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Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Rechnungsprüfungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Prüfer:in für den Tiefbau der Hansestadt Lübeck und gleichzeitig Prüfgruppenleiter:in Aufgaben <ul> <li> Technische und bautechnische Prüfung von kommunalen Tiefbaumaßnahmen von der Planung bis zur Abrechnung</li> <li> Prüfung von Ingenieur-, Gutachter- und Fachplanerleistungen</li> <li> Prüfung von Vergaben inkl. Beratungsleistungen</li> <li> Prüfung von Verwendungsnachweisen</li> <li> Prüfgruppenleitung</li> <li> Mitarbeit bei der Prüfung der Jahresabschlüsse technischer Belange</li> </ul> Profil <ul> <li> ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Bauingenieur/in (FH oder Univ. bzw. Bachelor/ Master)</li> <li> fundierte, nachgewiesene Kenntnisse im Bauwesen sowie der baurechtlichen Vorschriften (z.B. LBO-SH, BauGB, §§ 97 ff. GWB, VgV, UVgO, HOAI, VOB) und der technischen Baubestimmungen</li> <li> idealerweise langjährige Berufserfahrung</li> <li> ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li> eine selbständige Arbeitsweise und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li> <li> Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</li> <li> ein analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie Selbstreflexion</li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li> möglichst Verwaltungserfahrung und gute Kenntnisse in Microsoft-Office (wünschenswert sind auch Kenntnisse in der Nutzung einer Finanzsoftware).</li> <li> Grundkenntnisse im Haushaltsrecht (GO Schleswig-Holstein, GemHVO-Doppik) sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse wären von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Prüfer:in für den Tiefbau der Hansestadt Lübeck und gleichzeitig Prüfgruppenleiter:In

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Wirtschaft und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sachbearbeiter:innen Grundstücksmanagement Ost Aufgaben <ul> <li> Erwerb, Verkauf, Tausch und die Teilung von Grundstücken mit der Vorbereitung und dem Abschluss der entsprechenden Verträge</li> <li> Vorbereitung und Abschluss von Miet- und Pachtverträgen</li> <li> Betreuung bestehender Vertragsverhältnisse</li> <li> Persönliche, telefonische und schriftliche Beratung und Betreuung von Kund:innen</li> <li> Verhandlungen mit Vertragspartner:innen und Durchsetzung von Vertragsinhalten</li> <li> Abstimmungen mit verschiedenen beteiligten städtischen Bereichen</li> <li> Vornahme entsprechender Buchungen in der entsprechenden Software</li> </ul> Bei Bedarf können Aufgabeninhalte angepasst werden. Profil <ul> <li> ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt:in (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Administration bzw. die Laufbahnbefähigung der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt</li> </ul> alternativ <ul> <li> ein Ausbildungsabschluss als Verwaltungsfachangestellte:r oder ein Abschluss eines vergleichbaren Ausbildungsberufs und die erfolgreich absolvierte 2. Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in)</li> </ul> alternativ <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. FH / B.A.) der Fachrichtung Immobilienmanagement/Immobilienwirtschaft</li> </ul> alternativ <ul> <li> gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. als Dipl.-Rechtspfleger:in (FH) oder durch eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Immobilienwirtschaft mit Weiterbildung zur/zum Immobilienfachwirt:in (IHK)) sowie mehrjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet. Bewerber:innen müssen im Rahmen der Bewerbung die gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen.</li> </ul> weiterhin erwartet werden: <ul> <li> möglichst Verwaltungserfahrung oder Erfahrungen im Grundstücks- und Grundbuchrecht oder Erfahrungen im Immobilienmanagement / in der Immobilienwirtschaft mit Tätigkeiten, die den vorgenannten Qualifikationen entsprechend</li> <li> möglichst Erfahrungen in Vertragsverhandlungen und Vertragsgestaltungen</li> <li> Urteils- und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li> <li> Flexibilität und Belastbarkeit, Kooperations-, Kontakt- und Kritikfähigkeit</li> <li> EDV- Kenntnisse (MS-Office und ggf. MACH)</li> <li> zeitliche Flexibilität, auch zur Wahrnehmung kurzfristiger Termine außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:innen Grundstücksmanagement Ost

