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Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25 000 Einwohnern im westlichen Bodensee­kreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schul­einrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeitwert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Kämmerei &amp; Controlling einen Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrale Buchhaltung in 75 bis 100% Kennziffer: 23/06-1112 <ul><li>Prüfung und Kontierung von debitorischen und kreditorischen Rechnungen im elektro­nischen Rechnungs- und Beleg­workflow sowie Über­wachung des Fristen­managements </li> <li>Clearingstelle und als Teil des Gesamtteams Ansprech­partner (m/w/d) in der Verwaltung für die Rechnungs­bearbeitung </li> <li>Führung und Inventarisierung des beweg­lichen Vermögens </li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der papier­losen Geschäfts­buchhaltung und der bestehenden Workflow­prozesse </li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul><li> Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management oder ein abge­schlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft, zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) oder zum Betriebs­wirt (m/w/d) </li> <li>alternativ Ausbildung als Verwaltungs­fachangestellter (m/w/d) oder vergleich­barer Abschluss mit entsprech­ender Ein­gruppierung </li> <li>Kenntnisse in der Finanzwesen­software Infoma newsystem und Vertraut­heit im Umgang mit den MS-Office-Produkten sind wünschens­wert </li> <li>Sie haben Erfahrungen im Bereich Buchhaltung oder sogar im kommunalen Haushalts­wesen </li> <li>Sie haben eine strukturierte, lösungs- und ergebnis­orientierte Arbeits­weise </li> <li>eine selbstständige Arbeitsweise und ein gutes Auffassungs­vermögen zeichnen Sie aus </li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähig­keit runden Ihr Profil ab </li> </ul> <ul><li> bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen und der entsprechenden abge­schlossenen Hochschul­bildung erfolgt die Anstellung in Entgelt­gruppe 9b TVöD-V</li> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung und des Ausbildungs­abschlusses erfolgt die Anstellung in Entgelt­gruppe 9a TVöD-V</li> <li>eine abwechslungsreiche und interessante Tätig­keit in einem motivierten Team </li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>zahlreiche Mitarbeiterver­günstigungen über Corporate Benefits </li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Job­ticket </li> <li>Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages</li> <li> flexible und familienfreundliche Arbeits­zeiten </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrale Buchhaltung

Die Staatliche Feintechnikschule wurde 1900 als "königlich württembergische Fachschule für Feinmechanik, Elektromechanik und Uhrmacherei" gegründet. Heute steht die Schule in der Trägerschaft des Landes Baden-Württemberg, das der Schule angegliederte Technische Gymnasium gehört zu den beruflichen Schulen des Schwarzwald-Baar-Kreises. Zur Feintechnikschule gehört die dreijährige Berufsfachschule, an der vollschulisch eine Berufsausbildung als Feinwerkmechaniker, Elektroniker bzw. Uhrmacher erworben werden kann, eine Technikerschule für Feinwerktechnik/ Mechatronik bzw. Informationstechnik, eine Meisterschule für Industriemeister/ Metall und für Uhrmachermeister, außerdem ein Berufskolleg für Informations- und Kommunikationstechnik. Viele bedeutende Unternehmer haben die Staatliche Feintechnikschule besucht. Die Beziehungen zur Wirtschaft der Region sind daher traditionell sehr eng. Für unsere Zahlstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit 39,5 Wochenstunden oder Teilzeit (mindestens 75 %). Die Stelle ist unbefristet. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 TV-L. <ul><li>Haushalt Feintechnikschule</li> <li>Planung und Bewirtschaftung des Schuletats</li> <li>Buchung und Führung der Kassengeschäfte in SAP</li> <li>Debitoren- und Kreditorenverwaltung</li> <li>Anlagenbuchhaltung</li> <li>Beschaffungswesen (Angebotseinholung und Vergabe)</li> <li>Führung eines Kassenbuches und Handkassenabrechnung</li> <li>Rechnungsstellung</li> <li>Erstellung und Auswertung von Statistiken und Diagrammen</li> <li>Kennzahlen für ISO-Zertifizierung</li> <li>Posteingang und -verteilung (Paketpost) </li> <li>Allgemeiner Schriftverkehr (Serienbriefe in Word, Excel und Outlook)</li> <li>Archivverwaltung Zahlstelle </li> <li>Inventur</li> </ul> <ul><li>abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich</li> <li>Berufserfahrung in der Buchhaltung</li> <li>sicherer Umgang mit MS-Office Programmen </li> <li>Kenntnisse in SAP R/3 wünschenswert</li> <li>Bereitschaft sich in neue PC-Programme einzuarbeiten</li> </ul> <ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Gleitzeit</li> <li>mobiles Arbeiten nach Absprache</li> <li>es gibt Sonderzahlungen</li> <li>es gibt einen Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>es gibt eine gute Verkehrsanbindung, firmeneigene Parkplätze und gute Parkmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>es gibt einen Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>es gibt gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>es gibt einen Laptop</li> <li>es gibt Events</li> <li>es gibt Gesundheitsaktionen</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung

