Leitung (w/m/d) Sachgebiet Fuhrpark

Als lebendige und innovative Stadt mit über 85.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.

Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Leitung (w/m/d) Sachgebiet Fuhrpark

39 Std./Woche, Entgeltgruppe 9a TVöD

Aufgaben

• Erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung als Verkehrsleiter/in

oder

• Erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung als Meister/in für Kraftverkehr, Logistikmeister/in oder Meister/in für Kreislauf- und Abfallwirtschaft

und

• Besitz eines gültigen Führerscheines der Klasse C sowie
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau)
• Wünschenswert ist der Besitz eines gültigen Führerscheines der Klasse CE

Die Bereitschaft zur Ableistung von Überstunden sowie zum Dienst zu unüblichen Zeiten (Spät-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit), insbesondere während der Winterdienstsaison, wird vorausgesetzt.

Wichtige Kompetenzen

• Umfassende Fachkompetenz im modernen Fuhrparkmanagement, in der Logistikdisposition sowie in der Organisation und rechtssicheren Leitung des Winterdienstes
• Kooperativer und wertschätzender Führungsstil, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
• Fähigkeit zur strategischen Planung, zum wirtschaftlichen Ressourceneinsatz und zur Gestaltung von Veränderungsprozessen
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Hohes Maß an Eigeninitiative bei der Lösung komplexer Sachverhalte
• Flexibilität

Profil

• Selbstständige Leitung des Sachgebiets Fuhrpark sowie Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht für derzeit 13 Mitarbeitende
• Budget- und Produktverantwortung: Volle Verantwortung für die dem Aufgabenbereich zugeordneten Teilpläne und Produktkonten. Dies umfasst die produktorientierte Entwicklung und Vertretung von Haushaltsansätzen sowie die Konkretisierung von Leistungs- und Produktzielen.
• Fuhrparkmanagement & Disposition: Organisation und Disposition von Abfalltransporten, Tourenplanung für Absetz-/Abrollkipper sowie Sicherstellung der optimalen und wirtschaftlichen Fuhrparkauslastung.
• Winterdienstleitung: Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht im Winterdienst, inklusive Einsatzleitung, Personalplanung, Materialbeschaffung (Taumittel) und Entscheidung über Ersatzanmietungen bei Fahrzeugausfällen.
• Vergabewesen: Verantwortliche Erstellung technischer Leistungsverzeichnisse für die Beschaffung von Geräten und Maschinen sowie Durchführung von Vergaben und technischen Abnahmen.
• Personalentwicklung: Durchführung von Auswahlverfahren, Beurteilungen, Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gesprächen (MAVG) sowie die strategische Personalentwicklung und Fortbildungsplanung.

Wir bieten

• Zuschuss für ÖPNV
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fortbildung und Weiterqualifizierung
• Flexible Arbeitszeitregelungen
• Gute Ausbildungsmöglichkeiten
• Tarifgerechte Bezahlung
• Chancengleichheit und Integration
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

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