Java-Softwareingenieurin / Java-Softwareingenieur (w/m/div) für unser Team „DPMAmarken/​-designs“

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenz­zentrum für alle gewerblichen Schutzrechte – für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.

Für die Weiterentwicklung der nationalen, europäischen und internationalen Schutzrechts­systeme suchen wir Sie an unserem Standort Jena als

Java-Software­ingenieurin / Java-Software­ingenieur (w/m/div)

für unser Team „DPMAmarken/​-designs“.

• Entwicklung komplexer Geschäfts­anwendungen
• Sicherstellung einer hohen Software­qualität
• Unterstützung des Betriebs im Rahmen des 3rd-Level-Supports

Zwingende Anforderungen:

• ein mit Master oder Diplom (Univ.) abgeschlossenes Hochschul­studium
  • im Bereich Informatik oder
  • einem anderen informatik­nahen Studiengang

jeweils in Verbindung mit einer zweieinhalb­jährigen einschlägigen hauptberuflichen Tätigkeit im Anschluss an den Studien­abschluss (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)

• die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)
• sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenz­rahmens für Sprachen (GER) entsprechen
• umfangreiche praktische Erfahrung in der Entwicklung von Geschäfts­anwendungen auf Basis von Java
• methodische Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Modellierung von Software­lösungen
• praktische Erfahrung in der Anwendung von QS-Methoden und Tools
• gute Kenntnisse von relationalen Datenbank­systemen und OR-Mapping-Tools
• praktische Erfahrung mit Continuous-Integration-Werkzeugen

Wünschenswerte Anforderungen:

• ausgeprägte Teamfähigkeit
• Belastbarkeit
• gute Auffassungsgabe
• Flexibilität
• eigenständige Arbeitsweise

• eine Einstellung als Bundes­beamtin bzw. Bundes­beamter im höheren Dienst in der Besoldungs­gruppe A 13 mit anschließender Beförderung bis zur Besoldungs­gruppe A 14
• abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
• gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeit­angebote, 30 Tage Jahresurlaub)
• vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheits­managements (u. a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheits­themen)
• Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland‑)Jobticket

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