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Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 66.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. 
 Im Fachbereich Kinderschutz und Jugendhilfe, Bereich Besonderer Sozialer Dienst, ist ab sofort befristet für die Dauer der Elternzeit einer festangestellten Mitarbeiterin bis zum 30.04.2023 folgende Stelle zu besetzen:
sozialpädagogische / sozialarbeiterische Fachkraft im Pflegekinderdienst (m/w/d) (E-Gr. S 14 TVöD, wö. AZ 24 Std.) Kennz.: 2075
Bei den Aufgaben des Pflegekinder- und Adoptionsdienstes handelt es sich um Pflichtaufgaben nach dem SGB VIII. Das Sachgebiet umfasst die Beratung, Prüfung und Begleitung von Adoptionsbewerbern und die Vermittlung von Adoptionen. 


<ul>
<li>Sie werben, prüfen, qualifizieren und begleiten die Vollzeitpflege- und Bereitschaftspflegestellen. </li>
<li>Sie begleiten die Adoptionsvermittlung sowie die Regelung des Umgangs mit den leiblichen Eltern.</li>
<li>Sie übernehmen die Kriseninterventionen im Bereich der Inobhutnahme.</li>
</ul>


<ul>
<li>einem abgeschlossenen Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium als Sozialpädagog*in bzw. Sozialarbeiter*in oder einer vergleichbaren Qualifikation.</li>
<li>Ihren beruflichen Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung; Kenntnisse und Erfahrungen in der öffentlichen Jugendhilfe sind wünschenswert. </li>
<li>Ihren sehr guten Gesetzeskenntnissen der Jugendhilfe (SGB VIII) und der angrenzenden Rechtsgebiete.</li>
<li>Ihrem souveränen Auftreten vor Gericht und bei den Kooperationspartnern*innen. </li>
<li>Ihrer sehr guten Fähigkeit im mündlichen und schriftlichen Vortrag.</li>
<li>Ihrer Empathie gegenüber den betreffenden Hilfesuchenden.</li>
<li>Ihrer hohen Belastbarkeit, Verantwortungsbereitschaft und Konfliktfähigkeit.</li>
<li>Ihrer Teamfähigkeit und der Bereitschaft zur Supervision und kollegialen Beratung </li>
<li>Ihrer Bereitschaft zur Mitarbeit an Rufbereitschaftszeiten (außerhalb der Dienstzeit).</li>
<li>Ihrem Führerschein in der Klasse 3 oder B und Ihrer Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstfahrten gegen entsprechende Aufwandsentschädigung zu nutzen.</li>
<li>Ihren EDV-Kenntnisse und Ihrer Bereitschaft, sich in spezielle EDV-Verfahren einzuarbeiten.</li>
</ul>


<ul>
<li>motivierte und kreative Teamarbeit.</li>
<li>ein sehr gutes Arbeitsklima.</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten. </li>
<li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible, gleitende Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit des Homeoffice.</li>
<li>vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li>
<li>Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet incl. Mitnahmeregelung1</li>
<li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li>
<li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).</li>
</ul>
Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 
Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

sozialpädagogische / sozialarbeiterische Fachkraft im Pflegekinderdienst (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 66.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Fachbereich Bildung und Betreuung, Bereich Kindertagesbetreuung, ist ab 01.10.2022 folgende Stelle unbefristet zu besetzen:
Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Danziger Anlage
 Kennziffer 2073
Um den steigenden Bedarf an Betreuungsplätzen im "Berliner Viertel" kurzfristig entgegenzuwirken, wurde im August 2018 die Kindertagesstätte "Danziger Anlage" als "Interim" neu eröffnet. Nach Umzug aller betreuten Kinder und der dort tätigen Personen in die neue Kita "Essener Straße" wird die Interims-Kita "Danziger Anlage" in neuer Besetzung weitergeführt.
In der Einrichtung werden insgesamt 80 Kinder in vier Gruppen im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt mit einem Betreuungsangebot von montags bis freitags in der Zeit von 07:00 - 17:00 Uhr betreut, bei Bedarf auch Integrationskinder. Die Einrichtung liegt in einer parkähnlichen Landschaft im Berliner Viertel. Gegenüber der Kita befindet sich die Grundschule Goetheschule, mit der eine enge aktive Kooperation besteht. Der überwiegende Anteil der Bevölkerung im Berliner Viertel ist multikulturell geprägt. Zu unseren vielfältigen und ganzheitlichen Angeboten und Projekten gehört deshalb auch eine intensive Sprachförderung.
Sie gestalten gemeinsam als Leitung mit dem Team, den Eltern und natürlich den Kindern den Aufbau einer lebendigen und kreativen Kindertagesstätte. Die Räumlichkeiten sind modern ausgestattet und bieten viel Platz für persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.


