An der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren rund 6.500 Menschen mit mehr als 200 Professorinnen und Professoren. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI‑Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um.

Professur (m/w/d) für das Gebiet
Data Science and AI in Business Intelligence

Bes.-Gr. W2 | Kennziffer MIT95

Vorgenannte Stelle ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​​​Oldenburg/​​​Elsfleth im Fachbereich Management, Information, Technologie am Campus Wilhelmshaven zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

• Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet der Denomination und im Grundlagen­bereich
• Forschungs­aktivitäten und Technologie­transfer an der Jade Hochschule
• Einwerben von Drittmitteln
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs MIT, der internationalen Zusammenarbeit und der akademischen Selbstverwaltung

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die das Fachgebiet der Denomination in Forschung und Lehre kompetent vertreten kann.

Erforderliche Voraussetzungen:

Die formalen Einstellungs­voraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 25 Niedersächsisches Hochschulgesetz (NHG):

• ein abgeschlossenes Hochschul­studium
• durch praktische Erfahrungen bestätigte pädagogisch-didaktische Eignung
• die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird
• besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs ausgeübt worden sein müssen

Vorausgesetzt werden:

• einschlägige praktische Erfahrungen mit der Einrichtung und Integration von Datenbank­systemen und/oder Business-Intelligence-Lösungen
• Übernahme von Lehrveranstaltungen auch im Grundlagen­bereich
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Lehre in englischer Sprache
• Bereitschaft zu hochschul­didaktischer Weiterbildung
• Anbindung an die praxisnahe Forschung

Sie bringen idealerweise mit:

• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit bei der Ausgestaltung und Weiterentwicklung des Studien­angebots der Hochschule
• Erfahrungen in der Kooperation mit externen Partnern – gerne aus der Region – und interdisziplinäre Zusammenarbeit in diesem Kontext

• Lehre in kleinen Gruppen
• sehr gut ausgestattete Labore
• einen forschungs­affinen Fachbereich und ein drittmittel­erfahrenes Kollegium
• einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Stelle ist teilzeit­geeignet
• Neuberufenen-Programm mit Teamcoachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen Weiterbildung

Wir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Das Büro der Gleichstellungs­beauftragten, Tel.: +49 441 7708‑3340, gibt auf Anfrage weitere Auskünfte.

Die Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter werden bei sonst gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn die übrigen beamten- oder tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind und soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.

Die Professur wird als KI‑Professur durch das Niedersächsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur und die VolkswagenStiftung im Programm zukunft.niedersachsen gefördert.

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