Gruppenleitung Ausbildung Fahrpersonal (m/w/d) in Vollzeit
NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH
Mönchengladbach, Deutschland
13.5.2025
Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Innerhalb der NEW-Gruppe kümmert sich die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH zu jeder Jahreszeit im Rahmen des Nahverkehrs/ ÖPNV um deine Mobilität.
Steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH innerhalb der Abteilung "Fahrbetrieb" am Standort Mönchengladbach eine
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Innerhalb der NEW-Gruppe kümmert sich die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH zu jeder Jahreszeit im Rahmen des Nahverkehrs/ ÖPNV um deine Mobilität.
Steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH innerhalb der Abteilung "Fahrbetrieb" am Standort Mönchengladbach eine
Gruppenleitung Ausbildung Fahrpersonal (m/w/d) in Vollzeit
Du hast ein Herz für Mobilität, behältst gerne den Überblick und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann suchen wir genau dich als Gruppenleitung Ausbildung Fahrpersonal (m/w/d).
In dieser Position bildest du nicht nur aus, sondern prägst auch aktiv die Qualität und Zukunft unseres Fahrpersonals, mit.
Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Ausbildungsteam, bestehend aus drei Mitarbeitern
- Du organisierst und begleitest die Ausbildung unserer KOM-Fahrer*innen der Linien- und Tarifkenntnisse sowie die Ausbildung von Quereinsteigern (ohne Führerschein, Führerscheinerlangung erfolgt extern)
- Du führst gesetzlich vorgeschriebene Schulungen nach dem BKrFQG durch
- Du kümmerst dich um die Nachschulung unseres Fahrpersonals
- Du betreust unsere Auszubildenden zur Fachkraft im Fahrbetrieb und stehst ihnen als Ansprechpartner*in zur Seite
- Du erstellst Schulungsunterlagen und entwickelst sie laufend weiter
- Nach durchgeführten Schulungen übernimmst du die Einträge ins KBA
Profil
- Eine kaufmännisch oder technisch abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Verkehrsbereich – gerne mit Weiterbildung im Bereich Ausbildung und Schulung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem Verkehrsunternehmen sind ein Plus
- Idealerweise verfügst du über die Ausbildereignung (AEVO) sowie eine anerkannte Qualifikation nach dem BKrFQG
- Du hast bereits direkte Führungserfahrung sammeln können
- Du bringst Erfahrung im Umgang mit Fahrpersonal oder Auszubildenden mit
- Du bist sicher in der Erstellung von Schulungsunterlagen und führst Schulungen routiniert durch
- Kommunikation, Organisation und Eigenverantwortung gehören zu deinen Stärken
- Der Umgang mit digitalen Tools und MS Office ist für dich selbstverständlich
- Linien- sowie Ortskenntnisse der NEW in Mönchengladbach und Viersen sind für dich geläufig
- Die Fahrpersonalverordnung, die Dienstanweisung für den Fahrdienst mit Bussen (DFBus), die Verordnung über den Betrieb von Kraftfahrunternehmen im Personenverkehr (BOKraft) sowie das Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz sind für dich keine Fremdwörter
- Du verfügst über die Führerscheinklassen B, D, DE, C, CE
Wir bieten
Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet:
- Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-N NW)
- Ein spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut
- Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen
- Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.)
- Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort
STBL1_DE