<ul>
<li>Sie sind zuständig für die Teambildung, Teamleitung und Teamentwicklung.</li>
<li>Sie übernehmen die Personalführung der pädagogischen und nicht-pädagogischen Mitarbeiter*innen.</li>
<li>Sie sind zuständig für die Konzeptionsentwicklung.</li>
<li>Sie übernehmen Verwaltungsaufgaben einschließlich der Haushaltsbewirtschaftung.</li>
<li>Sie kooperieren mit Eltern und bauen eine Erziehungspartnerschaft auf.</li>
<li>Sie arbeiten mit internen und externen Institutionen (z. B. Grundschulen, Fachberatung Integration, soziale Einrichtungen) zusammen.</li>
</ul>


<ul>
<li>einem Berufsabschluss als Erzieher*in oder Sozialpädagoge*in oder einer sonstigen Ausbildung nach § 25b Abs. 1 Hessisches Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch.</li>
<li>Ihrer einschlägigen und nachweisbaren Berufserfahrung der Tätigkeiten in Kindertagesstätten, hierbei sind Leitungserfahrungen von Vorteil. </li>
<li> Ihrer einschlägigen und nachweisbaren Berufserfahrung in den Tätigkeiten in Kindertagesstätten, hierbei sind Leitungserfahrungen von Vorteil. </li>
<li>Ihren fundierten pädagogischen und psychologischen Kenntnissen im Bereich der Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern, insbesondere im Zusammenhang mit dem Hessischen Bildung- und Erziehungsplan und dem Situationsansatz.</li>
<li> Ihrer Organisations- und Kommunikationskompetenz. </li>
<li> Ihrem kooperativen Führungsstil.</li>
<li>Ihrer Bereitschaft, in einem mindestens teiloffenen System zu arbeiten.</li>
<li>Ihren Erfahrungen im konzeptionellen Arbeiten.</li>
<li>Ihren Kenntnissen in Verwaltungsaufgaben und im Bereich der Budgetierung.</li>
<li> Ihrer Teamfähigkeit, aber auch mit Ihrer eigenverantwortlichen Arbeitsweise. </li>
<li> Ihrem Einfühlungsvermögen und Kreativität.</li>
<li>Ihren PC-Kenntnissen.</li>
</ul>


<ul>
<li> eine neu zu gestaltende Einrichtung nach modernen Gesichtspunkten mit Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.</li>
<li> fachliche Begleitung durch unser einrichtungsübergreifendes Qualitätsmanagement mit zukunftsweisenden Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. </li>
<li> pädagogische Fachberatung.</li>
<li>Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung.</li>
<li> zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt. </li>
<li> Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). </li>
</ul>
Es steht eine Stelle nach E.-Gr. S 15 TVöD zur Verfügung. Die Eingruppierung erfolgt jedoch entsprechend den tariflichen Bestimmungen nach der tatsächlichen Platzbelegung der Kindertagesstätte. Die wöchentliche Arbeitszeit der Leitung beträgt 39 Stunden.
Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.
Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Danziger Anlage

Hessen Mobil ist die moderne und innovative Verwaltung des Landes Hessen mit vielfältigen Aufgaben im gesamten Straßen- und Verkehrswesen. Mit Erfahrung, Pioniergeist und Leidenschaft sichern und verbessern wir die Mobilität in Hessen. Dazu managen wir das überörtliche Straßen- und Radwegenetz, fördern vielfältige Vorhaben des ÖPNV und der Nahmobilität und begleiten die Land­kreise, Städte und Gemeinden bei der Verbesserung und Weiterentwicklung der hessischen Verkehrsinfrastruktur.
Als serviceorientierte, regional verwurzelte Behörde ist es unser Anliegen, die Mobilität der Zukunft vor Ort nachhaltig zu gestalten. Darum bauen wir auf kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in starken, interdisziplinären Teams.
Zur Verstärkung des Dezernats Personal, Arbeitsschutz und innere Dienste suchen wir für unseren Standort Rotenburg an der Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (w/m/d)
für die sozialpädagogische Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in der Berufsausbildung

<ul>
<li>Sozialpädagogische Betreuung und Unter­stützung für Auszubildenden im Rahmen der Fürsorge- und Aufsichts­pflicht</li>
<li>Krisenmanagement sowie Konfliktprävention und -intervention</li>
<li>Suchtprävention</li>
<li>Freizeitbetreuung und -organisation sowie Gesundheitsförderung der Auszubildenden</li>
<li>Organisation von Arbeitssicherheits­veranstaltungen und Sicherheitsparcours</li>
<li>Mitwirkung beim Belegungsmanagement der Azubis</li>
<li>Halten von Einführungslehrgängen zu den Themen Arbeitsschutz und Unfallverhütung, Brandschutz sowie Wirtschafts- und Sozial­kunde</li>
<li>Beurteilung der Auszubildenden und Betreuung des Führerscheinerwerbs C/CE</li>
<li>Rufbereitschaft</li>
</ul>
Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Lehrgangs­betrieb und ist überwiegend außerhalb der Regel­arbeitszeit.