Der Verband der Schleswig-Holsteinischen Energie- und Wasserwirtschaft e.V. – VSHEW – fungiert als zentrale Schnittstelle zwischen rund 60 Unternehmen der kommunalen Daseinsvorsorge im Norden, vorrangig in Schleswig-Holstein. Er unterstützt seine Mitgliedsunternehmen darin, eine nachhaltige und sichere Versorgung mit Strom, Gas, Wasser und Telekommunikation zu gewährleisten. Der wachsende Wirtschaftsverband mit Sitz in Reinbek, unmittelbar an den Toren zu Hamburg, ist Sprachrohr, engagierte Interessenvertretung und Kompetenzcenter der Mitgliedsunternehmen und setzt wichtige Impulse zu den übergeordneten Themen Energie-, Wärme- und Mobilitätswende oder Ausbau der Glasfasernetze. Im Wärmesektor entscheidet sich der Erfolg der technischen Transformation und mithin das Gelingen der Energiewende. Um die innovative Weiterentwicklung der Mitglieder professionell zu flankieren, wurde die Position Senior Consultant / Projektmanager (w/m/d) Wärmeversorgung neu geschaffen – Zeugnis eines klaren Commitments. Wir suchen eine erfahrene, engagierte und eigenverantwortliche Persönlichkeit, die umfassende Freiheiten und maximalen Gestaltungsspielraum zu schätzen und vor allem zu nutzen weiß. Ihre Basis ist in Reinbek bei Hamburg, Sie können jedoch überwiegend mobil arbeiten. Aufgaben Als Fachautorität für Wärmeerzeugung und -versorgung sind Sie zentrale Anlaufstelle sowie koordinierende Drehscheibe für Mitgliederprojekte und alle beteiligten Sachverständigen und Verantwortlichen. Dabei berichten Sie direkt an die Geschäftsführung des VSHEW. <ul> <li>Mit strategischer Weitsicht und operativer Hands-on-Mentalität initiieren Sie mitgliederscharfe Wärmeprojekte und unterstützen die Häuser in der gesamten Prozesskette – von der Planung über Entwicklung und Integration bis zum Betrieb.</li> <li>Ihre fundierten Projektanalysen ermöglichen valide Aussagen zur technischen wie wirtschaftlichen Machbarkeit und erhöhen den Komfort in der Entscheidungsfindung des Mitgliedsunternehmens.</li> <li>Bei der Wärmeerzeugung aus erneuerbaren Energien verstehen Sie sich als Supervisor und Mastermind in fachbereichsübergreifenden Foren des Verbands – Sie eröffnen Marktopportunitäten unter Einschluss potenzieller Fördertöpfe und zeigen etwaige Risiken im Transformationspfad auf.</li> <li>Sie knüpfen ein belastbares und kooperatives Netzwerk zu Politik, Wirtschaft, Verbänden und Regionalpartnern.</li> <li>Als operative Triebkraft und mit klarem Kompass begleiten Sie konkrete Transformationsprojekte, wissen diese im energiewirtschaftlichen Gesamtkontext einzuordnen und verleihen der Wärmewende im Mitgliederkreis ein konkretes Gesicht.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Wirtschaftsingenieur oder Ingenieur (w/m/d) der Studienrichtungen Versorgungstechnik, Energietechnik oder Verfahrenstechnik – entscheidend ist, dass Sie neben Ihrer technischen Qualifikation auch über ein gesundes kaufmännisches Urteilsvermögen verfügen.</li> <li>Ihre Expertise liegt im Bereich Wärme / Thermodynamik – hier sind Sie idealerweise auch rechtlich auf aktuellem Stand.</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement eines Energieversorgungsunternehmens ist integraler Bestandteil Ihrer Kompetenzbilanz. Bei Markt- und Datenanalysen vermitteln Sie Ihre Ergebnisse klar und adressatengerecht.</li> <li>Ihre intrinsische Motivation speist sich aus Ihrer Leidenschaft für die erneuerbaren Energien, Ihrem Gestaltungsdrang und der Aussicht auf fachlichen Austausch mit heterogenen Teams.