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Mitarbeiter:in (m/w/d) im Projekt Circular Performer Emscher-Lippe

companyHandwerkskammer Münster
locationGelsenkirchen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 24.4.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Bildung - Beratung - Service. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts nimmt die Handwerkskammer Münster die Interessen der 30.000 im Handwerk selbstständigen Betriebe und deren rund 210.000 Beschäftigten wahr, als modernes Dienstleistungszentrum bietet die Kammer ein umfangreiches Informations-, Beratungs- und Weiterbildungsangebot.


Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern Teil unserer Identität.

Daher suchen wir für unseren Geschäftsbereich Wirtschaftsförderung zu sofort eine:n


Mitarbeiter:in (m/w/d) im Projekt Circular Performer Emscher-Lippe


in Teilzeit (50 %).


Projektziel ist es, im nördlichen Ruhrgebiet einen wesentlichen Beitrag zur Transformation hin zu einer innovativen, ressourceneffizienten und klimafreundlichen Wirtschaft zu leisten.


  • Beratung von Mitgliedsbetrieben aus der Region zu Themen der Kreislaufwirtschaft
  • Unterstützung und Begleitung von Betrieben bei der Umsetzung bereitgestellter Fördermaßnahmen und Instrumente
  • Förderung und Darstellung der Region zur Kreislaufwirtschaft
  • Netzwerkbildung zwischen den beteiligten KMU, den Partnerinstitutionen und weiteren assoziierten Partnern
  • Durchführung von Veranstaltungen und Workshops
  • Projektmanagement und -controlling

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften
  • Grundkenntnisse im Bereich Kreislaufwirtschaft / circular economy
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken mit relevanten Partnern im Handwerk und aus Wirtschaft und Wissenschaft
  • Erfahrung in der Projektarbeit wünschenswert

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team und einem modernen Arbeitsumfeld am Standort Gelsenkirchen
  • Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Betriebliche Telearbeitsregelung
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum Job-Ticket / Job-Rad
  • Unfallversicherung

Die Stelle ist projektgebunden zunächst befristet bis zum 28. Februar 2027 mit Perspektive auf Weiterentwicklung


Nach dem Landesgleichstellungsgesetz NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht.