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Arbeitsort: Speyer und Andernach Arbeitsbeginn: möglichst zum 1. Oktober 2024 spätestens zum 1.Januar 2025 Bewerbungsfrist: 22.05.2024 Ausschreibungsnummer: 34/2024 Betriebsarzt (m/w/d) im Umfang von 1,5 VBE für unsere Standorte in ganz Rheinland-Pfalz Voll- und/oder Teilzeit, unbefristet, möglichst zum 1. Oktober 2024 spätestens zum 1. Januar 2025. Machen Sie bei uns Karriere Warum an die Rente denken, wenn man dort auch arbeiten kann? Profitieren Sie von einem sinnhaft-sicheren Job, bei dem Sie die arbeitsmedizinische Versorgung unserer Mitarbeitenden, entweder als Leitender Betriebsarzt in unserer Dienststelle Speyer oder als Betriebsarzt in unserer Zweigstelle Andernach sowie in unseren Kliniken, sicherstellen. Werden Sie Teil unseres Teams! Denn: Rente zahlt sich immer aus! Wer wir sind Wir sind ein großer, moderner, öffentlicher Dienstleister und Teil der gesetzlichen Rentenversicherung. In Rheinland-Pfalz sorgen wir dafür, dass die Menschen sich auch künftig auf die gesetzliche Rentenversicherung verlassen können. Unsere rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen rund 1,57 Millionen Versicherte, 642.000 Rentnerinnen und Rentner und 80.000 Arbeitgebende. Ihr künftiger Arbeitsbereich Ihr künftiger Arbeitsort als Betriebsarzt (m/w/d) ist vor allem unsere Hauptstelle in Speyer. Als Betriebsarzt sind Sie darüber hinaus auch in unseren Standorten im nördlichen Landesteil tätig. Sie sichern die arbeitsmedizinische Versorgung aller Dienststellen der Deutschen Rentenversicherung Rheinland-Pfalz nach den Bestimmungen des Arbeitssicherheitsgesetzes sowie der ergänzenden Vorschriften. Und die Bezahlung? Die Stelle ist in der Besoldungsgruppe A 15 LBesO / Entgeltgruppe 15 TV-TgDRV bewertet. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Humanmedizin und besitzen die Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Arbeitsmedizin bzw. eine sonstige Facharztanerkennung mit der Zusatzbezeichnung „Betriebsmedizin“. <ul><li>Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft.</li> <li>Vereinbaren Sie berufliche und private Ziele – mit unseren flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zu mobilem Arbeiten, Kinder-Ferienbetreuung, Eltern-Kind-Räume und vielem mehr.</li> <li>Geben Sie sich und Ihrer Familie Sicherheit: Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet.</li> <li>Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge. </li> </ul>Denn Freude im Beruf ist eine Frage von Sinn, Sicherheit und guter Work-Life-Balance – das alles finden Sie bei uns.

Betriebsarzt (m/w/d) im Umfang von 1,5 VBE für unsere Standorte in ganz Rheinland-Pfalz

