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Ausbilder/in (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik

Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald
locationMannheim, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 11.9.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

Die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die Interessen des Handwerks in der Region und bietet ihren Mitgliedern ein breites Dienstleistungsangebot.

Für den Geschäftsbereich IV – Bildungsakademie – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Ausbilder/in (m/w/d)
für den Bereich Elektrotechnik.

In unserer Bildungsakademie bilden wir junge Hand­werkerinnen und Hand­werker im Rahmen der über­betrieblichen Lehrlings­unterweisung – zusammen mit den Betrieben – aus und ergänzen die betrieb­liche Aus­bildung.


Aufgaben
  • Durchführung der über­betrieb­lichen Ausbildungs­lehr­gänge für Auszu­bildende zum/zur Elektroniker/in für Energie-und Gebäude­technik mit Vorgaben durch das HPI in Zusammen­arbeit mit dem Team der ÜBA-Verwaltung und im Fachbereich
  • Unterstützung bei der Aus­bildung der Auszu­bildenden, Ansprech­partner/in für die Betriebe, Schulen und Innungen des Kammer­bezirks im Bereich Elektro
  • Regelmäßige Aktuali­sierung und, bei Bedarf, Ausarbeitung der Ausbildungsunterlagen nach Vor­gaben durch das HPI
  • Verwaltung der Ausstattung und des Lager­bestandes sowie Bestellungen im Fach­bereich inkl. Inventur- und Inventark­ontrolle
  • Bei Bedarf Durchführung von Fort- und Weiter­bildungs­lehrgängen sowie Maßnahmen im Elektro­bereich
  • Bei Bedarf Teilnahme an Veran­staltungen und Messen zur Förderung der Aus- und Weiterbildung

Profil
  • Meistertitel im Elektroniker-Hand­werk, ver­gleichbarer Abschluss oder höher­wertig
  • Erfahrungen in der Aus­bildung und dem damit verbundenen Umgang mit Auszu­bildenden
  • Sicherer Umgang mit modernen Kommuni­kationsmitteln und Anwender­software
  • Bereitschaft zur Eigen­verantwortung
  • Teamfähigkeit und Flexi­bilität
  • Interesse, sich ständig weiter­zubilden

Wir bieten

Wir bieten Ihnen einen interessanten und modernen Arbeits­platz in einem moti­vierten Team mit Raum für die Ent­faltung Ihres fach­lichen Könnens, aktive För­derung Ihrer Weiter­bildung sowie eine Ver­gütung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L Baden-Württemberg, Entgelt­gruppe EG 9) mit zusätzlicher Alters­versorgung.


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