Für den Betrieb Abfallwirtschaft suchen wir am Standort Nenndorf in 21224 Rosengarten-Nenndorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für die Müllumschlag­anlage

Grundsätzlich ist im 14‑tägigen Wechsel auch Arbeits­leistung an Samstagen vorgesehen (8.00 – 12/13 Uhr). Diese Arbeitszeit wird wochentags ausgeglichen.

Ihr Hauptdienstort ist die Müllumschlag­anlage Nenndorf (MUA Nenndorf), zusätzlich sind Sie regelmäßig Mo und Mi am Nebendienstort Kompostplatz Drage tätig. Generell werden Sie bei Bedarf auch auf den anderen Anlagen der Abfallwirtschaft eingesetzt.

Fahrkosten im Rahmen der Einsatz­wechsel­tätigkeiten werden erstattet.

Verwaltung mit Weitblick – zwischen Elbe, Heide und Hamburg.

Im Landkreis Harburg verbinden wir Regionalität mit Lebens­qualität: nah dran an den Menschen, mitten im Grünen und nur einen Sprung von der Großstadt entfernt. Unsere rund 1.300 Mitarbeitenden gestalten das Leben für die Bürgerinnen und Bürger aktiv mit – zuverlässig, vielfältig und sinnstiftend. Ob Soziales, Bauen, Ordnung oder Umwelt: Bei uns finden Sie spannende Aufgaben mit echtem Mehrwert. Wer hier arbeitet, gestaltet nicht nur die Gegenwart mit, sondern auch die Zukunft unserer Region.

Aufgaben

Sie übernehmen die Annahme von Abfällen von privaten Kundinnen und Kunden der Abfallwirtschaft. Zu den Arbeitsaufgaben gehören in erster Linie die Aufsichts- und Einweisungs­tätigkeiten und das Kassieren von Entsorgungs­gebühren.

Die Tätigkeiten sind verbunden mit:

• der Kontrolle der eingehenden Wertstoffe und Abfälle
• der entsprechenden Zuweisung zu einem Entlade­bereich
• einer Volumen­schätzung für die Abrechnung gemäß Abfall­gebühren­satzung
• dem Kassieren von Entsorgungs­gebühren und dem Herausgeben von entsprechenden Quittungs- und Kassen­belegen
• dem Erstellen von Tages­abschlüssen
• dem Einzahlen der eingenommenen Gebühren
• dem Heraussortieren von Störstoffen sowie sonstigen Aufräum- und Pflege­arbeiten
• dem Aufschieben der Grünabfälle mit dem Radlader (nur Kompostplätze)
• dem Verdichten von Kartonagen mittels Radlader (Kompost­plätze) oder Bagger (MUA Nenndorf)
• ggf. der Annahme von Problem­abfällen (Drage, Nenndorf)

Profil

• eine abgeschlossene Berufs­ausbildung
• die Bereitschaft zu Fortbildungs­maßnahmen gem. TRGS 520 (Annahme von Problem­abfällen) und als Ersthelfer/in
• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstfahrten gegen Fahrkosten­erstattung einzusetzen
• gute Deutschkenntnisse, mindestens B2

Das wünschen wir uns:

• Zuverlässigkeit
• besondere Geschicklichkeit beim Führen von schweren Baumaschinen nach ausführlicher Einweisung
• körperliche Belastbarkeit
• Kontakt- und Kooperations­fähigkeit
• Interesse an der Abfallwirtschaft
• ein freundliches Auftreten gegenüber den Kundinnen und Kunden

Wir bieten

Die Eingruppierung nach Entgelt­gruppe 5 TVöD-VKA (von monatlich 3.038,99 bis 3.355,11 € brutto bei Vollzeit­beschäftigung). Bei einem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst (TVöD-Anwendung) kann Ihre bisherige Erfahrungsstufe berücksichtigt werden.

Des Weiteren:

• einen befristeten Arbeitsvertrag (für zwei Jahre) in Voll- oder Teilzeit
• eine betriebliche Alters­vorsorge
• eine Jahres­sonderzahlung nach TVöD
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei)
• Fahrtkosten­erstattung und Tagegeld bei Fahrten zu den Neben­dienstorten
• einen spannenden Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung
• eine kollegiale Arbeits­atmosphäre
• individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten
• arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote
• unseren umwelt­freundlichen Mobilitäts­rabatt in Form des HVV-ProfiTickets
• vielseitiges betriebliches Gesundheits­management und die Möglichkeit zur Firmen­fitness in Kooperation mit Hansefit

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