IT-Systemadministrator (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) mit rund 28.000 Einwohnern verbindet Tradition und Moderne. Als dynamischer Wirtschaftsstandort und attraktiver Wohnort bietet Sie starke Unternehmen, gute Schulen, vielfältige Kultur- und Freizeitmöglichkeiten sowie eine intakte Umwelt mit hohem Wohlfühlfaktor.

Wir suchen für unsere EDV-Abteilung in unserem Haupt- und Personalamt baldmöglichst einen

IT-Systemadministrator (m/w/d)
für den technischen Support an den Schulen unbefristet in Vollzeit.

• die konzeptionelle Neu- und Weiterentwicklung der zugeordneten IT-Services (u.a. pädagogische Musterlösungen, Verwaltungslösung, Medientechnik, Smartboards, MDM mit iPads) für die zehn städtischen Schulen,
• die Bewertung der IT-Services sowie deren Erweiterung und Verbesserung, insbesondere unter den Aspekten der IT-Sicherheit,
• die Entwicklung und Realisierung von neuen Medientechnikkonzepten in Abstimmung mit dem Schulamt,
• die Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen,
• die Beratung der verantwortlichen Personen der Schulen in den genannten Bereichen,
• Störungsaufnahme, Analyse von Problemen und Steuerung der ITDienstleister über ein Ticketsystem,
• Anwenderberatung, IT-Support vor Ort, Warten und Pflegen bestehender Systeme und Endgeräte,
• die Übernahme von Projektleitungsaufgaben im Bereich der Digitalisierung in den Schulen sowie
• die beratende Begleitung von Neu- und Umbaumaßnahmen an Schulen und Abstimmung mit dem Baudezernat bei Hochbaumaßnahmen.

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

• ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation,
• Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der schulischen Musterlösung des Landes (Active Directory, Netzwerktechnik, Softwareverteilung, Firewall, MDM) sind von Vorteil
• selbstständiges Arbeiten sowie ausgeprägte Lösungskompetenz und Kundenorientierung,
• Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten sowie
• einen Führerschein der Klasse B

• einen krisensicheren Arbeitsplatz,
• ein Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 10 TVöD, eine betriebliche Altersvorsorge,
• äußerst flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell),
• Jahressonderzahlung und Leistungsprämie,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) sowie
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement

STBL1_DE