Küchenhilfe (m/w/d) - Ausgabe, Kasse, Produktion & Spülküche

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.

Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum 01.06.2024 eine

KÜCHENHILFE (M/W/D) - AUSGABE, KASSE, PRODUKTION & SPÜLKÜCHE - 20,00 STUNDEN

für das Team der Cafeteria an der Technischen Hochschule Lübeck,
Mönkhofer Weg 239, 23562 Lübeck,
in Teilzeit (20,0 Std./Woche) & unbefristet.

• Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung
• Kommunikation mit dem Gast
• Warenaufbau und aktiver Verkauf von Speisen und Getränken
• Vorbereitung und Reinigung der Arbeitsflächen- und geräte
• Produktion von kalten und warmen Speisen nach Rezeptur
• Bedienung der Küchentechnik und der modernen Spültechnik

• Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Gastronomie oder dem Lebensmittelhandwerk und sind Gastgeber*in mit Herz und Seele.
• Erfahrung im sicheren Umgang mit modernen Kassen und Geld sind von Vorteil
• Sie sind leistungsbereit, flexibel und offen gegenüber neuen Ideen und Weiterbildungen.
• Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit.
• Gegenseitiges Unterstützen und die Arbeit im Team machen Ihnen Freu-de.
• Sie haben ein freundliches und kommunikatives Auftreten.

• geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten (überwiegend Mo - Fr 10:00 - 14:00 Uhr)
• mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur
• Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung
• betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)
• Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)
• gute Verkehrsanbindung
• bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)
• regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)
• interne psychologische Beratung
• ggf. Kinderbetreuung
• Jobticket
• Fahrrad-Leasing
• vergünstigtes Essen in der Mensa
• kostenloses Mineralwasser
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld")
• tarifliches Gehalt nach EG 2 TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung von 1.190,10 bis 1.506,21 Euro brutto/Monat) sowie pünktliche Zahlung des Gehaltes - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt.