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Wir suchen bei der Stadt Ulm in der Abteilung Soziales für die Zentrale Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fachkoordinator*in Soziale Dienste für Familien (m/w/d)

Vollzeit, befristet

Die Stelle ist vorerst als Mutterschutz- mit anschließender Elternzeitvertretung bis zum 30.09.2027 befristet.

Zusätzlich betrifft die Stelle die Bereiche Kinderschutz, Pflegekinder und Adoption.

Die Abteilung Soziales (SO) organisiert die Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Zentrale Verwaltung der Abteilung Soziales (SO/ZV) ist Dienstleisterin für die Sozialräume und stellt gleichzeitig eine einheitliche und zielorientierte Verwaltungssteuerung der Abteilung sicher.

Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TVöD, Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE mit einer befristeten Zulage bis Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Entgeltgruppe S18 TVöD-SuE.

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung einer rechtskonformen, effizienten und zielgerichteten Leistungserbringung für die Klient*innen
• fachliche Leitung der Bereiche Sozialer Dienst für Familien (inkl. UMA), Kinderschutzstelle, Pflegekinderdienst und Adoptionswesen
• Planung, Entwicklung und Umsetzung von Projekten und Angeboten in enger Zusammenarbeit, insbesondere mit der Jugendhilfeplanung und der Fachkoordination Wirtschaftliche Jugendhilfe
• Optimierung von Qualitätsstandards, Konzepten, Kooperationsvereinbarungen und neuen Verfahren, einschließlich der Erstellung von Dienstanweisungen, Handlungsleitfäden und Arbeitshilfen, sowie die Evaluation und Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Standards
• fachliche Begleitung von Auswahl-, Entscheidungs- und Verhandlungsprozessen, z. B. Personalauswahl, Leistungs- und Entgeltverhandlungen

Profil

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation
• fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzgebung, des Fachkonzepts der Sozialraumorientierung und der Methode Case Management zur Steuerung von Einzelfallhilfen
• theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Führung von Einzelfällen im Rahmen der Leistungsgewährung und des Kinderschutzes
• ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine klare Ziel- und Lösungsorientierung
• eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit digitalen Fach- und Verwaltungssystemen

Wir bieten

Wir bieten:

• verantwortungsvolle Stelle mit großem Gestaltungsspielraum und strategischer Mitwirkung
• motiviertes, kollegiales Team innerhalb der sozialräumlich orientierten Verwaltung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• vielfältige städtische Vergünstigungen – z. B. bezuschusstes Deutschlandticket, vergünstigter Mittagstisch in ausgewählten Betrieben sowie ermäßigter Eintritt in städtische Einrichtungen wie Theater, Schwimmbäder, Museen und den Tiergarten

STBL1_DE