Ausbilder (m/w/d) für die gewerblich-technische überbetriebliche Metallausbildung

Wir sind ein moderner und flexibler Partner unserer Unternehmen! Vom Kleingewerbe bis zum Großkonzern vertritt die IHK Pfalz das Gesamtinteresse ihrer 80.000 Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Zusammen mit unserem Ehrenamt unterstützen unsere rund 170 Mitarbeitenden kompetent und zuverlässig die Wirtschaft in der Pfalz. Machen Sie mit?

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Landau einen Ausbilder (m/w/d) für die gewerblich-technische überbetriebliche Metallausbildung.

• Betreuung der Auszubildenden in unserer überbetrieblichen Lehrwerkstatt in Landau
• Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Ausbildungslehrgängen
• Vermittlung von theoretischen und praktischen Kenntnissen
• Vorbereitung der Auszubildenden auf die Prüfungen in Theorie und Praxis
• Unterstützung der Prüfungsabteilung bei der Durchführung von praktischen Prüfungen in der Werkstatt

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist notwendig, eine Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend notwendig
• Vermittlungssichere Kenntnisse und berufspraktische Erfahrungen in der manuellen und maschinellen Metallbearbeitung sowie der Steuerungstechnik (Pneumatik/Hydraulik)
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (falls nicht vorhanden, kann diese bei der IHK Pfalz nachgeholt werden)
• Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
• Gute didaktische, methodische und pädagogische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Kenntnisse in MS-Office

• Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle zu anderen IHK- Bereichen
• Persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen (die IHK Pfalz bietet vielfältige Weiterbildungen an, die den Mitarbeitenden zur Verfügung stehen)
• Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Betriebsarzt für Augenuntersuchung, Möglichkeit zur Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage und eine digitale Gesundheitsplattform)
• Die Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder eines Parkplatzes
• Einen Betreuungszuschuss
• Corporate Benefits
• JobRad
• Ein attraktives Vergütungssystem angelehnt an den TV-L, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen

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