Zum 1. Januar 2017 hat die Landesanstalt Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg (BGBW) mit 500 haupt- und 600 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Aufgaben in der Bewährungshilfe, Gerichtshilfe und im Täter-Opfer-Ausgleich in Baden-Württemberg übernommen. Die BGBW sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Einrichtung Ravensburg, Außenstelle Singen einen Sozialarbeiter (m/w/d) Es handelt sich zunächst um eine auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle bzw. um eine bis 31.12.2024 befristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 75 %. Bei Vollzeit beträgt die Arbeitszeit 37,5 Wochenstunden. <ul><li>Bewährungshilfe </li> <li>Gerichtshilfe </li> <li>Täter-Opfer-Ausgleich </li> </ul> <ul><li>Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Straffälligen </li> <li>Kenntnisse aus der Arbeit mit Ehrenamtlichen sind von Vorteil </li> <li>Analytische, konzeptionelle und sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>Teamfähigkeit </li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft</li> </ul> <ul><li>Flexibles und mobiles Arbeiten </li> <li>Abwechslungsreiche, vielfältige und interessante Tätigkeit </li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzlich 24.12. und 31.12. dienstfrei) </li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sozialarbeiter (m/w/d) in der Bewährungs- und Gerichtshilfe

Der AGJ-Fachverband für Prävention und Rehabilitation in der Erzdiözese Freiburg e.V. ist Teil der Caritas mit den Aufgabenfeldern Armutsbekämpfung, Gesundheitsförderung und Jugendschutz. Zirka 440 Beschäftigte arbeiten in stationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten zur Prävention, Suchtberatung und -behandlung, Wohnungslosenhilfe, Beschäftigungsförderung und Fortbildung. Für die Suchtberatung Sigmaringen suchen wir zum 01.09.2023 – nach Vereinbarung auch früher möglich – eine*n Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen mit Erfahrung im Bereich der Suchthilfe als Einrichtungsleitung (m/w/d), 80-100% Die Suchtberatung Sigmaringen mit ihren Außenstellen in Bad Saulgau und Pfullendorf ist eine ambulante Beratungs- und Behandlungsstelle für Suchtgefährdete, Suchtkranke und deren Angehörige. Die Beratungsstelle bietet allen Personen ihre Hilfe und Unterstützung an, die mit dem Konsum von Alkohol-, Medikamenten-, Drogen und/oder anderen Stoffen Probleme haben sowie mit problematischem Glückspiel. <ul><li>Leitung und Fachaufsicht für 8 Fachkräfte eines multiprofessionellen Teams</li> <li>Zusammenarbeit mit engagierten Ehrenamtlichen in der Selbsthilfe und in der Suchtprävention</li> <li> Beratung von Suchtgefährdeten, Suchtkranken und deren Angehörigen</li> <li> Durchführung themenspezifischer Angebote, z.B. Seminare für Führungskräfte</li> <li> Konzeptionelle Weiterentwicklung der Suchtberatungsstelle und Angebote im Landkreis</li> <li>Vertretung der Einrichtung in Gremien auf kommunaler Ebene sowie im AGJ-Verband</li> <li>Budgetverwaltung</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Wenn Sie ein Studium der Sozialarbeit oder einen verwandten Studiengang abgeschlossen haben und bereits über Erfahrung in der Suchthilfe verfügen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Führungskompetenz und möglichst auch Führungserfahrung mitbringt und Lust hat, eine gut etablierte Einrichtung konzeptionell, personell und wirtschaftlich weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in einem interdisziplinären, hochmotivierten Team, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit und eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-DCV sowie umfassende Sozialleistungen.

