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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Krippen- oder Elementarbereich

Gemeinde Möglingen
locationMöglingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 19.9.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

Die leistungs­starke und lebenswerte Gemeinde Möglingen im Landkreis Ludwigs­burg lebt von einem ausge­prägten ehren- amtlichen Engagement der rund 10.600 Bürgerinnen und Bürger. Möglingen wird vor allem für die attraktive Lage an der A 81, das vielfältige Angebot an kulturellen Aktivitäten sowie das sehr gute Bildungs- und Betreuungs­angebot für Familien mit Kindern geschätzt.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

pädagogische Fachkraft (m/w/d)
für den Krippen- oder Elementarbereich


Aufgaben
  • Umsetzung des Orientierungs­planes für Bildung und Erziehung in Baden-Württemberg
  • Mitgestaltung und Umsetzung der Einrichtungs­konzeption
  • Planung, Organisation und Durch­führung der pädagogischen Arbeit
  • Begleitung der Kinder beim Übergang in eine neue Gruppe
  • Beachtung und Umsetzung des Schutz­auftrages nach §8a und §47 SGB VIII/KJSG
  • Gestaltung einer gelingenden Erziehungs­partnerschaft mit Blick auf Ressourcen von Kindern, Familien und deren Lebens­lagen

Profil
  • eine Ausbildung zum Erzieher / Kinder­pfleger (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein/e abge­schlossene/s Ausbildung / Studium gemäß § 7 KitaG (Kindheits­pädagogen, Sozial­pädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungs­pfleger u. a.)
  • einen professionellen und wert­schätzenden Umgang mit Kindern und Eltern
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Weiter­entwicklung
  • Liebe und Leiden­schaft zum Beruf

Wir bieten
  • motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen
  • leistungsgerechte Entgeltzahlung nach dem TVöD in Entgelt­gruppe S 8a / S 4
  • eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit (mindestens 50 %)
  • Einführung und Begleitung in die Arbeit
  • ansprechende räumliche und materielle Ausstattung der Kindertages­einrichtung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • ein Teambildungsetat
  • Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und die Möglichkeit zum Dienstrad­leasing
  • gesundheitsfördernde Maß­nahmen
  • Kinderbetreuungsplätze und Unterstützung bei der Wohnungs­suche

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