Bautechnikerin / Bautechniker (w/m/d)

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bautechnikerin / einen Bautechniker (w/m/d) für den Fachbereich Hochbau, Unterhaltung und Liegenschaften. Die Stadt Oldenburg in Holstein errichtet für ihre drei Schulen mehrere Neubauten an zwei Standorten und saniert bestehende Gebäude bis ca. 2030 grundlegend. Zusätzlich ergeben sich laufend weitere Maßnahmen zur Erweiterung, Instandhaltung und Sanierung weiterer städtischer Liegenschaften.
Aufgaben

Gebäudemanagement

• Aufnahme und Koordination der Beseitigung von Störungs- und Schadenmeldungen aus / an den städtischen Liegenschaften
• Kommunikation mit Nutzerinnen und Nutzern
• Durchführung von Zustands- und Sicherheitsbegehungen sowie Abstimmung und Koordination mit den Hausmeistern
• Prüfung von Revisionsunterlagen
• Beauftragung und Koordination von größeren Reparaturen und Wartungsarbeiten
• Konzeption und Umsetzung von nutzer- und objektbezogenen Anforderungen

Bauliche Unterhaltung und Projektmanagement

• Planung, Koordination und Überwachung von kleineren Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Sanierungen an den städtischen Liegenschaften
• Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben nach VOB/A und UVgO sowie Nachtragsmanagement
• Abstimmung und Koordination externer Planer über alle Leistungsphasen und gemäß der Leistungsbilder der HOAI
• Erstellung von Kostenschätzungen, Kostenverfolgung, Rechnungsprüfung und Abnahmen

Profil

• Ausbildung zur/zum Bautechnikerin/Bautechniker, abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen, Meistertitel in einem Bauhauptgewerk oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen – idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich öffentliches Bauen
• Kenntnisse der HOAI sowie der VOB
• Fähigkeit zum konzeptionellen und interdisziplinären Denken
• Ergebnisorientierung, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Kommunikationsstärke

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche, unbefristete Tätigkeit in einer sympathischen Kleinstadt mit guter Infrastruktur, allen Schulformen vor Ort und hohem Freizeitwert nahe der Ostsee
• Eine Vollzeitstelle (39,00 Wochenarbeitsstunden) der Entgeltgruppe 9 b mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch Gleitzeit und Home Office Möglichkeiten
• 30 Tage Jahresurlaub (ab 2027: 31 Tage) zuzüglich arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
• Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL))
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fahrrad-Leasing
• Wöchentliche kostenlose Obst- und Gemüseauswahl
• Exklusive Angebote für Mitarbeitende („Corporate Benefits“)

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