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom / Bachelor) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit pädagogischem Hintergrund, z . B. Sozialpädagogik, Erzieher/in (w/m/d) mit Spezialisierung Jugendarbeit oder vergleichbar</li>
<li>Wünschenswerte Unterrichtserfahrungen bzw. Bereitschaft zur Fort und Weiterbildung</li>
<li>Ersthelfer/in (w/m/d), Trainerlizenz, AdA-Schein von Vorteil bzw. Bereitschaft zum Erwerb</li>
<li>Ein hohes Maß an Diskretion, Sozial­kompetenz sowie Kontaktfreudigkeit, Einfühlungsvermögen und Geschick im Umgang mit jungen Menschen</li>
<li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgaben­erledigung</li>
</ul>
Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden und daher ist die Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich.

<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und vermögens­wirksame Leistungen</li>
<li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li>
<li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karriere­möglichkeiten</li>
<li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Umsetzung der Verkehrs­wende</li>
<li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wert­schätzung</li>
</ul>

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (w/m/d) Sozialpädagogische Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in der Berufsausbildung

Ein besseres Leben für alle und sinn­stiftende Aufgaben für unsere Mit­arbei­ter*innen – das ist unser Erfolgs­modell. Seit mehr als 50 Jahren unter­stützt die Deutsche Gesellschaft für Inter­nationale Zusammen­arbeit (GIZ) als Unter­nehmen der Bundes­regierung bei der weltweiten Umsetzung ent­wicklungs­politi­scher Ziele. Gemeinsam mit Partner­organisationen in mehr als 130 Ländern engagieren wir uns in unter­schied­lichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei ent­wickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Für unseren Standort Eschborn suchen wir eine*n
Berater*in Tropenwaldschutz und entwaldungsfreie Agrarlieferketten
JOB-ID: V000051359
Einsatzzeitraum:  15.11.2022 - 30.04.2025 Art der Anstellung:  Voll- oder Teilzeit

