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Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP erforscht und entwickelt innovative Wege zur Früherkennung, Diagnose und Therapie von Infektionserkrankungen und Erkrankungen infolge gestörter Funktionen des Immunsystems. Der Schwerpunkt der Fraunhofer-Außenstelle »Immunologie, Infektions- und Pandemieforschung IIP« liegt in der Entwicklung von Interventionen, um den Ausbruch neuer sowie die Verbreitung bestehender Infektionskrankheiten zu bekämpfen. Darüber hinaus soll die Therapie von Infektionen und ihren immunologischen Folgeerkrankungen verbessert werden. Wir nutzen unsere Expertise für die Entwicklung und Erprobung neuer Multi-Parameter-Diagnostika, neuer antiviraler und immunmodulierender Therapeutika sowie für neue aktive und passive Impfstoffe. Auch die Entwicklung neuer Devices, die sowohl technische Lösungen zur Unterbrechung von Infektionswegen als auch neue »Point-of-Need«-Geräte zur Diagnostik umfassen, steht im Fokus. Von zentraler Bedeutung für unsere Forschung ist das alle Felder umspannende Thema »Data Science«. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich in der Verwaltung mit dem Thema Einkauf befasst und durch diese Tätigkeiten die Prozesse und Projekte der wissenschaftlichen Mitarbeitenden maßgeblich unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Durchführung und Gewährleistung regelkonformer Beschaffungen unter Anwendung des öffentlichen Vergaberechts sowie der Richtlinien der Fraunhofer-Gesellschaft</li> <li>Eigenständige Durchführung von nationalen Vergabeverfahren nach der UVgO</li> <li>Beratung unserer Wissenschaftler*innen in den verschiedenen Forschungsgruppen bei allen Fragen rund um den Einkauf von Waren und Dienstleistungen</li> <li>Erledigung des operativen Tagesgeschäfts (Abwicklung von Bestellvorgängen, Nachverfolgung von Lieferungen, Wareneingangsbuchungen, Intrastat-Meldungen)</li> <li>Führung von Verhandlungen über Preise und Konditionen, auch mit ausländischen Anbietern</li> <li>Erledigung anfallender Zollformalitäten</li> <li>Pflege der Gerätewirtschaft, Planung und Durchführung von Inventuren</li> <li>Abwicklung von Buchhaltungsvorgängen</li> <li>Übernahme von allgemeinen Verwaltungs- und Organisationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Möglichst Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB, UVgO) bzw. die Bereitschaft zu entsprechender Weiterqualifizierung </li> <li>Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, jeweils in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word</li> <li>Idealerweise Know-how in SAP S/4HANA und Ariba oder in vergleichbaren ERP-Systemen</li> <li>Von Vorteil: Fachwissen in den Bereichen Zoll und Intrastat</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent – auch in zeitkritischen Situationen – sowie Serviceorientierung, Teamgeist und die Fähigkeit, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Viel Eigenverantwortung</li> <li>Flexible und verbindliche Urlaubsplanung</li> <li>Sehr gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsperspektiven zur Erweiterung von fachlichem Wissen, Qualifikationen und persönlichen Soft Skills</li> <li>Einen abwechslungsreichen Arbeitstag </li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Angebote für Mitarbeitende von namhaften Herstellern und Marken</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter*in Einkauf – Öffentliches Vergaberecht

