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Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert.Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facilitymanagement, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das Kommunale Jobcenter gegliedert. Die Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber der Region und bietet großartige Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten.Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum Studienbeginn im Sommer 2026 engagierte und motivierte Schulabgänger, die sich für ein vielseitiges und interessantes duales Studium zumBachelor of Arts - Public Administration - Beamte (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstesinteressieren. Aufgaben Das sechs Semester umfassende Studium besteht zum einen aus fachtheoretischen Studienabschnitten an der Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit und zum anderen aus fachpraktischen Studienabschnitten in der Kreisverwaltung. Während des Studiums erarbeitest Du dir neben den Rahmenbedingungen der öffentlichen Verwaltung ein breites Wissen in den Bereichen des ökonomischen und des rechtlichen Handelns sowie den daneben notwendigen methodischen Kenntnissen. Profil <ul> <li>Eine sehr gute Fach- bzw. gute Hochschulreife</li> <li>Gute bis sehr gute Leistungen in Deutsch und Mathematik sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Teamfähig- sowie Zuverlässigkeit und kundenorientiertes Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ernennung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf</li> <li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung: <ul> <li>1.-3. Studienjahr 1.586,89 €</li> </ul> </li> <li>Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Kalendertagen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Bei entsprechender Leistung eine sehr gute Übernahmechance</li> <li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li> <li>Teamevents und außerbetriebliche Aktivitäten wie beispielsweise Betriebssport oder Betriebsausflüge</li> </ul> STBL1_DE

Bachelor of Arts - Public Administration - Beamte (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes

Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Bei den Stadtbetrieben Schwäbisch Hall – Eigenbetrieb Werkhof ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Gärtnergehilfe (m/w/d) Die Stadtbetriebe Schwäbisch Hall sind für die Unterhaltung der städtischen Grünflächen einschließlich der Teilorte zuständig. Aufgaben <ul> <li>Pflege und Unterhaltung der städtischen Park- und Grünanlagen, Gehölzflächen und sonstigen straßenbegleitenden Grünflächen</li> <li>allgemeine Unterhaltungsarbeiten im Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Mithilfe bei der Durchführung von städtischen Veranstaltungen und Festen</li> <li>Einsätze im kommunalen Winterdienst mit Streu- und Räumleistungen</li> </ul> Profil <ul> <li>praktische Erfahrungen in der Grünflächenpflege (Rasen mähen, Hecken schneiden und Wildkraut­beseitigung)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Geräten (Rasenmäher, Heckenschere und Motorsäge)</li> <li>selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zu flexiblem Einsatz im Rahmen der Rufbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li> <li>moderner Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugpark</li> <li>Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH &amp; Co. KG</li> <li>Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschland­ticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimat­kaufen</li> <li>ein attraktives betriebliches Gesundheits­management</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Die Stelle ist entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 3 TVöD ausgewiesen. Die Stelle ist zunächst befristet bis 29.02.2028. STBL1_DE

Gärtnergehilfe (m/w/d)

Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Wohngruppe am Kräherwald ist eine vollstationäre Jugendhilfe­einrichtung der Abteilung Erziehungshilfen. Sie bietet acht Plätze für Kinder, Jugend­liche und junge Erwachsene im Alter ab derzeit sechs Jahren, die dort im Rahmen der Hilfen zur Erziehung über Tag und Nacht betreut und gefördert werden. Die Wohn­gruppe arbeitet eng mit dem ganzen Familien­system zusammen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Leitung und Gesamtverantwortung der Wohngruppe mit einem Team von vier pädagogischen Fachkräften, zwei Hauswirtschafts­mitarbeitenden und Praktikant/-innen</li> <li>Ihnen obliegt die Teamführung und -gestaltung sowie die Dienstplan­gestaltung und die Verantwortung für das Einrichtungs­budget</li> <li>Sie betreuen, begleiten und fördern die jungen Menschen der Einrichtung, arbeiten im Gruppen­dienst mit und übernehmen Nacht­bereitschafts- und Wochenenddienste</li> <li>Die Zusammenarbeit mit dem Familien­system und dem sozialen Netz­werk der jungen Menschen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie kooperieren mit den Beratungs­zentren des Jugendamtes und anderen Einrichtungen</li> <li>Sie wirken in Gremien und Arbeitsgruppen mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungs­wissenschaften oder Kindheits­pädagogik oder sonstige Beschäftigte mit gleich­wertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Fundierte pädagogische Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern</li> <li>Engagement für intensive, aktivierende Arbeit mit den Eltern und Familiensystemen der jungen Menschen</li> <li>Kenntnis der Jugendhilfestrukturen in Stuttgart</li> <li>Gender- und migrationssensible Grundhaltung</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Nacht­bereitschafts-, Wochenend- und Feiertags­diensten in Absprache mit dem Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, betriebliche Alters­vorsorge und Jahressonderzahlung sowie Schichtzulagen, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschland­ticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243809/2331218/cl/4d1b05e793ed548a65a9e3789a58c5e8bda0c42c/L4749272/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#658ae971f6512c4a1794a862f85447b5hDLKV1Kqmh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 16 TVöD SuE mit Gewährung von Zulagen. STBL1_DE