Das Vorhaben „Internationale waldrelevante Klimafinanzierung“ unterstützt das Auswärtige Amt und das Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbrau­cher­schutz (BMUV) – Referat Waldschutz und nachhaltige Waldbewirt­schaftung; Wildnis (NIII3) – zu sämt­lichen Aspekten der internationalen waldrelevanten Klimafinanzierung. In der inter­nationalen Wald- und Klimafinanzierung besteht dringender Bedarf für fokussiertes und koordi­nier­tes Handeln. Das Vorhaben zielt darauf ab, die Wirksamkeit waldrelevanter Klimafinanzie­rung und Kapazitäten in Partnerländern zur Minderung von Emissionen im Wald- und Landnutzungssektor zu erhöhen. Hierfür werden drei Handlungsstränge verfolgt. Erstens soll die strategische Positionierung des Themas auf internationaler Ebene verbessert und Fortschritte bei der Mobilisierung von Klima­finanzierung erreicht werden. Zweitens soll die Koordinierung relevanter Akteure zur wirkungsvol­len Umsetzung waldrelevanter Klimafinanzierung unterstützt werden, u. a. im Rahmen der Germany-Norway-UK-Geberpartnerschaft. Drittens soll durch ausgewählte Maßnahmen in Partner­ländern die Umsetzung der internationalen Klimafinanzierung effektiver werden.
Internationale waldrelevante Klimafinanzierung umfasst verschiedene Aspekte, u. a. öffentliche und private Finanzierung, den REDD+ Mechanis­mus sowie Investitionen im Zusammenhang mit Agrarlieferketten. Letzteres ist vor allem deshalb von besonderer Bedeu­tung, da Anbau und Handel von Agrargütern den größten Anteil an tropischer Entwaldung verursacht. Dem soll unter anderem die in Arbeit befindliche EU-Verordnung zu ent­waldungsfreien Agrarlieferketten entgegen­wirken. Maßnahmen zum Schutz von Tropenwald umfassen neben Waldschutz und entwaldungs­freien Lieferketten auch nachhaltige Waldbewirt­schaf­tung, Wiederherstellung von Waldlandschaf­ten und stärkere Teilhabe indigener Völker und lokaler Gemeinschaften.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Bedarfsorientierte fachliche Unterstützung des BMUV (NIII3), schwerpunktmäßig zu ent­waldungsfreien Agrarlieferketten, aber auch generell zu Tropenwaldschutz und nachhaltiger Waldbewirtschaftung sowie die damit verbun­denen Initiativen und Politikprozessen auf EU- und internationaler Ebene</li>
<li>Konzeptionell-strategische Unterstützung des Auftraggebers in der Erstellung von fachlichen Analysen zu den genannten Themen</li>
<li>Inhaltliche Unterstützung des Auftraggebers und relevanter Akteure im Rahmen der Zusammenarbeit mit Partnerländern zu den genannten Themen</li>
<li>Unterstützung der Projektleitung bei Aufgaben im Zusammenhang mit Planung, Steuerung und Monitoring des Vorhabens, teilweise auch Projektadministration</li>
<li>Organisation von Veranstaltungen sowie Erstellung von Sprechzetteln und Protokollen</li>
<li>Beitrag zum Wissensmanagement des Vorhabens</li>
</ul>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in internationaler Forstwissenschaft, Management natürlicher Ressourcen, Klima- und Umweltpolitik oder anderen relevanten Fachrichtungen</li>
<li>Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige, möglichst in Entwicklungs- oder Schwellen­ländern erworbene Arbeitserfahrung im Bereich entwaldungsfreie Agrarlieferketten, darüber hinaus auch generell Tropenwaldschutz und internationale Klima­finanzie­rung, nachhaltige Waldwirtschaft und damit verbundene Politik­prozesse, insbesondere auf EU-Ebene (z. B. EU-Verordnung zu Entwaldung in Agrarliefer­ketten), Klima-COP-Initiativen und entspre­chende Themen und Akteure</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in relevanten Institutionen, z. B. Ministerien, EU- und inter­nationalen Organisationen</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Privatsektor, v. a. in Bezug auf Agrarliefer­ketten und unternehmerische Sorgfaltspflichten</li>
<li>Auslandserfahrung in Tropenwaldländern bzw. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Partner­ländern</li>
<li>Sehr gute Koordinations- und Kommunikations­kompetenz mit und zwischen verschiedenen staatlichen und nicht-staatlichen Akteuren</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe, sehr gute Analysefähigkeit, Kreativität, Teamgeist und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz und diplomatisches Geschick</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
</ul>

Berater*in Tropenwaldschutz und entwaldungsfreie Agrarlieferketten

Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: ein flexibler und sinnvoller Job mit vielen Benefits, der zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung bietet.
MEDIZINISCHES FACHPERSONAL (M/W/D) FÜR DIE TELEFONIE UNBEFRISTET, VOLLZEIT, TEILZEIT, FRANKFURT
Die Kassenärztliche Vereinigung Hessen (KVH) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Frankfurt. Sie stellt sicher, dass gesetzlich Versicherte durch niedergelassene Ärzte und Psychotherapeuten medizinisch versorgt werden, dass Praxen möglichst gleichmäßig in ganz Hessen verteilt sind und organisiert zusätzlich den Ärztlichen Bereitschaftsdienst (ÄBD).

<ul>
<li>Sie kümmern sich telefonisch um medizinische Hilfeersuchen über die 116 117 und beantworten allgemeine Anfragen zum ärztlichen Bereitschaftsdienst</li>
<li>Sie beurteilen medizinische Fragestellungen hinsichtlich ihrer Dringlichkeit und einer geeigneten Hilfestellung, triagieren die eingehenden Einsätze und geben Notfälle an die Rettungsleitstellen weiter</li>
<li>Sie kommunizieren mit den Dienstärztinnen und Dienstärzten zur Einsatzsteuerung sowie mit den Rettungsleitstellen und sind für die operative Einsatzplanung zuständig</li>
<li>Sie erstellen elektronische, fachgerechte Dokumentationen der Einsatzdaten</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem medizinischen Beruf (Gesundheits- und Krankenpflege, Rettungsassistenz, Medizinische Fachangestellte) oder ein laufendes Studium der Humanmedizin ab dem ersten klinischen Semester</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich einer medizinischen Dispositionszentrale oder Rettungsleitstelle gesammelt</li>
<li>Sie haben Spaß an der Arbeit am Telefon, Lust darauf, Menschen in herausfordernden Situationen weiterzuhelfen sowie sehr gute verbale Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit zum Multitasking und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf</li>
<li>Sie sind zeitlich flexibel (Bereitschaft zum Schichtdienst mit Wechselschichten (Früh/Spät/Nacht) im festgelegten Rhythmus), besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsmotivation und arbeiten gerne im Team</li>
<li>Sichere MS Office Kenntnisse</li>
</ul>

