KiFaZ-Koordinator/-in Meluner Str. (m/w/d)

KiFaZ-Koordinator/-in Meluner Str. (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (35 %) und befristet bis zum 31.12.2029 mit Option zur Übernahme zu besetzen.

Das Kinder- und Familienzentrum für Kinder Meluner Straße 20 ist eine sechsgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 90 Kinder im Alter von0–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Entsprechend dem Rahmenkonzept der Stuttgarter Kinder- und Familienzentren liegt der Schwerpunkt der Arbeit auf den Handlungsfeldern „Kinder fördern", „Eltern stärken", „Familien unterstützen“ und „Frühe Hilfen“. Das Kinder- und Familienzentrum zeichnet sich durch seine vielfältige aktive Einbindung der Familien sowie durch seinen großen Nutzgarten aus.

• Sie gestalten die aktive Mitwirkung bei der Umsetzung und Sicherung des Rahmenkonzepts der Kinder- und Familienzentren (KiFaZ) in Stuttgart und unterstützen bei der Gestaltung der individuellen Prozesse vor Ort
• Sie unterstützen die Einrichtungsleitung in allen Aufgaben, die das KiFaZ betreffen
• Sie sind verantwortlich für die Koordination und Organisation von Angeboten und Aktivitäten mit den Familien
• Sie übernehmen anstehende Verwaltungstätigkeiten sowie die Dokumentation und Präsentation der stattfindenden Projekte
• Die aktive Vernetzung mit Kooperationspartner/-innen im Stadtteil gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder
• Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder
• Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert
• (Grund)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank
• Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.

STBL1_DE