</li> <li>Auch menschlich ist Wärme Ihr Thema: Als fachlich überzeugender und persönlich geerdeter Impulsgeber (w/m/d) begeistern Sie Mitglieder und externe Stakeholder, sind stark in der Kommunikation und im Auftritt und beeindrucken Dritte mit Ihrem Format.</li> </ul> Wir bieten Ihre zukünftige Position beim VSHEW verspricht Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und viel Freude in der Zusammenarbeit mit netten, kompetenten „Nordlichtern“. Sie organisieren Ihren Arbeitsalltag – bis auf einen Wochentag Präsenzpflicht in Reinbek – auch gerne komplett aus Ihrem Homeoffice. Ein attraktives Gehaltspaket wird um einen Dienstwagen, gerne auch zur privaten Nutzung, ergänzt. STBL1_DE

Senior Consultant / Projektmanager (w/m/d) Wärmeversorgung – VSHEW

Das Landesförderinstitut Mecklenburg-Vorpommern ist der zentrale Förderdienstleister des Landes Mecklenburg-Vorpommern und mit der treuhänderischen Durchführung von Landes-, Bundes- und EU-Förderprogrammen beauftragt. Wir bieten ein abwechslungsreiches, herausforderndes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einem traditionsreichen Unternehmen mit zukunftsweisenden Marktstrategien. Als „ausgezeichneter" Arbeitgeber betreiben wir nachhaltige familienbewusste Personalpolitik, engagieren uns vorbildlich für die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und bieten Berufsanfängern faire Spielregeln Aufgaben <h2>Eine Position, die Sie begeistert</h2><ul> <li>Steuerung externer Dienstleister unter Einhaltung regulatorischer, gesetzlicher sowie aufsichtsrechtlicher Vorgaben gem. §25a KWG, MaRisk und BAIT und Ausübung der Entscheidungskompetenz</li> <li>Erkennung, Beurteilung und Steuerung aller Auslagerungsrisiken und deren Vertretung in den Prozessen und Gremien der Bank</li> <li>Vertragsmanagement aller Verträge und deren Verhandlung rund um die zugehörigen Dienstleister in Abstimmung mit der Rechtsabteilung und weiteren relevanten Bereichen</li> <li>Regelmäßige Beurteilung der Leistungen des Dienstleisters unter Einbeziehung der relevanten Stakeholder und Berichterstattung in die Bankprozesse</li> <li>Mitarbeit bei der Steuerung von komplexen Auslagerungsvorhaben und Begleitung von Projekten hinsichtlich GRC bei Auslagerungen</li> <li>Umsetzung der Governance mit dem Dienstleister inkl. der Berichterstattung und zentraler Ansprechpartner für das Management bzw. der OE Leitung</li> <li>Planung und laufende Kontrolle des Budgets für Dienstleister und weiterer diesbezüglicher Verpflichtungen zum Dienstleister und den Serviceprovidern der NORD/LB</li> <li>Verantwortung für die Einhaltung aller internen Vorgaben für Dienstleister insbesondere in Richtung der 2nd und 3rd LoD sowie Ansprechpartner bei externen Prüfungen und Anfragen der Aufsichtsbehörden</li> <li>Marktbeobachtung und aktive Ansprache der Dienstleister zur dauerhaften Optimierung des Serviceangebo</li> </ul> Profil <h2>Ein Profil, das uns überzeugt</h2><ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufspraxis</li> <li>Erfahrung in der Steuerung eines externen Dienstleisters und in der Arbeit mit agilen Projektmethoden</li> <li>Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu analysieren und zu verstehen</li> <li>Know-how in S4/Hana von Vorteil</li> <li>Organisations- und Koordinationsgeschick</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationsstärke, um sich effektiv mit den Fachbereichen und Dienstleistern abzustimmen und diese zu steuern </li> <li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Flexibilität</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <h2>Ein Arbeitsumfeld, das Sie motiviert</h2><ul> <li>Arbeiten von wo du willst - im home oder office</li> <li>Ein Standort in zentraler Lage</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle für alle Mitarbeitenden</li> <li>Nachhaltigkeit fürs Klima durch Vergünstigungen beim ÖPNV und bei Leasingfahrrädern</li> <li>Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung</li> <li>Umfangreiche Bildungsangebote für lebenslanges Lernen</li> <li>Vielfalt zeichnet uns aus - in den Aufgaben und in der Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