<ul>
<li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, mit der Sie einen wertvollen Beitrag zur gesundheitlichen Versorgung in Hessen leisten können</li>
<li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere im medizinischen Bereich</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz im beliebten Frankfurter Europaviertel, funktionale Arbeitsplatzausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und aktueller Kommunikationstechnik</li>
<li>Betriebsrestaurant und unternehmenseigenes Fitness-Studio</li>
<li>Weitere Benefits, wie ein arbeitgeberfinanziertes Jobticket oder eine betriebliche Altersversorgung</li>
</ul>

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) für die Telefonie

Als eine der führenden Allfinanz­aufsichtsbehörden Europas ist die BaFin Deutschlands staatliche Instanz zur Kontrolle und Über­wachung des Finanz- und Kapitalmarkts. Die Bundesbehörde beaufsichtigt Kreditinstitute, Versicherer, Finanzdienstleister und den Wertpapierhandel. Im Ernstfall wickelt sie Unternehmen ab. Die BaFin geht präventiv gegen Geldwäsche und Terrorismus­finanzierung vor. Zudem wirkt sie an der Entwicklung globaler und europäischer Aufsichtsstandards mit. Die rund 2.800 Beschäftigten der BaFin arbeiten dafür, Bank­kundinnen und Bankkunden, Versicherte, Anleger/-innen und Verbraucher/-innen vor unange­messenen Finanzrisiken zu schützen. Die BaFin sorgt auf diese Weise für Finanzstabilität und sichert die Funktions- und Wett­bewerbs­fähigkeit sowie Integrität des deutschen Finanzplatzes. Sie leistet damit einen gesell­schaft­lichen Beitrag zur Stärkung der deutschen und europäischen Wirtschaft.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Instituts­aufseherinnen und Instituts­aufseher (w/m/d) für den Bereich Wertpapieraufsicht
für eine unbefristete und auf zwei Jahre befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent/-in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main.
Die Kolleginnen und Kollegen im Geschäftsbereich Wertpapier­aufsicht sorgen u. a. dafür, dass Wertpapierinstitute, Kapital­verwaltungsgesellschaften, Wertpapierdienstleistungsinstitute und Finanzmarktinfrastrukturen ihre aufsichtsrechtlichen Anforderungen erfüllen. Dies umfasst die Mitarbeit an interessanten Fragestellungen der Regulierung, die Weiter­entwicklung des Aufsichts­rechts, die Durchführung von (Sonder-)Prüfungen und die Ergreifung von Maßnahmen zum Anlegerschutz.

<ul>
<li>Aufsicht über Wertpapierinstute, Kapitalverwaltungsgesellschaften, Wertpapier­dienst­leistungs­unternehmen, Finanz­markt­infrastrukturen sowie Auslagerungsunternehmen</li>
<li>Auswertung von Daten und Meldungen</li>
<li>Durchführung von Gesprächen und Prüfungen bei den Aufsichtsobjekten</li>
<li>Bearbeitung anwendungs­orientierter Grundsatzfragen</li>
<li>Mitarbeit in internationalen und nationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung von aufsichtlichen Standards</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hoch­schul­studium (Master/Uni­versitäts­diplom) der Studienrichtung Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich Banken, Finanzen, Wirtschaftsprüfung oder Wertpapierhandel ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Master/Uni­versi­täts­diplom) in den Studienrichtungen BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufs­erfahrung</li>
<li>Kolleginnen und Kollegen sowie Externe schätzen Sie aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise </li>
<li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li>
<li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderations­techniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projekt­manage­ment</li>
<li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li>
</ul>
Von Vorteil sind:
<ul>
<li>Berufsausbildung mit finanzwirtschaftlichem Bezug</li>
<li>Berufserfahrung und nachweisbare Kenntnisse in den o. g. Tätigkeitsbereichen</li>
<li>Nachweisbare Kenntnisse im Bereich Statistik, Ökonometrie, Rechnungslegung, Risiko­management oder strukturierte Finanzprodukte</li>
</ul>
Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.

