Administrative Sachbearbeitung (m/w/d) Bereitschafts- und Notarztdienst

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards.

Für unser Kompetenzzetrum Notdienste suchen wir Sie als Administrative Sachbearbeitung (m/w/d) für den Bereitschafts- und Notarztdienst am Standort Regensburg oder Straubing.
Aufgaben

• Flächendeckende Organisation des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes und des Notarztdienstes für den Bereich Niederbayern
• Sachbearbeitung im Rahmen der Sicherstellung und Organisation des Notarztdienstes und Ärztlichen Bereitschaftsdienstes
• Organisation, Begleitung und Protokollierung von externen Terminen sowie erstellen von Präsentationen und Geschäftsunterlagen
• Bearbeitung von Widersprüchen zur Vorlage beim Widerspruchsausschuss
• Unterstützung der Regionalleitung in organisatorischen und administrativen Belangen
• Verwaltung der Postfächer sowie Übernahme allgemeiner Sekretariatsaufgaben

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung im medizinischen Bereich mit umfangreicher Qualifizierung und beruflicher Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Idealerweise Kenntnisse im Vertragsarztrecht bzw. Erfahrung in der Organisation des Bereitschaftsdienstes/Notarztdienstes
• Eigenständiges, verantwortungsbewusstes und effizientes Handeln
• Systematische und strukturierte Arbeitsweise
• Sprachgewandtheit und Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse

Wir bieten

• Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen
• Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
• Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK)
• Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen
• Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen

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