IT-Administrator (m/w/d)

Der Deutsche Hochschulverband ist die Berufsvertretung der Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in Deutschland mit über 33.000 Mitgliedern. Wir sind eine umfassende Service- und Informationseinrichtung und vertreten die hochschulpolitischen, rechtlichen und wirtschaftlichen Interessen von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern gegenüber Staat und Gesellschaft.

Für unsere Geschäftsstelle in Bonn-Bad Godesberg mit rund 85 Beschäftigten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

IT-Administrator/in (m/w/d) in Vollzeit

• Verantwortung für die Administration unserer Netzwerk-, Client-Server- und Kommunikationsstrukturen (Linux-Server und Windows-Clients)
• Management und Weiterentwicklung unserer Hardware- und Softwareinfrastruktur, Installation, Konfiguration, Update- und Upgrade-Services sowie Patch-Management
• Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer IT- und Kommunikations-Infrastruktur, Analyse von technischen Problemen und Störungsbeseitigung
• Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei Fragen und Problemen im Bereich der IT
• Mitgestaltung interner Digitalisierungsprojekte und Etablierung neuer Lösungen
• Gelegentliche Programmierarbeiten

• IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Fachs; Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sowie Quereinsteigerinnen und Quereinsteigern sind ebenfalls willkommen
• IT-Kompetenzen wie Netzwerkadministration, Servermanagement (Linux) und Kenntnisse in Kommunikationstechnologien
• Programmierkenntnisse, insbesondere in PHP und MySQL, um benutzerdefinierte Lösungen zu entwickeln und vorhandene Systeme anzupassen
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit
• Serviceorientierter Arbeitsstil und gute Kommunikationsfähigkeit

• Eine vielseitige und zukunftssichere Tätigkeit in einem eingespielten und motivierten Team
• Eine langfristig ausgerichtete Festanstellung in Vollzeit
• Moderne Büroausstattung
• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Möglichkeit der Kombination von Präsenztätigkeit und Home Office
• Eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
• Individuelle Entwicklungschancen und Fortbildungsmöglichkeiten
• Ein sehr gutes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterevents (z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Arbeitsumfeld im Bad Godesberger Villenviertel mit sehr guter Verkehrsanbindung an den ÖPNV