und elektronischer Aktenführung.</li> <li>Freude an Kommunikation und Verhandlungsführung.</li> <li>sehr gute organisatorische Fähigkeiten.</li> <li>Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft, die im Bedarfsfall auch in der Bereitschaft zur Mehrarbeit und zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten zum Ausdruck kommt.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 10 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung.</li> <li>Sie erwartet eine vielseitige, interessante, gestaltbare und verantwortungsvolle Tätigkeit.</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice.</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort.</li> <li>Sie können ein JobTicket (inkl. Zuschuss des Arbeitgebers), ein Jobrad, das FirmenfitnessProgramm Hansefit sowie ein Lebensarbeitszeitkonto nutzen.</li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss Bildschirmarbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) für Rechtsangelegenheiten

Die Generalzolldirektion sucht zum nächstmöglichen Termin mehrere Volljuristinnen/ Volljuristen (m/w/d) als Referentinnen / Referenten im höheren Dienst (Besoldungsgruppe A 13h/A 14) für den Arbeitsbereich 26 (Prüfungsamt) der Direktion IX am Dienstort Münster Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Aufgaben Bereits zu Beginn Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie als Führungskraft eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausgehobene Position. Ihre Aufgaben als Referentin/Referent umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Beratung und Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen des eigenen Teams bzw. anderer Arbeitsbereiche bei Rechtsfragen auf dem Gebiet des Prüfungsrechts</li> <li>Erstellung von Ausgangs- und Widerspruchsbescheiden einschließlich Prozessvertretung in komplexen Fällen auf dem Gebiet des Prüfungsrechts</li> <li>Koordination, Klärung und Lösung von Problemfällen (z.B. bei Prüfungsrücktritt, Täuschungsversuchen, Anerkennung von Studienleistungen oder Nachteilsausgleichen) ggf. auch Vertretung der Arbeitsbereichsleitung und damit Personalführung und Aufgabenkoordinierung</li> </ul> Profil Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist eine Übernahme – im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle – bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind, </li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>Sie jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten.</li> </ul> Wir bieten Die Zollverwaltung ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde erfolgreich zum audit berufundfamilie zertifiziert. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle. Auch Führungsaufgaben können bei uns in Teilzeit wahrgenommen werden. Zudem besteht die Möglichkeit der Dienstverrichtung im mobilen Arbeiten. STBL1_DE

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