IT-Dienstleistersteuerer/ Providermanager (m/w/d)

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Zentrale Verwaltungsdienste, Statistik und Wahlen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter: in Vergabewesen mit Ausrichtung Klimaschutz und Nachhaltigkeit Aufgaben <ul> <li> Durchführung nationaler und EU-weiter Vergabeverfahren unter besonderer Berücksichtigung von umweltbezogenen und sozialen Vergabekriterien</li> <li> Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Integration von Nachhaltigkeits- und Klimaschutzaspekten in den Ausschreibungsprozess</li> <li> Prüfung und Bewertung von nachhaltigkeitsbezogenen Anforderungen und Nachweisen in Vergabeunterlagen</li> <li> Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung einer nachhaltigen Beschaffung innerhalb der Verwaltung (z.B. Fortschreibung der Dienstvereinbarung Vergabewesen)</li> <li> Schulung und Sensibilisierung von Fachabteilungen zu nachhaltigen Vergabepraktiken</li> </ul> Profil <ul> <li> Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) / B.A. Public Administration bzw. Nachweis der Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der Zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in)</li> </ul> alternativ <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor/ Diplom FH) mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung (z.B. Umweltmanagement)</li> </ul> Weiterhin erwartet werden <ul> <li> gute Kenntnisse der internen Verwaltungsprozesse in einer kommunalen Verwaltung aufgrund von praktischer Erfahrung und die Fähigkeit gesetzliche Grundlagen anzuwenden</li> <li> Interesse und idealerweise Erfahrung im Bereich nachhaltige öffentliche Beschaffung oder Umweltmanagement</li> <li> wünschenswerterweise Berufserfahrung im Handlungsbereich des Vergabewesens</li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</li> <li> ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit sich mündlich und schriftlich sicher auszudrücken und zu kommunizieren</li> <li> eine strukturierte, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li> ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter: in Vergabewesen mit Ausrichtung Klimaschutz und Nachhaltigkeit

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Kennen Sie die Hansestadt Lübeck? Lübeck ist bekannt für die schöne Altstadt, das leckere Marzipan und feinen Rotspon. Hier, in direkter Lage zur Ostsee, arbeiten viele Menschen an einer guten Infrastruktur in einer vielseitigen und abwechslungsreichen Umgebung. Dazu gehören sowohl städtische als auch ländliche Bereiche. Insgesamt managen wir im Bereich Stadtgrün und Verkehr alles rund um das Thema Verkehr in dieser lebenswerten Stadt. Lübeck will einen entscheidenden Beitrag zur Mobilitätswende leisten und dazu passende Straßenräume schaffen. Mit der Chance, die Straßen für alle Verkehrsteilnehmer:innen attraktiv und sicher zu gestalten. Das Team der Abteilung Urbane Mobilitätsprojekte im Bereich Stadtgrün und Verkehr befasst sich mit genau dieser Aufgabe. Wir suchen daher für unseren Bereich Stadtgrün und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Bauingenieur:in / Verkehrsplaner:in für die Straßenplanung sowie den Anlagen des öffentlichen Personennahverkehrs Aufgaben <ul> <li> die Koordinierung und Realisierung des jährlichen Programms zum barrierefreien Ausbau der Bushaltestellen im Stadtgebiet in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Abteilungen</li> <li> die Durchführung eigener Planungen für ÖPNV-Verkehrsanlagen, vorrangig Bushaltestellen, in den Leistungsphasen 1-5.</li> </ul> <ul> <li> die Erstellung eigener Planungen für neue ÖPNV-Knotenpunkte, die gute Umstiege Bus/Bus und Bus/Bahn gewährleisten im Zuge der Umsetzung des neuen Integralen Taktfahrplans in Lübeck ("Lübeck-Takt“)</li> </ul> <ul> <li> die Erstellung und Betreuung von Planungsaufträgen (HOAI) einschließlich der Prüfung und Abrechnung von Planungsleistungen im Rahmen von Ingenieuraufträgen,</li> </ul> <ul> <li> die Betreuung des Haltestellenkatasters in Zusammenarbeit mit anderen Beteiligten/Bereichen</li> </ul> <ul> <li> allgemeine Verwaltungstätigkeiten. Hierzu gehören unter anderem Öffentlichkeits- und Politikbeteiligungen (Politische Gremien).