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. Der KVBW ist für seine Kunden ein starker und zuverlässiger Partner mit hohen Qualitätsstandards. Diesen Ansprüchen wollen wir weiterhin gerecht bleiben und bilden darum an unserem Standort in Karlsruhe folgenden Ausbildungsberuf aus: Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) ab September 2025 Eingruppierung gemäß § 8 TVAöD, Kennziffer: S 573.24 <ul><li>Während der Ausbildung werden vielseitige und interessante Kenntnisse durch unsere vier großen Fachbereiche, mehrere kleinere Abteilungen sowie einen externen Ausbildungsabschnitt im Verwaltungs- und Sachbearbeitungsbereich vermittelt.</li> </ul>Eine Ausbildung, die viel bringt! <ul><li>Die Dauer der Ausbildung beträgt 3 Jahre, wird aber grundsätzlich bei einem Abschluss ab der Mittleren Reife auf 2,5 Jahre verkürzt. </li> <li>Als Duale Ausbildung findet der praktische Teil beim KVBW und der theoretische Teil in der Berufsschule (Friedrich-List-Schule in Karlsruhe) als Blockunterricht statt. Außerdem besuchen die Auszubildenden einen dreimonatigen Vorbereitungslehrgang für die Abschlussprüfung am Ende ihrer Ausbildung. </li> <li>Es werden Kenntnisse in Rechtsgebieten und Gesetzen vermittelt, die nicht nur während der Ausbildung benötigt werden, sondern auch als Privatperson wichtig und interessant sind. </li> </ul> <ul><li>Mindestens einen guten Haupt-/Werkrealschulabschluss oder den Abschluss über eine Mittlere Reife</li> <li>Interesse an rechtlichen und mathematischen Fragestellungen</li> <li>Eine gute Auffassungsgabe</li> <li>Spaß und Freude an der Tätigkeit sowie im Team zu arbeiten</li> </ul> <ul><li>Der KVBW ist ein sicherer Arbeitgeber mit tariflich geregelter Vergütung und einer guten Übernahmechance.</li> <li>Durch flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage pro Jahr und einen großzügigen Pausenrahmen kommen Freizeitaktivitäten und private Verpflichtungen nie zu kurz.</li> <li>Ab dem 17. Geburtstag werden Auszubildende zur Betrieblichen Altersversorgung (ZVKRente) angemeldet, die nahezu vollständig vom KVBW bezahlt wird – somit wird bereits ab jungen Jahren für die Zukunft vorgesorgt.</li> <li>Das Dienstgebäude in Karlsruhe ist optimal an das Nahverkehrsnetz angebunden, ein monatlicher Fahrkostenzuschuss macht die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln noch attraktiver.</li> </ul>

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Die Bürgerinnen und Bürger unserer Gemeinde an der Bergstraße liegen uns am Herzen. Wenn auch Sie Freude an der Kommunikation mit ihren Mitmenschen haben, sich gerne engagieren und ein offenes Ohr für die Belange unserer Bürgerinnen und Bürger haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul><li> Melde- und Passwesen </li> <li> Ausländerwesen </li> <li> Gewerbeangelegenheiten </li> <li> Sozialwesen </li> <li> Mitwirkung bei Wahlen </li> </ul> <ul><li> Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. den Angestelltenlehrgang I oder eine vergleichbare abgeschlossene und tätigkeitsbezogene dreijährige Ausbildung </li> <li> Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung </li> <li> Freundliches und kompetentes Auftreten, sowie Belastbarkeit bei starkem Publikumsverkehr </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten </li> </ul> <h3> Umfang </h3> Teilzeit - 19,5 Stunden <h3> Befristung </h3> Nein <h3> Vergütung </h3> Entgeltgruppe 6 TVöD <h3> Beginn </h3> nächstmöglich <ul><li> Eine krisensichere, unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst und eine Vergütung nach TVÖD bis Entgeltgruppe 6 </li> <li> Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vielfältige Fortbildungsmaßnahmen </li> <li> Attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement </li> <li> ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Job-Ticket) </li> <li> Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> </ul>

Mitarbeiter/in für das Bürgerbüro (m/w/d)

<h3>Key Account Manager Kirche &amp; Wohlfahrt (m/w/d)</h3>Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland15.04.2024

Key Account Manager Kirche & Wohlfahrt (m/w/d)

<h3>Vertriebsbeauftragter im Außendienst (m/w/d)</h3>Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland15.04.2024

Vertriebsbeauftragter im Außendienst (m/w/d)

<h3>Produktberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Abrechnung</h3>Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland15.04.2024

Produktberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Abrechnung

<h3>Fachkraft für Eventmanagement im Bereich Marktwesen (m/w/d)</h3>Stadtverwaltung Frankenthal12.04.2024

Fachkraft für Eventmanagement im Bereich Marktwesen (m/w/d)

Die Seite ist für den Portrait Modus optimiert. Bitte drehe dein Gerät.<h3>Mitarbeiter (w/m/d) für das Projekt „Initiative Ausbildungsbotschafter“ (50 % Teilzeit)</h3>Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald11.04.2024Ref-Nr: 0424/GB III Bitte in der Bewerbung angebenVeröffentlicht vonRef-Nr: 0424/GB III Bitte in der Bewerbung angebenVeröffentlicht von

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