Sie möchten etwas bewegen – für Kinder, für Familien, für Ihr Team? Dann übernehmen Sie die Leitung (w/m/d) unseres Schulbegleitdienstes für die Malteser im Bezirk München und gestalten ein Arbeitsumfeld, in dem Begleitung, Teilhabe und Qualität im Mittelpunkt stehen.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Ihr Dienstsitz befindet sich in Gräfelfing.
Aufgaben
- Eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit
- Eine anspruchsvolle, vielfältige Tätigkeit mit Entwicklungspotential
- Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) sowie Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
- Möglichkeit von Home-Office und flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Ein engagiertes Team und eine Arbeitsatmosphäre die von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist
- Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere unternehmenseigene Malteser-Akademie und E-Learning-Plattformen
- Die Möglichkeit sich bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu Leasen, welches Sie für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel nutzen können
- Weitere Benefits wie Firmenfitness-Kooperationen (Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder EGYM Wellpass) sowie ein Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
Profil
- Ausbildung oder Studium aus dem Bereich der (Sozial-)Wirtschaft oder Pädagogik mit Erfahrung in Leitung und betriebswirtschaftlichen Prozessen
- Organisationstalent sowie selbstständige, effiziente und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Führungsstärke, Teamfähigkeit und Innovationsvermögen
- Betriebswirtschaftliche und sehr gute EDV-Kenntnisse
- Offenheit für pädagogische Themen
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
Wir bieten
- Mitarbeit im Führungstandem des Dienstes mit Fokus auf den wirtschaftlichen und verwaltungstechnischen Bereich
- Weiterentwicklung des Dienstes
- Kontaktpflege zu Einrichtungen und Kostenträger
- Akquise und Auswahl sowie fachliche Anleitung und Führung der Schulbegleiterinnen und Schulbegleiter
- Organisation, Planung und Koordination des Einsatzes der Schulbegleitungen
- Sicherstellung der Kommunikation zwischen Schulbegleitungen, Eltern, Schulen und Kostenträgern
- Beratung von Klienten, Eltern, Einrichtungen und anderen Interessensgruppen
- Verwaltung der Leistungsvereinbarung und Abrechnung mit Kostenträgern
- Vertriebsplanung und Erweiterung des Geschäftsfeldes
- Öffentlichkeitsarbeit
- Planung und Umsetzung von Qualitäts- und Finanzzielen des Dienstes
STBL1_DE