<ul>
<li>Einbindung in ein Team von Spezialistinnen und Spezia­listen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li>
<li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungs­möglichkeiten (z. B. Englisch­kurse, Fachseminare)</li>
<li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgaben­bereichs eigen­verantwortlich zu agieren</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und -bedingungen (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li>
<li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li>
<li>Eine teamorientierte Arbeits­atmosphäre mit ständigem Wissensaustausch</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. eigene Kindertagesstätte, vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze)</li>
<li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachts­geld</li>
<li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt/-innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li>
<li>Die Möglichkeit einer vorüber­gehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li>
</ul>

Institutsaufseherin / Institutsaufseher (w/m/d) für den Bereich Wertpapieraufsicht

Als eine der führenden Allfinanz­aufsichtsbehörden Europas ist die BaFin Deutschlands staatliche Instanz zur Kontrolle und Überwachung des Finanz- und Kapitalmarkts. Die Bundesbehörde beaufsichtigt Kreditinstitute, Versicherer, Finanzdienstleister und den Wertpapierhandel. Im Ernstfall wickelt sie Unternehmen ab. Die BaFin geht präventiv gegen Geldwäsche und Terrorismus­finanzierung vor. Zudem wirkt sie an der Entwicklung globaler und europäischer Aufsichtsstandards mit. Die rund 2.800 Beschäftigten der BaFin arbeiten dafür, Bankkundinnen und Bankkunden, Versicherte, Anleger/-innen und Verbraucher/-innen vor unangemessenen Finanzrisiken zu schützen. Die BaFin sorgt auf diese Weise für Finanzstabilität und sichert die Funktions- und Wett­bewerbs­fähigkeit sowie Integrität des deutschen Finanzplatzes. Sie leistet damit einen gesell­schaft­lichen Beitrag zur Stärkung der deutschen und europäischen Wirtschaft.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Markt­aufseherinnen und Marktaufseher (w/m/d) für die Wertpapieraufsicht
für eine unbefristete und auf zwei Jahre befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent/-in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main.
Die Kolleginnen und Kollegen im Geschäftsbereich Wert­papier­aufsicht sorgen u. a. dafür, dass am Kapitalmarkt faire Bedingungen herrschen und dessen Integrität gestärkt wird. Dies umfasst die Mitarbeit an interessanten Fragestellungen der Regulierung, die Weiterentwicklung des Aufsichts­rechts, die Durchführung von Analysen und die Ergreifung von Maßnahmen zur Herstellung der Transparenz am Kapitalmarkt oder zur Sanktion von missbräuchlichem Verhalten.

<ul>
<li>Auswertung von Meldedaten zur Durchführung der daten­getriebenen Aufsicht</li>
<li>Analytische Auswertung von Handelsbewegungen am Emissionszertifikatemarkt</li>
<li>Analyse und Auswertung von Transaktionsdaten, Orderbuchdaten oder Netto­leer­verkaufs­positionen</li>
<li>Datenwissenschaftliche Bewertung von Kursbewe­gungen und Markt­beeinflussung</li>
<li>Analyse von (Reporting-)Daten und sonstigen Informationen zu Investment­fonds; Erstellung von Markt- und Risikoanalysen; Modellierung von Stresstests</li>
</ul>

<ul>
<li>Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hochschul­studium (Master/ Universitäts­diplom) der Wirtschafts­wissen­schaften, Mathematik, Statistik, Wirtschafts­mathematk, (Wirtschafts-) Informatik oder Physik abgeschlossen und verfügen idealer­weise über Kenntnisse im Bereich des Wertpapier­handels ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Master/Universitäts­diplom) in den Studienrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Wirtschafts­mathematk, (Wirtschafts-)Informatik oder Physik abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Kolleginnen und Kollegen sowie Externe schätzen Sie aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise </li>
<li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li>
<li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderations­techniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projekt­management</li>
<li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li>
</ul>
Von Vorteil sind:
<ul>
<li>Berufsausbildung mit finanz­wirtschaftlichem Bezug</li>
<li>Berufserfahrung und nachweisbare Kenntnisse in den o. g. Tätigkeitsbereichen</li>
<li>Nachweisbare Kenntnisse im Bereich Statistik, Ökonometrie, Rechnungslegung, Risiko­management oder strukturierte Finanzprodukte</li>
</ul>
Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.