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Uni­versitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchs­volle aka­demische Ausbildung und heraus­ragende For­schung. Einrichtung: Universitätsverwaltung – International Office Vergütung: TV-L E9a Umfang: Teilzeit (32–36 Std. / Woche) Besetzungsdatum: 01.01.2026 (Die Stelle ist befristet bis Dezember 2028.) Bewerbungsfrist: 24.08.2025 Das sind wir: Die LMU ist international ausgerichtet und hat über 10.000 Studierende aus dem Ausland. Ihr inter­nationales Profil reicht vom europäischen ERASMUS+ Programm, über zahl­reiche EU-Forschungs­programme bis hin zu strategischen Partner­schaften und inter­nationalen Kooperations­netzwerken mit renommierten Partner­universitäten in Europa, Nordamerika, Asien und Afrika. Das International Office ist zentrale Anlaufstelle für alle Aspekte der internationalen Studierenden­mobilität. Gerahmt wird dies zum einen durch die Beratung und Zulassung inter­nationaler Studierender und Promo­vierender, zum anderen durch Angebote für Lehrende und Forschende. Neben dem Schwerpunkt Studierenden­mobilität managet ein Team die strategischen Partner­schaften und Netzwerke der LMU. Das Projekt „FIT-LMU“ - Förderung inter­nationaler Talente zur Integration in Studium und Arbeits­markt – gefördert von DAAD und BMFTR wird im Inter­national Office der LMU koordiniert. Wir suchen Sie: Projektmitarbeit im Bereich Beratung und Förderung internationaler Studierender im International Office (m/w/d) am Standort München Aufgaben <ul> <li>Sie koordinieren das Projekt FIT-LMU (Förderung internationaler Talente zur Integration in Studium und Arbeits­markt) im Inter­national Office der LMU.</li> <li>Sie beraten internationale Studien­interessierte, vor allem Geflüchtete, im Hinblick auf Deutsch­kurse sowie das Bewerbungs‑ und Immatrikulations­verfahren an der LMU persönlich, telefonisch und online und bearbeiten deren Anträge. </li> <li>Sie verwalten die Projekt­mittel des DAAD (Mittelabruf und ‑überwachung sowie Verwendungs­nachweis). </li> <li>Sie stimmen die Projekt­arbeit mit internen und externen Projekt­partnern ab und arbeiten mit Fakultäten, dem Career­Service, dem Studien­kolleg München sowie Sprach­schulen zusammen.</li> <li>Sie unter­stützen die Sozial‑ und Stipendien­beratung für internationale Studierende. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kauf­männische oder verwaltungs­bezogene Berufs­ausbildung, z. B. Kaufmann bzw. Kauffrau für Büro­management, Verwaltungs­fachangestellter bzw. Verwaltungs­fachangestellte oder eine vergleichbare Quali­fikation. </li> <li>Sie haben idealerweise Berufs­erfahrung in der Hochschul­verwaltung, z. B. im Bereich Drittmittel­projekte oder der Bewertung ausländischer Zeugnisse. </li> <li>Sie haben idealer­weise bereits Erfahrung mit der persön­lichen Beratung und Betreuung von inter­nationalen Studierenden und bewahren auch in Hochphasen eine professionelle und service-orientierte Grundhaltung. </li> <li>Sie haben sehr gute Deutsch‑ und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift und verfügen über ausgeprägte inter­kulturelle Kompetenz. </li> <li>Sie gehen engagiert und mit Eigen­initiative vor, sind team­orientiert, kommunikativ, und organisations­stark. </li> <li>Sie arbeiten auch unter hohem Zeit­druck zuverlässig, sehr genau und selbstständig. </li> <li>Sie haben sichere und umfangreiche IT-Kenntnisse (z. B. Office-Paket, HIS-SOS). </li> </ul> Wir bieten Ihr Arbeitsplatz befindet sich in bester Innen­stadtlage in München nahe dem Englischen Garten und ist ideal mit öffent­lichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem großen Team mit inter­nationalem Umfeld und guten Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten inklusive der Teilnahme an Dienstreisen und inter­nationalen Austausch­programmen (z. B. Erasmus). Die Ver­gütung erfolgt nach dem Tarif­vertrag der Länder (TV-L) – bis zur Entgelt­gruppe TV-L E 9a, Entgelttabelle des Tarifvertrags der Länder. Die Stelle ist voraussichtlich bis Dezember 2028 befristet. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle im Umfang von 80 bis 90 % (32–36 Wochenstunden). Die LMU hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Beschäftigten. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Umfang von bis zu 50 % der Arbeitszeit. Außerdem profitieren Sie von unserer betrieb­lichen Alters­vorsorge, vermögens­wirksamen Leistungen, Unter­stützung bei der Suche nach einer geeigneten Kinder­betreuung oder einer Staatsbedienstetenwohnung und Angeboten zur Gesundheits­förderung. Weitere Benefits finden Sie auf unseren Arbeitgeberseiten. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt. STBL1_DE

