Erzieher, Kinderpfleger, Sozialpädagoge (o. ä. Abschlüsse) (m/w/d) für KiTa-Neueröffnung in Sendling

Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Förder­mitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfs­organisation sowie Spitzen­verband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige wie auch notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.

Wir eröffnen im Herbst 2025 ein neues Haus für Kinder in der Karwendelstraße, im beliebten Stadtteil München Sendling, in zentraler und gut erreichbarer Lage – urban, grün und familienfreundlich. Die Einrichtung umfasst insgesamt 74 Betreuungsplätze in Krippe und Kindergarten.

Dafür suchen wir ab 01. Oktober 2025

Erzieher, Kinderpfleger, Sozialpädagoge (o. ä. Abschlüsse) (m/w/div.) für KiTa-Neueröffnung in Sendling

• Feinfühlige und wert­schätzende Begleitung und Förderung der Kinder in ihrer Entwicklung
• Schaffen einer rück­sichts­vollen und wert­schätzenden Umgebung für die Kinder
• Mitgestaltung von Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berück­sichtigung der Haus­konzeption
• Planung, Organisation und Durch­führung von pädagogischen Angeboten und Projekten, bei denen die Bedürfnisse und Interessen der Kinder im Mittel­punkt stehen
• Beobachtung und Dokumentation von Ent­wicklungs­prozessen der Kinder
• Gestaltung einer vertrauens­vollen Erziehungs­partner­schaft

• Eine abgeschlossene Kinder­pflegeausbildung oder Erzieher­ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Sozial­pädagogik­studium oder Studium der Frühen Kindheit o. ä. Abschluss
• Eine moderne pädagogische Haltung, die die Kinder­perspektive ernst nimmt und die Kinder­rechte in den Mittel­punkt stellt
• Herz, Stimme und Struktur: Du bist sozial kompetent, kommunikations­stark und gut organisiert
• Freude an Teamarbeit und Lust, gemeinsam etwas Neues zu schaffen
• Umfassende Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungs­planes (BEP) und des BayKiBiGs und Begeisterung für deren Umsetzung
• Identifikation mit den Grund­sätzen des Roten Kreuzes

Das solltest Du noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancen­gleich­heit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinde­rung oder sexueller Identität.

• Mitgestaltung von Anfang an – bring Deine Ideen und Erfahrungen ein, um gemeinsam etwas Neues zu schaffen und bei der Aus­gestaltung der Ein­richtung mitzuwirken
• Ein motiviertes, neu zusammen­gestelltes Team: Starte mit Kolleg*innen auf Augenhöhe in ein frisches, wertschätzendes Miteinander
• Wir fördern Deine fach­liche und persön­liche Entwicklung – u. a. durch Fort­bildungen, Supervisionen und Fach­beratung
• Begleitung ab dem ersten Tag: Eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßiger Aus­tausch und Teamtage geben Dir Sicherheit beim Start
• Eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarif, Entgelt­gruppe S8b bei Fach­kräften bzw. Entgelt­gruppe S4 bei Ergänzungs­kräften, mit Jahres­sonder­zahlungen und einer attraktiven, überwiegend arbeit­geber­finanzierten Alters­versorgung über die ZVK
• Münchenzulage, Fahrt­kosten­zuschuss, Kinder­zulage, arbeits­markt­politische Zulage und Regenerations­tage
• Moderne Räum­lichkeiten, hochwertige Ausstattung und Arbeits­materialien
• Unterstützung bei Weiter­qualifizierungen und Aufstiegs­möglich­keiten innerhalb des BRK
• Unterstützung bei der Wohnungs­suche u. a. durch eigene Dienst­wohnungen
• Betreuungsplätze in kreis­verbandeigenen Kinder­krippen, Kinder­gärten
• Betriebliches Gesundheits­management derzeit mit EGYM Wellpass: Von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeit­einrichtungen mit nur einer Mitglied­schaft nutzen

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