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MTL (Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik) (w/m/d) Interdisziplinäre UMG-Labor Das Interdisziplinäre UMG-Labor der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: MTL (w/m/d) zunächst befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung, Vollzeit | Entgelt nach TV-L Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) umfasst die Medizinische Fakultät und das Universitätsklinikum. Mit über 7.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die UMG der größte Arbeitgeber in der Region. Mehr als 65 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Das Interdisziplinäre UMG-Labor (UMGL) mit angeschlossenem Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ) hält ein breites Spektrum an Laboranalysen für die Akutund Differentialdiagnostik bereit. Es versorgt als erweitertes Zentrallabor die gesamte Universitätsmedizin Göttingen sowie angeschlossene externe Kliniken, überregionale und internationale Einsender. Ihre Aufgaben: Anwendung von biochemischen Methoden bis zu molekularbiologischen Techniken in verschiedenen interessanten Fachbereichen (z.B.Klinische Chemie, Hämostaseologie, Hämatologie, Nephrologie) fachgerechte Bedienung der notwendigen technischen Geräte im IT gesteuerten Arbeitsumfeld mit modernsten Analysesystemen Teilnahme am Schichtdienst (24 Stunden, 7-Tage-Woche) und Rufdiensten Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (MTL) (w/m/d) hohe Flexibilität, eine schnelle Auffassungsgabe und Gewissenhaftigkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Engagement Unser Angebot: abwechslungsreicher und moderner Arbeitsplatz mit fundierter Einarbeitung interessante Tätigkeit in einem kooperativen, engagierten und freundlichen Team Möglichkeit zu interner und externer Fort- und Weiterbildung Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement attraktiver Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel Vergütung nach TV-L mit allen Leistungen des Öffentlichen Dienstes wie z.B. betriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Sie! Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.12.2023 an: Universitätsmedizin Göttingen Interdisziplinäres UMG-Labor Prof. Dr. med. Andreas Fischer Ärztliche Leitung Interdisziplinäres UMG-Labor 37099 Göttingen Tel.: 0551/ 39-68734 E-Mail: <a href="mailto:umg-labor.bewerbung@med.uni-goettingen.de" target="_blank">umg-labor.bewerbung@med.uni-goettingen.de</a> Web: <a href="https://labor.umg.eu" target="_blank">https://labor.umg.eu</a> Ansprechpartner: Herr Credo Kokudje | HR-Support | Tel.:0551/ 39-68734 Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail im PDF-Format in einer Datei ein. Wir bitten Sie um Verständnis, dass Fahrt- und Bewerbungskosten nicht erstattet werden können.

MTL (Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik) (w/m/d) Interdisziplinäre UMG-Labor

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für den Geschäftsbereich Informationstechnologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / eine IT-Anwendungsbetreuer/-in für medizinische Systeme (w/m/d) für das Team PDMS in Voll- oder Teilzeit befristet bis 30.06.2025. Die IT-Kompetenz des Universitätsklinikums Tübingen ist im Geschäfts­bereich Informationstechnologie verankert. Hier wird die digitale Transfor­mation des Klinikums maßgeblich mitgestaltet. Der Zuständigkeits­bereich umfasst dabei die Infrastruktur, die Anwendungs­betreuung inklusive Softwareentwicklung sowie IT-Service und IT-Projektmanagement. Das Team „Patientendaten-Management-Systeme" (PDMS) betreut innerhalb des GB IT unter anderem das Intensiv- und Anästhesie-Dokumentations­system ICCA (Fa. Philips), sowie ein System zur Abbildung der digitalen Kurve und der Medikation auf Normalstation (Meona). <ul><li>Störungsbearbeitung (1st und 2nd Level Support) im Bereich Patienten­dokumentations-Systeme</li> <li>Customizing, Betreuung und Optimierung der klinikspezifischen Anforderungen</li> <li>Schulung von klinischen Applikationen</li> <li>Teilnahme am Rufdienst</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Pflegeberuf oder als Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse im medizinischen Bereich sind wünschenswert</li> <li>Du hast Erfahrungen mit den gängigen Clientbetriebssystemen sowie in der Administration von Endgeräten im Netzwerkumfeld</li> <li>Erfahrung mit klinischen Softwares wie ICCA und/oder Meona wünschens­wert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C2 lt. Europ. Referenzrahmen)</li> </ul> <ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung</li> <li>Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle wie Mobile Office und Gleitzeit</li> <li>Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen in unserer eigenen Akademie oder durch externe Schulungen, individuelle Förderung und regelmäßige Entwicklungsgespräche</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kantinen auf dem Klinikgelände mit bezuschussten Essensangeboten</li> <li>Vielfältiges Sportprogramm mit eigenem Fitnessstudio (UKfiT) und günstigeren Preisen für Mitarbeitende</li> <li>Attraktive Nachlässe auf unseren Mitarbeiterangebotsplattformen</li> <li>Offenes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> </ul>Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berück­sichtigt. Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

