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Eintrittsdatum: ab sofort Beschäftigung: 19,5h Bewerbungsfrist bis 19.05.2024 Vergütung: EG 9c TV-TgDRV Ihr neues Team: Das Team BGM beschäftigt sich mit dem Ziel, Instrumente und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnerinnen und -partnern zu optimieren und neu zu entwickeln. Besonders wichtig ist uns die Vernetzung aller Beteiligten, da sie die Basis für ein erfolgreiches Gesundheitsmanagement darstellt. Sie sind eingebunden ist das Team Betriebliches Gesundheitsmanagement und arbeiten eng mit den Fallmanagerkollegen und Kolleginnen an den Standorten in Lübeck und Neubrandenburg zusammen. Wir verstehen uns als Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner für alle Kolleginnen und Kollegen im Zusammenhang mit dem BGM. <ul><li>Sie leiten, gestalten und koordinieren den gesamten Prozess „Betriebliches Eingliederungsmanagement“ (BEM) entlang der aktuellen Rechtsprechung sowie wissenschaftlicher Erkenntnisse</li> </ul><ul><li>Die einzelfallbezogene, systematische Beratung, Begleitung und Prozesssteuerung des individuellen BEM-Prozesses betroffener Mitarbeiter*innen zählt ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Zusammenarbeit mit internen und externen Akteuren und Partnern einschließlich des Aufbaus eines entsprechenden Netzwerkes</li> </ul><ul><li>Außerdem beraten Sie Mitarbeiter*innen sowie Führungskräften zu allen Fragen des BEM und führen interne Informationsveranstaltungen und Schulungen durch </li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) der Psychologie, Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Pädagogik, Gesundheitswissenschaften oder Sportwissenschaften</li> <li>praktische Erfahrung in der kontextbezogenen Beratung von Mitarbeiter*innen (bspw. im Rahmen der betrieblichen Sozialarbeit oder im Rahmen von BEM-Verfahren) von mindestens einem Jahr</li> <li>Kenntnisse über Methoden und Techniken der Moderation und Konfliktbearbeitung</li> </ul>Wünschenswert wären: <ul><li>Zusatzqualifikationen zum/zur Disability-Manager*in, Betrieblichen Gesundheitsmanager*in und/oder Casemanager*in</li> <li>eine Zusatzqualifikation im Bereich der (systemischen) Beratung</li> <li>umfassende Kenntnisse auf den Gebieten des Arbeits- und Tarifrechts, des Beamtenrechts, des Sozialrechts (insb. SGB IX) sowie des Arbeitsschutzes </li> </ul>Zusätzlich bringen Sie eine hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit zur Konfliktlösung und Serviceorientierung mit. Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in Verbindung mit einer guten Kommunikationsfähigkeit sind ebenfalls Stärken von Ihnen. Die Aufgabe erfordert zuweilen Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Dienstreisen, z. B. wenn Präsenztermine in einer unserer Auskunfts- und Beratungsstellen vereinbart werden oder Besprechungen stattfinden. <ul><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten,</li> <li>Home-Office möglich </li> <li>Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss öPNV</li> <li>30 Urlaubstage + arbeitsfrei an</li> <li>Heiligabend und Silvester</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>unbefristete Festanstellung </li> </ul>