Projektmitarbeit im Bereich Beratung und Förderung internationaler Studierender im International Office (m/w/d)

Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem &amp; Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung. Das Intelligent Vehicles Lab (IVL) und das Institut für Anwendungen des Maschinellen Lernens und Intelligenter Systeme (IAMLIS) besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als <h1>Postdoc für den Bereich „Generative KI für Autonomes Fahren“ (m/w/d)</h1> Kennziffer: 04-10-25 in Vollzeit mit 40,1 Std./Woche Aufgaben <ul><li>Erforschung neuer Techniken und Anwendungs­gebiete generativer KI für das autonome Fahren</li><li>Entwicklung und Bewertung geeigneter (verankerter) Sprachmodelle (LLMs) zur konsistenten und dynamischen Umfeld­modellierung, Situations­analyse und Manöver­planung</li><li>Gestaltung und Verfolgung einer unabhängigen Forschungs­agenda im Einklang mit den Zielen der Forschungs­gruppe</li><li>Integration und Demonstration der Forschungs­ergebnisse in eigenem autonomen Forschungs­fahrzeug</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Forschungs­projekten und Zusammenarbeit mit diversen Forschungs­partnern (u. a. Mercedes-Benz)</li><li>Anleitung und Betreuung von Doktorand/-innen und Master­studierenden</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Promotion mit Schwerpunkt auf Künstlicher Intelligenz, Computer Vision oder einem verwandten Gebiet</li><li>Nachweisliche Erfahrung mit generativer KI und Deep Learning, vorzugsweise im Bereich Autonomer Systeme bzw. Robotik</li><li>Starker Forschungshintergrund mit Publikationen in renommierten Fachzeitschriften</li><li>Nachgewiesene Kompetenz im Projektmanagement und in der Betreuung von wissenschaftlichen Forschungsarbeiten</li><li>Hervorragende Programmierkenntnisse, vorzugsweise in Python und/oder C++</li><li>Selbstständige und selbstmotivierte Arbeitsweise sowie ausgezeichnete Kommunikations­fähigkeiten</li><li>Fließendes Englisch in Wort und Schrift</li><li>Wurde der höchste Studienabschluss an einer ausländischen Hochschule erworben, benötigen wir vor Vertragsunterzeichnung eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen). Eine rechtzeitige Beantragung wird empfohlen.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einen zunächst bis zum 31.12.2026 befristeten Arbeits­vertrag</li><li>Eine Vergütung in der Entgelt­gruppe 14 TV‑L</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter‑)Qualifizierung</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents</li><li>Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote</li><li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage</li><li>Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Alters­versorgung</li></ul> STBL1_DE

Postdoc für den Bereich „Generative KI für Autonomes Fahren“ (m/w/d)

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausge­zeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familien­freundlichkeit und Service­orientierung. Für die Fakultät für Angewandte Gesundheits- und Sozialwissenschaften suchen wir zum 01.10.2025 eine Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d) für den dualen Studiengang Pflegewissenschaft in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet und teilzeitfähig. Dienstort ist Rosenheim. Kennziffer 2025-074-GSW-LfbA Aufgaben <ul> <li>Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung in einem Pflegeberuf </li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Bereich Pflegewissenschaft, Pflege­pädagogik oder eines eng verwandten Fachgebiets</li> <li>eine dreijährige praktische hauptberufliche Tätigkeit außerhalb der Hochschule im einschlägigen Fach </li> <li>pädagogische und didaktische Eignung </li> <li>Freude an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit und im Umgang mit jungen Menschen </li> <li>Interesse an Lernprozessen im Skills- und Simulationslabor </li> </ul> Profil <ul> <li>Lehre, v. a. im Studiengang Pflegewissenschaft mit 13,8 SWS bzw. 11,4 SWS</li> <li>Praxisbegleitung der Studierenden / Praxisbesuche </li> <li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Studiengangs und in der Selbstverwaltung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li> <li>flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z. B. Ferien- und Notfallbetreuung</li> <li>EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>attraktive Vergünstigungen: z. B. JobRad, Jobticket, benefits.me </li> <li>die endgültige Aufgabenzuweisung und Vergütung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), in Abhängigkeit von Berufserfahrung und fachlicher Qualifikation, mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen: mit Bachelorabschluss Entgeltgruppe 11; mit Masterabschluss Entgeltgruppe 13</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d) für den dualen Studiengang Pflegewissenschaft

Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem und Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung. <h1>Professur für Destinationsentwicklung und Tourismuspolitik (W2)</h1> Kennziffer: BV 1453 <h2>Wir suchen Sie: wissenschaftlich, praxisnah, zukunftsorientiert</h2> Sie sind eine engagierte Person (m/w/d) mit wissenschaftlicher Expertise und Berufspraxis in verschiedenen (internationalen) Destinationen und bieten praxisorientierte Lehrveranstaltungen in unseren grundständigen und weiterführenden Studiengängen aus dem Bereich Tourismus- und Hospitalitymanagement an. Dabei verfügen Sie über umfangreiche Kenntnisse in: <ul> <li>Destinationsentwicklung (national/​international)</li> <li>Tourismuspolitik mit Fokus auf Destinationen</li> <li>Marktanalysen und ‑studien im Destinationskontext</li> </ul> Von Vorteil sind weitere Erfahrungen in: <ul> <li>Destinationsmanagement und Destination Governance</li> <li>Planung und Koordinierung von (internationalen) Destinationen</li> <li>Verfassen (tourismus)politischer Stellungnahmen</li> <li>Moderation unterschiedlicher politischer Perspektiven von (tourismus)politischen Entscheidern</li> <li>Politische Bildung</li> <li>Gesellschaftliche Trends und Entwicklungen wie bspw. Gesundheit, Inklusion, Barrierefreiheit etc.</li> </ul> Sie wissen, wie Destinationen, Destinations­management­organisationen, Destinationsmanagement und Destinationsentwicklung von der lokalen bis zur internationalen Ebene funktionieren, und sind mit den (tourismus)politischen Rahmenbedingungen vertraut. Sie begeistern sich für Lehre, Forschung und Transfer, setzen innerhalb dieser Bereiche individuelle Schwerpunkte und bringen dabei Ihre vielfältigen Kompetenzen ein. Sie sind eine Persönlichkeit, die <ul> <li>gerne lösungsorientiert im Team arbeitet</li> <li>ein offenes Mindset besitzt</li> <li>innovationsfreudig agiert</li> <li>empathisch und offen kommuniziert</li> <li>international vernetzt ist</li> </ul> Bei Vorliegen einer Habilitation oder gleichwertigen wissenschaftlichen Leistungen ist die Betreuung von Promotionen im Rahmen des hochschulübergreifenden Promotionszentrums CARRI möglich. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen gegebenenfalls Lehrveranstaltungen aus verwandten Gebieten, auch in anderen Fakultäten</li> <li>Sie sind bereit und befähigt, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anzubieten</li> <li>Sie bilden sich didaktisch stetig fort und sind motiviert, neue Lehrmethoden, innovative Lehrtechnologien und Onlinelehre einzusetzen</li> <li>Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des Fachgebiets, an der Internationalisierung der Fakultät und in der Selbstverwaltung der Hochschule mit</li> <li>Darüber hinaus engagieren Sie sich bei Projekten der angewandten Forschung und im Bereich des Wissens- und Technologietransfers</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Geographie, Politikwissenschaft, Soziologie, aus dem Bereich der Tourismus- oder Wirtschaftswissenschaften)</li> <li>pädagogische Eignung, welche Sie unter anderem durch die Probelehrveranstaltungen nachweisen</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch eine facheinschlägige Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen nachgewiesen wird</li> <li>Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde</li> </ul> Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ist einer unserer zentralen Werte, weshalb wir uns insbesondere in der Wissenschaft mehr Kolleginnen wünschen. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung im Angestelltenverhältnis. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir bieten Sie erwartet ein lebendiges und kreatives Umfeld für Lehre, Forschung und Transfer, das Sie aktiv mitgestalten können. Die Hochschule München unterstützt Sie dabei mit zahlreichen Angeboten (und Projekten). Sie können Ihre Arbeit sehr flexibel gestalten. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten der Kinderbetreuung in Form von Krippen- &amp; Kindergartenplätzen sowie einen Familien-Service an. STBL1_DE