</li> </ul> Profil <ul> <li> ein abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Verkehrs- bzw. Bauingenieurwesen mit Vertiefungsrichtung Straßen- und/oder Verkehrsplanung</li> <li> eine langjährige Berufserfahrung und Fachkompetenz mit breit angelegtem Fachwissen auf dem Gebiet des Straßenentwurfs</li> </ul> <ul> <li> gute EDV-Kenntnisse der Standardsoftware MS-Office und hinreichende Kenntnisse in Projektplanungssoftware (z.B. AutoCAD, BricsCAD) und Projektsteuersoftware (Power Project oder MS-Project)</li> </ul> <ul> <li> Kooperations- und Teamfähigkeit einschließlich Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürger:innen, Behörden und Auftragnehmer:innen</li> </ul> <ul> <li> eine selbstständige, kreative, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur:in / Verkehrsplaner:in für die Straßenplanung

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Informationstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n DevOps Spezialist:in Aufgaben <ul> <li> die Ganzheitliche Architektur, Entwicklung, Bereitstellung und Weiterentwicklung von Middleware Plattformen und Schnittstellen</li> <li> die Erstintegration und Einführung von Datentransfers zwischen Fachverfahren und online Services im Kontext Onlinezugangsgesetz und Smart City</li> <li> die Technische Weiterentwicklung und Anpassung von Schnittstellen auf Anforderungen von Bundes-, Landes- und kommunalen Ebenen</li> <li> die Sicherstellung eines effizienten Datenflusses und einer konsistenten Datenintegration zwischen Fachverfahren</li> <li> die Einführung und Etablierung geeigneter Verfahren und Werkzeuge zur Analyse und Überwachung verteilter Systeme</li> <li> Pflege und Weiterentwicklung unserer Intranet- und Workflowplattform auf Basis von MS Sharepoint</li> <li> die Erstellung und Pflege von Betriebsdokumentationen</li> </ul> Profil <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom FH) z.B. in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, Nachrichtentechnik oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li> </ul> oder <ul> <li> nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. durch langjährige einschlägige Berufserfahrung, die für den ausgeschriebenen Dienstposten qualifiziert)</li> </ul> Weiterhin erwartet werden <ul> <li> analytische und problemlösende Fähigkeiten mit klarer Hands-on Mentalität</li> <li> gute Kenntnisse von Micro Service-Architekturen und Container-Technologien</li> <li> gute Kenntnisse in modernen Web-Technologien, Skriptsprachen, Schnittstellen- sowie Datenbanktechnologien</li> <li> Kenntnisse in der Containerisierung</li> <li> Kenntnisse von MS Sharepoint von Vorteil</li> <li> selbständige Arbeitsweise, sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

DevOps Spezialist:in

Barsbüttel ist eine lebendige, familienfreundliche Gemeinde mit rund 13.100 Einwohnerinnen und Einwohnern im Kreis Stormarn, direkt an der östlichen Stadtgrenze Hamburgs. In unserer leistungsstarken Verwaltung arbeiten rund 240 Mitarbeitende engagiert für das Gemeinwohl – davon etwa 70 in der Kernverwaltung, 30 in den technischen Bereichen und 90 im Sozial- und Erziehungsdienst. Die Gemeinde Barsbüttel (bei Hamburg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kassen- und Vollstreckungsleitung / Leitung der Finanzbuchhaltung (m/w/div) in Vollzeit | EG 10 TVöD-VKA | mit Fachkräftezulage bis EG 11-Endstufe möglich Aufgaben Sie übernehmen die Leitung der Finanzbuchhaltung und des kommunalen Vollstreckungswesens der Gemeinde Barsbüttel. Gemeinsam mit drei Mitarbeitenden verantworten Sie den operativen Bereich der Gemeindekasse im doppischen Haushaltsrecht Schleswig-Holsteins. Ihre Kernaufgaben