IT‑Prozess- und Organisationsberater (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.

Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.

• In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Analyse sowie die Weiter-, Neuentwicklung und Optimierung der Geschäftsprozesse.
• Dabei arbeiten Sie eng mit den jeweiligen Prozessverantwortlichen und -beteiligten zusammen und sorgen für eine transparente Darstellung und präzise Dokumentation aller relevanten Abläufe.
• Sie bereiten fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Bereichs- und Abteilungsleitungen der IT vor - insbesondere dann, wenn organisatorische oder personelle Veränderungen anstehen - und tragen damit maßgeblich zu einer zielgerichteten Steuerung des Bereichs bei.
• Zudem beraten und unterstützen Sie die IT-Führungskräfte in personalrelevanten Themen wie der Personalbedarfsermittlung, der strategischen Personalplanung und der Erstellung von Arbeitsplatzbeschreibungen.
• Auch in tarifrechtlichen Fragestellungen stehen Sie als kompetente Ansprechperson zur Verfügung.
• In Vertretung übernehmen Sie die fachliche Ausbildungsleitung für unsere dualen Studierenden der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik und begleiten diese während ihres gesamten Praxiseinsatzes.
• Darüber hinaus beraten Sie die IT-Mitarbeitenden bei organisatorischen, methodischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Bereichs.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Betriebswirt (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Berufserfahrung aus einer ähnlichen Position mit.
• Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben sich durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung eine entsprechende Expertise aufgebaut.
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im strategischen wie auch im operativen Prozessmanagement mit und beherrschen die relevanten Methoden sicher.
• Dank Ihres ausgeprägten analytischen Denkvermögens entwickeln Sie selbstständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte und tragfähige Lösungen.
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft prägt Ihre Arbeitsweise.
• Zudem verfügen Sie über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und können sich flexibel auf verschiedene Stakeholder sowie deren Bedürfnisse einstellen.
• Sie möchten sich aktiv in unser Team einbringen, übernehmen Verantwortung für Ihre Themen und treiben diese engagiert und zielorientiert voran.

• einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München. Bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit remote aus dem Homeoffice mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit.
• eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben.
• eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet, u.a. durch die Teilnahme an Schulungen zum Erlangen der notwendigen Fachkenntnisse.
• aktive Unterstützung bei Ihrer persönlichen Fort- und Weiterbildung.
• ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen für die Familie.
• eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten.
• Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.
• eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.

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