Fallmanager*in Betriebliches Eingliederungsmanagement

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.07.2024 befristet bis zum 31.12.2024 (eine Verlängerung aufgrund einer Elternzeit wird voraussichtlich möglich sein) einen engagierten und qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) Schaden-Service Sach 1 Einstiegsdatum: 01.07.2024 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: Celle, Göttingen, Lüneburg Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Ihre Aufgaben: vollständige Erfassung telefonischer und schriftlicher Schadenmeldungen aus der Sparte Sach umfassende Prüfung der Deckung im Sinne der versicherungsvertraglichen Erfordernisse aktive Einholung von Informationen zu Deckung und Schadenhöhe aktive Durchführung von Schadensteuerungsmaßnahmen (Beauftragung von Dienstleistern und Regulierern) kundenorientierte und fallabschließende Bearbeitung im Rahmen der Vollmacht aktives Anbieten fiktiver Schadenabrechnung im Rahmen der Vollmacht kompetente Beratung von Kunden serviceorientierte Beauskunftung von Bestandsschäden Zahlung von Entschädigungen und Regulierungskosten in allen Schäden Regress- und Betrugserkennung fachliche Unterstützung der Vertriebspartner in allen Belangen der Schadenregulierung Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) sowie idealerweise einer Fortbildung zur Spezialist/in Schaden DVA (m/w/d) oder die Motivation diese zu erlangen Sie zeichnen sich durch einen verantwortungsvollen Umgang mit hoher Fach- und Entscheidungskompetenz aus Sie bringen eine gute Portion Souveränität, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft mit und bleiben auch in Stresssituationen ruhig und gelassen Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation und Interesse, Teil des Leistungsversprechens der VGH zu sein Wir bieten Ihnen: ein befristetes Arbeitsverhältnis bei einer 38-Stunden-Woche ein sehr gutes Betriebsklima bei einem sicheren Arbeitgeber Home-Office, moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot vielfältige Betriebssportmöglichkeiten Übernahme Deutschland-Ticket betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln einen attraktiven Standort im Herzen von Celle, Göttingen oder Lüneburg Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Für Vorabinformationen VGH Versicherungen Ann-Kathrin Klostermann E-Mail: <a href="mailto:ann-kathrin.klostermann@vgh.de" target="_blank">ann-kathrin.klostermann@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Schaden-Service Sach 1

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Trägerin der gesetzlichen Rentenversicherung in den Bundesländern Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Lübeck und Standorten in Hamburg und Neubrandenburg. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen erbringen wir unser breites Leistungs- und Serviceangebot für mehr als 2 Millionen Versicherte. Eintrittsdatum: ab sofort Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit möglich) Bewerbungsfrist: 28.04.2024 Vergütung: EG 9c TV-TgDRV Ihr neues Team: Ihr Team in unserem Dezernat Rechtsbehelfe ist für die Durchführung sämtlicher Widerspruchs- und sich ggf. anschließenden Rechtsmittelverfahren (Klagen, Berufungen, Nichtzulassungsbeschwerden, Revisionen) gegen ablehnende Entscheidungen der Leistungsabteilungen aus dem Versicherungs-, Beitrags- und Leistungsrecht sowie für die Prüfung der Erhebung von Leistungsklagen und ggf. dann auch deren Durchführung zuständig. Im Bereich Renten-, Rehabilitations- und Beitragsrecht werden Sie für <ul><li>die Bearbeitung von Widersprüchen,</li> <li>die Bearbeitung von Klagen und</li> <li>die Wahrnehmung von Terminen am Sozialgericht in Klageverfahren</li> </ul>zuständig sein. <ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (mindestens Bachelorniveau, vorzugsweise der Fachrichtung Management Soziale Sicherheit/Rentenversicherung, Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften) oder</li> <li>Diplom-Jurist*in oder</li> <li>gleichwertige Ausbildung und Berufserfahrung</li> </ul>Darüber hinaus: <ul><li>Wünschenswert sind nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich Sozialversicherung sowie nachgewiesene praktische Erfahrung im Verwaltungshandeln</li> <li>Idealerweise konnten Sie sich bereits mit den relevanten Rechtsgrundlagen auseinandersetzen (SGB; Verwaltungsrecht)</li> </ul>Zusätzlich zählen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen zu Ihren persönlichen Eigenschaften. Sie zeichnen sich durch Flexibilität und Organisationsvermögen aus, arbeiten mit hoher Genauigkeit und einem guten Ausdrucksvermögen und besitzen die Fähigkeit zur Konfliktvermeidung und –lösung. Da die Stelle nach dem Gefährdungsatlas der DRV Nord unter erhöhter Korruptionsgefährdung ist, wird eine besondere persönliche Zuverlässigkeit gefordert. <ul><li>unbefristete Festanstellung</li> <li>familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit für Home-Office und Teilzeitmodelle</li> <li>Sonderzahlungen (wie Weihnachtsgeld), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss öPNV</li> <li>30 Urlaubstage, zusätzlich arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester und nur ein halber Arbeitstag am Geburtstag</li> <li>viele Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li> <li>hauseigenes Betriebsrestaurant mit Kaffeestation</li> <li>Team-Events</li> </ul>

Sachbearbeiter*in Rechtsbehelfe für Widersprüche und Klagen

<h3>Duales Studium Bachelor of Arts Public Administration (m/w/d)</h3>Unfallkasse Nord10.04.2024Ref-Nr: 224000018844Bitte in der Bewerbung angebenVeröffentlicht von

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