IT-Anwendungsbetreuer / IT-Anwendungsbetreuerin für medizinische Systeme (w/m/d)

Die Universität Ulm mit ca. 10.000 Studierenden bietet abwechslungsreiche berufliche Aufgaben in einem hochinnovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren. Für das Institut für Mess-, Regel- und Mikrotechnik suchen wir im Rahmen eines Promotionsvorhabens eine*n Akademische*n Beschäftigte*n (m/w/d) &gt; Umfang: Vollzeit &gt; Befristung: zunächst 3 Jahre mit der Möglichkeit zur Verlängerung bis max. 6 Jahre &gt; Vergütung: TV-L EG 13 &gt; Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <ul><li>Entwicklung neuer automatisierter Fahrfunktionen im städtischen Umfeld im Projekt STADT:up 1 in enger Zusammenarbeit mit unserem Auftragsgeber, der Mercedes-Benz AG</li> <li>Entwicklung von automatisierten Fahrstrategien zur besonderen Berücksichtigung und zum Schutz von leicht verletzlichen Verkehrsteilnehmern sowie Forschungsarbeiten zur Unsicherheitsbewertung von Planungs- und Handlungsentscheidungen automatisierter Fahrzeuge</li> <li>prototypische Demonstration und Evaluierung der Methoden in unseren automatisierten Versuchsfahrzeugen</li> <li>Veröffentlichung und Präsentation der Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Tagungen und/oder in Fachzeitschriften</li> <li>Teilnahme an Projekttreffen</li> <li>Weiterentwicklung unserer Versuchsfahrzeuge, siehe unter 2 </li> <li>wissenschaftliche Weiterqualifikation mit dem Ziel der Promotion</li> </ul> <ul><li>überdurchschnittlicher Masterabschluss in Elektrotechnik, Informationssystemtechnik, Technischer Informatik oder verwandten Studiengängen an einer Universität oder Technischen Universität</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Bereich der Programmierung und dem Testen von Algorithmen, Nutzung von C++, Python o. ä. in Linux-Umgebungen</li> <li>Kenntnisse von GPU-Programmierung sowie Frameworks für maschinelle Lernverfahren sind wünschenswert</li> <li>erste Erfahrungen im Bereich von Fahrerassistenzsystemen und dem Automatisierten Fahren, beispielsweise im Rahmen von Abschlussarbeiten oder ersten Berufserfahrungen, sind von Vorteil</li> <li>gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bitten deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an der Universität willkommen. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Akademische*n Beschäftigte*n (m/w/d) für Mess-, Regel- und Mikrotechnik im Rahmen eines Promotionsvorhabens