Sozialpädagoge/in bzw. Sozialpädagogen mit Erfahrung im Bereich der Suchthilfe als Einrichtungsleitung (m/w/d)

Wir sind eine mittelständige, ständig wachsende Steuerkanzlei mit einem jungen Team und gutem Betriebsklima. Wir suchen ab sofort eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. - Finanzbuchhaltung - Lohnbuchhaltung - Monats- und Jahresabschlüsse Ihr Profil: - abgeschlossene Berufsausbildung in einem der geforderten Berufe - DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht Bedingung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Sachbearbeitung, Jahresabschluss Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Finanzbuchhaltung

Steuerfachangestellte/r

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d) Haupt- und Personalamt, Abteilung Organisations- und Personalentwicklung, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Teilzeit mit 50 %, EG 11 TVöD / A 11 gD Sie sehen in anspruchsvollen Aufgaben eine Herausforderung: Wenn's kompliziert wird, laufen Sie zur Hochform auf und behalten den strategischen Überblick. Lust auf einen sicheren Job, der Sie fordert und erfüllt? <ul><li>Inhaltliche Weiterentwicklung des städtischen Personalentwicklungskonzepts</li> <li>Konzeptionelle Ausgestaltung moderner Personalentwicklungsinstrumente</li> <li>Ausgestaltung und Umsetzung des Führungsleitbilds</li> <li>Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden, z.B. in Fragen zur fachlichen, persönlichen und Teamentwicklung</li> <li>Planen und Durchführen von Events, Workshops, Mediationen sowie individuellen Coachings für Führungskräfte und Mitarbeitende</li> <li>Entwicklung und Analyse von Marketingmaßnahmen im Rahmen der Arbeitgebermarke, Erstellen von Social-Media-Content in Bezug auf die Stadtverwaltung als Arbeitgeber</li> </ul> <ul><li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen Personalentwicklung, Personalmanagement, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabenschwerpunkt</li> <li>Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li> <li>hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Empathie, Kenntnisse in der Konfliktbewältigung und Verhandlungsgeschick</li> <li>analytische und lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise</li> </ul> <ul><li>Arbeiten in einem dynamischen und engagierten Team, in dem gegenseitige Unterstützung eine Selbstverständlichkeit ist</li> <li>eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li> <li>teamorientierte Führungskultur</li> <li>zukunftssichere Beschäftigung</li> <li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li> <li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li> </ul>

Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d)

Wasser ist lebenswichtig. Seit über 60 Jahren sorgen wir dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg bestes Trinkwasser bekommen. Tag für Tag. Rund um die Uhr. Wir suchen für unseren Förder- und Aufbereitungsbetrieb in Sipplingen einen Ingenieur (m/w/d) Strategischer Strom­einkauf / Port­folio­management <ul><li>Administration, Projektierung und Program­mierung der Systeme der Strom­beschaffung und der strom­preis­geführten Fahr­weise von Verbrauchern</li> <li>Integration weiterer Erzeuger und Verbraucher in das bestehende Port­folio­management des Unter­nehmens</li> <li>Planung und Durchführung der lang- und kurz­fristigen Strom­beschaffung (ca. 160 GWh)</li> <li>Monitoring des Stromverbrauches, der Strom­erzeugung eigener Anlagen und der Strom­kosten</li> <li>Mitarbeit in der Weiter­ent­wick­lung eines Energie­management­systems nach DIN 50001</li> </ul> <ul><li>Studium (Master, Diplom) in einem der nach­folgenden Bereiche: Energie­wirt­schaft, Infor­matik, Elektro­technik, Mathe­matik, Wirt­schafts­ingenieur­wesen</li> <li>Erfahrung im Bereich des Strom­handels an Termin- und Spot­märkten</li> <li>Know-how in der Programmierung (MATLAB, Python) und der computer­gestützten Optimierung</li> <li>Grundkenntnisse in Bezug auf Leit­systeme und Daten­banken</li> </ul> Wir bieten abwechslungs­reiche Tätig­keiten, familien­freundliche, fle­xible Arbeits­zeiten und eine ange­messene Ver­gü­tung (TV-V). Attraktive Sozial­leistungen und gezielte Ange­bote zur Fort- und Weiter­bil­dung erwarten Sie in einem Unter­nehmen, das nach­haltig und lang­fristig plant.

