Produktverantwortliche bzw. Produkt­verantwortlicher für das Bildungsmanagement­system (BMS) (w/m/d)

• Personenkreis: Tarifbeschäftigte
• Arbeitsort: Wiesbaden
• Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit
  befristet für 3 Jahre
• Vergütung: EG 12 TV EntgO Bund
  
• Bewerbungs­frist: 01.05.2026
  
• Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  
• Joblevel: Fachkraft
  
• Berufs­gruppe: Verwaltung und Kommunikation
  
• Kennziffer: T-2026-03
  

Unterstütze die Zukunft der Fortbildung im BKA – als Produktverantwortliche/Produktverantwortlicher für das Bildungssystem (BMS). Du betreust deine Kolleginnen und Kollegen in der Softwareanwendung, bist Bindeglied zwischen Fachlichkeit und Technik und wirkst bei der kontinuierlichen Fortentwicklung des Systems mit. Du bist Teil eines starken Teams, dass selbstständig und innovativ Aufgaben erledigt, neue Prozesse entwickelt und damit einen wesentlichen Beitrag für die Reformprozesse im Bildungsbereich leistet.

Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!

Aufgaben

• Sicherstellen einer stabilen und nutzerfreundlichen Anwendung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung des BMS
• Koordination der Zusammenarbeit mit dem Softwarehersteller und dem BKA internen Betrieb sowie Planen und Steuern von Updates, Patches und Release-Wechseln im System
• Beraten der Fachlichkeit des Bildungszentrums bei der Abbildung von Prozessen und der Nutzung des Systems
• Unterstützung im 2nd-Level-Support sowie Koordination des 3rd-Level-Supports mit Dienstleistern
• BMS Administration und Konzeptarbeiten, z. B. Benutzer- und Rechteverwaltung, Datenschutz- und IT-Sicherheitskonzepte, Erstellung von Reports, Auswertungen und Vorlagen sowie Dokumentation von Service-Review-Meetings und der Betriebsabläufe

Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:

• • Dienstreisen im Rahmen von Workshops mit der Herstellerfirma zur Abstimmung der weiteren Aufgabenpakete einschließlich der Zeitplanung der Einspielung systemkritischer größerer Releases
  • planbar
  • gelegentlich: 2 – 3 im Jahr
  • Länge der Dienstreisen von 1 – 2 Tage
  • Inland

Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgaben­wahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungsinformatik (Diplom [FH] oder Bachelor) oder vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereich mit IT-Anteil

oder

• dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT-Ausrichtung

On Top

• Du hast Erfahrungen in der Koordination unterschiedlichster Bedarfsträger/Stakeholder sowie in der Anwenderbetreuung von Bildungs- oder vergleichbaren Softwareprodukten.
• Du besitzt eine Affinität zur Informations- und Kommunikationstechnik, ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.
• Du arbeitest eigenständig, innovativ sowie lösungsorientiert und hast ein Gespür für die Bedarfe Deiner Kunden. Dabei fällt es leicht, komplexe Inhalte und technische Zusammenhänge verständlich und zielgruppenspezifisch zu kommunizieren.
• Du übernimmst Verantwortung und sorgst für eine fristgemäße Umsetzung Deiner Aufgaben. Dabei bist Du offen für neue Technologien.
• Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.
• Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.

Wir bieten

• Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben
• Teamkultur: Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein Arbeiten in interdisziplinären Teams, in denen Zusammenarbeit, Kreativität und gegenseitige Unterstützung im Fokus stehen
• Home-Office ist ein flexibler Bestandteil unserer Arbeitsorganisation
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-Zulage

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