International Exchange Koordinator*in für das International Office Sie arbeiten gerne in einem spannenden internationalen Umfeld und wollen die interkulturellen Kompetenzen an unserer Hochschule fördern und internationale Lehrformate erfolgreich umsetzen? Dann helfen Sie uns, die Internationalisierung der Hochschule Biberach voranzutreiben! WIR SIND .... eine familiäre, agile Hochschule an einem prosperierenden und gleichermaßen naturnahen Standort mit globalen Industrieplayern und hohem Freizeitwert! Bei uns studieren 2.500 junge, wissensdurstige Menschen in den Innovationsfeldern Bau, Energie, Biotech und BWL. Rund 80 Professor*innen lehren und forschen interdisziplinär, begleitet durch rund 240 Mitarbeiter*innen, die sich in kleinen Teams und auf Augenhöhe begegnen. Gemeinsam gestalten wir den Campus Zukunft Biberach. Dafür sind Ideen und Eigenverantwortung gefragt! Als offene Hochschule bekennen wir uns zu Inklusion und Diversität. Wir sind eine familiengerechte Hochschule und fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir streben einen höheren Anteil von Frauen an und ermutigen ausdrücklich qualiﬁzierte Bewerberinnen ihre Unterlagen einzureichen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <ul><li>Studierende aus dem In- und Ausland vor und während ihres Aufenthaltes beraten, begleiten und unterstützen</li> <li>interkulturelle Kompetenzen an der Hochschule stärken und die Durchführung internationaler Lehrformate begleiten und weiterentwickeln</li> <li>Projektmittel und Stipendien einwerben, deren Administration verantworten und die Schnittstelle zwischen Projektleitung und Fördermittelgeber abbilden</li> <li>Kontakte zu unseren Partnerhochschulen und Fördermittelgebern pflegen und ausbauen, zum Teil auch im Rahmen von Dienstreisen</li> <li>die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen verantworten</li> </ul> <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>interkulturelle Erfahrungen z. B. durch einen mehrmonatigen Auslandsaufenthalt und Freude am Umgang mit Personen mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen</li> <li>die Fähigkeit, Ihr Know-How in Projekten eigenverantwortlich in die Tat umzusetzen und das Interesse an der Optimierung von Prozessen</li> <li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>ein freundliches Auftreten und Offenheit im Umgang mit Studierenden und Lehrbeauftragten aus dem In- und Ausland</li> </ul> <ul><li>ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten sowie der Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen im In- und Ausland</li> <li>ein aufgeschlossenes Kolleg*innenteam, das Sie motiviert einarbeitet und mit dem Sie gemeinsam die anfallenden Aufgaben meistern</li> <li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance</li> <li>eine Vergütung, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bis Entgeltgruppe 9b TV-L sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine Anstellung, die befristet ist bis zum 31.12.2025 mit einem Beschäftigungsumfang je nach Wunsch von 50 % - 100 %</li> </ul>

International Exchange Koordinator*in für das International Office

Die Macromedia als Arbeitgeber Die Macromedia gehört seit 2013 zur international agierenden Bildungsgruppe Galileo Global Education. Sie eröffnet jungen Menschen aus aller Welt Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen. Weltweit sind über 170.000 Studierende unter dem Dach von Galileo Global Education eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit den Marken Hochschule Macromedia, Macromedia Akademie, Macromedia Plus und den Kooperationsmarken Atelier Chardon Savard und Cours Florent auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen, Seminaren und Kooperationsstudiengängen Absolvent:innen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Wir betreiben acht Standorte in den deutschen Metropolen Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München und Stuttgart und bieten verschiedene Jobangebote aus den Bereichen: Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales. Hochschule Macromedia Die staatlich anerkannte Hochschule Macromedia ist eine der führenden privaten Hochschulen für praxisnahe Studienangebote mit thematischen Schwerpunkten in den Bereichen Coding, Design, Film, Journalismus, Games, Kunst, Management, Medien, Mode, Psychologie und Schauspiel. Die Hochschule Macromedia ist mit etwa 4.750 Studierenden und über 140 Professorinnen und Professoren an diesen acht Standorten vertreten. Die Hochschule bietet hier eine vielseitige Auswahl an akkreditierten Bachelor- und Masterstudiengängen an. Für unseren Campus Freiburg suchen wir in Teilzeit ab sofort und unbefristet eine/n Organisation and Planning Manager für die Hochschule (m/w/d) <ul><li>Planung und Organisation der (Lehr-)Veranstaltungen des gesamten Campus</li><li>Einsatzplanung der Professoren und externen Lehrbeauftragten</li><li>Dozentenkostenplanung und -controlling sowie deren Akquise</li><li>Ansprechpartner für Studierende, Lehrende, Mitarbeiter und Kooperationspartner zum Thema Raum- und Stundenplan vor Ort und via Mail</li><li>Unterstützung der Local Heads of Faculty/ Head of Academy in der Dozentenakquise</li><li>Koordination von extracurricularen Veranstaltungen</li><li>Sicherstellung von Standards und Regularien der Planung</li></ul> <ul><li>Eine kfm. Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen </li><li>Erste Berufserfahrungen im Planungs- und Organisationsbereich wäre wünschenswert ist aber nicht notwendig </li><li>Analysestark und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr sorgfältig, selbständig und dienstleistungsorientiert </li><li>Kommunikationsstark </li><li>Routinierter Umgang mit Software und bereits Erfahrung im Hochschulumfeld wäre wünschenswert ist aber nicht notwendig</li><li>Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse</li></ul> Nicht alle Anforderungen passen zu Ihrem Profil? Überzeugen Sie uns, dass Sie trotzdem der ideale Kandidat/ die ideale Kandidatin für uns sind! <ul><li>Das lebendige und dynamische Umfeld einer privaten Bildungsinstitution</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoch motivierten Kolleginnen und Kollegen</li><li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungen und Coachings</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sorgfältige Einarbeitung in einem engagierten und kollegial arbeitenden Team</li><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Einen bewussten und wertschätzenden Umgang mit Vielfalt und Individualität</li></ul>