umfassen insbesondere: <ul> <li>Leitung der Gemeindekasse inkl. fachlicher Steuerung und Kontrolle der unterstellten Mitarbeitenden</li> <li>Sicherstellung des gesamten Zahlungsverkehrs (Ein- und Auszahlungen, Online-Banking, Barverkehr)</li> <li>Aufsicht über die kassenmäßige Buchführung, Führung der Kassenjournale und Erstellung der Kassenabschlüsse</li> <li>Mitwirkung beim doppischen Jahresabschluss, insbesondere durch Buchungs- und Saldennachweise, Abstimmarbeiten, Abschlussbuchungen</li> <li>Verwaltung und Abstimmung der Bankkonten sowie der Verwahrgelder und Vorschüsse</li> <li>Oanisation des Belegwesens, Buchhaltungsprüfungen und interner Kontrollen</li> <li>Überwachung und Durchführung des Forderungsmanagements (Offene Posten, Mahnwesen, Stundung, Abschreibung)</li> <li>Leitung und Koordination des Vollstreckungswesens inkl. Fachaufsicht über den Außendienst</li> <li>Mitwirkung bei Kassen- und Rechnungsprüfungen sowie Erarbeitung statistischer Übersichten und Berichte</li> <li>Beratung der Fachbereiche in kassenrelevanten Fragen sowie Betreuung von Auszubildenden</li> </ul> Profil Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifikation für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (z. B. Verwaltungslehrgang II oder ein abgeschlossenes Studium der Public Administration) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Finanz- oder Rechnungswesen. Alternativ können Sie sich bewerben, wenn Sie über gleichwertige berufspraktische Erfahrungen und fundierte Kenntnisse in der kommunalen Finanzbuchhaltung verfügen – insbesondere im Bereich doppisches Haushaltsrecht. Darüber hinaus bringen Sie mit: <ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht nach GemHVO-Doppik SH</li> <li>Erfahrungen im Zahlungsverkehr, Mahnwesen, der Buchführung und Jahresabschlusserstellung</li> <li>Vertrautheit mit kommunalen Fachverfahren (z. B. H+H, CIP, Infoma) oder die Bereitschaft zur Einarbeitung</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen fachspezifischen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit klar umrissenen Pflichtaufgaben</li> <li>Eine Eingruppierung in EG 10 TVöD-VKA</li> <li>Die Möglichkeit einer Fachkräftezulage bis zur Höhe der Endstufe der EG 11, auf Grundlage des VKA-Vorstandsbeschlusses vom 09.02.2022 (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>30 Urlaubstage (5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein aufgeschlossenes und kollegiales Team sowie strukturierte Einarbeitung</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket, gesundheitsfördernde Maßnahmen (u.a. ein ergonomischer Arbeitsplatz), Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Kassen- und Vollstreckungsleitung / Leitung der Finanzbuchhaltung (m/w/div)

Wir möchten Sie gern für uns gewinnen! Die Hansestadt Lüneburg freut sich auf kompetente Verstärkung im Fachbereich Gebäudewirtschaft. Wir möchten zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team erweitern und suchen eine Bereichsleitung (m/w/d) für den Bereich Gebäudeservice in Vollzeitbeschäftigung. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, sodass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird. Bei uns können Sie einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag leisten: Die Hansestadt Lüneburg verfügt über einen eigenen Gebäudebestand, u.a. in Form von Schulgebäuden, Kindertagesstätten und Jugendzentren, Veranstaltungsräumen und Stadtteilhäusern sowie Verwaltungsgebäuden. Der Fachbereich Gebäudewirtschaft ist zuständig für die bauliche und technische Unterhaltung und Bewirtschaftung des Gebäudebestandes von rund 200 Gebäuden unterschiedlichen Baualters und unterschiedlicher Nutzung. Zusammen mit den Mitarbeitenden sorgen Sie für einen täglich funktionsbereiten Gebäudebestand für die Stadtverwaltung, die Schulen und Kitas sowie die Bürgerinnen und Bürger. Dies ist ein großer Beitrag für die Stadtgesellschaft und bietet ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld. Folgendes Team