Leitung für das Jugendreferat (m/w/d)

Kinder und Jugendliche sind die Zukunft unserer Stadt. Als Jugendreferent (m/w/d) sind Sie das Herzstück der Jugend­arbeit. Unser Jugendreferat ist mehr als nur ein Ort – es ist eine lebendige Gemeinschaft, in der Kinder und Jugend­liche sich einbringen und weiterentwickeln. Es bietet zusammen mit seinen Mitarbei­tenden eine Vielzahl an Angeboten, Hilfemöglichkeiten und Orten zum Abhängen. Eine wichtige Aufgabe besteht nun darin, die Orte der Kinder- und Jugend­arbeit neu zu definieren und ein passendes Jugend­konzept für die Stadt zu entwickeln. Kreativität und Engage­ment sind gefragt – genau Ihr Ding? Dann bewerben Sie sich bei uns.

Wir suchen eine

Leitung für das Jugendreferat (m/w/d)

in Vollzeit und bis Entgeltgruppe EG 11 TVöD.

Eine spannende Kombination: Ableitungsleitung und Jugend­referent (m/w/d)! Sie sind der Kopf eines knapp 20-köpfigen Teams, welches die Mobile und offene Jugendarbeit sowie die Schulsozialarbeiter einschließt und leiten das „Team Jugend". Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie die Jugend­arbeit in Schorndorf und eröffnen den Kindern und Jugendlichen neue Perspektiven. Als Jugendreferent (m/w/d) sind Sie eine Schlüssel­rolle bei der Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden stadtweiten Jugend­konzeption, einschließlich unserer Jugendhäuser. Dies beinhaltet die kontinuierliche Weiterent­wicklung der Kinder- und Jugend­programme in enger Zusammen­arbeit mit Ihrem Team.

Sie sind verantwortlich für die Bereitstellung von wichtiger Beratung und Unter­stützung für Jugend­liche, wobei das Jugendforum in Schorndorf (JiS) sowie andere Jugend­gremien aktiv einbezogen und beteiligt werden.

Die Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendzentren, Behörden, lokalen Organisationen und anderen relevanten Partnern steht im Mittel­punkt Ihrer Arbeit, um die Bedürfnisse der Jugendlichen ganzheit­lich anzugehen und Ressourcen effektiv zu bündeln.

Sie übernehmen die Verantwortung für Öffentlichkeitsarbeit und Kommuni­kation, indem Sie das Bewusst­sein für die Bedürfnisse, Heraus­forderungen und Erfolge unserer Jugendlichen schärfen und die Beteiligung der Öffentlich­keit und potenzieller Partner fördern.

Die Dokumentation der durchgeführten Aktivitäten sowie die kontinuier­liche Evaluation von Programmen und Projekten sind wesentliche Aufgaben, die Sie gewissenhaft durchführen. Auf Grundlage von Rück­meldungen und Evaluations­ergebnissen passen Sie die Arbeits­praxis kontinuierlich an.

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eines vergleich­baren Studien­ganges
• Fachkompetenz im Umgang mit verschie­denen sozialen Heraus­forderungen, denen Kinder und Jugendliche gegenüber­stehen können
• Empathie, Offenheit und Professionalität in der Mitarbeiter­führung
• den Blick über den Tellerrand, Moderations- und Verhandlungs­geschick sowie eine strukturierte Arbeits­weise
• die Bereitschaft, sich weiterzuent­wickeln und die Veränderungen, die sich im Bereich der Jugend ergeben, aktiv mitzu­gestalten
• idealerweise Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
• die Bereitschaft zur flexiblen und bedarfsgerechten Arbeitszeit­gestaltung, auch am Wochen­ende oder in den Abendstunden

Sie arbeiten gerne mit

• Kindern und Jugendlichen
• Eltern der betroffenen Kinder / Jugend­lichen
• Kollegen und Kolleginnen, im Team und als Führungs­kraft

Eine regelmäßige Teilnahme an Fachteams, Klausur- und Fach­tagungen, z. B. der LAG Mobile Jugendarbeit B.-W., ist gewünscht und wird unterstützt. Sie erhalten im Team eine interne Begleitung mit Fach- und Fall­beratung (Intervision) sowie bei Bedarf eine Supervision. Unser internes Fortbildungs­programm lässt keine Wünsche offen und bietet eine Vielzahl an Fort- und Weiter­bildungen in den Bereichen Persönlichkeit, Digitalisierung, Führung und Gesundheit.

In unserem dynamischen Fachbereich erwarten Sie eine abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem motivierten, aufge­schlossenen Team. Sie arbeiten mit modernster Arbeitsaus­stattung. Durch die Lage direkt am Bahnhof lohnt sich die Anreise mit dem öffentlichen Personen­nahverkehr, welche wir bis auf einen Restbetrag von 9 Euro der Ticketkosten bezu­schussen. Des Weiteren fördern wir Ihre Mobilität mit dem Angebot des Dienstrad­leasings. Darüber hinaus bieten wir ein vielfältiges Fortbildungs- und Betriebs­sportangebot, um sich selbst weiterzuent­wickeln oder sich nach einem Arbeitstag richtig aus­powern zu können.

Mit unserer Wunschtagewoche haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeits­alltag so zu gestalten, wie es für Sie am besten passt. Ob Sie sich für eine Vier-Tage-Woche entscheiden, um mehr Zeit für Familie und Hobbys zu haben, oder Ihre Arbeits­zeit anders aufteilen möchten – bei uns stehen Ihnen alle Türen offen.

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