Sie haben Lust, im Team zu arbeiten, die neuen Ganztags­schulen zu etablieren und pädagogische Konzepte zu evaluieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Bei der Stadt Langenhagen sind für die Ganztags­grundschulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Teilzeit mehrere Stellen mit einem Umfang von bis zu 32 Wochen­stunden als

Ganztagskoordination (m/w/d)

(Ausschreibungs­nummer 15992)

zu besetzen.

Die Tätigkeiten sind nach Entgelt­gruppe S 11b TVöD-SuE bewertet. Die Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen.

Erholungs­urlaub kann grundsätzlich nur in den Ferien genommen werden. Teilweise muss jedoch auch in den Ferien gearbeitet werden. Da der vorhandene Tarifurlaub die Ferienzeiten ggf. nicht vollständig abdecken kann, sind sog. „Ferienüberhangs­zeiten“ vor- bzw. nachzuarbeiten, sodass die tatsächliche wöchentliche Arbeitszeit bei mehr als 32 Stunden pro Woche liegen kann.

Die Aufgaben der Koordination werden gemein­sam mit einer weiteren Person wahrgenommen.

Aufgaben

• Erstellung, Evaluation und Weiterentwicklung des Ganztags­konzeptes mit der Schulleitung
• Gesamtplanung unter Berück­sichtigung des finanziellen Rahmens und der personellen Ressourcen
• Enge Absprache mit der Schulleitung über Raum-, Stundenplan- und Rhythmisierungs­fragen
• Steuergruppen­arbeit zur konzeptionellen Arbeit an der Weiterentwicklung der Ganztagsarbeit in der jeweiligen Schule
• Bereitstellung und Klärung inklusiver Bedingungen im Ganztag
• Kooperation mit institutionellen Partnern aus Kultur, Sport, Kinder- und Jugendarbeit
• Leitung der regelmäßigen Dienstbesprechungen
• Evaluation der Ganztags­angebote, Sicherstellung der Angebote und ständige Aktualisierung über das gesamte Schuljahr
• Anmeldungen der Ganztags­schule sowie für die Früh- und Spätbetreuung bearbeiten, bei der Einrichtung der Räume mit Schulleitung und Hausmeister/in zusammenarbeiten, Beschaffung von Büromaterial, Bastel-, Mal- und Zeichen­material sowie Spielen
• Teilnahme an Elternsprechtagen
• Eigenes Angebot von Arbeits­gemeinschaften
• Einteilung der päd. Kräfte im Ganztag, Erstellung von Dienstplänen
• Einteilung der Schüler/innen in die AGs
• Konzeptionierung und Durchführung von Ferienangeboten

Profil

• Sie sind Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in mit staatlicher Anerkennung (Diplom, BA und/oder MA)
  

und

• Sie besitzen Office-Kenntnisse und ein hohes Maß an Sozial- und Kommunikations­kompetenz sowie eine hohe Stressresistenz.

Wir bieten

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Bezahlung nach TVöD, was bei einer Beschäftigung in Teilzeit mit 32 Stunden zwischen 3.124,91 Euro und 4.342,47 Euro liegt (je nach Berufs­erfahrung; Tarifstand: Februar 2026)
• Vorzüge des TVöD, z. B. Tarifurlaub in Höhe von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche, Jahres­sonder­zahlung, Leistungs­entgelt, Zusatz­versorgung (VBL) etc.
• unser betriebliches Gesundheits­management inkl. eines vielfältigen Sportangebots über Hansefit
• ein vergünstigtes Job- bzw. Deutschland­ticket sowie Fahrrad­leasing
• individuelle Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
• einen vielseitigen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
• eine Partnerschaft mit der Fluxx-Notbetreuung über die Kinderbetreuung Hannover.de
• Teilnahme an Corporate Benefits
• Möglichkeit der Alters­teilzeit – ein Angebot, das nur wenige öffentliche Arbeitgeber machen und das Ihnen ermöglicht, Beruf und persönliche Lebens­planung optimal miteinander zu vereinbaren
• ein gutes kollegiales Umfeld

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechter­quote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stelle mit einer männlichen oder diversgeschlechtlichen Person.

Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmens­kultur an und ist bestrebt, ein Arbeits­umfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Geschlecht oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Das Stellenbesetzungs­verfahren steht derzeit noch unter dem Vorbehalt der Rechtskraft des Haushaltes der Stadt Langenhagen für das Jahr 2026.

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