<ul>
<li>Einbindung in ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, für die der Informations- und Wissens­austausch selbstverständlich ist</li>
<li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungs­möglichkeiten (z. B. Englisch­kurse, Fachseminare)</li>
<li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverant­wortlich zu agieren</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und -bedingungen (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li>
<li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li>
<li>Eine teamorientierte Arbeits­atmosphäre mit ständigem Wissensaustausch</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. eigene Kindertagesstätte, vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze)</li>
<li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellen­zulage und Weihnachts­geld</li>
<li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt/-innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li>
<li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li>
</ul>

Marktaufseherin / Marktaufseher (w/m/d) für die Wertpapieraufsicht

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. 
Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Haushalt, Finanz-, und Rechnungswesen Kinderbetreuungseinrichtungen beim Jugendamt
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unserer Teams bieten wir Ihnen folgende Stellen:
Unser Angebot:  
<ul>
<li>Status  Beamter/in bzw. Tarifbeschäftigte/r</li>
<li>Eintritt sofort</li>
<li>Dauer: unbefristet</li>
<li>Arbeitszeit:  Vollzeit (41 bzw. 39 Std./Wo.) Teilzeit möglich  </li>
<li>Bezahlung: A 7 HBesG bzw. EG 7 TVöD</li>
<li>(Brutto-)Gehalt: 2.733,87 € bis 3.421,28 € (je nach Berufserfahrung)</li>
<li>Monatsgehälter 12,7951 (inkl. Jahressonderzahlung)</li>
<li> Bewerbungsfrist 22. August 2022, Kennziffer 1/234 (bitte angeben)  </li>
</ul>
Das Jugendamt ist Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Die Aufgabe ist unter anderem die Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Im gesamten Jugendamt arbeiten rund 700 Personen. In der Internen Verwaltung gibt es 24 Mitarbeitende in den Bereichen allgemeine Verwaltung, Personal, Registratur, Haushalt und Förderung.

<ul>
<li>Sachbearbeitung im Haushalts- und Rechnungswesen:
<ul>
<li>Ausführung des Haushaltsplanes, insbesondere Buchungen im doppischen Mandanten (newsystem kommunal (NSK)), einschließlich Mitarbeit bei der Mittelzuweisung an die städtischen Kindertagesstätten</li>
<li>vollständige Buchhaltung für den Debitoren- und Kreditorenbereich im Schwerpunkt Kinder-betreuung</li>
<li>Anlagenbuchhaltung(u. a. Erfassung und Verwaltung der langlebigen Vermögensgegenstände des Anlagenvermögens, Rechnungsanweisung im Rahmen des baulichen und gärtnerischen Ausbaus)</li>
</ul>
</li>
<li>Verwaltung von Spendengeldern für die städtischen Kindertagesstätten</li>
<li>Bearbeitung von Schadens- und Unfallmeldungen in städtischen Kindertagesstätten</li>
</ul>

<ul>
<li>Laufbahnprüfung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder</li>
<li>eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation beziehungsweise vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen bei entsprechend langjähriger Berufserfahrung</li>
<li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit</li>
<li>Bildschirmtauglichkeit</li>
</ul>

<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Arbeit in kleinem Team</li>
<li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt</li>
</ul>

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Haushalt, Finanz-, und Rechnungswesen Kinderbetreuungseinrichtungen beim Jugendamt

Neue Wege Kreis Bergstraße – Kommunales Jobcenter – ist als Eigenbetrieb des Kreises zuständig für die Grundsicherung und Integration von Menschen im ALG II – Bezug. Neue Wege wird bundesweit als sehr innovatives Jobcenter wahrgenommen und bietet seinen Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern einen herausfordernden Arbeitsplatz mit größtmöglichen Raum für Eigeninitiative sowie Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten. Neue Wege ist mit ca. 190 Mitarbeitenden an vier Standorten vertreten: Bürstadt, Heppenheim, Mörlenbach und Viernheim.
Stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d)
Der Eigenbetrieb Neue Wege sucht zum nächstmöglichen Termin eine stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d) für den Standort Mörlenbach. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet, mit einer Arbeitszeit von 100 % (derzeit 39 Stunden). Eine Besetzung in Teilzeit und somit eine Arbeitsplatzteilung ist ebenso möglich. Die Vergütung erfolgt nach EG 11 TVöD.


<ul>
<li>Vertretung in vollem Umfang bei Abwesenheit der Regionalteamleitung</li>
<li>Bearbeitung eines eigenen Fallbestandes</li>
<li>Treffen von Entscheidungen im Rahmen des SGB II</li>
<li>Strukturieren und Organisieren der Betriebsabläufe</li>
<li>Umsetzung der Vermittlungs- und Maßnahmestrategien</li>
<li>Führen von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen</li>
</ul>