Organisation & Planning Manager (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissen­schaft. Sie betreibt in gegen­wärtig 85 Instituten und Forschungs­stellen im In- und Ausland Grundlagen­forschung auf natur- und geistes­wissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der inter­national führenden Forschungs­einrichtungen mit zahl­reichen Nobel­preisträger*innen in ihren Reihen. Für die Abteilung Informations- und Kommunikations­technologie suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine*n IT-Servicemanager*in für den Bereich Netzwerk (Kennziffer 151/23) Als IT-Servicemanager*in für den Bereich Netz­werk verantworten, gestalten und betreiben Sie Netz­werke und Netzwerk­sicherheits­lösungen der fünf Generalverwaltungs­standorte sowie ein derzeit 30 MPG-Stand­orte umfassendes virtuelles Netz­werk. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Abteilung Informations- und Kommunikations­technologie der General­verwaltung unterstützt die Institute und die General­verwaltung durch die Bereit­stellung geeigneter Basis­infrastruktur, IT-Basis­services (Desktop und Kommunikation) und prozess­spezifischen Lösungen (SAP, Web­services, andere Applikationen) mit Fokus auf Verwaltungs­prozesse. <ul><li>Sie übernehmen die fachliche Leitung Ihres Teams</li> <li> Sie verantworten das Budget von IT-Services sowie deren Konzeption und Betrieb</li> <li> Die Fortentwicklung der Netzwerk-, Server- und IT-Infrastrukturlandschaft in einem Expertenteam liegt in Ihren Händen</li> <li> Sie arbeiten mit anderen IT-Verantwortlichen der Generalverwaltung, den IT-Abteilungen der Max-Planck-Institute sowie den Rechenzentren der MPG zusammen </li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählen auch die Ausschreibung, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister </li> <li>Die Leitung von Projekten zur Erweiterung oder Ergänzung der Services ist ergänzend Bestandteil Ihrer Tätigkeiten</li> <li> Sie unterstützen die Benutzer*innen durch die Bearbeitung von Tickets sowie durch Beratung </li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleich­barer Abschluss bzw. mit diesem Abschluss vergleich­bare Fähigkeiten und Erfahrungen sind erforderlich </li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Netzwerke und Netzwerk­sicherheit sowie Netzwerktechnologien (IPv4, IPv6, IPsec, OSPF, BGP)</li> <li> Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Konzeption, Realisierung und Administration von Netzwerken, Firewalls und Netzwerk­sicherheitslösungen (z.B. NGFs) ist vorhanden</li> <li> Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Linux-System­administration mit fundierten Fertigkeiten sowohl in den Bereichen Skripting (vorzugsweise Python oder Perl) als auch Datenbanken (z.B. MariaDB) und sind mit der Windows-System­administration gut vertraut</li> <li> Kenntnisse in den Bereichen verteilte Monitoring-Lösungen, Server-Virtualisierung, Loadbalancing und Storage sind wünschens­wert</li> <li> Wissen in den Bereichen IT-Servicemanagement (ITIL) und Projektmanagement­methodik (z.B. PRINCE2) ist von Vorteil</li> <li> Sie zeichnen sich durch analytische Fähig­keiten, ziel­orientiertes Arbeiten, ein hohes Maß an Leistungs­bereitschaft und Zuverlässig­keit, ein sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähig­keiten aus </li> <li>Die Fähigkeit, sich im Team gewinnbringend und konstruktiv einzubringen, ergänzt Ihr Profil </li> <li>Sie bringen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit </li> </ul> Im Rahmen eines unbefristeten Arbeits­verhältnisses bieten wir Ihnen je nach Quali­fikation und Berufs­erfahrung eine Bezahlung bis Entgelt­gruppe 14 TVöD (Bund) sowie ver­schiedene Sozial­leistungen. Ihr Arbeits­platz liegt in der Stadt­mitte Münchens und ist gut mit öffent­lichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienst­gebäudes sind Betreuungs­möglichkeiten für Kinder im Alter von sechs Monaten bis drei Jahren vor­handen. Was Sie von uns erwarten können <ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit­modelle </li> <li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungs­maßnahmen und bieten Ihnen ein umfang­reiches Angebot zur Gesundheits­förderung sowie eine betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li> Wir bieten vergünstigte Job­tickets zur Nutzung des öffent­lichen Personen­nahverkehrs </li> <li>Daneben werden die üblichen Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (Bund) gewährt </li> <li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> </ul>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.

