Wir suchen für den Dienstort Berlin mehrere

Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) für die Fahrbereitschaft

Bewerbungsschluss: 29.07.2026

Unsere Aufgabe ist:

Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundesregierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen.

Aufgaben

• Fahren von Personenkraftwagen
• Kontrolle, Wartung und Pflege der Fahrzeuge
• Durchführung von kleineren Reparaturen
• Durchführung von Funktionskontrollen bezüglich der Verkehrs- und Betriebssicherheit der Fahrzeuge

Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten.

Profil

• Zwingende Voraussetzungen:
  • Erfahrungen im Fuhrbetrieb jeder Art, vorzugsweise im Personentransport
  • Führerschein Klasse B
  • die deutsche Staatsangehörigkeit
  • die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen.
    
• Wünschenswerte Voraussetzungen:
  • Fachkenntnisse, insbesondere
    • als Berufskraftfahrer
    • vertiefte Ortskenntnisse in Berlin und Umland
    • Führerschein Klasse C, C1 oder 3 (alt)
    • Fremdsprachenkenntnisse jeglicher Art

Wir bieten

• Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern
• Einstellung erfolgt grundsätzlich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) unter Anwendung folgender Sonderbestimmung:
  • Die Eingruppierung erfolgt unter den Voraussetzungen des Tarifvertrages für Kraftfahrerinnen und Kraftfahrer des Bundes (KraftfahrerTV Bund) in die der persönlichen Arbeitszeit entsprechenden Pauschalierungsgruppe
    
• Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der tariflichen Vorschriften
• Zahlung einer monatlichen Sonderzulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes
• jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• 31 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld
• umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit

STBL1_DE