erwartet Sie: Als Bereichsleitung leiten Sie rund 60 Mitarbeitende verteilt auf das Sachgebiet ‚Betreiberverantwortung &amp; Bauunterhaltung‘ sowie das Sachgebiet ‚Reinigungs- und Schuldienste‘. Zu den Sachgebieten gehört ein Hochbau-/Haustechnikteam mit einem technischen Sachgebietsleiter, ein Handwerkerteam mit Vorarbeiter, das Reinigungsmanagement mit Teamleitung sowie ein Schulhausmeisterteam mit Koordinator. Zudem erfolgt die Zusammenarbeit mit beauftragten Handwerksfirmen und anderen Dienstleistungsbereichen (Reinigung, Wachdienst, Winterdienst). Aufgaben <ul> <li>verantwortliche Leitung des Bereiches Gebäudeservice mit ca. 60 Mitarbeitenden, einschließlich der Fach- und Dienstaufsicht</li> <li>zugleich Leitung von unterstellten Sachgebieten und Aufgabenbereichen</li> <li>Sicherstellung der Pflichten aus der Betreiberverantwortung durch Gefährdungsbeurteilungen, Organisation und Koordination</li> <li>Sicherstellung der objektgebundenen Dienstleistung wie Reinigung, Winterdienst, Wachdienste, Hausmeisterdienste u.Ä., zum Teil durch Fremdfimenbeauftragung</li> <li>Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen z.B. durch Einführung von Fachsoftware</li> <li>Sicherstellung der Organisation und Dokumentation der eingehenden Meldungen (Gebäudeservice-Hotline), Mängelbehebung und bedarfsgerechte Rückmeldung</li> <li>Budgetverantwortung und Kostenoptimierung</li> </ul> Profil <ul> <li>Bachelor- oder Masterabschluss im Studiengang Facility Management mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>alternativ Bachelor- oder Masterabschluss als Diplom-Bauingenieur/Architekt mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Bauunterhaltung/Sanierungsvorhaben und mit der Bereitschaft zur Zusatzausbildung als Fachwirt in Gebäude- und Facility Management (GEFMA-zertifiziert)</li> <li>alternativ Ausbildung im gehobenen Dienst oder Angestelltenlehrgang A II mit mehrjähriger Berufserfahrung und mit der Bereitschaft einer Zusatzausbildung als Fachwirt in Gebäude- und Facility Management (GEFMA-zertifiziert)</li> <li>Führungskompetenz und Bereitschaft zu Führungskräfte-Fortbildungen</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>verbindlicher und freundlicher Umgang mit Menschen</li> <li>ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine auf Sie angepasste Einarbeitungsphase</li> <li>ine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 12 NBesG</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche bei Vollzeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und bis zu 1 Wochentag mobiles Arbeiten nach Einarbeitung</li> <li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine hohe Eigenverantwortung</li> <li>eine fachlich engagierte und angenehme Arbeitsatmosphäre und eine solide Unterstützung Ihrer Arbeit</li> <li>Büro- und Projektstandorte im Stadtgebiet</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>vergünstigte Parkmöglichkeiten in städtischen Parkhäusern</li> <li>Job-Rad-Angebot sowie Job-Ticket (vergünstigtes Deutschland-Ticket) für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Nutzung von Stadträdern für Dienstfahrten</li> </ul> Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Bereichsleitung (m/w/d) für den Bereich Gebäudeservice (Facility Manager / Diplom-Bauingenieur / Architekt (m/w/d))

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mittellandkanal / Elbe-Seitenkanal ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mittellandkanal / Elbe-Seitenkanal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet bis zum Projektende, voraussichtlich 31.12.2031, eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen Der Dienstort ist Scharnebeck. Referenzcode der Ausschreibung 20250994_9339 Aufgaben Die Stelle bietet die Mitarbeit in einem Projektteam aus erfahrenen Ingenieurinnen/Ingenieuren und Technikerinnen/Technikern für Bauwesen, Maschinenbau und Elektrotechnik mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und Verantwortung wobei wir Berufsanfängern