Bauingenieur (m/w/d) Straßenplanung und Straßenbau als stellvertretende Abteilungsleitung

Wolfsburg ist eine dynamische, weltoffene und moderne Stadt – ein attraktiver Standort für Wirtschaft, Leben und Freizeit. Rund 3.000 Mitarbeitende der Stadtverwaltung engagieren sich in einer Vielfalt an Berufsbildern, um den mehr als 127.000 Einwohnerinnen und Einwohnern umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen bieten zu können. Als Arbeitgeberin bietet die Stadt Wolfsburg ihren Mitarbeitenden einen zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz und die Chance, durch ihre Talente und Fähigkeiten die Stadt aktiv mitzugestalten.

Die Abteilung, zu der neben dem Straßenentwurf auch der Straßenneubau und die Öffentliche Beleuchtung gehört, besteht aktuell aus 20 Mitarbeitern, die gespannt auf Ihre neue Kollegin /Ihren neuen Kollegen sind.

Für den Geschäftsbereich Straßenbau und Projektkoordination suchen wir Sie als:

Bauingenieur (m/w/d) Straßenplanung und Straßenbau
als stellvertretende Abteilungsleitung

Wolfsburg | nächstmöglicher Termin | unbefristet | Voll- oder Teilzeit | bis zur E 12 TVöD bei persönlichen Voraussetzungen

• Planung und interne Steuerung von Straßenbaumaßnahmen im innerstädtischen wie auch im außerörtlichen Bereich (Verkehrsanlagen für ÖPNV, MIV, Rad- u. Fußverkehr, Wohnbau- und Gewerbegebiet, Gestaltung von Straßenräumen)
• Leitung von beauftragten Büros bei deren Planungen als Bauherrenvertreter
• Beauftragung oder Erstellung von Straßenplanungen bis einschließlich Lph. 5 (HOAI)
• Mitwirkung bei Vergabeverfahren (VgV), Planverfahren (Bebauungspläne, Planfeststellung u. a) und der Beantragung von Fördermitteln und deren Abrechnung
• Koordination und Steuerung der Planungsbeteiligten
• Prüfung und Stellungnahmen zu Ausführungs- und Bestandsunterlagen sowie Planungen Dritter
• Eigenständige Koordination von Planungsprozessen
• Vorstellung und Vertretung der Projekte in politischen Gremien, Anliegerversammlungen, etc.
• Teilnahme an Ortsterminen, Baustellenbesichtigungen, Geländeerkundungen im Bestand und im Bau
• Vertretung der Abteilungsleitung (inkl. Personalverantwortung) bei Abwesenheit

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Dipl.-Ing / Bachelor / Master of Science) – vorzugsweise mit Vertiefung im Straßenbau – bzw. ein abgeschlossenes vergleichbares Studium mit Straßen­entwurfs­kenntnissen
• Idealerweise dreijährige Berufserfahrung
• Vertiefte Kenntnisse der Regelwerke (RASt, RAL, RStO, ERA, RE u. a.) und detailliertes Fachwissen in der Straßenplanung und der Erstellung von ausführungsreifen Plänen; fundiertes Fachwissen im Vertragswesen sowie der HOAI
• Kenntnisse im Planfeststellungs- und Straßenrecht sind wünschenswert
• Selbstständiges Arbeiten, sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten, Kreativität, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Handeln
• Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Deutschkenntnisse auf dem Level C2 (gemeinsamer europäischer Referenzrahmen für Sprachen)
• Erfahrungen in kommunalen Arbeitsstrukturen sind von Vorteil
• Führerschein Klasse B ist erwünscht

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie
• Die Möglichkeit zum anteiligen Home-Office
• 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei
• Ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme
• Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness mit WELLPASS
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Bezuschussung des Jobtickets Deutschland
• Kostenloser Parkplatz am Dienstort Dieselstraße
• Dienstfahrzeuge (Auto, Fahrrad) für Ortstermine

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.