Ingenieur (m/w/d) Strategischer Stromeinkauf / Portfoliomanagement

Die Stadt Bad Dürrheim (rund 13.400 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n IT-Systemadministrator für die Kundenbereichsleitung IT (m/w/d) <ul><li>Leitung des Kundenbereichs IT mit Personalverantwortung für zwei Beschäftigte</li> <li>Erarbeitung, Umsetzung und sukzessive Weiterentwicklung von IT-Konzepten und - Strategien</li> <li>Planung und Projektsteuerung zur Einführung von IT Verfahren</li> <li>System Administration</li> <li>Security Management</li> <li>Netzwerkmanagement</li> <li>Anwenderbetreuung und Servicemanagement</li> </ul>Es ist theoretisch möglich, dass sich der konkrete Aufgabenzuschnitt künftig verändert. <ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, z.B. Bachelor of Science oder Diplom-Informatik (FH) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Bezug zur IT;</li> <li>Führerschein Fahrerlaubnisklasse B</li> </ul>Wir wünschen uns <ul><li>Berufserfahrung im Bereich Systemadministration und Netzwerkmanagement</li> <li>eine selbständige, strukturierte, ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>eine gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten</li> <li>hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>freundliches, kooperatives Auftreten</li> </ul> <ul><li>unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (Teilzeit ab 80% möglich)</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach Entgeltgruppe 11 je nach Qualifikation mit Fachkräftezulage</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Eine Ausstattung auf technisch hohem Standard</li> <li>Eine vielseitige, interessante und verantwortungs- volle Tätigkeit in einem engagierten und eingespielten Team</li> <li>Breit gefächerte, aufgabenspezifische und potentialorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes sowie betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

IT-Systemadministrator für die Kundenbereichsleitung IT (m/w/d)

Starten Sie mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft! Wir sind ein spezialisierter Personaldienstleister für die Luft- und Raumfahrtbranche. Es erwartet Sie ein spannender Einsatz als Software Ingenieur (m/w/d) bei unserem Partner Diehl in Überlingen. <ul><li> Entwicklung und Verifikation von embedded realtime Software für hochkomplexe sowie leistungsstarke Software Systeme für sicherheitskritische Fluganwendungen gemäß DO-178B/C (inkl. Zulassung) </li> <li> Requirements Analyse </li> <li> Design (UML) </li> <li> Coding (C/C++) </li> <li> Integration und Verifikation </li> <li> Configuration / Change Management </li> <li> Beurteilung und Bewertung der Aufgaben (Technik, Aufwand, Zeit, Skill) </li> <li> Monitoring und Reporting gemäß Vorgaben </li> <li> Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten (inkl. technischer Führung) </li> <li> Kooperation mit anderen Bereichen und Standorten </li> <li> Software-Konfigurationsmanagement und Pflege der Software-Entwicklungsumgebung </li> </ul> <ul><li> Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Software Entwicklung </li> <li> Kenntnisse der embedded Operating Systeme, Ethernet, CanBus </li> <li> IT Kenntnisse in C / Python, ClaerCase, SVN, DOORS und Rhapsody </li> <li> Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch </li> <li> Analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Hohe Lernbereitschaft, Neugier, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationskompetenz </li> <li> Kreativität und Innovationsfreude </li> </ul> <ul><li> Mai 2023 </li> </ul> Referenz-Nummer: Ü-034/2023 <ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Generell eine 35-Stunden-Woche </li> <li> Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Freizeitausgleich oder Auszahlung) </li> <li> Attraktive Bezahlung nach EG 13 BW der IG-Metall </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich </li> <li> Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in </li> </ul> Abgelegt unter: Jobs, Stellenangebote « vorherige | nächste » <h4> Branchenkompetenz </h4> Luftfahrt Raumfahrt Wehrtechnik Medizintechnik Telekommunikation Messtechnik Sicherheitstechnik