IT-Servicemanager*in für den Bereich Netzwerk

Klebstoff für die Zukunft, Karriere fürs Leben DELO steht für Innovation auf höchstem Niveau. Wir entwickeln und produzieren Spezialklebstoffe für Hightech-Branchen: vom Automobilsektor über Unterhaltungselektronik bis zur Halbleiterindustrie. Wir sind ein unsichtbarer, aber unverzichtbarer Teil in einer klimafreundlichen Wirtschaft. Als Familienunternehmen investieren wir 15 Prozent unseres Umsatzes in Forschung &amp; Entwicklung und sichern so die Arbeitsplätze unserer Mitarbeitenden - mit cleveren Lösungen und nachhaltigem Engagement. Mehr als 1.000 smarte Köpfe bilden mittlerweile unser weltweit wachsendes DELO-Team. Werden Sie ein Teil davon! Ingenieur / Physiker als Dozent / Trainer für die DELO Academy (w/m/d) Zur Unterstützung unseres Schulungsteams der DELO Academy suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Dozenten / Trainer (w/m/d). <ul><li>Sie schulen neue und bestehende Mitarbeiter/innen in theoretischen und praktischen Grundlagen der Klebtechnik und in weiteren, nicht-technischen Themen</li> <li>Sie wirken mit bei gemeinsamen Lehrveranstaltungen an Universitäten und unterstützen bei Exkursionen mit Studierenden- und Schülergruppen sowie bei Personalmessen</li> <li>Sie optimieren und aktualisieren kontinuierlich die Schulungsinhalte und ermitteln Bedarfe</li> <li>Sie agieren als Lernbegleiter/in für die Teilnehmer/innen von Selbstlerneinheiten</li> <li>Sie sind Teil unseres E-Learning-Teams und transformieren Schulungen in Blended Learning - Formate</li> </ul> <ul><li>Sie haben Ihr Studium der Ingenieurswissenschaften / Naturwissenschaften - gerne auch auf Lehramt - sehr gut abgeschlossen und verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung</li> <li>Sie können souverän kommunizieren und präsentieren gerne vor großen Gruppen</li> <li>Sie haben bereits erste Erfahrungen als Referent/in für technisch komplexe Themenfelder gesammelt</li> <li>Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sehr gut in Wort und Schrift</li> <li>Sie zeichnen sich durch sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein verantwortliches, abteilungsübergreifendes Arbeiten aus</li> <li>Idealerweise haben Sie schon E-Learnings erstellt</li> <li>Sie sind es gewohnt, analytisch zu denken und konzeptionell zu arbeiten</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und können andere begeistern</li> </ul> <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem international agierenden Arbeitgeber </li> <li>Ausgeprägter Teamgeist, Teamevents, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern </li> <li>Viel Gestaltungsspielraum in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage, Flexibilität durch Gleitzeit und Homeoffice-Optionen </li> <li>Weiterentwicklungschancen dank steten Wachstums und unserer DELO Academy </li> <li>Freiwillige soziale Leistungen wie Sonderzahlungen, Fahrtkosten- und Kantinenzuschuss </li> <li>Hochmoderne Büro- und Laborgebäude mit Campus-Feeling </li> <li>Mental Health- und Fitness-Angebote </li> </ul>

