Leiter der Finanzverwaltung (m/w/d)

Wir suchen Sie für eine verantwortungsvolle Position in unserer Finanzverwaltung
mit sieben Sachgebieten und derzeit 22 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als

Leiter der Finanzverwaltung (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
ab dem 01.07.2026 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben

Leitung und Organisation der Finanzverwaltung

• Leitung und Organisation aller Bereiche der Finanzverwaltung
• Personalverantwortung für die Finanzverwaltung mit mehreren Sachgebieten
• Verantwortung für grundsätzliche Angelegenheiten der gemeindlichen Finanzwirtschaft
• Klärung und Steuerung von Grundsatzfragen im Wirtschafts-, Abgaben- und Steuerrecht (inkl. Betriebe gewerblicher Art und EU-rechtliche Bezüge)
• Gesamtverantwortung für die steuerliche Compliance der Gemeinde sowie Steuerung und Überwachung des Tax Compliance Management Systems (TCMS)

Haushalts- und Finanzmanagement

• Aufstellung des Haushaltsplans einschließlich Finanzplanung und Investitionsprogramm
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen Haushaltsvollzugs, Anordnungswesen
• Finanzcontrolling sowie Steuerung von Liquidität, Krediten und Schulden
• Verantwortung für die Vermögensverwaltung

Rechnungs- und Förderwesen

• Gesamtverantwortung für die Rechnungslegung einschließlich Erstellung der Jahresrechnung
• Verantwortung für das Förder-, Zuschuss- und Zuwendungswesen

Steuern, Abgaben, Gemeindekasse

• Verantwortung für die ordnungsgemäße Festsetzung, Erhebung und Abrechnung sämtlicher gemeindlichen Steuern und Abgaben
  (Grundsteuern, Gewerbesteuer, Hundesteuer, Abfallgebühren, Wasser-/Abwassergebühren, etc.)
• Beitrags- und Gebührenkalkulationen
• Verantwortung für den kassenmäßigen Vollzug aller Annahme- und Auszahlungsanordnungen, Einhebung aller Steuern und Gebühren der Gemeinde und weiterer Mandanten inklusive Mahn- und Beitreibungswesen

Rechnungsprüfung

• Koordination und Begleitung örtlicher und überörtlicher Rechnungsprüfungen

Abfallwirtschaft

• Erstellung des Abfallwirtschaftskonzeptes mit Gebührensatzung und Organisation der Wertstoffsammlung

Beteiligungen, Einrichtungen und Verträge

• Beteiligungsmanagement der Gemeinde
• Begleitung eines Kommunalunternehmens und mehrerer Gesellschaften an denen die Gemeinde beteiligt ist
• Verantwortung für zwei Wasserversorger
• Grundsatzangelegenheiten zu Konzessionsverträgen (Strom, Gas, Nahwärme)
• Grundsatzfragen bei Grundstücksgeschäften sowie bei Erschließungsverträgen und Sondervereinbarungen (insb. Wasserversorgung)

Beratung, Gremienarbeit und Berichtswesen

• Beratung des 1. Bürgermeisters sowie der politischen Gremien in allen finanzwirtschaftlichen Grundsatzfragen
• Sitzungsdienst im Gemeinderat sowie in den zuständigen Ausschüssen
• Sicherstellung eines aussagekräftigen Berichtswesens sowie Erstellung von Finanzstatistiken

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. AL II/BL II oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen, idealerweise in leitender Funktion
• Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen (Kameralistik) sowie im kommunalen Abgabenrecht
• Praxis in Vertragsgestaltung und -prüfung (u.a. Kauf-, Miet-, Pacht-, Gestattungs- und Nutzungsverträge)
• Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und strategisches Denkvermögen
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten nach außen bzw. gegenüber politischen Gremien
• Verhandlungssicher, kommunikationsstark sowie lösungs- und serviceorientiert
• Strukturierter Umgang mit Fristen und Dokumentation
• Ausgeprägte Kommunikations- u. Teamfähigkeit

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit interessanten, sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Vollzeitbeschäftigung bis zu 39 Std./Woche
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Bezahlung nach TVöD-V (Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen), Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 14 TVöD-V
• Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung, Fahrradleasing
• Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. ."Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München
• Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit
• Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995

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