Leiter/in (w/m/d) Kulturladen Kulturbüro Muggenhof

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Das KUF – Amt für Kultur und Freizeit entwickelt und vernetzt vielfältige Kultur- und Freizeitangebote mit Fokus auf Interkultur, Kinder- und Stadtteilkultur. Ziel ist es, Teilhabe zu ermöglichen, Vielfalt sichtbar zu machen und das gesellschaftliche Miteinander zu stärken. Das Kulturbüro Muggenhof in der Kulturwerkstatt Auf AEG ist ein aktiver Kultur- und Begegnungsort, lädt zu regionalen und überregionalen Veranstaltungen ein und bietet Kunst und Kultur zum Mitmachen, Mitgestalten und Erleben.

Besoldungsgruppe EGr. 10 TVöD
Einsatzbereich: beim Amt für Kultur und Freizeit

• Gesamtleitung des Kulturbüros Muggenhof und Vertretung nach innen und außen, einschließlich Mitarbeit im Leitungsgremium des Gesamthauses
• Strategische Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption und des Angebotsprofils unter besonderer Berücksichtigung von Diversity und gesellschaftlichen Entwicklungen
• Personalführung, Einsatzplanung und Teamentwicklung
• Finanz- und Sachmittelplanung, Budgetkontrolle sowie inhaltliches Controlling
• Planung, Organisation und Umsetzung von Veranstaltungs- und Programmangeboten
• Aufbau und Pflege von Kooperationen, Öffentlichkeitsarbeit und Qualitätsmanagement

eine der folgenden Qualifikationen als

• Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Gesellschaftswissenschaften (z.B. Kulturmanagement, Kulturwissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbarer Studiengang)

• Berufserfahrung in der soziokulturellen Stadtteilarbeit, Leitungserfahrung sind von Vorteil
• Einen fundierten Überblick über die Nürnberger Kulturszene sowie Erfahrung im Projekt- und Veranstaltungsmanagement
• Freunde an Netzwerkarbeit
• Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit sowie Führungskompetenz
• Die Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit, Organisations- und Kommunikationsstärke
• Große Sozial-, Diversity- und Kommunikationskompetenz
• Gute EDV-Kenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit Neuen Medien
• Bereitschaft zu Einsätzen auch in den Abendstunden und am Wochenende

• Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Unbefristete Einstellung
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
• Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
• Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Rabatte für Mitarbeiter/innen

STBL1_DE