Bereichsleitung Corporate (m/w/d)

Die DIS ist die führende Schiedsinstitution in Deutschland mit internationaler Ausrichtung. Mit rund 35 Mitarbeitenden, etwa 1.600 Mitgliedern und mehreren international besetzten Gremien befindet sich die DIS in einer aktiven Wachstumsphase. Zur konsequenten Weiterentwicklung unserer Organisation und zur weiteren Stärkung unserer Marktposition suchen wir ab sofort eine erfahrene und managementstarke Führungspersönlichkeit zur Leitung unseres Corporate Teams.

Bereichsleitung Corporate (m/w/d)

Deutsche Institution für Schiedsgerichtsbarkeit e.V. (DIS)
Standort: Berlin

Ihre Rolle

• Leitung des Corporate Teams (ca. 10 Mitarbeitende) an den Standorten Berlin und Bonn
• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführerin
• Mitglied des Führungsteams

• Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung des Corporate-Teams an den Standorten Berlin und Bonn
• Gesamtverantwortung für bereichsübergreifende Themen/Schwerpunkte (u. a. IT, HR, Finance, Marketing, Eventmanagement, Legal Ops, Mitgliederverwaltung)
• Steuerung bereichsübergreifender Digitalisierungsvorhaben, einschließlich der konzeptionellen und operativen Integration von KI-gestützten Lösungen
• Strukturierung, Priorisierung und Umsetzung vielfältiger Aufgaben in einem spannenden Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Aktive Organisationsentwicklung durch Optimierung von Prozessen und Zuständigkeiten
• Förderung von Transparenz, Effizienz und Innovationsbereitschaft
• Budget, Ressourcen- und Investitionsplanung für alle Bereiche

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Verwaltung, Recht oder vergleichbar
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer geschäftsführenden Position oder vergleichbaren Leitungsfunktionen
• Erfahrung im Business Development sowie in der Organisationsentwicklung, vorzugsweise in einem professionellen Dienstleistungs-, Verbands- oder institutionellen Umfeld
• Ausgeprägte Managementkompetenz sowie hohe Fähigkeit zur Strukturierung, Priorisierung und Umsetzung bei hoher Taktung
• Unternehmerisch denkende, proaktive Persönlichkeit mit strategischem Blick
• Hohe digitale Affinität und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation im internationalen Kontext
• Bereitschaft zu Dienstreisen

• Eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum innerhalb eines engagierten und motivierten Teams
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführerin sowie aktive Unterstützung bei Entscheidungsprozessen und der Umsetzung teamrelevanter Aufgaben
• Flexible Arbeitsbedingungen sowie mobiles Arbeiten
• Ein starkes Teamgefühl durch regelmäßige Events und gemeinsame Highlights im Jahr
• Attraktive Benefits (Jobticket, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.) und langfristige Perspektiven im Zentrum Berlins

STBL1_DE