Professur für Destinationsentwicklung und Tourismuspolitik (W2)

As one of the largest private universities in Germany, SRH University is the innovative companion for students from over 140 nations. We are part of the leading education and healthcare provider SRH, which has been helping people to lead a self-determined life for over 50 years. We teach with passion and competence and focus on the professional and personal development of our students. At our forward-looking campuses, we offer a wide variety of study programs and models, hand in hand with business and practice. With our innovative and award-winning CORE didactics, we accompany our students individually on their path. They learn hands-on in small groups and interactive, project-based units. We see ourselves as an international, diverse and interdisciplinary community. We are part of SRH – a leading provider of edu­cation and healthcare services with 17,000 employees. The SRH operates private colleges, education centers, schools and hospitals. To strengthen our School of Arts, Information &amp; Media, we are looking for a Professor of Applied Data Science at the Munich campus f/m/d in full-time starting from October 1, 2025. The position is unlimited. Aufgaben <ul> <li>Competence-oriented teaching at the Master's level in English, in the particular field of handling large amounts of data and machine learning, natural language processing and deep learning</li> <li>Supervision of case studies, internships and master thesis projects</li> <li>Research and publications in the field of Data Science</li> <li>Acquisition and implementation of – preferably interdisciplinary – research projects and projects with partners in professional practice</li> <li>Participation in the further development of the study program and in academic self-administration</li> <li>Participation in the university's international activities, in particular in the expansion and intensification of our network</li> <li>Willingness to travel to or work at other locations is an advantage</li> </ul> Profil <ul> <li>Fulfillment of the employment requirements for professors according to § 47 LHG BW</li> <li>Special aptitude for scientific work is usually demonstrated by a qualified doctorate or excellent subject-related practice achievements</li> <li>Knowledge of Designing and Implementing Statistical Models, Statistical Data Analysis and Machine Learning</li> <li>Processing and analysis of complex and large datasets</li> <li>Practical knowledge with teaching experience with programming languages such as Python, R</li> <li>Experience with tools such as Tableau, Open Refine, Trifacta</li> <li>Relevant Publications in the domain of Applied Machine Learning, and Data Engineering</li> <li>Experience with handling and maintaining data infrastructure</li> <li>Independent and responsible way of working</li> <li>Substantial teaching experience in university is recommended</li> <li>Excellent written and spoken English knowledge</li> <li>Willingness to actively develop accompany learning processes according to the CORE Principle</li> <li>Willingness to use innovative teaching concepts and their further development using digital media and technologies as well as enjoyment of educating our students</li> <li>Network of contacts in the data science industry is advantageous</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-life balance | Balanced work-life balance through mobile working and generous and flexible working hours</li> <li>Mobility | Business bike, subsidy for Germany ticket</li> <li>Further development | coaching pool, parenting compass, study discount at the Mobile University and employee appraisals</li> <li>Savings offer | Corporate benefits: discount store for employees only</li> <li>Equipment | Modern office and seminar equipment</li> <li>Security | Company pension scheme and value account</li> <li>Volunteering | #TeilDeinGlück and receive additional paid time off</li> </ul> We are looking for the best. In this, we pay special attention to personality, talent, willingness to achieve and character. We emphasize expressly that all people - regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/ideology, disability, age and sexual identity - are all equally welcome here. Applicants with disabilities who have equal professional and personal aptitude will be given priority and/or training. STBL1_DE