Software Ingenieur (m/w/d)

Hoffnungszeichen | Sign of Hope e.V. ist eine christlich motivierte Organisation für Menschenrechte, humanitäre Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit. Hoffnungszeichen engagiert sich von Konstanz aus weltweit für bedrängte und ausgebeutete Menschen. Für unser Referat Entwicklungszusammenarbeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Fachkraft Entwicklungszusammenarbeit (m/w/d) Unter fachlicher Supervision unterstützen Sie das Referat Entwicklungszusammenarbeit bei der Betreuung und Administration von Entwicklungszusammenarbeitsprojekten. Sie arbeiten eng zusammen mit den anderen Projektmanagerinnen und Projektmanagern, dem Hoffnungszeichen-Regionalbüro in Nairobi sowie unseren lokalen Partnerorganisationen. -------------------------------------- - Umfassende administrative Begleitung von Projekten - Inhaltliche Unterstützung bei der Formulierung und Umsetzung von Programmen und Projekten - Mitwirkung bei der Entwicklung von Länderstrategien und Anpassung von programmatischen Prozessen und Verfahren - Schriftliche Vorbereitung gründlich recherchierter Informationen zu relevanten Themen der Entwicklungszusammenarbeit und Präsentation von Informationen/Berichten für relevante Stakeholder - Erstellung und Überprüfung von projektbezogenen Dokumenten, inklusive finanzielle und inhaltliche Überwachung der Projektdurchführung - Verfassung der finanziellen und narrativen Projektberichte - Verfassung von Standardkorrespondenz und Protokollierung - Informationsmanagement von allen relevanten Projektunterlagen – Nutzung und Pflege des internen Dokumentenmanagement-Systems - Organisation von und Mitwirkung bei Schulungen und anderen projektbezogenen Veranstaltungen - Bearbeiten des Schwerpunktbereichs Water, Sanitation, and Hygiene (WASH) -------------------------------------- - Sie sind bereit, in unsere Projektländer zu reisen (bis fünf Reisen im Jahr), sind flexibel und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft. Sie sind körperlich und psychisch belastbar, besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und Kombinationsfähigkeit. Auch unter zeitlichem Druck gelingt es Ihnen, schwierige Aufgaben erfolgreich zu bewältigen. Weiter zeichnet Sie ein hohes Maß an Organisationstalent, Teamfähigkeit und konzeptionellem Denken aus. - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium - Erfahrung im Bereich WASH von Vorteil - Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil - Praktische Erfahrungen in einem Land des globalen Südens sind erforderlich, vorzugsweise in Kenia, Ruanda oder im Südsudan - Sicherer Umgang mit MS Office -------------------------------------- Die Vollzeitstelle (40-Stunden-Woche) ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Entfristung wird angestrebt. Dienstort ist Konstanz. Wir tun alles, um Kinder bei unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Daher setzen wir die Handlungsbereitschaft nach unseren Safeguarding Standards voraus und verlangen bei Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses. Vielfalt ist uns wichtig. Wir möchten Begegnungen zwischen Menschen mit unterschiedlichen Biografien und Perspektiven fördern. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des § 2 des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt. -------------------------------------- - Eine abwechslungsreiche Arbeit in einer wachstumsstarken, wertegetriebenen Non-Profit-Organisation mit Sitz in Deutschland, Kenia, Uganda, Äthiopien und der Ukraine - Reisemöglichkeiten ins Projektausland (mit Gefahrenzulage ab der ersten Reise) - Spannende und vielfältige Arbeitsinhalte aus der Entwicklungszusammenarbeit - Eine Tätigkeit mit Sinn, viel Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten - Ein sympathisches und dynamisches Team, in dem Werte,

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