Einrichtungsleitung Wohngruppe Am Kräherwald (m/w/d)

Sie wollten schon immer Gutes bewirken? Dann kommen Sie in unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) für die Realschule Bildungszentrum Seefälle Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten und unterstützen Schüler*innen in individuellen, herausfordernden Lebenslagen.</li> <li>Sie führen sozialpädagogische Gruppenarbeit und Projekte mit Schul­klassen durch.</li> <li>Sie vernetzen sich innerschulisch und außer­schulisch im Rahmen der Gemeinwesenarbeit.</li> <li>Sie gestalten offene Angebote für alle Schüler*innen.</li> <li>Sie arbeiten auf Grundlage einer Jahres­arbeitszeit, die sich nach den Schulferien richtet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen Bachelor-, Master- oder Diplomabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang im Bereich des Sozialwesens oder der Erziehungs­wissen­schaften.</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kommunikations- und Koopera­tions­fähigkeit, Konflikt­fähigkeit, Teamfähigkeit, Leistungs­bereitschaft, Flexibi­lität, Kreativität, Empathie und Offenheit für Neues aus.</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Schulprofil.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Schul­sozialarbeit oder in anderen Bereichen der Kinder- und Jugendarbeit.</li> <li>Sie arbeiten eng mit dem Kollegium der Schule sowie mit dem Gesamt­team Schulsozial­arbeit Filderstadt zusammen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung mit 75 %.</li> <li>Wir bieten die grundsätzliche Möglichkeit der Stellenteilung.</li> <li>Sie werden bis Entgeltgruppe S 12 TVöD vergütet.</li> <li>Bei uns arbeiten Sie in einem kompetenten Team und einem angenehmen Berufsklima.</li> <li>Sie können sich individuell fortbilden.</li> <li>Wir machen Familie und Beruf miteinander vereinbar, bieten Sportangebote und Teamevents.</li> <li>Wir übernehmen die Kosten des Firmentickets oder JobTickets und bieten einen Zuschuss zum Fahrradkauf sowie einen Fahrtkosten­zuschuss, wenn Sie mit dem Rad zur Arbeit kommen.</li> <li>Wir bieten ein Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mitarbeitende.</li> <li>Viele weitere Benefits finden Sie in unserem Karriereportal.</li> </ul> Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancen­gleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. STBL1_DE

Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) für die Realschule Bildungszentrum Seefälle

Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Unsere Mission ist es, Menschen und Unternehmen vor Ort zu stärken und die Wirtschaft aktiv zu fördern. Wir sehen uns als verlässlicher Partner, der in allen Lebenslagen zur Seite steht. Du suchst eine Aufgabe, die wirklich zählt? Bei uns gestaltest du die finanzielle Zukunft unserer Gemeinschaft mit, berätst umfassend und findest individuelle Lösungen für die Anliegen unserer Kunden. Erlebe die tiefe Zufriedenheit, einen spürbaren Unterschied im Leben anderer zu bewirken und Teil einer starken lokalen Kraft zu sein. Aufgaben <ul> <li>Sie initiieren und begleiten Veränderungen von Arbeitsabläufen aktiv und fördern deren erfolgreiche Umsetzung</li> <li>Sie stellen die methodisch-technischen Aspekte bei der Ausrichtung unserer Prozesse am Standard der S-Finanzgruppe sicher und beraten die fachlich Prozessverantwortlichen</li> <li>Sie moderieren Workshops im Rahmen des Prozessmanagements und leiten Projekte</li> <li>Sie schulen Mitarbeitende für neue Anwendungen und leisten prozessualen und technischen Support</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/frau (m/w/d)</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Bankprozessen im Aktivbereich</li><li>Sie besitzen Praxiserfahrung und Begeisterung für Veränderungsprozesse</li><li>Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist sowie Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz</li><li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes prozessuales Denken und exzellente analytische Fähigkeiten aus</li><li>Sie haben hohe soziale Kompetenz, Freude am Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg sowie Konfliktfähigkeit und Begeisterungsvermögen</li><li>Sie haben Freude an der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen und übernehmen gerne Verantwortung für Veränderungsmaßnahmen und Veränderungsprojekte</li><li>Sie bringen sich gerne engagiert in ein Team ein und sind in der Lage, sich auf unterschiedliche Zielgruppen einzustellen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine attraktive nach EG 9a TVÖD bewertete Stelle</li><li>Eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem gemeinwohlorientierten Unternehmen</li><li>Große Gestaltungsspielräume und innovatives Arbeiten in einem agilen Umfeld</li><li>Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein dynamisches Team</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen, wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, Betriebssport und regelmäßige Teamevents</li><li>Die Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen</li></ul> STBL1_DE

Prozessmanager - Veränderung / Workshops / Support (m/w/d)

Sie möchten Ihre Erfahrung im Immobilienbereich in einem verantwortungsvollen Aufgabenfeld einbringen und Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Zur Verstärkung unserer Zentrale in Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter Immobilien m/w/d – idealerweise mit einer Ausbildung als Immobilienkauffrau/ Immobilienkaufmann oder einer vergleichbaren Qualifikation. Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit 39 Stunden/ Woche. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Vermietung und Verpachtung unserer Wohn- und Gewerbeimmobilien – von der ersten Anfrage bis zur Vertragsunterzeichnung</li> <li>Sie begleiten Mietverhältnisse aktiv, erstellen Mietverträge, führen Wohnungsabnahmen und -übergaben durch und kümmern sich um Kautionsabrechnungen</li> <li>Sie bearbeiten Grundstücksangelegenheiten und bringen Ihre Expertise bei Eigentumsfragen mit ein</li> <li>Sie erstellen und prüfen Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen gewissenhaft und transparent</li> <li>Sie behalten den Überblick vor Ort: Bei Objektbegehungen kontrollieren Sie den Zustand unserer Immobilien und koordinieren Wartungs- sowie Reparaturmaßnahmen</li> <li>Sie analysieren und optimieren laufende Betriebskosten und setzen dabei gezielt auf wirtschaftliche und nachhaltige Lösungen</li> </ul> Profil Ihre Stärken und Erfahrungen sind bei uns gefragt – besonders freuen wir uns über folgende Qualifikationen: <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich – z. B. als Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann – oder ein Studium im Bereich Immobilien- oder Betriebswirtschaft</li> <li>Sie bringen idealerweise Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung mit und kennen sich im Mietrecht und Vertragswesen aus</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick und setzen Prioritäten souverän</li> <li>Sie kommunizieren klar und lösungsorientiert, treten sicher auf und verhandeln mit Fingerspitzengefühl</li> <li>Sie sind ein Teamplayer, der sich aktiv einbringt und auch in stressigen Situationen freundlich und professionell bleibt</li> </ul> Wir bieten Die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li> <li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li> <li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li> <li>Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit zu mobiler Arbeit</li> <li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li> <li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Dienstradleasing über JobRad</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen</li> </ul> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. STBL1_DE