gern eine Chance geben. Ein Schwerpunkt ist die Projektarbeit im Rahmen der Grundinstandsetzung des Schiffshebewerks Lüneburg. Die Grundinstandsetzung umfasst umfangreiche Maßnahmen in den Bereichen Antriebs- und Sicherheitstechnik, Stahlwasserbau und Bautechnik. Der ausgeschriebene Aufgabenbereich umfasst Maßnahmen der Instandsetzung der baulichen Anlagen sowohl im Hochbau als auch im Tiefbau. Die ausgeschriebene Stelle beinhaltet im Kern folgende Aufgaben: <ul> <li>Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von bautechnischen Maßnahmen nach VOB</li> <li>Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Leistungen gemäß UVgO und VgV</li> <li>Aufstellen von technischen Berichten, Voruntersuchungen und Entwürfen</li> <li>Verantwortliche Vertragsabwicklung</li> <li>Mitwirken bei der Koordinierung und Steuerung aller Phasen der Projektarbeit</li> <li>Objektbetreuung und Dokumentation</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulausbildung als Bachelor of Engineering (B.Eng.) oder Bachelor of Science (B.Sc.) oder FH-Diplom im Studiengang Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Wasserbau oder konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbaren Inhalten</li> <li>Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1)</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Fachgebiet des konstruktiven Ingenieurbaus und Wasserbau sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im öffentlichen Auftragswesen - Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Baumaßnahmen und Ingenieurverträgen (VOB, VOL/UVgO, VgV, BGB)</li> <li>Allgemeine Verwaltungskenntnisse sind vorteilhaft</li> <li>Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office und Ausschreibungssoftware (ideal: RIB iTWO)</li> <li>Gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Fähigkeit zur Problemlösung, Kreativität, Flexibilität</li> <li>Strukturiertes, selbstorganisiertes, zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Sicheres und gewandtes Auftreten sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache</li> <li>Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Erfahrungen in der agilen Projektarbeit sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen und Dienstreisen</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in die Entgeltgruppe 11. Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgelt-Stufenzuordnung berücksichtigt werden. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen. Weitere Informationen zum TVöD Bund finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern und für Heimat (<a href="http://www.bmi.bund.de" target="_blank">www.bmi.bund.de</a>) bzw. unter dem Link <a href="https://bezuegerechner.bva.bund.de" target="_blank">https://bezuegerechner.bva.bund.de</a>. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>ein spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld</li> <li>eine Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % des Monatsentgeltes</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>eine Arbeitszeit von 39 Stunden wöchentlich</li> <li>die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible, moderne Arbeitszeitmodelle, verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung sowie Homeoffice und mobilem Arbeiten</li> <li>eine Betriebliche Alterszusatzvorsorge (VBL)</li> <li>Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung</li> <li>ein Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum</li> <li>ein Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot</li> <li>eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort</li> </ul> Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Bei Zeugnissen ist eine deutsche Übersetzung derselben vorzulegen. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">http://www.kmk.org/zab</a>. Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch den/die Bewerber/in (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

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