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Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker – als Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
location27356 Rotenburg (Wümme), Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 11.3.2026

Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Rotenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker – als Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

(Entgeltgruppe 5 TVöD Bund, Kennung: KOFM229953, Stellen‑ID 1416878)

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!


Aufgaben
  • Bedienung, Überwachung, Wartung und Instandsetzung von Sanitär-, Heizungs-, Kälte- und Klimatechnik, Durchführung von Eigenkontrollen und Dichtigkeitsprüfungen sowie Erstellung von Wartungsprotokollen
  • Entgegennahme von Stör- und Mängelmeldungen sowie Einleitung von Erstmaßnahmen
  • Erfassung notwendiger Materialmengen, Preisermittlung, Materialeinkauf nach Abstimmung mit Betriebsmeister und Objektteam
  • Regelmäßige Kontrolle des Gesamtzustandes des zu betreuenden Objekts (u. a. Feststellung der Verkehrssicherheit und Sauberkeit, Feststellung technischer baulicher Mängel sowie Schadensaufnahme und Absicherung von Schadensstellen)
  • Ausführung einfacher handwerklicher Tätigkeiten/​Hausmeistertätigkeiten in unterschiedlichen Gewerken, z. B. Reparaturen an Mobiliar und Einrichtungsgegenständen, Transportarbeiten, Pflege der Außenanlagen sowie Räum- und Streudienst etc.
  • Ablesen von Messeinrichtungen und Erfassung von Verbrauchsdaten
  • Einweisung, Beaufsichtigung von Fremdfirmen und ggf. Abnahme der Leistung bzw. Kontrolle der ordnungs- und vertragsgemäßen Durchführung der Wartungsarbeiten

Profil

Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation

Fachkompetenzen:

  • Kenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)
  • Kenntnisse Brandschutzordnung, Hausordnung, Unfallverhütungsvorschriften etc.

Weiteres:

  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
  • Erfordernis, Rufbereitschaft zu verrichten
  • Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen
  • Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und zum Führen von Dienst‑Kfz

Wir bieten
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
  • Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 5 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
  • In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen in Betracht kommen
  • Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
  • 30 Urlaubstage
  • betriebliche Altersversorgung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote
  • Kostenfreie Parkmöglichkeit
  • Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
  • Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

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