Digitalisierungsbeauftragter (m/w/d)

Sie suchen nach einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum?
Dann kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ins Team der Stadt Gengenbach als
Digitalisierungsbeauftragter (m/w/d) in Vollzeit

Die Stadt Gengenbach ist eine bunte und vielseitige Arbeitgeberin. Jeder einzelne von uns trägt mit seiner Arbeit dazu bei, dass das Leben in Gengenbach lebenswert ist.

• Analyse bestehender Prozesse und Ableitung von Optimierungspotentialen
• Einführung und Integration des Datenmanagementsystems "Enaio" sowie anderer E-Government-Angeboten des digitalen Bürgerservices
• Gestaltung sowie Begleitung des Veränderungsprozesses in der Verwaltung
• Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Einführung neuer Prozesse und digitaler Anwendungen sowie Change-Management Maßnahmen
• Planung, Steuerung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Gengenbach
• Bereichsübergreifende Koordination und steuern aller Digitalisierungsprojekte

Eine Änderung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

• Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement, Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Wirtschaftsinformatik, Digitalisierungsmanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss
• Hohes Verständnis für Prozessdigitalisierung und Change-Management
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und die Fähigkeit Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
• Ein freundliches und bürgerorientiertes Handeln sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

• Eine unbefristete Einstellung sowie eine der Tätigkeit und Ihrer Qualifikation entsprechende Eingruppierung nachdem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) in der EG 9b bzw. bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzung eine Einstellung ins Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A10 LBesGBW
• Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen Arbeitsbedingungen und einemengagierten Team sowie eine spannende, verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Aufgabe
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeitregelungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bikeleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir stehen der Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Gengenbach positiv gegenüber.

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