<ul>
<li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) aus einem der folgenden oder vergleichbaren Studiengänge: Verwaltungswissenschaften, öffentliche Wirtschaft, Sozialpädagogik, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Bachelor Soziale Sicherung &amp; Sozialverwaltungswirtschaft (BASS) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Führungskompetenz</li>
<li>Zielorientierte Leitung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitern/-innen</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Fallmanagement</li>
<li>selbstständiges Arbeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit</li>
<li>hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>hohe Motivation</li>
<li>Hilfsbereitschaft und Taktgefühl</li>
<li>gute Anwendungskenntnisse in OPEN Prosoz</li>
</ul>
Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit nachweisbarer Führungserfahrung in der Steuerung von Beschäftigten mit Kundenkontakt. Sie verstehen sich als Teil eines Führungsteams, engagieren sich im Sinne der gesamten Dienststelle und tragen aktiv dazu bei, Veränderungsprozesse mitzugestalten und konstruktiv zu begleiten. Sie verfügen über nachweisbare Erfahrung mit Veränderungsprozessen. Daneben pflegen Sie eine offene, wertschätzende Kommunikation und Feedbackkultur mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und haben Erfahrungen in der Führung unterschiedlicher Persönlichkeiten und in der Umsetzung von Chancengleichheit.


<ul>
<li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeiten</li>
</ul>
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, welches sie für die zu besetzende Stelle als besonders geeignet erscheinen lässt, werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.

Stellvertretende Regionalteamleitung (m/w/d)

Hessen Mobil ist die moderne und innovative Verwaltung des Landes Hessen mit vielfältigen Aufgaben im gesamten Straßen- und Verkehrswesen. Mit Erfahrung, Pioniergeist und Leidenschaft sichern und verbessern wir die Mobilität in Hessen. Dazu managen wir das überörtliche Straßen- und Radwegenetz, fördern vielfältige Vorhaben des ÖPNV und der Nahmobilität und begleiten die Landkreise, Städte und Gemeinden bei der Verbesserung und Weiterentwicklung der hessischen Verkehrsinfra­struktur.
Als serviceorientierte, regional verwurzelte Behörde ist es unser Anliegen, die Mobilität der Zukunft vor Ort nachhaltig zu gestalten. Darum bauen wir auf kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in starken, interdisziplinären Teams.
Zur Verstärkung des Dezernats Personal, Arbeitsschutz und innere Dienste suchen wir für unseren Standort Rotenburg an der Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Hauptamtliche Lehrkraft Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) in der überbetrieblichen Ausbildung

<ul>
<li>Vermittlung von folgenden Kenntnissen und Fertigkeiten für FSVT (Fachkräfte der Straßen- und Verkehrstechnik) und STW (Straßen­wärter/innen w/m/d):
<ul>
<li>Bautechnisches Berechnen</li>
<li>Bautechnisches Zeichnen und Konstruieren</li>
<li>Planen, Entwerfen und Konstruieren von Verkehrswegen</li>
<li>Grundlagen der Straßenverkehrstechnik</li>
<li>Vertragliche und technische Abwicklung von Baumaßnahmen</li>
<li>Hydraulische Berechnungen</li>
<li>Betrieb, Erhaltung und Betreuung des Verkehrswegenetzes</li>
<li>Vermessung</li>
<li>Fahrdynamik</li>
<li>WiSO</li>
</ul>
</li>
<li>Halten von verwaltungseigenen Fortbildungs­lehrgängen: Bautechnisches Berechnen, Vermessung und WiSO</li>
<li>Erstellung und Weiterentwicklung von Unter­richtsskripten und Lernerfolgsklausuren sowie die Beurteilung der Auszubildenden</li>
<li>Vor- und Nachbereitung von Prüfungen bzw. Erstellung und Auswertung der Auswahltests für die Einstellung von neuen FSVT Auszubil­denden</li>
<li>Aufsicht bei Exkursionen</li>
</ul>
Die Arbeitszeiten richten sich in der Regel nach dem Lehrgangsbetrieb.

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieur­wesen oder vergleichbar</li>
<li>Wünschenswerte Erfahrungen im Vermes­sungs­wesen</li>
<li>Ersthelfer/in (w/m/d) und AdA-Schein von Vorteil bzw. Bereitschaft zum Erwerb</li>
<li>Wünschenswerte Unterrichtserfahrungen als auch pädagogische und methodische Fähigkeiten sowie die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Ein hohes Maß an Diskretion, Sozialkompe­tenz sowie Kontaktfreudigkeit, Einfühlungs­vermögen und Geschick im Umgang mit jungen Menschen</li>
<li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li>
</ul>
Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden und daher ist die Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich.

<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und vermögens­wirksame Leistungen</li>
<li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li>
<li>Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeit­gestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karriere­möglichkeiten</li>
<li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Umsetzung der Verkehrs­wende</li>
<li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätz­ung</li>
</ul>

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