Ingenieur / Physiker als Dozent / Trainer für die DELO Academy (w/m/d)

Eine dynamische Hochschule – zwei moderne Standorte – drei innovative Fachbereiche – über 3.200 engagierte Studierende – rund 300 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – rund 60 Partner­hochschulen weltweit – ein stark verzweigtes Forschungsnetzwerk und eine neue Herausforderung für Sie. Am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Hochschule Harz ist ab 01. Februar 2024 folgende Stelle zu besetzen: Vertretungsprofessur für „Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Produktion und Logistik“ (m/w/d) (befristet bis voraussichtlich 31.08.2027, im Umfang von zunächst max. 60% der wöchentlichen Arbeitszeit) Kennzeichen: e/2023/92 Die/der zukünftige Stelleninhaber/in soll das Fachgebiet Produktion und Logistik in Forschung und Lehre in allen Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften und ggf. auch in den anderen Fachbereichen der Hochschule Harz auf Bachelor- und Masterniveau vertreten. Folgende Lehrveranstaltungen sollen u.a. von der/dem zukünftigen Stelleninhaber/in übernommen werden: <ul><li>Allgemeine Betriebswirtschaftslehre,</li> <li>Unternehmenslogistik,</li> <li>Logistikmanagement, </li> <li>Geschäftsmodelle logistischer Dienstleister,</li> <li>Marketinglogistik,</li> <li>Sustainable Supply Chain Manangement.</li> </ul> Als Bewerberin oder Bewerber sollten Sie über eine einschlägige Promotion und Praxiserfahrung verfügen. Die allgemeinen Einstellungsvorraussetzungen zur Wahrnehmung der Vertretungsprofessur basieren auf § 35 Hochschulgesetz LSA. Die Beschäftigung erfolgt in einem befristeten Arbeitsverhältnis. Sie erhalten ein Entgelt in Höhe der Dienstbezüge, die ein beamteter Professor oder Professorin der Besoldungsgruppe W2 des Besoldungsgesetztes des Landes Sachsen-Anhalt erhalten würde. Dieses setzt sich nach den besoldungsrechtlichen Vorschriften aus dem Grundgehalt und ggf. dem Familienzuschlag zusammen. Vorausgesetzt wird darüber hinaus die aktive Mitwirkung: <ul><li>zur Weiterentwicklung von Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereiches Wirtschaftswissenschaften,</li> <li>bei der Initiierung und der Pflege internationaler Kontakte des Fachbereichs sowie</li> <li>in der akademischen Selbstverwaltung.</li> </ul> Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu erhalten Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)1 Bei gleicher fachlicher Eignung und Leistung haben Schwerbehinderte und diesen Gleichgestellte Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerber/innen. Die Hochschule Harz strebt einen höheren Anteil von Frauen an. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Vertretungsprofessur für "Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Produktion und Logistik" (m/w/d)