Immobilienkauffrau/ Immobilienkaufmann als Sachbearbeiter Immobilien m/w/d

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Handwerkskammer Wiesbaden einen Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) in Vollzeit Die Handwerkskammer Wiesbaden hat mehr als 27.000 Mitgliedsbetriebe. Sie sorgt für eine gemeinsame und solidarische Vertretung der Anliegen aller Handwerkerinnen und Handwerker in Politik und Öffent­lich­keit. Unter dem Motto „praxisnah und fachkundig“ bietet die Handwerkskammer maßgeschneiderte Bera­tung für ihre Mitglieder an, mit einer breiten Palette qualifizierter Dienstleistungen rund um alle Fragen, z.B. der Betriebsführung oder Aus- und Weiterbildung im Handwerk. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Einführung und Weiterentwicklung des Quali­tätsmanagements in der Handwerkskammer Wiesbaden. Als direkte Ansprechperson der Geschäftsführung sind Sie Impulsgeber, Koordinator und Umsetzer (m/w/d) in einem – mit spürbarer Wirkung für unsere Organisation und das Handwerk in der Region. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Implementierung und Pflege eines kammerspezifischen integrierten Managementsystems (IMS) in Anlehnung an die geltenden Normen (Z.B. DIN EN ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, ISO 45001)</li> <li>Entwicklung und Dokumentation von Pro­zessen, Verfahren und Kennzahlen im Rahmen des QMs für die Handwerks­kammer Wiesbaden</li> <li>Schulung und Sensibilisierung der Mitar­beitenden im Bereich Qualitätsmanage­ment (Qualität, Umwelt, Energie)</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Ein­haltung von Qualitätsstandards innerhalb der Handwerkskammer Wiesbaden</li> <li>Kontinuierliche Verbesserung des Systems und der Prozesse</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Quali­fika­tion, z. B. im Ingenieurwesen, in der Umwelttechnik, als Betriebswirt oder in einem verwandten Bereich</li> <li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Quali­täts-, Umwelt- oder Energiemana­gement mit, idealerweise in einer Kammer, Verbands- oder Dienstleistungs­organisation</li> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Standards</li> <li>Sie kommunizieren klar, empathisch und zielgerichtet und verstehen es, Mitarbei­tende zu motivieren und zu schulen</li> <li>Sie denken strukturiert, arbeiten lösungs­ori­entiert und behalten auch in komplexen Themen den Überblick</li> <li>Sie gehen sicher mit MS Office um, han­deln eigenverantwortlich, sind organisa­tions­stark und teamorientiert</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem öffentlichen Auftrag der Handwerkskammer</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen neben einem gesicherten Arbeitsplatz eine sinnstiftende Aufgabe mit direkter Wirkung: Sie gestalten aktiv Veränderung - mit engem Draht zur Führungsebene, eigenem Gestaltungsspielraum und einem Umfeld, das auf Vertrauen, Transparenz und Eigenverantwortung setzt. Gemeinsam arbeiten wir an einer zukunftsfähigen Organisation und stärken das Handwerk in unserer Region: <ul> <li>Persönliche Atmosphäre in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Entgelt gemäß Tarifvertrag des Landes Hessen (TV-H)</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Jobticket gültig im gesamten RMV-Gebiet</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Abwechslungsreiche Speisen in unserer Kantine</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) in Vollzeit

