Kaufmännischer Leiter (w/m/d) Schulbegleitdienst

Sie möchten mit Ihrer kaufmännischen Expertise einen sozialen Beitrag leisten und gleichzeitig Verantwortung in einem wachsenden Bereich übernehmen?

Für unseren Schulbegleitdienst der Malteser im Bezirk München suchen wir einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d), der unseren Dienst mit Weitblick, Struktur und Herz weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie Prozesse, sichern wirtschaftliche Stabilität und schaffen die Basis dafür, dass unsere Mitarbeitenden Kinder und Jugendliche bestmöglich unterstützen können.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zu besetzen. Ihr Dienstsitz befindet sich in Gräfelfing.

• Eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit
• Eine anspruchsvolle, vielfältige Tätigkeit mit Entwicklungspotential
• Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) sowie Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
• Möglichkeit von Home-Office und flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Ein engagiertes Team und eine Arbeitsatmosphäre die von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist
• Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere unternehmenseigene Malteser-Akademie und E-Learning-Plattformen
• Die Möglichkeit sich bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu Leasen, welches Sie für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel nutzen können
• Weitere Benefits wie Firmenfitness-Kooperationen (Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder EGYM Wellpass) sowie ein Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
  
  
  
  

• Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium aus dem wirtschaftlichen Bereich
• Berufserfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion und im Bereich Verwaltung
• Offenheit / Interesse für pädagogische Themen
• Organisationstalent sowie selbstständige, effiziente und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Führungsstärke, Teamfähigkeit und Innovationsvermögen
• Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser

• Mitarbeit im Führungstandem des Dienstes mit Fokus auf den wirtschaftlichen und verwaltungstechnischen Bereich
• Weiterentwicklung des Dienstes durch den Auf- und Ausbau neuer Geschäftsmodelle
• Kontaktpflege zu Einrichtungen und Kostenträger
• Vorbereitung und Durchführung von Kostenträgerverhandlungen
• Personalakquise und disziplinarische Führung der Schulbegleiterinnen und Schulbegleiter
• Organisation, Planung und Koordination des Einsatzes der Schulbegleitungen
• Sicherstellung der Kommunikation zwischen Schulbegleitungen, Eltern, Schulen und Kostenträgern
• Beratung von Klienten, Eltern, Einrichtungen und anderen Interessensgruppen
• Verwaltung der Leistungsvereinbarung und Abrechnung mit Kostenträgern
• Öffentlichkeitsarbeit
• Planung und Umsetzung von Qualitäts- und Finanzzielen des Dienstes, Profitcenterverantortung
• Partizipation im Führungsteam des Malteser Hilfsdienstes Bezirk München

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