Die HAWK ist eine staatliche Hochschule in Niedersachsen mit mehr als 6.000 Studierenden. Die Hochschule ist regional verankert und darüber hinaus national sowie international hervorragend vernetzt. Eine Basis dafür sind sicher auch ihre Wurzeln, die zum Beispiel am Standort Holzminden bis ins 19. Jahrhundert zurückreichen. An der HAWK Hochschule Hildesheim/Holzminden/Göttingen ist in der Abteilung Finanzen am Standort Hildesheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Bewirtschaftung von Studienqualitätsmitteln (E 10 TV-L, Vollzeit) <ul><li>Planung und Bewirtschaftung von Studienqualitätsmitteln sowie Berichterstattung zur Verwendung der entsprechenden Mittel </li> <li>Budgetierung und Überwachung der zugewiesenen Mittel</li> <li>Dokumentation der finanzierten Maßnahmen und Prüfung der ordnungsgemäßen Verwendung sowie Erstellung von Mittelverwendungsnachweisen</li> <li>Kalkulation von Personalkosten aus Studienqualitätsmitteln</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z .B. Landesrechnungshof)</li> <li>Monatliche Erstellung von Berichten über die Entwicklung und Verwendung der Studienqualitätsmittel für die Hochschulleitung (Plan-Ist-Vergleich)</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder Verwaltungslehrgang II</li> <li>Erfahrung im Hochschulbereich wünschenswert</li> <li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere mit Excel und Access</li> <li>Kenntnisse in SAP R/3 und S/4HANA</li> <li>Zielgruppenorientiertes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift sowie Serviceorientierung</li> <li>Teamgeist sowie Organisationsvermögen mit eigenständiger, strukturierter, sorgfältiger und ergebnisorientierter Arbeitsweise</li> </ul> Die HAWK versteht sich als ein Ort der Chancenermöglichung. Daher wird auch von Seiten der Person, die die Stelle ausübt, ein gleichstellungsorientierter und vielfaltsfreundlicher Umgang im Kollegium und mit den Studierenden vorausgesetzt. Als vielfaltsfreundliche Hochschule wünschen wir uns ebenso Mitarbeitende, die unterschiedliche Lebenshintergründe mitbringen. Daher sind Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen besonders zur Bewerbung aufgefordert. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Auf diesbezügliche Fragen geben Ihnen das Gleichstellungsbüro und der Personalrat gern Auskunft. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befä­higung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung vorliegt.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Bewirtschaftung von Studienqualitätsmitteln

Mit über 15.500 Studierenden und mehr als 1.000 Mitarbeitenden in Lehre, Forschung und zentralen Serviceeinheiten ist die Frankfurt University of Applied Sciences eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. „Chancen durch Bildung“ ist unser gelebtes Motto. Praxisnähe, interdisziplinäre Ausbildung, internationale Ausrichtung und regionale Einbindung prägen unser Profil. Diversität und gesellschaftliche Verantwortung sind unsere Werte. Nachhaltig sind wir in allen Dimensionen. Exzellente Qualität von Lehre und Forschung ist unser Anspruch. Am Fachbereich 4: Soziale Arbeit und Gesundheit ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen: Referent:in Praxisreferat der Hebammenwissenschaft (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 75 % = 30 Std./Wo.) Kennziffer 155/2023 Die Aufgaben der Referent:in Praxisreferat Hebammenwissenschaft umfassen die Bachelor- und Masterstudiengänge der Hebammenwissenschaft des Fb4; Administration Organisation der Praxiseinsätze und Beratung der Studierenden bei Belangen mit Bezug zu den Praxisphasen; Praxisbetreuung nach HebG, HebStPrV und HebBO; Aufbau und Pflege der Kontakte zu den Praxispartnern; Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Qualitätssicherung; Unterstützung des Theorie-Praxis-Transfers durch Mitwirkung in der Lehre, Unterstützung bei Prüfungen, Entwicklung, dem Aufbau sowie der Durchführung und Nachbereitung der Skills- bzw. Simulationstrainings sowie bei der Entwicklung von Lehrmaterialien; Fachliches Mentoring für Studierende. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium sowie eine abgeschlossene Berufsaus­bildung im Bereich der Hebammenwissenschaft, den Gesundheitswissenschaften oder vergleichbar und einschlägige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, bevorzugt im Feld der Geburtshilfe; Lehrerfahrungen gewünscht; Hohe soziale und organisatorische Kompetenz; Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit; Fähigkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten; Bereitschaft interdisziplinär zu arbeiten; Sehr gute Kenntnisse in Englisch und MS Office; Erfahrung in der Arbeit mit Online-Lernplattformen und technische Kompetenzen; Ausgeprägte Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten, Organisationsfähigkeit, sehr gute schriftliche und mündlicher Kommunikationsfähigkeit. Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld; Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre; Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten; Angemessene Verdienstmöglichkeiten (Jahressonderzahlung) sowie weitere attraktive soziale Leistungen (Vertrauensarbeitszeit, Landesticket Hessen, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen); Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf; ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV Hessen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt. Als Trägerin des Zertifikats „Familiengerechte Hochschule“ berücksichtigt die Hochschule Ihre individuelle familiäre Situation bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit. Grundsätzlich ist die Beschäftigung in Teilzeit möglich.

220 Wissenschaft und Forschung Jobs in Deutschland