Key User (m/w/d) SAP FI/CO im Finanz- und Rechnungswesen

Wir sind …

… der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit ca. 350 Einrichtungen das gesamte Spektrum der Hilfeleistungen abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen Münchens liegt nur wenige Minuten vom Münchner Hauptbahnhof entfernt. Hier unterstützen wir mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabsstellen.

In der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen (A3) sind verschiedene IT-Fachsysteme im Einsatz, mit denen sowohl die sozialen Dienstleistungen für unsere Klienten vor Ort als auch die zentralen Geschäftsprozesse unterstützt werden.
Die Sicherstellung der optimalen Nutzung unserer Finanz- und Rechnungswesen Software, die Pflege der Schnittstellen zu den relevanten vor- und nachgelagerten Systemen und die Gewährleistung der Kommunikation und Kooperation zwischen Hersteller, zentralen Abteilungen und operativen Geschäftsbereichen ist das spannende Aufgabenfeld unseres Teams.

Wir unterstützen unsere Anwender/-innen in den Einrichtungen und Organisationseinheiten in sämtlichen anwendungsrelevanten Fragen und sind der Ansprechpartner für nachgelagerte Supporteinheiten. Neben dem Second-Level-Support planen und führen wir Anwenderschulungen in unterschiedlichen Formaten durch. Des Weiteren entwickeln wir anwendungsnahe Prozessabläufe mit unseren internen Anspruchsgruppen weiter.

Key User (m/w/d) SAP FI/CO im Finanz- und Rechnungswesen

Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36276
Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04A bis 03
Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München

Sie sind verantwortlich für ...

... die Anwenderbetreuung SAP FI/CO in unserer Abteilung Finanz- und Rechnungswesen.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• die Unterstützung und Betreuung der Anwender im Bereich SAP FI (Finanzbuchhaltung) SAP GM (Fördermittelmanagement) und SAP FS-CML (Darlehensverwaltung)
• die Erstellung von Auswertungen z.B. für Wirtschaftsprüfer
• die Analyse, Optimierung und Dokumentation von Prozessen im Finanzwesen
• Schnittstellenarbeit zwischen Fachabteilung und externen Dienstleistern
• die Mitwirkung bei Systemtests, Rollouts und Schulungen
• die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP-FI-Funktionalitäten
• die Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie im Reporting
• die Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung und Prozessautomatisierung

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …

• ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation mitbringen,
• fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO besitzen – idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen als Key User,
• über gute Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie den dazugehörigen Prozessen verfügen,
• Grundkenntnisse im Umgang mit Reporting-Werkzeugen, Datenbanken und deren Auswertungsmöglichkeiten haben oder bereit sind, sich in diese Sachverhalte einzuarbeiten,
• Freude daran haben, Wissen aufzubereiten und zu vermitteln sowie interne Kunden kompetent zu beraten,
• analytisch denken und komplexe Problemstellungen schnell erfassen und lösen können,
• gerne in verschiedenen, auch interdisziplinären Teams und Projekten arbeiten,
• Spaß an innovativen, kreativen Lösungen haben und organisationsübergreifend denken und handeln.

Bei uns erwartet Sie …

• eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, einen Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job, die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie ein freier AVR-Tag, zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. 
• Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung

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