Professor for Applied Data Science f/m/d

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Die Abteilung »Rechnungswesen« steht den Fraunhofer-Instituten und externen Ansprechpersonen bei allen Fragen zur Rechnungslegung zur Verfügung und erstellt im Rahmen des Jahresabschlusses die Einzelinstitutsabschlüsse. Zudem betreut die Abteilung das SAP-Modul VIM (Vendor Invoice Management), das zentrale Rechnungseingangsportal für alle Fraunhofer-Institute und die Fraunhofer-Zentrale. Weitere Schwerpunkte sind die Führung der Nebenbücher (Kreditoren und Debitoren), die Erstellung und Abgabe von Steueranmeldungen (Umsatzsteuer, Abzugsteuern etc.), das Meldewesen im Außenwirtschaftsverkehr, die Betreuung der Dauerzahlungsverhältnisse und das Mahnwesen. Außerdem verantwortet die Abteilung die Erstellung von Richtlinien für die ordnungsgemäße, vollständige und einheitliche Handhabung des Rechnungswesens. Darüber hinaus stellt die Abteilung auch die Zollbeauftragten der Fraunhofer-Gesellschaft. Aufgaben <ul> <li>Erstellung der ATLAS-Zollanmeldungen für Importe und Exporte über das SAP-Modul GTS (Global Trade Services) für APECS-Projekte</li> <li>Zollrechtliche Tarifierung von Produkten sowie ihre Begutachtung im Hinblick auf mögliche Verbote und Beschränkungen im Zusammenhang mit der Einfuhr bzw. Ausfuhr bei APECS-Projekten</li> <li>Ausarbeitung und Erstellung von Leitfäden zum Thema Zollabwicklung für die Institute mit Bezug zu APECS-Projekten</li> <li>Pflege zollrelevanter Daten in SAP GTS (Währungskurse, Warentarifnummern, etc.) im Zusammenhang mit APECS-Projekten</li> <li>Durchführung von zentralen Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Zollabwicklung innerhalb der Fraunhofer-Gesellschaft bzgl. APECS-Projekten</li> <li>Ansprechpartner*in für die Institute sowie für Externe zu allen Fragen des Zollrechts bzgl. APECS-Projekten</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung, Überwachung und Optimierung der Zollprozesse mit Bezug zu APECS-Projekten innerhalb der Fraunhofer-Gesellschaft</li> <li>Vorbereitung von Anträgen auf verbindliche Zolltarifauskünfte im Zusammenhang mit APECS-Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor), vorzugsweise der Betriebswirtschaft (BWL) mit Schwerpunkt Logistik</li> <li>Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung, möglichst zum/zur Logistiker*in, Logistikkaufmann*frau, Speditionskaufmann*frau oder vergleichbar, gerne mit fachspezifischer Weiterbildung (z. B. zum/zur Fachwirt*in Güterverkehr und Logistik o. ä.)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Zollabwicklung bzw. im Verzollungsbereich</li> <li>Umfassende und tiefgehende Kenntnisse des Unionszollkodex sowie im Außenwirtschaftsrecht</li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS Office, zolltechnischen Programmen und ERP-Systemen, gerne bereits SAP GTS</li> <li>Eine gründliche, ordentliche und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Hohes Differenzierungs- und Abstraktionsvermögen</li> <li>Gutes Englisch in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben in einem sich ständig weiterentwickelnden Sachgebiet in einer der führenden Forschungseinrichtungen</li> <li>Gestaltungsfreiräume und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Eine strukturierte, praxisorientierte Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs-, Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten, engagierten und sympathischen Team</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Sehr gute Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen und Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Vergünstigtes Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

7 Wissenschaft und Forschung Jobs in Rosenheim, Deutschland