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Studieren beim Kreis – eine runde Sache! Bewerben Sie sich um einen Studienplatz mit Perspektive! Als Arbeitgeber bietet der Kreis Schleswig-Flensburg viele Vorzüge. Dabei sind uns die Gesundheit der Mitarbeitenden, das Betriebsklima und die Familienfreundlichkeit besonders wichtig. Mittlerweile absolvieren 39 engagierte Menschen gleichzeitig ihre Ausbildung bzw. ihr duales Studium beim Kreis Schleswig-Flensburg. Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie am 1. April 2026 ein Duales Studium B. A. Soziale Arbeit in Kooperation mit der Internationalen Hochschule (IU) Aufgaben Im Rahmen der Praxiszeiten lernen Sie das Sachgebiet Amtsvormundschaften oder Sachgebiete im Fachdienst Sozialpädagogische Dienste kennen. Dort werden die vermittelten theoretischen Kenntnisse an drei Tagen wöchentlich praktisch angewandt und vertieft. An den übrigen zwei Tagen findet das Theoriestudium im Rahmen des dualen myStudium am virtuellen Campus der Internationalen Hochschule (IU) statt. Die staatliche Anerkennung als Sozialpädagog*in ist in das Studium integriert. Nähere Informationen zu den Studieninhalten finden Sie auf der <a href="https://anzeigenvorschau.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#a1c3d9425688c361821542c298c16b73hPmNVJrjmh" target="_blank">Webseite der Internationalen Hochschule</a>. Profil <ul> <li>Fachhochschul- oder Hochschulreife oder ein entsprechender Schulabschluss, der zu einem Hochschulstudium berechtigt, oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in, Erzieher*in in der Jugend- und Heimerziehung oder Heilerziehungspfleger*in mit mindestens dreijähriger entsprechender Berufserfahrung in Vollzeit; die erforderliche Dauer der Berufserfahrung verlängert sich anteilig bei einer Beschäftigung in Teilzeit</li> <li>gutes Sprach- und Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift</li> <li>soziale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Interesse an der Arbeit mit Recht und Gesetz</li> <li>Interesse und Freude an einer Bürotätigkeit mit moderner Arbeitsausstattung in der Verwaltung</li> <li>Organisationsgeschick, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li> <li>Teamgeist und Engagement</li> <li>Interesse an der Wahl des Studienschwerpunktes „Kindheitspädagogik“ oder „Kinder- und Jugendhilfe“</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine gute Bezahlung schon während des Studiums mit zurzeit monatlich 1.400 Euro Bruttogehalt</li> <li>die vollständige Übernahme der Studiengebühren</li> <li>einen abwechslungsreichen Studienplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region</li> <li>ein praxisorientiertes Studium in einer modernen Kommunalverwaltung mit einem guten Arbeitsklima</li> <li>einen EU-weit anerkannten Bachelorabschluss</li> <li>hervorragende Übernahmechancen bei entsprechender Leistung</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung</li> <li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li> <li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket</li> <li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li> <li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li> <li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium B. A. Soziale Arbeit

Die Große Kreisstadt Schwäbisch Hall (ca. 43.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlende Kultur- und Bildungseinrichtungen und ein vielfältiges Freizeitangebot aus. Im Büro des Bürgermeisters für Bildung, Kultur und Bürgerdienste ist zum 01.01.2026 folgende Stelle zu besetzen: Sekretariat des Bürgermeisters (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Assistenz des Bürgermeisters</li> <li>Terminplanung</li> <li>Büromanagement</li> <li>interne und externe Korrespondenz</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Verwaltung, Recht oder im kaufmännischen Bereich</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Ver­waltung oder in einer vergleichbaren Einrichtung</li> <li>Organisationstalent und Kommunikationsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>ausgezeichnete Umgangsformen</li> <li>Diskretion und Loyalität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit der mobilen Arbeit</li> <li>Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH &amp; Co. KG</li> <li>Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschland­ticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimat­kaufen</li> <li>ein attraktives betriebliches Gesundheits­management</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Die Stelle ist entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 6 TVöD ausgewiesen. STBL1_DE

Sekretariat des Bürgermeisters (m/w/d)

Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert.Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facilitymanagement, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das Kommunale Jobcenter gegliedert. Die Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber der Region und bietet großartige Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten.Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum Studienbeginn im Sommer 2026 engagierte und motivierte Schulabgänger, die sich für ein vielseitiges und interessantes duales Studium zumBachelor of Arts - Digitale Verwaltung - Beamte (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstesinteressieren. Aufgaben Das sechs Semester umfassende Studium besteht zum einen aus fachtheoretischen Studienabschnitten an der Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit und zum anderen aus fachpraktischen Studienabschnitten in der Kreisverwaltung. Während des Studiums erarbeitest Du dir neben den Rahmenbedingungen der öffentlichen Verwaltung ein breites Wissen in den Bereichen des ökonomischen und des rechtlichen Handelns sowie den daneben notwendigen methodischen Kenntnissen. Profil <ul> <li>Eine sehr gute Fach- bzw. gute Hochschulreife</li> <li>Gute bis sehr gute Leistungen in Deutsch und Mathematik sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Gutes technisches Verständnis</li> <li>Flexibilität, Teamfähig- sowie Zuverlässigkeit und kundenorientiertes Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Ernennung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf</li><li>Eine sehr gute Ausbildungsvergütung: 1.-3. Ausbildungsjahr 1.586,89 €</li><li>Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Kalendertagen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bei entsprechender Leistung eine sehr gute Übernahmechance</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li><li>Teamevents und außerbetriebliche Aktivitäten wie beispielsweise Betriebssport oder Betriebsausflüge</li></ul> STBL1_DE

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