Leitung (w/m/d) für das Hospiz Sankt Felix in Neustadt an der Waldnaab

Gestalten Sie die Zukunft der hospizlich-palliativen Versorgung in unserem Hospiz Sankt Felix in Neustadt an der Waldnaab aktiv mit – gemeinsam mit einem engagierten, multiprofessionellen Team und in enger Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden.

Das Hospiz Sankt Felix ist ein stationäres Hospiz mit einer Kapazität für 9 Gäste.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als engagierte, empathische Leitung (m/w/d) für das Hospiz Sankt Felix in Vollzeit – idealerweise spätestens zum 01.11.2026.

• Arbeitsumfeld & Gestaltungsspielraum: eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
• Sichere Zukunft: unbefristete Festanstellung sowie eine Altersvorsorge von 7,7 % (BVK) vom Bruttogehalt – von uns finanziert.
• Erholung garantiert: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche plus 3 Extra-Tage für eine geistliche Auszeit.
• Arbeitszeit: eine flexible Arbeitszeitgestaltung auf Vertrauensbasis zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Gesundheitsförderung: Psychologische Beratung, Supervision, (E-)Bike-Leasing & Verbundweite Angebote.
• Werte & Zusammenarbeit: ein wertschätzendes Miteinander und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, geprägt von christlichen Werten.
• Einarbeitung & Begleitung: eine strukturierte und verlässliche Einarbeitung sowie begleitende Unterstützung in Ihrer Leitungsaufgabe.
• Karrierechance: individuelle Förderung durch gezielte Weiterbildung – mit einem umfangreichen (internen) Fortbildungsangebot und digitalen Lernformaten.
• Vernetzung: regelmäßiger Austausch mit den Fachstellen der Malteser für Hospizarbeit, Palliativversorgung und Trauerbegleitung, mit zentralen Schnittstellen im Malteser Verbund sowie mit externen Partnern und Kooperationsnetzwerken.

• Persönlichkeit: Sie verbinden sozialunternehmerisches Denken und Handeln mit empathischer, klarer und wertschätzender Mitarbeiterführung vor dem Hintergrund hoher Versorgungsansprüche.

• Haltung: Sie möchten den christlichen Glauben in Haltung und Handeln erfahrbar machen und fühlen sich dem ganzheitlichen Ansatz der hospizlich-palliativen Begleitung verpflichtet.

• Zusammenarbeit: Sie arbeiten gerne interdisziplinär mit Haupt- und Ehrenamt, verfügen über ausgeprägte kommunikative und moderative Kompetenzen und besitzen ein sicheres Gespür für ethische Fragestellungen.

• Gestaltung: Sie handeln selbstständig und verantwortungsvoll, können unterschiedliche Interessen integrieren und gewachsene Strukturen konstruktiv weiterentwickeln.

• Gesamtverantwortung: für die Leitung und Weiterentwicklung des stationären Hospizes Sankt Felix in Neustadt an der Waldnaab.

• Fachliche, personelle und wirtschaftliche Steuerung: des Hospizes unter Beachtung der hospizlich-palliativen Fachlichkeit, der gesetzlichen Anforderungen und der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen.

• Führung, Motivation und Förderung: der haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden sowie aktive Gestaltung einer wertschätzenden, offenen Teamkultur auf Augenhöhe.

• Sicherstellung der Versorgung: einer ganzheitlichen, hospizlich-palliativen, qualitätsgesicherten und bedarfsorientierten Begleitung der Gäste sowie ihrer Zugehörigen.

• Qualitäts- und Organisationsentwicklung: im stationären Hospiz: Weiterentwicklung von Aufbau- und Ablauforganisation, Prozessen, Konzepten und Standards im Einklang mit den Bedürfnissen der Gäste, Angehörigen, Mitarbeitenden und Ehrenamtlichen.

• Kooperation und Netzwerkpflege: mit regionalen Partnern, Kostenträgern, Behörden, medizinisch-pflegerischen Diensten, Ehrenamtsstrukturen sowie Unterstützerinnen und Unterstützern des Hospizes.

• Öffentlichkeitsarbeit: Unterstützung einer aktiven Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie einer sichtbaren, werteorientierten Repräsentation des Hospizes in der Region.

• Zwingende Voraussetzung: die Qualifikation bzw. persönliche und fachliche Eignung als Heimleitung/Einrichtungsleitung gemäß den landesheimrechtlichen Vorschriften für Bayern.

• Identifikation: ausgeprägte Identifikation mit der Hospizidee sowie Begeisterung für die Grundsätze der Hospizarbeit und Palliativversorgung.

• Qualifikation: abgeschlossenes Studium im Sozialwesen/in Sozialer Arbeit, Gesundheits-, Pflegemanagement, der Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Abschluss.

• Erfahrung: mehrjährige Berufs‑ und Leitungserfahrung im Sozial – und Gesundheitswesen, gerne im Kontext der Hospizarbeit und Palliativversorgung beispielsweise in der Leitung eines Hospizes oder einer vergleichbaren Einrichtung.

• Ehrenamt: Erfahrungen mit Ehrenamt bzw. eigene Ehrenamtserfahrungen (wünschenswert).

• Kompetenzen: ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen, Empathie, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit.

• Fachliche Handlungssicherheit: sicherer Umgang mit wirtschaftlichen, rechtlichen und qualitätsrelevanten Anforderungen im Hospizwesen.

• Arbeitsweise: Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, fachübergreifendem Denken sowie selbstständiger, verantwortungsvoller Arbeit im Team.

• Werte: Identifikation mit dem christlichen Menschenbild sowie die Bereitschaft, dieses in Haltung, Denken und Handeln erkennbar werden zu lassen.

• Zusatzqualifikation: Weiterbildung Palliative Care ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.

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