Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover (TiHo) verbindet moderne Wissenschaft mit universitärer Tradition.
Als weltweit renommierte veterinärmedizinische Hochschule bietet die TiHo im Umfeld von Lehre, Forschung und Dienstleistung als Arbeitgeberin für über 1.000 Beschäftigte in Instituten, Kliniken und Verwaltung ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum.

Die TiHo als Arbeitgeberin

• Wir sind eine weltoffene Hochschule.
• In der Tiermedizin nehmen wir weltweit einen Spitzenplatz ein.
• Die Zufriedenheit unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen.
• Wir bieten ein spannendes und abwechslungs­reiches Arbeitsumfeld.

Ingenieur*in (m/w/d) im Bereich Energie-/​Klimaschutz­management

bis EG 12 TV‑L, je nach Qualifikation; Vollzeit­beschäftigung (39,8 h)
befristet für 2 Jahre

Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben

• Erstellung eines integrierten Klimaschutz­konzeptes
• Einführung und Betrieb eines Energie­management­systems
• Erstellung einer Ist-Analyse sowie einer Treibhausgas­bilanz in Zusammenarbeit mit Niedersächsischen Hochschulen (HochNiNa)
• Ableitung einer Treibhausgas­minderungs­strategie mit Priorisierung von Handlungs­feldern
• Erarbeitung eines Maßnahmen­kataloges mit Beteiligung aller relevanten Akteure
• Erstellung eines Konzeptes für die Einführungsphase und einer Kommunikations­strategie
• Durchführung von Informations­veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerkarbeit in enger Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Nachhaltigkeit und Klimaschutz sowie der Pressestelle der TiHo
• Erstellung eines Controlling­konzeptes

Profil

• abgeschlossenes Studium (Dipl.‑Ing. [FH]/​Master) im Bereich Energie/​Klimaschutz­management, Energie­technik, Energie­wirtschaft, Bau‑​/​Wirtschafts­ingenieurwesen, Umwelt­technik oder Versorgungs­technik mit Bezug zum Themen­schwerpunkt Energie und Umwelt, Umwelt­wissenschaften oder Klimaschutz bzw. vergleichbare Studienrichtung
• einschlägige Berufs­erfahrung, idealerweise im öffentlichen Dienst
• Kenntnisse im Projekt- und Umwelt­management

Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten

• Analytisches Denken, strukturiertes Arbeiten und ein gutes Verständnis für technische, energetische und ökologische Zusammenhänge, insbesondere im Kontext von Gebäuden, Energie­effizienz und Klima­anpassung.
• Großes Interesse bzw. Verantwortungs­bewusstsein im Bereich Klimaschutz und Nachhaltigkeit
• Moderationsfähigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft gegenüber Gremien und Öffentlichkeit
• Initiativer Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit sowie Teamorientierung
• Bereitschaft zur Fortbildung und Teilnahme an Veranstaltungen zum Themengebiet sowie Mitarbeit in Netzwerken
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Microsoft Excel, und eine schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit neuen digitalen Tools und Methoden.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch­kenntnisse.

Wir bieten

• Jahres­sonderzahlung
• Flexible Arbeits­zeiten
• 30 Tage Urlaub
• VBL (die Betriebsrente des öffentlichen Dienstes)
• Mensa mit vergünstigtem Essens­angebot
• Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport
• Gezielte Fort- und Weiterbildungs­angebote
• Familien­freundlichkeit
• Wertschätzende Arbeits­atmosphäre mit zeitgemäßer Führungs­kultur

Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L).

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

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