pädagogische / pflegerische Fachkräfte (m/w/d) in besonderen Wohnformen

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pädagogische/pflegerische Fachkräfte (m/w/d) in besonderen Wohnformen

Einsatzort: Dortmund und/oder Schwerte im Kreis Unna

Dortmund | Vollzeit, Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Der LWL-Wohnverbund Dortmund ist eine Einrichtung im Gesundheitsunternehmen LWL-PsychiatrieVerbund und betreut rund 220 Menschen mit einer geistigen, psychischen oder mehrfachen Behinderung oder einer Suchterkrankung in unterschiedlichen Wohn- und Betreuungsangeboten der Eingliederungshilfe. Die Wohnangebote sind an fünf gemeindeintegrierten Standorten in Dortmund und Schwerte etabliert. Im Rahmen des Wohnens in Gastfamilien betreut der LWL-Wohnverbund derzeit 45 Klienten. Tagesstrukturierende Angebote runden die Hilfestellungen ab. Als moderne Einrichtung der Behindertenhilfe setzt der LWL-Wohnverbund Dortmund die Leitlinie einer zeitgemäßen Behindertenpolitik um. Dazu gehören insbesondere die Inklusionsziele der Behindertenrechtskonvention. Der Aufbau weiterer dezentraler Wohn- und Betreuungsangebote wird das zukünftige Leistungsprofil der Einrichtung prägen.

Aufgaben

• Erbringung und Sicherstellung personenzentrierter Unterstützungs- und Assistenzleistungen für leistungsberechtigte Personen mit kognitiver Beeinträchtigung
• Einzelfallbezogen leisten Sie bedarfsgerecht Unterstützung bei der alltäglichen Lebensführung, der individuellen Basisversorgung, der Pflege, bei der Beziehungsgestaltung oder im Umgang mit Krisen
• Begleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten im Tagesablauf sowie die Bewältigung der Anforderungen des Lebensalltags mit einem multiprofessionellen Team
• Austausch mit rechtlichen Betreuer:innen, Angehörigen, niedergelassenen Ärzt:innen oder Kliniken
• Mitwirkung bei der individuellen Teilhabeplanung
• Sicherstellung der EDV-gestützten Dokumentation und Evaluation

Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Erzieher:in oder ähnliche Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen und/oder in der Psychiatrie
• Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen nach § 1906 BGB über freiheitsentziehende Maßnahmen
• ausgeprägte pädagogische, pflegerische sowie fachgebietsorientierte medizinische Kenntnisse
• Sicherheit im Umgang mit MS Office-Programmen und EDV-gestützter Dokumentation bzw. die Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten
• hohe soziale und kommunikative Kompetenzen und Teamfähigkeit

Wir bieten

• eine tarifliche Vergütung nach TVöD bis EG S8b (je nach persönlichen Voraussetzungen) sowie Wochenend- und Feiertagszuschläge
• 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
• einen kooperativen Führungsstil
• großzügige und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter
• einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.
• Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt
• betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline)
• Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern
• Dienstrad-Leasing
• eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden
• die Stellen sind unbefristet zu besetzen und sind grundsätzlich teilbar

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